2025年高校党支部党建工作创新案例

2025年高校党支部党建工作创新案例背景说明在新时代背景下，高校党支部的党建工作面临新的机遇与挑战。为深入贯彻落实党的教育方针政策，推动高校思想政治工作，提升党支部的战斗堡垒作用，某高校于2025年开展了一系列创新性的党建工作，取得了显著成效。本文将详细描述该校党支部的创新案例，分析工作过程，总结经验，并提出改进措施。一、创新工作举措1.建立“党建+”工作模式该校党支部积极探索“党建+”工作模式，将党建工作与教学、科研、社会服务等各项工作深度融合。通过设立“党建+课程思政”专项，鼓励教师在课程中融入党的理论和政策，使学生在学习专业知识的同时，增强对党的认同感和归属感。2.开展“红色文化”主题活动为增强党员的凝聚力和向心力，党支部定期组织“红色文化”主题活动。通过参观红色教育基地、举办红色电影观影活动、开展红色故事分享会等形式，激发党员的爱国热情和责任感。这些活动不仅丰富了党员的文化生活，也增强了党支部的凝聚力。3.实施“党员先锋岗”制度在教学和科研一线，党支部设立“党员先锋岗”，鼓励党员教师在各自岗位上发挥模范带头作用。通过定期评选“优秀党员先锋岗”，激励党员在教学、科研、服务等方面争创佳绩，形成了良好的示范效应。4.利用新媒体平台加强宣传党支部充分利用新媒体平台，建立了“党建工作微信公众平台”，定期推送党建动态、学习资料和活动通知。通过线上线下相结合的方式，增强了党员的参与感和互动性，提高了党建工作的影响力。二、工作过程与成效在实施上述创新举措的过程中，党支部注重过程管理与效果评估。通过定期召开党员大会，收集党员的意见和建议，及时调整工作策略。具体工作过程如下：1.活动策划与实施每次活动前，党支部都会进行充分的策划，明确活动主题、目标和参与人员。活动结束后，及时进行总结，评估活动效果，并根据反馈意见进行改进。2.党员参与与反馈在“红色文化”主题活动中，党员的参与率达到90%以上，活动后通过问卷调查收集反馈，结果显示，95%的党员表示活动增强了对党的认同感，提升了参与党建工作的积极性。3.先锋岗评选与激励“党员先锋岗”制度实施后，党员教师在教学和科研中表现突出，参与科研项目的党员比例提高了20%。通过评选活动，激励了更多教师积极参与到党建工作中。4.新媒体宣传效果通过“党建工作微信公众平台”，党支部的活动信息传播范围扩大，党员的关注度提升，平台的阅读量平均达到500次以上，极大增强了党建工作的影响力。三、经验总结通过一系列创新举措，该校党支部在党建工作中取得了显著成效，积累了宝贵的经验：1.融合发展是关键将党建工作与教学、科研等各项工作深度融合，能够有效提升党建工作的实效性和针对性，使党员在实际工作中更好地发挥作用。2.文化活动增强凝聚力通过丰富多彩的文化活动，增强了党员的凝聚力和向心力，使党员在活动中感受到集体的温暖和力量。3.激励机制促进积极性建立“党员先锋岗”制度，通过评选和激励，调动了党员的积极性，使其在工作中主动作为，形成良好的示范效应。4.新媒体提升影响力利用新媒体平台进行宣传，能够有效扩大党建工作的影响力，提高党员的参与度和互动性。四、改进措施尽管取得了一定的成效，但在工作中仍存在一些