二零二五年度美容行业学徒实习协议范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度美容行业学徒实习协议范本1本合同目录一览1.合同概述1.1合同目的1.2合同范围1.3合同期限1.4合同双方2.实习生基本条件2.1年龄要求2.2学历要求2.3身体健康要求2.4其他特殊要求3.实习单位及导师3.1实习单位介绍3.2导师职责3.3导师资质要求4.实习内容与安排4.1实习岗位4.2实习计划4.3实习任务分配4.4实习时间安排5.实习待遇5.1实习工资5.2社会保险5.3其他福利6.实习考核与评价6.1考核方式6.2评价标准6.3考核结果运用7.实习生权益保障7.1实习生权益7.2实习生申诉7.3实习生权益纠纷解决8.实习纪律与责任8.1实习纪律8.2实习责任8.3违规处理9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序10.合同变更10.1合同变更的条件10.2合同变更的程序10.3合同变更后的生效日期11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同附件13.1附件一：实习计划13.2附件二：实习生考核评价表13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同生效14.2合同份数14.3合同语言14.4合同签订地第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同目的为培养美容行业专业人才，提高实习生职业技能，促进实习单位与实习生之间的合作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，特制定本协议。1.2合同范围本协议适用于美容行业学徒实习，包括但不限于美容师、美发师、化妆师等岗位。1.3合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。1.4合同双方2.实习生基本条件2.1年龄要求乙方须年满18周岁，且不超过25周岁。2.2学历要求2.3身体健康要求乙方须身体健康，无传染性疾病，能适应美容行业工作环境。2.4其他特殊要求3.实习单位及导师3.1实习单位介绍甲方为[甲方全称]，是一家专业从事美容行业服务的企业，具备完善的实习设施和专业的导师团队。3.2导师职责导师负责指导乙方实习过程中的专业技能学习和实践操作，对乙方的实习表现进行评价。3.3导师资质要求4.实习内容与安排4.1实习岗位乙方实习岗位为[具体岗位名称]。4.2实习计划实习计划包括理论学习和实践操作两部分，具体安排如下：理论学习：每周安排2次，每次2小时，共计24课时。实践操作：每周安排5天，每天8小时，共计40天。4.3实习任务分配学习美容行业相关理论知识。掌握美容技能操作方法。参与实际操作，为客户提供美容服务。4.4实习时间安排实习时间自[具体日期]起至[具体日期]止。5.实习待遇5.1实习工资乙方实习期间每月工资为人民币[具体金额]元，按月支付。5.2社会保险甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.3其他福利乙方享有国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。6.实习考核与评价6.1考核方式乙方实习期间，甲方将对其专业技能、工作态度、团队协作等方面进行考核。6.2评价标准评价标准包括理论知识掌握程度、实践操作能力、工作态度、团队协作等。6.3考核结果运用考核结果将作为乙方实习结束后的评价依据，优秀实习生将有机会转为正式员工。7.实习生权益保障7.1实习生权益接受甲方提供的实习岗位相关培训。获得甲方提供的实习工作条件。获得甲方提供的实习工资和其他福利待遇。享有国家规定的劳动权益。7.2实习生申诉乙方如对实习过程中的权益受到侵害，有权向甲方提出申诉。7.3实习生权益纠纷解决双方协商解决。如协商不成，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.实习纪律与责任8.1实习纪律遵守国家法律法规和甲方规章制度。服从导师安排，认真完成实习任务。保守商业秘密，不得泄露甲方技术信息。爱护甲方财产，不得损坏或浪费。8.2实习责任乙方在实习期间因自身原因造成甲方财产损失或他人人身伤害的，应承担相应责任。8.3违规处理乙方违反实习纪律，甲方有权进行批评教育，情节严重的，甲方有权解除实习协议。9.合同解除与终止9.1合同解除条件乙方违反实习纪律，经教育不改。乙方在实习期间严重违反国家法律法规。乙方因个人原因无法继续实习。9.2合同终止条件实习期限届满。双方协商一致解除合同。9.3合同解除与终止的程序合同解除或终止，双方应提前[具体天数]书面通知对方，并办理相关手续。10.合同变更10.1合同变更的条件乙方因特殊原因需要调整实习岗位。甲方因经营需要调整实习计划。10.2合同变更的程序合同变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。