2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议本合同目录一览1.项目背景与目标1.1项目背景1.2项目目标2.项目组织架构与职责2.1项目组织架构2.2项目成员职责3.人员派遣流程3.1人员选拔3.2人员培训3.3人员派遣4.项目实施与管理4.1项目实施计划4.2项目管理流程4.3项目监督与评估5.项目资金管理5.1资金来源5.2资金使用5.3资金审计6.项目风险管理与应对措施6.1风险识别6.2风险评估6.3风险应对措施7.人员权益保障7.1工作条件7.2工资待遇7.3保险福利8.项目成果交付与验收8.1成果交付8.2验收标准8.3验收流程9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决机制10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.2合同变更流程12.保密条款12.1保密内容12.2保密义务13.法律适用与争议管辖13.1法律适用13.2争议管辖14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.项目背景与目标1.1项目背景本协议旨在促进国际志愿者项目的发展，通过派遣志愿者参与国际公益活动，提升我国在国际社会的影响力，同时为志愿者提供国际交流与成长的机会。1.2项目目标（1）提高志愿者的国际视野和跨文化交流能力；（2）推广我国文化，提升国际形象；（3）加强我国与国际社会在公益领域的合作与交流。2.项目组织架构与职责2.1项目组织架构（1）项目领导小组：负责项目的整体规划、决策和监督；（2）项目管理办公室：负责项目的日常运作、协调与执行；（3）志愿者选拔委员会：负责志愿者的选拔、培训和派遣。2.2项目成员职责（1）项目领导小组：制定项目政策、审批项目预算、监督项目实施；（2）项目管理办公室：负责项目的组织实施、协调各方资源、确保项目顺利进行；（3）志愿者选拔委员会：负责志愿者的选拔、培训和派遣，确保志愿者具备相应的素质和能力。3.人员派遣流程3.1人员选拔（1）发布志愿者招募公告，包括选拔条件、选拔流程、报名方式等；（2）对报名者进行资格审查，筛选符合条件的人员；（3）组织面试，评估报名者的综合素质和能力；（4）根据面试结果，确定最终入选的志愿者名单。3.2人员培训（1）对入选志愿者进行岗前培训，包括项目背景、工作内容、安全知识、文化交流等；（2）组织志愿者参加相关培训课程，提高其专业能力和综合素质；（3）对志愿者进行定期考核，确保其具备完成项目任务的能力。3.3人员派遣（1）根据项目需求，确定志愿者的派遣地点和任务；（2）与接收方沟通，确定志愿者派遣的具体事宜；（3）为志愿者办理相关手续，包括签证、机票等；（4）派遣志愿者赴项目地开展志愿服务工作。4.项目实施与管理4.1项目实施计划（1）制定详细的项目实施计划，包括项目时间表、任务分配、资源配置等；（2）明确项目实施过程中的关键节点和里程碑；（3）定期召开项目会议，沟通项目进展情况，协调各方资源。4.2项目管理流程（1）建立项目管理制度，明确项目各环节的职责和流程；（2）定期对项目进行监督和评估，确保项目按计划实施；（3）对项目实施过程中出现的问题进行及时处理和调整。4.3项目监督与评估（1）设立项目监督小组，负责对项目实施情况进行监督；（2）定期对项目进行评估，包括项目效果、志愿者表现、项目管理等方面；（3）根据评估结果，提出改进措施，优化项目实施。5.项目资金管理5.1资金来源（1）政府资助；（2）企业赞助；（3）社会捐赠。5.2资金使用（1）项目实施费用；（2）志愿者培训费用；（3）项目管理费用。5.3资金审计（1）定期对项目资金使用情况进行审计；（2）确保资金使用合法、合规、透明。6.项目风险管理与应对措施6.1风险识别（1）项目实施过程中的政治、经济、社会风险；（2）志愿者派遣过程中的安全风险；（3）项目资金管理风险。6.2风险评估（1）对识别出的风险进行评估，确定风险等级；（2）根据风险等级，制定相应的应对措施。6.3风险应对措施（1）建立风险预警机制，及时发现和应对风险；（2）制定应急预案，确保项目在遇到突发事件时能够及时应对；（3）加强风险管理培训，提高志愿者和项目管理人员的风险意识。7.人员权益保障7.1工作条件（1）志愿者在项目期间享有基本的工作条件，包括安全的工作环境、必要的设施和设备；（2）志愿者应获得合理的工作时间和休息时间，确保身心健康；（3）志愿者在项目期间应享有与工作相关的必要培训和支持。7.2工资待遇（1）志愿者在项目期间将获得一定的补贴，包括生活补贴、交通补贴等；（2）补贴金额根据项目地点、任务性质和志愿者工作时长等因素确定；（3）补贴发放将按照项目进度和规定的时间节点进行。