2025年保密协议合同样本

2025年保密协议合同样本合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间所涉及的商业秘密及敏感信息达成保密协议。为确保商业秘密的安全，双方经友好协商，特订立本保密协议。

本保密协议的签订背景如下：

一、甲方因业务发展需要，招聘乙方担任相关职务，乙方在甲方处工作期间，将接触并知悉甲方部分商业秘密及敏感信息。

二、乙方深知商业秘密及敏感信息的重要性，为确保甲方合法权益不受侵害，双方特订立本保密协议。

三、甲方承诺为乙方提供良好的工作环境和待遇，乙方亦承诺遵守本保密协议。

鉴于上述情况，甲乙双方经协商一致，特订立本保密协议，以共同遵守执行。

主要条款内容：

一、保密范围

1.1本保密协议所称的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益或竞争优势的技术信息、经营信息、管理信息等，包括但不限于以下内容：

（1）甲方的产品配方、生产工艺、技术流程、技术标准；

（2）甲方的客户名单、销售渠道、市场策略；

（3）甲方的财务数据、财务报表、财务预算；

（4）甲方的商业计划、发展战略、经营决策；

（5）甲方的其他涉及商业秘密的信息。

二、保密义务

2.1乙方在甲方处工作期间，以及离职后的一定期限内，不得泄露、披露、使用或允许他人使用本协议约定的商业秘密。

2.2乙方不得将甲方提供的商业秘密用于与甲方存在竞争关系的公司或项目。

2.3乙方在离职后，应将所有涉及甲方商业秘密的资料、文件、设备等交还给甲方。

三、保密期限

3.1本保密协议的有效期限为乙方在甲方处工作期间以及离职后的三年。

四、违约责任

4.1乙方违反本保密协议的，应承担以下违约责任：

（1）赔偿甲方因此遭受的全部损失；

（2）承担因违约行为给甲方造成的一切法律责任；

（3）支付甲方为制止违约行为所支付的合理费用。

五、争议解决

5.1因本保密协议引起的或与本保密协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、服务内容

6.1乙方在甲方处工作期间，应按照甲方的要求，履行以下服务内容：

（1）完成甲方交办的工作任务；

（2）保守甲方的商业秘密；

（3）遵守甲方的规章制度。

七、质量标准

7.1乙方提供的服务应达到甲方的要求，符合行业规范和标准。

八、价格支付

8.1甲乙双方就乙方提供的服务，经协商一致，确定以下价格：

（1）乙方在甲方处工作期间，甲方按月支付乙方工资；

（2）乙方离职后，甲方按照本保密协议的约定支付保密费。

九、其他

9.1本保密协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.2本保密协议自双方签字盖章之日起生效。

9.3本保密协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方遵守本保密协议的约定，不得泄露、披露或使用甲方的商业秘密。

1.2甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方的规定和标准履行职责。

1.3甲方应向乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、资料等。

1.4甲方应按照约定支付乙方工资和保密费。

1.5甲方应尊重乙方的人身权、财产权和其他合法权益。

1.6甲方应在乙方离职后，按照本保密协议的约定，对乙方提供必要的帮助和便利。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方按照本保密协议的约定，履行保密义务，保护其合法权益。