10.3合同变更后的生效日期合同变更自双方签字盖章之日起生效。11.违约责任11.1违约情形甲方未按照合同约定提供实习岗位或待遇。乙方未按照合同约定完成实习任务或违反实习纪律。11.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3违约赔偿违约赔偿金额根据违约情况由双方协商确定。12.争议解决12.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决。12.2争议解决机构如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.3争议解决程序争议解决遵循法定程序，双方应积极配合。13.合同附件13.1附件一：实习计划13.2附件二：实习生考核评价表13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.3合同语言本合同使用中文书写。14.4合同签订地本合同签订地为[具体地点]。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本协议中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何个人、企业、机构或其他组织，包括但不限于中介机构、培训机构、行业协会等。15.2第三方介入的情形乙方通过第三方进行实习岗位的推荐和匹配。甲方与第三方合作，共同提供实习培训或资源。第三方作为担保方，提供实习期间的担保服务。15.3第三方责任15.3.1责任限额第三方在本协议项下的责任限额由双方在协议中约定，具体如下：第三方因自身原因导致乙方权益受损的，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过[具体金额]元。第三方作为担保方，其担保责任限于乙方在实习期间因违反本协议规定而给甲方造成的直接经济损失。15.3.2责任承担第三方应确保其推荐或提供的乙方符合本协议的资格要求。第三方应协助甲方和乙方履行本协议的约定，包括但不限于提供必要的信息和协助解决争议。第三方在提供担保服务时，应确保其担保行为合法、合规。15.4第三方权利15.4.1第三方权利第三方有权要求甲方和乙方按照本协议的约定履行各自的义务。第三方有权根据本协议的约定收取相应的服务费用。第三方有权在甲方和乙方违约时，根据本协议的约定采取相应的措施。15.5第三方与其他各方的划分15.5.1责任划分甲方、乙方和第三方之间的责任划分如下：甲方对本协议的履行承担主要责任，包括但不限于提供实习岗位、支付实习工资、保障乙方权益等。乙方对本协议的履行承担次要责任，包括但不限于遵守实习纪律、完成实习任务等。第三方对本协议的履行承担辅助责任，包括但不限于提供推荐、担保等服务。15.5.2权利划分甲方、乙方和第三方之间的权利划分如下：甲方享有要求乙方遵守实习纪律、完成实习任务的权利。乙方享有获得实习岗位、实习工资和其他福利待遇的权利。第三方享有要求甲方和乙方履行本协议约定的权利。15.6第三方变更如第三方在本协议履行过程中发生变更，包括但不限于更换推荐人、担保人等，应提前通知甲方和乙方，并经双方同意后，方可进行变更。15.7第三方退出如第三方因故退出本协议，应提前通知甲方和乙方，并妥善处理相关事宜，包括但不限于乙方实习岗位的安排、实习费用的结算等。15.8第三方争议解决甲方、乙方和第三方之间因本协议产生的争议，应通过协商解决。协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习计划详细要求和说明：实习计划应包括实习周期、实习内容、实习时间安排、考核标准等。实习计划应由甲方制定，并经乙方确认。实习计划应与乙方沟通，确保其了解实习要求和安排。2.附件二：实习生考核评价表详细要求和说明：考核评价表应包括乙方实习期间的表现评价，包括专业技能、工作态度、团队协作等方面。考核评价表应由导师填写，并定期与乙方进行沟通。考核评价表应作为乙方实习结束后的评价依据。3.附件三：实习协议书详细要求和说明：实习协议书应包含本协议的主要内容，包括双方的权利义务、违约责任等。实习协议书应由双方签字盖章，作为本协议的正式文件。实习协议书应一式两份，甲乙双方各执一份。4.附件四：实习岗位说明书详细要求和说明：实习岗位说明书应详细描述实习岗位的工作内容、职责、任职资格等。实习岗位说明书应由甲方提供，确保乙方了解实习岗位的要求。5.附件五：实习生培训计划详细要求和说明：培训计划应包括乙方实习期间的培训内容、培训时间、培训方式等。培训计划应由甲方制定，并经乙方确认。培训计划应确保乙方获得必要的专业技能培训。6.附件六：实习费用结算明细详细要求和说明：实习费用结算明细应包括实习工资、福利待遇、社会保险等费用的明细。实习费用结算明细应由甲方提供，确保乙方了解实习期间的费用情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲方违约行为：未按合同约定提供实习岗位或实习条件。未按时支付实习工资或其他费用。