7.3保险福利（1）志愿者在项目期间将享有意外伤害保险和医疗保险；（2）保险覆盖范围和金额将根据项目性质和志愿者需求确定；（3）保险费用将由项目组织承担。8.项目成果交付与验收8.1成果交付（2）项目报告应真实反映志愿者工作情况，内容完整，格式规范。8.2验收标准（1）项目成果应达到项目目标的要求；（2）项目成果应符合项目计划和预期效果；（3）项目成果应得到项目组织和管理办公室的认可。8.3验收流程（1）项目完成后，由项目组织进行初步验收；（2）初步验收合格后，由志愿者选拔委员会进行最终验收；（3）验收通过后，项目成果正式交付。9.违约责任与争议解决9.1违约责任（1）任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任；（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。9.2争议解决机制（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成时，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同解除与终止10.1合同解除条件（1）因不可抗力导致合同无法履行；（2）一方严重违约，经另一方书面通知后，未在合理期限内纠正；（3）双方协商一致解除合同。10.2合同终止条件（1）项目完成或项目目标实现；（2）合同期限届满；（3）双方协商一致终止合同。11.合同生效与变更11.1合同生效条件（1）双方签字盖章；（2）合同条款符合法律法规的规定。11.2合同变更流程（1）任何一方提出变更请求，应书面通知对方；（2）双方协商一致后，签订书面变更协议。12.保密条款12.1保密内容（1）项目相关信息；（2）双方在合作过程中知悉的对方商业秘密。12.2保密义务（1）双方应严格保守保密内容；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。13.法律适用与争议管辖13.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。13.2争议管辖本协议争议的解决，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。14.其他约定事项（1）本协议未尽事宜，由双方另行协商解决；（2）本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本协议中所述的“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、合作伙伴、服务提供方、咨询顾问等。15.2第三方介入的范畴（1）提供项目实施所需的服务或资源；（2）协助甲方或乙方进行项目策划、管理或执行；（3）作为中介方，促成甲方与乙方之间的合作；（4）提供项目所需的培训、咨询或其他专业服务。15.3第三方介入的审批（1）任何第三方介入均需事先经甲方和乙方协商一致；（2）甲方和乙方应在第三方介入前签订书面协议，明确各方的权利和义务。16.第三方责任16.1第三方责任限额（1）第三方在执行本协议过程中，因其疏忽、过失或违法行为导致的损失，其责任限额由第三方自行承担；（2）第三方责任限额的具体数额应在第三方协议中明确约定。16.2第三方责任承担（1）第三方在履行本协议过程中，其责任不因甲方或乙方的参与而免除；（2）甲方和乙方应确保第三方遵守本协议的相关规定。17.第三方权利17.1第三方权利保障（1）第三方有权根据本协议获得相应的报酬和服务；（2）第三方有权获得甲方和乙方提供的必要信息和资源。17.2第三方权利行使（1）第三方应在本协议规定的范围内行使权利；（2）第三方行使权利时，应遵守相关法律法规和行业规范。18.第三方与其他各方的划分18.1第三方与甲方的关系（1）第三方与甲方之间的关系由双方在第三方协议中约定；（2）甲方应确保第三方遵守本协议的相关规定。18.2第三方与乙方的关系（1）第三方与乙方之间的关系由双方在第三方协议中约定；（2）乙方应确保第三方遵守本协议的相关规定。18.3第三方与志愿者的关系（1）第三方在执行项目过程中，应遵守对志愿者的相关规定和保护措施；（2）第三方应确保志愿者权益不受侵害。19.第三方变更19.1第三方变更程序（1）如需更换第三方，甲方和乙方应协商一致；（2）更换第三方前，需签订新的第三方协议。19.2第三方变更责任（1）更换第三方不影响本协议的效力；（2）新第三方应承担原第三方在协议项下的责任。20.第三方退出20.1第三方退出程序（1）第三方退出需提前通知甲方和乙方；（2）退出后，甲方和乙方应妥善处理相关事宜。20.2第三方退出责任（1）第三方退出不影响本协议的效力；（2）第三方退出前，应承担其在本协议项下的责任。