2.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资料，以确保其能够正常履行职责。

2.3乙方应按照甲方的规定和标准，履行工作职责，保守甲方的商业秘密。

2.4乙方应按照约定的时间、地点和方式，接受甲方的监督和检查。

2.5乙方应按照约定的时间和方式，向甲方报告工作进展和问题。

2.6乙方应妥善保管甲方的商业秘密，不得将其泄露给任何第三方。

2.7乙方在离职后，应立即停止使用甲方的商业秘密，并将相关资料、文件、设备等交还给甲方。

三、合同执行过程中的合作方式

3.1甲乙双方应建立有效的沟通机制，确保信息的及时传递和问题的及时解决。

3.2甲方应定期对乙方的工作进行评估，并根据评估结果对乙方的工作进行调整和优化。

3.3乙方应积极参与甲方的各项工作，提出合理化建议，共同提高工作效率和质量。

3.4甲乙双方应共同遵守国家法律法规和行业规范，维护双方合法权益。

3.5甲方应定期对乙方进行保密教育和培训，提高乙方的保密意识。

3.6乙方应积极参加甲方组织的各项活动，增强团队凝聚力。

四、合同变更与解除

4.1本保密协议的变更或解除，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。

4.2如因不可抗力导致本保密协议无法履行，双方应协商解决，必要时可以解除本保密协议。

4.3任何一方违反本保密协议的约定，导致合同解除的，违约方应承担相应的违约责任。

五、合同终止后的保密义务

5.1即使本保密协议终止或解除，乙方仍应遵守本保密协议的保密义务，直至保密期限届满。

5.2乙方在保密期限届满后，如再接触或使用甲方的商业秘密，应立即停止，并立即通知甲方。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本保密协议自双方签字盖章之日起生效，有效期限为三年。

1.2本保密协议期满后，如双方未提前书面通知对方终止本协议，则本协议自动续期三年，直至一方书面通知对方终止本协议。

二、合同的变更

2.1本保密协议的任何变更，必须以书面形式由双方签署，并注明变更日期。

2.2任何一方提出的变更请求，应在变更发生前三十日以书面形式通知对方。

三、合同的解除

3.1本保密协议在以下情况下可被解除：

（1）甲乙双方协商一致，并以书面形式解除本协议；

（2）本协议约定的保密期限届满；

（3）因不可抗力导致本协议无法履行；

（4）一方违反本协议的约定，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正违约行为；

（5）法律法规规定的其他解除情形。

四、合同的终止

4.1本保密协议的终止，应按照本协议的解除条款执行。

五、争议解决机制

5.1因本保密协议引起的或与本保密协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.2诉讼过程中，双方应保持合作态度，尽量减少争议对双方业务的影响。

六、法律适用和管辖法院

6.1本保密协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

6.2因本保密协议引起的或与本保密协议有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本保密协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。

7.2如任何一方认为本保密协议的任何条款与法律法规相抵触，该条款应视为无效，但不会影响本协议其他条款的效力。

7.3本保密协议的任何修改、补充或变更，均不影响本协议的效力。

法律名词及解释：

法律名词及解释：

1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

2.保密义务：指合同一方对于合同内容或与合同相关的信息负有不得泄露、披露或使用的义务。

3.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任，包括赔偿损失、支付违约金等。

4.争议解决：指合同双方在合同履行过程中出现争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的方法。

5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

6.保密期限：指保密信息应当保密的时间范围，通常由合同双方约定。

7.诉讼：指当事人因民事权益争议向人民法院提起诉讼，请求法院作出判决或裁定的法律程序。

8.法律适用：指在处理案件时，应当依据的法律规定。

9.管辖法院：指依法有权对特定案件进行审判的人民法院。

10.法律约束力：指法律规定对合同双方具有的约束力，任何一方不得违反。

11.合同变更：指合同成立后，未经双方协商一致，合同内容发生变化。

12.合同解除：指合同成立后，因特定原因使合同失去效力，合同双方不再受合同约束。

13.保密教育：指对员工进行保密意识教育和保密知识培训，以提高其保密能力。

14.仲裁：指争议双方自愿将争议提交仲裁机构进行审理，由仲裁机构作出具有法律效力的裁决。

15.客观情况：指合同成立后，合同双方无法预见、无法避免和无法控制的实际情况。

相关问题、注意事项及解决办法：

1.问题：乙方在离职后可能因工作需要而接触和使用甲方的商业秘密。

解决办法：在保密协议中明确离职后的保密期限和保密义务，确保乙方在离职后仍需遵守保密协议的条款。同时，提供保密费或补偿金以激励乙方遵守保密协议。

2.注意事项：保密信息的界定不明确，可能导致争议。

解决办法：在保密协议中详细列明保密信息的具体内容，包括技术信息、经营信息等，以减少模糊性。

3.问题：保密协议的变更可能因双方意见不一致而难以达成。

解决办法：在保密协议中约定变更程序，包括变更通知、协商期限和书面确认等，确保变更的合法性和有效性。

4.注意事项：保密协议的解除可能因一方违约而难以执行。

解决办法：在保密协议中明确违约情形和相应的违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等，以增强协议的约束力。