未履行培训义务。乙方违约行为：未按时完成实习任务或实习表现不合格。违反实习纪律，造成甲方损失。未经甲方同意，擅自离开实习岗位。2.责任认定标准甲方违约责任认定：甲方未按时支付实习工资的，应支付违约金，违约金按每日实习工资的[具体比例]计算。甲方未履行培训义务的，应承担乙方因培训不足造成的经济损失。乙方违约责任认定：乙方违反实习纪律，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.违约示例说明示例一：甲方未按时支付实习工资甲方未在约定的时间内支付乙方实习工资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按每日实习工资的1%计算。示例二：乙方违反实习纪律乙方在实习期间未经允许擅自离开岗位，造成甲方经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。全文完。二零二五年度美容行业学徒实习协议范本2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：（如有其他相关方，在此处填写相关方名称、地址、联系人、联系电话）二、合同前言2.1背景随着我国美容行业的快速发展，越来越多的年轻人投身于这一行业。为提高美容行业从业人员的专业技能，培养一批具备高素质、高技能的美容人才，甲方决定与乙方签订本协议，共同开展美容行业学徒实习工作。2.2目的本协议旨在明确甲方与乙方在美容行业学徒实习过程中的权利、义务和责任，确保实习工作顺利进行，为美容行业培养一批优秀人才。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“美容行业”指从事美容、美发、化妆、护肤等相关服务行业的业务。3.2关键词解释（1）学徒：指乙方在甲方提供的实习岗位上，接受甲方指导，学习美容行业相关知识和技能的人员。（2）实习：指乙方在甲方提供的实习岗位上，进行实际操作，提高自身专业技能的过程。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方进行实习过程中的技能考核，确保乙方具备一定水平的专业技能。（2）甲方有权对乙方进行实习期间的职业道德教育，提高乙方综合素质。（3）甲方应提供实习岗位所需的设备、工具和原材料。（4）甲方应保证实习期间的安全生产，确保乙方人身安全。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权接受甲方提供的实习岗位，学习美容行业相关知识和技能。（2）乙方应遵守甲方规章制度，服从甲方安排。（3）乙方应认真学习，努力提高自身专业技能。（4）乙方应爱护实习岗位上的设备、工具和原材料，不得随意损坏。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。5.2合同履行地点甲方提供的实习岗位所在地。5.3合同履行方式乙方在甲方提供的实习岗位上，接受甲方指导，进行实际操作，提高自身专业技能。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）实习期满，本协议自然终止。（2）乙方因个人原因提出终止实习，经甲方同意后，本协议终止。（3）乙方违反本协议约定，甲方有权终止本协议。6.3终止程序（1）实习期满或乙方提出终止实习，双方应友好协商，办理相关手续。（2）乙方违反本协议约定，甲方有权终止本协议，并要求乙方承担相应责任。6.4终止后果（1）实习期满，乙方应将实习期间所学到的知识和技能应用于实际工作中。（2）乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于赔偿损失等。七、费用与支付7.1费用构成（1）实习期间乙方的生活费：根据实习期间的生活水平，每月（填写具体金额）元。（2）实习期间乙方的住宿费：如需提供住宿，每月（填写具体金额）元。（3）实习期间乙方的工作服及工具购置费用：一次性支付（填写具体金额）元。（4）实习期间乙方参加的培训课程费用：根据实际情况，一次性支付（填写具体金额）元。（5）实习期间乙方参加的技能考核费用：根据实际情况，一次性支付（填写具体金额）元。7.2支付方式甲方应在每月（填写具体日期）前，将乙方的生活费和住宿费支付至乙方指定的银行账户。7.3支付时间（1）实习期间的生活费和住宿费按月支付。（2）工作服及工具购置费用在实习开始前一次性支付。（3）培训课程费用在实习开始前一次性支付。（4）技能考核费用在考核前一次性支付。7.4支付条款（1）甲方应严格按照本协议约定的费用构成和支付方式进行支付。（2）乙方应在甲方支付费用后，向甲方提供相应的收据或银行进账单。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按本协议约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的（填写具体百分比）。（2）甲方提供的实习岗位不符合协议约定的，乙方有权解除本协议，并要求甲方赔偿相应损失。