21.第三方争议解决21.1第三方争议解决方式（1）第三方与甲方、乙方之间的争议，应通过协商解决；（2）协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。21.2第三方争议责任（1）第三方在争议解决过程中，应承担其在本协议项下的责任；（2）争议解决期间，第三方应继续履行本协议项下的义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.项目实施方案详细描述项目目标、实施步骤、时间表、预算分配等。要求：格式规范，内容详实，具有可操作性。2.志愿者选拔标准与流程明确志愿者的基本条件、选拔流程、面试标准等。要求：公平、公正、公开，确保志愿者质量。3.志愿者培训计划包括培训内容、培训方式、培训时间等。要求：针对性、实用性，提高志愿者综合素质。4.项目资金预算表详细列出项目各项费用，包括人员费用、差旅费、培训费等。要求：真实、准确，便于项目资金管理。5.项目风险管理计划分析项目可能面临的风险，并提出应对措施。要求：全面、具体，确保项目顺利实施。6.志愿者权益保障方案包括工作条件、工资待遇、保险福利等。要求：合法、合理，保障志愿者权益。7.项目成果验收标准明确项目成果验收的标准和流程。要求：客观、公正，确保项目质量。8.合同附件包括但不限于第三方协议、保险合同、培训协议等。要求：合法有效，明确各方的权利和义务。9.项目相关文件要求：真实、完整，便于项目回顾和评估。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定未按时支付志愿者报酬：赔偿志愿者相应损失。未提供必要的工作条件：承担相应责任，确保志愿者权益。未履行保密义务：承担法律责任，赔偿因此造成的损失。2.乙方违约行为及责任认定未按时完成志愿者选拔和培训：赔偿志愿者相应损失。未提供必要的工作支持：承担相应责任，确保项目顺利进行。未履行保密义务：承担法律责任，赔偿因此造成的损失。3.第三方违约行为及责任认定未按时提供约定服务：赔偿甲方或乙方相应损失。未履行保密义务：承担法律责任，赔偿因此造成的损失。因第三方原因导致项目无法实施：承担相应责任，赔偿甲方或乙方损失。示例说明：若甲方未按时支付志愿者报酬，导致志愿者生活困难，甲方应赔偿志愿者相应的经济损失。若乙方未提供必要的工作支持，导致志愿者在工作中受伤，乙方应承担医疗费用并赔偿志愿者相应损失。若第三方在提供培训服务时泄露志愿者个人信息，第三方应承担法律责任，赔偿志愿者因此造成的损失。全文完。2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议1合同目录第一章协议概述1.1协议名称1.2协议双方1.3协议目的1.4协议生效日期1.5协议期限1.6协议语言第二章项目背景2.1项目背景介绍2.2项目目标2.3项目范围2.4项目实施地区2.5项目参与方第三章人员派遣3.1派遣人员条件3.2派遣人员选拔3.3派遣人员培训3.4派遣人员安排3.5派遣人员职责3.6派遣人员待遇第四章管理职责4.1项目管理组织架构4.2管理人员职责4.3项目协调与沟通4.4项目风险评估与应对4.5项目进度监控4.6项目经费管理第五章项目实施5.1项目实施计划5.2项目实施流程5.3项目实施监控5.4项目实施调整5.5项目实施成果第六章人员管理6.1人员档案管理6.2人员培训与发展6.3人员考核与评价6.4人员激励与约束6.5人员离职与交接6.6人员安全与健康第七章财务管理7.1财务预算编制7.2财务报销与审批7.3财务审计与监督7.4财务风险控制7.5财务报告与公示第八章合同变更与解除8.1合同变更条件8.2合同变更程序8.3合同解除条件8.4合同解除程序8.5合同变更与解除后的处理第九章违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约责任追究9.4违约责任赔偿第十章争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决机构10.4争议解决期限10.5争议解决费用第十一章保密条款11.1保密信息范围11.2保密义务11.3保密措施11.4违约责任11.5保密期限第十二章不可抗力12.1不可抗力定义12.2不可抗力事件12.3不可抗力处理12.4不可抗力证明第十三章协议终止13.1协议终止条件13.2协议终止程序13.3协议终止后的处理13.4协议终止后的权利义务第十四章附则14.1协议附件14.2协议解释14.3协议修改14.4协议生效14.5协议签署合同编号2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议第一章协议概述1.1协议名称本协议名称为“2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议”。