5.问题：在执行过程中，可能存在乙方违反保密协议的情况，但甲方难以证明。

解决办法：甲方应建立保密管理制度，包括保密文件的标记、访问权限的控制、保密人员的培训等，以便在必要时能够提供证据。

6.注意事项：保密协议的执行可能因甲乙双方的工作变动而受到影响。

解决办法：定期审查保密协议的执行情况，及时调整管理措施，确保保密协议的有效实施。

7.问题：因法律法规变化导致保密协议部分条款失效。

解决办法：定期审查保密协议，根据法律法规的变化及时调整协议内容，确保其始终符合法律规定。

8.注意事项：保密协议的争议解决可能因地域差异而复杂化。

解决办法：在保密协议中约定争议解决的方式，如仲裁或诉讼，并选择对双方都方便的地点进行。

9.问题：乙方可能因个人原因泄露商业秘密。

解决办法：加强乙方的保密意识教育，建立内部举报机制，鼓励乙方报告可疑行为。

10.注意事项：保密协议的执行可能因甲乙双方沟通不畅而受阻。

解决办法：建立有效的沟通渠道，定期召开会议，讨论保密协议的执行情况和问题，确保双方信息同步。

本合同/协议适用场景：

1.企业内部员工保密：适用于企业内部员工，尤其是在涉及技术、市场、财务等敏感信息岗位的员工，以确保其不泄露公司商业秘密。

2.合作伙伴关系：适用于与合作伙伴之间的保密协议，保护双方在合作过程中共享的敏感信息。

3.外部顾问或承包商：适用于与外部顾问、承包商或其他外部服务提供商之间的保密协议，以保护双方在业务往来中的商业秘密。

4.投资者关系：适用于与投资者之间的保密协议，保护公司向投资者披露的财务和非公开信息。

5.供应链管理：适用于与供应商、分销商或分销合作伙伴之间的保密协议，确保供应链中的商业秘密不被泄露。

6.研发合作：适用于与研发合作伙伴之间的保密协议，保护研发过程中的创新技术和知识产权。

7.竞争对手信息交换：适用于与竞争对手之间的保密协议，在特定条件下交换商业敏感信息。

8.企业并购或重组：适用于在企业并购或重组过程中，涉及到的商业秘密保护，确保交易过程中的信息不被泄露。

9.项目合作：适用于项目合作伙伴之间的保密协议，保护项目实施过程中的关键信息和知识产权。

10.国际业务：适用于跨国公司或涉及国际业务的企业的保密协议，以保护在全球范围内的商业秘密。

11.知识产权保护：适用于涉及专利、商标、著作权等知识产权的保密协议，确保这些无形资产不被泄露。

12.财务审计：适用于与审计机构之间的保密协议，保护公司财务审计过程中的敏感信息。

13.法律诉讼：适用于与律师或法律顾问之间的保密协议，保护案件信息和法律策略不被泄露。

所需附件列表：

1.甲乙双方的身份证明文件，如身份证、护照等。

2.甲乙双方的营业执照副本或相关证明文件。

3.甲方提供的保密信息清单，详细列出需要保密的内容。

4.乙方的工作合同或雇佣协议，如适用。

5.甲方提供的保密培训资料或记录，证明乙方已接受保密教育。

6.任何与本保密协议相关的补充协议或谅解备忘录。

7.任何与保密信息相关的文件副本，如技术手册、销售数据等。

8.任何甲乙双方之间就保密事项的往来通信记录。

9.任何与保密协议相关的内部政策或规定。

10.任何与保密协议相关的法律文件或咨询意见。

11.任何与保密协议相关的财务文件，如保密费支付凭证