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文档简介

2025年三方实习协议经典版甲方:(公司名称)地址:邮编:法定代表人:联系电话:乙方:(受训单位名称)地址:邮编:法定代表人:联系电话:丙方:(学校名称)地址:邮编:法定代表人:联系电话:鉴于:1.甲方系一家在相关行业内具有良好声誉和经营实力的公司,其主要业务范围为(具体经营范围)。2.乙方为丙方所组织的实习项目参与者,旨在与甲方建立合作关系以进行实习。3.丙方为乙方的教育机构,负责实习项目的策划与管理。甲、乙、丙三方经充分协商,依据相关法律法规,秉持平等互利原则,达成以下协议:第一条实习目标1.1甲方通过本次实习为乙方提供实践经验,以提升乙方的实际操作能力和职业素质。1.2乙方旨在通过实习学习和实践专业技能,增强实际操作能力,增进对职业的理解和认知。1.3丙方根据教学计划,组织并管理乙方参与实习,以实现教学目标。第二条实习期限本次实习将于(开始日期)开始,至(结束日期)结束。第三条实习地点实习活动将在甲方的经营所在地进行,具体地址为(详细地址)。第四条实习安排4.1甲方将根据乙方的专业背景和实习目标,制定相应的实习内容和任务。4.2乙方需遵守甲方的管理规定,认真完成实习期间的工作任务,并保持良好的职业道德。4.3乙方应遵守甲方的劳动纪律,不得擅自复制或传播工作相关资料,以维护工作秩序。4.4乙方有权提出对实习内容的改进建议,甲方将对此进行审慎考虑并采取适当措施。第五条保密义务5.1三方均需在实习期间保守商业秘密,不得泄露甲方的商业信息和技术资料给第三方。5.2乙方须严格遵守甲方的保密规定,不得擅自处理甲方的文档和资料。5.3如乙方违反保密责任,将承担相应的法律责任和经济损失。第六条实习待遇6.1甲方将为乙方提供实习期间的生活费和交通补贴。6.2甲方负责乙方实习期间的伙食和住宿费用。第七条保险责任7.1如乙方在实习期间发生意外伤害或职业伤害,甲方将承担医疗费用和相关赔偿。7.2甲方将为乙方购买实习期间的人身安全保险,以确保乙方的人身安全。7.3如因个人原因需要特殊保险,乙方应提前向丙方提出,并与甲方协商解决。第八条实习评估8.1甲方将对乙方的实习表现进行评估,评估内容涵盖工作能力、工作态度和积极性等方面。8.2实习结束后,甲方将对乙方的实习表现进行评价,并将结果反馈给丙方,作为乙方实习成绩的参考。第九条协议终止9.1出现以下情况之一,甲、乙、丙三方可协商终止本协议:(1)乙方因健康原因无法继续实习,且有相关医疗证明。(2)乙方在实习中发现甲方存在严重违规行为,或遭受不公平待遇。(3)甲方因不可抗力无法继续提供实习岗位。9.2协议终止时,乙方需退还尚未完成工作量对应的实习费用。第十条争议解决如在协议执行中出现争议,三方应首先通过协商解决;协商无果,可依据相关法律程序解决。第十一条其他条款11.1本协议附件与协议正文具有同等法律效力。11.2未尽事宜,三方可另行协商并以补充协议形式确定。11.3本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,各份具有同等法律效力。甲方:(公司名称)签字:日期:乙方:(受训单位名称)签字:日期:丙方:(学校名称)签字:日期:2025年三方实习协议经典版(二)尊敬的实习单位:我方诚挚感谢贵单位对我校学生实习工作的大力支持与帮助。为此,我方正式向贵单位提出申请,期望能够与贵单位建立实习合作关系,以便我校学生在贵单位获得丰富的实践机会与锻炼。一、实习双方概况甲方:北京理工大学,系一所拥有百年历史与卓越办学传统的全日制普通本科教育机构,以工学为主导,工、理、管、文、经、法、教育等多学科相互交融,协同发展。乙方:(实习单位名称),系一家(实习单位类型),坐落于(实习单位所在地),主要从事(实习单位业务范围)。二、实习目标及任务1.实习目标:本次实习旨在通过实际工作参与,提升学生的综合应用能力、团队协作意识与实践能力,深化其对所学专业知识的理解与应用。2.实习任务:a)参与社会调查研究,协助完成相关数据分析与解决方案制定。b)融入专业实践,参与贵公司的项目开发与管理工作。c)加强团队协作,深入了解行业动态,参与行业会议及研讨会。三、实习期限与工作时间1.实习期限:自____年(起始日期)起至____年(结束日期)止。2.工作时间:每周工作(工作天数),每日工作(工作小时)。四、实习报酬与福利待遇1.实习报酬:(报酬待遇)。2.福利待遇:实习期间,贵单位将按照相关规定,为实习生提供食宿、交通、保险等福利待遇。五、实习评价与证书颁发1.实习评价:a)实习生的表现将由我校指导教师与贵单位负责人共同考核评价。b)根据评价结果,结合实习期间的实际表现,以优秀、良好、中等和不及格等级进行评定。2.证书颁发:实习结束后,我校将依据实习生的表现与成绩,颁发实习证书。六、实习保障与安全措施1.保障措施:我校将加强对贵单位的考核与监督,确保实习环境与条件的安全与合理,以保障实习生的安全与健康。2.安全措施:贵单位应依法保障实习生在实习期间的人身安全,提供必要的安全培训与应急措施,并采取措施预防与处理可能出现的安全问题。七、其他事项1.实习生应遵守贵单位的各项规章制度,服从贵单位的管理与安排。2.实习结束后,实习生应及时向我校提交实习报告、实习心得等相关材料。八、争议解决与协议变更在实习协议履行过程中,如双方发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可向当地人民法院提起诉讼。九、实习协议的解除1.实习协议一经签订,即视为双方确立了实习关系,除非双方协商一致,否则不得擅自解除。2.

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