1.2协议双方甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.3协议目的本协议旨在明确甲乙双方在2025年度国际志愿者项目中的权利、义务及责任，确保项目顺利实施。1.4协议生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。1.5协议期限本协议有效期为自生效之日起至2025年度国际志愿者项目结束之日止。1.6协议语言本协议采用中文书写，如有歧义，以中文为准。第二章项目背景2.1项目背景介绍[项目背景介绍]2.2项目目标[项目目标]2.3项目范围[项目范围]2.4项目实施地区[项目实施地区]2.5项目参与方[项目参与方]第三章人员派遣3.1派遣人员条件[派遣人员条件]3.2派遣人员选拔[派遣人员选拔]3.3派遣人员培训[派遣人员培训]3.4派遣人员安排[派遣人员安排]3.5派遣人员职责[派遣人员职责]3.6派遣人员待遇[派遣人员待遇]第四章管理职责4.1项目管理组织架构[项目管理组织架构]4.2管理人员职责[管理人员职责]4.3项目协调与沟通[项目协调与沟通]4.4项目风险评估与应对[项目风险评估与应对]4.5项目进度监控[项目进度监控]4.6项目经费管理[项目经费管理]第五章项目实施5.1项目实施计划[项目实施计划]5.2项目实施流程[项目实施流程]5.3项目实施监控[项目实施监控]5.4项目实施调整[项目实施调整]5.5项目实施成果[项目实施成果]第六章人员管理6.1人员档案管理[人员档案管理]6.2人员培训与发展[人员培训与发展]6.3人员考核与评价[人员考核与评价]6.4人员激励与约束[人员激励与约束]6.5人员离职与交接[人员离职与交接]6.6人员安全与健康[人员安全与健康]第七章财务管理7.1财务预算编制[财务预算编制]7.2财务报销与审批[财务报销与审批]7.3财务审计与监督[财务审计与监督]7.4财务风险控制[财务风险控制]7.5财务报告与公示[财务报告与公示]第八章合同变更与解除8.1合同变更条件任何一方提出变更本协议内容，应提前三十日书面通知对方，经双方协商一致并签署书面协议后生效。8.2合同变更程序变更程序如下：（1）提出变更申请；（2）双方进行协商；（3）达成一致意见；（4）签署书面变更协议；（5）变更协议生效。8.3合同解除条件（1）一方违反本协议的约定，经另一方书面通知后仍不改正；（2）一方因不可抗力导致无法履行本协议；（3）双方协商一致解除本协议。8.4合同解除程序解除程序如下：（1）提出解除申请；（2）双方进行协商；（3）达成一致意见；（4）签署书面解除协议；（5）解除协议生效。8.5合同变更与解除后的处理（2）妥善处理已发生的权利义务；（3）退还或支付相关费用。第九章违约责任9.1违约情形（1）一方未按照本协议约定履行义务；（2）一方提供虚假信息或隐瞒重要事实；（3）一方违反保密条款。9.2违约责任承担（1）承担由此造成的损失；（2）支付违约金；（3）赔偿对方因此遭受的损失。9.3违约责任追究违约责任追究程序如下：（1）提出违约指控；（2）进行调查核实；（3）确认违约事实；（4）追究违约责任。9.4违约责任赔偿赔偿金额根据实际情况确定，但不得超过合同总金额。第十章争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交[争议解决机构名称]仲裁。10.2争议解决程序仲裁程序如下：（1）提交仲裁申请；（2）仲裁机构受理；（3）仲裁庭组成；（4）仲裁庭审理；（5）仲裁裁决。10.3争议解决机构[争议解决机构名称]10.4争议解决期限仲裁期限为自仲裁申请之日起六个月内。10.5争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，仲裁机构另有规定的除外。第十一章保密条款11.1保密信息范围本协议项下涉及的所有商业秘密、技术秘密、经营信息等均为保密信息。11.2保密义务双方对本协议项下的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.3保密措施双方应采取必要措施，确保保密信息的安全。11.4违约责任违反保密义务的，应承担相应的法律责任。11.5保密期限保密期限自本协议签订之日起至项目终止之日止。第十二章不可抗力12.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等不可预见、不可避免、不可克服的客观情况。12.2不可抗力事件（1）自然灾害；（2）战争；（3）政府行为；（4）其他不可抗力事件。12.3不可抗力处理发生不可抗力事件，双方应立即通知对方，并采取措施减轻损失。12.4不可抗力证明发生不可抗力事件，应提供相关证明文件。第十三章协议终止13.1协议终止条件（1）协议约定的期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）协议解除。13.2协议终止程序协议终止程序如下：（1）通知对方；（2）确认终止；13.3协议终止后的处理（2）妥善处理已发生的权利义务；（3）退还或支付相关费用。13.4协议终止后的权利义务协议终止后，双方的权利义务终止。第十四章附则14.1协议附件本协议附件作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。14.2协议解释本协议的签订、效力、解释、履行、争议解决等均适用中华人民共和国法律。14.3协议修改本协议的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出。14.4协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________________乙方（盖章）：________________________代表人（签字）：________________________代表人（签字）：________________________签订日期：________________________签订地点：________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1项目主导权制定项目总体计划；确定项目目标和范围；审批项目预算和经费使用；安排项目进度和调整计划；监督项目实施过程中的质量和安全。1.2人员派遣权限审核乙方推荐的志愿者名单；确定志愿者派遣的时间和地点；制定志愿者工作职责和考核标准；对志愿者进行培训和指导。1.3项目变更控制提出项目变更申请；经乙方同意后，修改项目计划；通知乙方项目变更的影响和应对措施。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1项目主导权负责项目实施过程中的组织协调；对志愿者进行培训和指导；监督项目进度和质量；处理项目实施过程中的突发事件。2.2人员派遣安排提供志愿者名单和相关信息；确定志愿者派遣的时间和地点；制定志愿者工作职责和考核标准；对志愿者进行培训和指导。2.3项目经费管理制定项目经费预算；确保经费使用的合规性和透明度；定期向甲方报告经费使用情况；处理经费使用过程中的问题。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构职责提供志愿者招募和选拔服务；协助进行项目培训和考核；协调项目实施过程中的资源调配；提供项目评估和反馈。3.2中介机构费用服务费用包括但不限于招募费用、培训费用、协调费用等；支付方式可以是预付款、分期付款或按实际发生费用结算。3.3中介机构责任提供的服务质量应符合双方约定；保守项目秘密，不得泄露给任何第三方；在项目实施过程中，及时沟通和反馈相关信息。附件及其他补充说明一、附件列表：1.2025年度国际志愿者项目计划书2.志愿者选拔标准及流程3.志愿者培训内容及安排4.项目经费预算及使用明细5.项目进度安排表6.人员派遣名单及职责7.项目风险管理及应对措施8.争议解决机构及仲裁规则9.中介机构服务协议10.保密协议二、违约行为及认定：1.违约行为：一方未按照协议约定履行义务；提供虚假信息或隐瞒重要事实；违反保密条款；未经对方同意擅自变更协议内容；未按约定支付费用或赔偿损失。2.违约行为认定：双方协商一致，确认一方存在违约行为；提供证据证明一方存在违约行为；争议解决机构或仲裁机构认定一方存在违约行为。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指因自然灾害、战争、政府行为等不可预见、不可避免、不可克服的客观情况。2.仲裁：指双方发生争议时，提交仲裁机构进行裁决的争议解决方式。3.保密信息：指涉及商业秘密、技术秘密、经营信息等，未经授权不得向任何第三方泄露的信息。4.争议解决机构：指双方约定的负责处理争议的机构，如仲裁机构。5.仲裁规则：指仲裁机构制定的关于仲裁程序和规则的规范性文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：志愿者招募困难。解决办法：与中介机构合作，扩大招募渠道，提高志愿者选拔标准。2.问题：项目经费使用不规范。解决办法：制定详细的经费使用管理制度，定期进行审计。3.问题：志愿者工作质量不高。解决办法：加强志愿者培训，建立考核评价体系。4.问题：项目进度延误。解决办法：制定合理的项目进度计划，加强项目进度监控。五、所有应用场景：1.国际志愿者项目实施。2.志愿者选拔与派遣。3.项目管理与监督。4.项目经费管理。5.争议解决与仲裁。6.保密信息保护。全文完。2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议2合同编号_________一、合同主体1.1甲方名称：_________1.2甲方地址：_________1.3甲方联系人：_________1.4甲方联系电话：_________1.5乙方名称：_________1.6乙方地址：_________1.7乙方联系人：_________1.8乙方联系电话：_________二、合同前言2.1背景：为响应国际志愿者服务活动，促进文化交流与合作，甲方与乙方经友好协商，就2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理达成如下协议。2.2目的：本协议旨在明确甲方与乙方在2025年度国际志愿者项目中的权利、义务及合作方式，确保项目顺利进行，实现资源共享、优势互补。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中“国际志愿者项目”是指以促进国际文化交流、传播中国文化和协助受援国经济社会发展为目的，由甲方组织，乙方参与的项目。3.2关键词解释：（1）志愿者：指自愿参与国际志愿者项目，为受援国提供志愿服务的人员。（2）派遣：指甲方根据项目需求，将乙方志愿者派往受援国执行志愿服务任务。（3）管理：指甲方对志愿者在受援国的日常管理、培训和保障工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权根据项目需求，选择、派遣符合要求的乙方志愿者。（2）甲方负责对志愿者进行培训，确保其具备完成志愿服务任务的能力。（3）甲方负责为志愿者提供必要的保障，包括住宿、饮食、交通等。（4）甲方有权对志愿者在受援国的表现进行评估，并提出改进意见。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权根据甲方需求，推荐符合要求的志愿者参与国际志愿者项目。（2）乙方应保证所推荐的志愿者具备完成志愿服务任务的能力。（3）乙方应配合甲方对志愿者进行培训，确保其顺利开展志愿服务工作。（4）乙方应关注志愿者在受援国的表现，并及时向甲方反馈相关信息。五、履行条款5.1合同履行时间：自本协议签订之日起至2025年度国际志愿者项目结束。5.2合同履行地点：受援国。5.3合同履行方式：（1）甲方负责组织志愿者在受援国的培训、住宿、饮食、交通等保障工作。（2）乙方负责推荐志愿者，并配合甲方进行相关工作。（3）双方应定期沟通，确保项目顺利进行。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：（1）双方协商一致，决定终止本协议。（2）一方违约，另一方有权终止本协议。6.3终止程序：（1）终止协议前，双方应就相关事宜进行协商。（2）终止协议后，双方应按照协议约定，妥善处理未了事宜。6.4终止后果：（1）协议终止后，双方应立即停止履行各自的权利和义务。（2）协议终止后，双方应就相关事宜进行清算，并按照协议约定处理。七、费用与支付7.1费用构成：（1）甲方费用：包括但不限于志愿者培训费用、保险费用、住宿费用、交通费用、通讯费用等。（2）乙方费用：包括但不限于志愿者选拔费用、推荐费用、管理费用、协调费用等。7.2支付方式：（1）甲方费用：甲方应于合同签订后五个工作日内，向乙方支付甲方费用的50%作为预付款。（2）乙方费用：乙方应在志愿者完成培训并抵达受援国后五个工作日内，向甲方提交费用清单，甲方应在收到清单后十个工作日内支付乙方费用的80%。（3）剩余费用：乙方应在项目结束后十个工作日内提交最终费用清单，甲方应在收到清单后五个工作日内支付剩余的20%费用。7.3支付时间：（1）甲方预付款支付时间：合同签订后五个工作日内。（2）乙方费用支付时间：志愿者完成培训并抵达受援国后十个工作日内。（3）剩余费用支付时间：项目结束后十五个工作日内。7.4支付条款：（1）双方应按照约定的支付方式进行支付，任何一方不得无故拖延或拒绝支付。（2）支付款项应以人民币结算，并按照中国人民银行规定的汇率进行换算。（3）支付款项应通过银行转账方式进行，双方应提供相应的银行账户信息。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的1%。（2）甲方未按约定派遣志愿者的，应向乙方支付违约金，违约金为应派遣志愿者人数乘以每人违约金金额。8.2乙方违约：（1）乙方未按时推荐志愿者的，应向甲方支付违约金，违约金为应推荐志愿者人数乘以每人违约金金额。（2）乙方推荐的志愿者不符合要求的，应向甲方支付违约金，违约金为实际派遣志愿者人数乘以每人违约金金额。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的具体金额由双方在合同中约定。（2）违约方应承担因违约给对方造成的直接经济损失，并赔偿对方因此遭受的合理费用。九、保密条款9.1保密内容：（1）双方在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等。（2）双方在本协议中约定的其他保密信息。9.2保密期限：（1）保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理措施，确保保密信息的保密性。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义：（1）不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、动乱、恐怖袭击等社会异常事件。（3）政府行为，如政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议，并协商解决后续事宜。（3）因不可抗力事件导致本协议无法履行的，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例：（1）地震、海啸等自然灾害。（2）战争、恐怖袭击等社会异常事件。（3）政府政策调整，如签证政策变化等。十一、争议解决11.1协商解决：（1）双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。（2）协商期限为自争议发生之日起三十日内。11.2调解、仲裁或诉讼：（1）协商不成的，任何一方均可向争议发生地人民法院提起诉讼。（2）双方也可选择仲裁方式解决争议，仲裁机构由双方协商确定。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项的。（2）法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本协议的签订并不影响双方在合同履行过程中所拥有的其他权利。（2）任何一方在合同履行过程中所拥有的知识产权、商业秘密等权利，不受本协议影响。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对志愿者进行选拔、培训、考核和评价的权利。（2）乙方保留对志愿者推荐、协调和管理的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）任何一方对本协议的修改和补充，应书面通知对方，经双方协商一致后，以书面形式进行。（2）修改和补充的内容作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。14.2修改和补充效力：（1）修改和补充的内容自双方签字盖章之日起生效。（2）未经双方书面同意，任何一方不得擅自修改和补充本协议。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）双方应相互协作，确保本协议的顺利履行。（2）双方应就项目实施过程中遇到的问题进行及时沟通和解决。15.2协作与配合方式：（1）双方应通过定期会议、书面报告、电话沟通等方式保持沟通。（2）双方应按照本协议约定，及时提供所需信息和支持。十六、其他条款16.1法律适用：（1）本协议适用中华人民共和国法律。（2）因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应提交中华人民共和国人民法院管辖。16.2合同的完整性和独立性：（1）本协议构成双方就2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理达成的完整协议。（2）本协议的任何部分均具有独立性，不应因部分条款的无效或变更而影响其他条款的效力。16.3增减条款：（1）本协议的增减条款，应经双方协商一致，并以书面形式进行。（2）任何未经双方书面同意的增减条款，均不具有法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.2025年度国际志愿者项目人员派遣及管理协议2.志愿者选拔标准及培训计划3.志愿者保险合同4.志愿者住宿安排表5.志愿者交通安排表6.志愿者通讯录7.不可抗力事件证明材料8.争议解决相关文件9.合同修改和补充协议10.其他双方认为必要的附件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付费用：甲方未在约定时间内支付费用，