8.2乙方违约（1）乙方未按本协议约定履行实习义务的，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应责任。（2）乙方在实习期间违反国家法律法规或甲方规章制度的，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金按本协议约定的比例计算。（2）赔偿金额应一次性支付。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方提供的实习岗位技术资料。（2）甲方商业秘密。（3）实习期间乙方获得的甲方客户信息。9.2保密期限自本协议签订之日起，至实习期满后的（填写具体年数）年内。9.3保密履行方式（1）乙方应妥善保管保密内容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方应采取一切必要措施，防止保密内容被泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所指不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害，如地震、洪水、台风等。（2）政府行为，如政策调整、法律法规变动等。（3）社会异常事件，如罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）双方应采取一切可能措施，减少损失。（3）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议。10.4不可抗力实例（1）地震导致实习岗位无法正常运营。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议。12.2不得转让的情形（1）甲方因企业并购、重组等原因，需转让本协议的，应提前通知乙方。（2）乙方因个人原因，需转让本协议的，应提前通知甲方，并经甲方同意。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对实习过程中乙方所创作的任何作品的所有权。13.2特殊权力保留（1）乙方在实习期间获得的客户信息，甲方有权使用，但需保证乙方信息的保密。（2）乙方在实习期间学习到的技能和知识，甲方有权要求乙方在实习结束后继续服务于甲方，但需保证乙方的合法权益。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改或补充，必须以书面形式进行，并由双方签字确认。14.2修改和补充效力经双方签字确认的修改或补充，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协助，确保实习工作的顺利进行。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供必要的实习设备和指导。（2）乙方应积极参与实习活动，完成甲方布置的任务。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间的完整协议，不因任何口头或书面声明而有所修改。16.3增减条款未经双方书面同意，本协议任何条款不得增减或修改。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表：（签字）日期：（填写日期）乙方（盖章）：代表：（签字）日期：（填写日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件。2.乙方身份证复印件。3.实习岗位详细说明。4.实习期间生活费和住宿费标准。5.实习期间工作服及工具购置费用清单。6.实习期间培训课程费用清单。7.实习期间技能考核费用清单。8.保密协议。9.不可抗力事件证明材料。10.争议解决相关文件。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按协议约定支付费用：认定甲方违约，应支付违约金。提供的实习岗位不符合协议约定：认定甲方违约，乙方有权解除协议并要求赔偿。2.乙方违约行为及认定：未按协议约定履行实习义务：认定乙方违约，甲方有权解除协议并要求赔偿。在实习期间违反国家法律法规或甲方规章制度：认定乙方违约，甲方有权解除协议并要求赔偿。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为等。2.保密协议：双方就保密内容达成的协议，约定保密期限和保密义务。3.违约金：因一方违约而向另一方支付的一定金额的赔偿。4.争议解决：指双方就合同执行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习期间乙方对实习岗位不满意。解决办法：甲方应与乙方沟通，了解不满意的原因，并尽可能调整实习岗位或提供其他解决方案。2.问题：实习期间甲方提供的设备或工具损坏。解决办法：甲方应及时更换或修理损坏的设备或工具，确保实习工作的正常进行。3.问题：实习期间乙方违反保密协议。解决办法：甲方应立即采取措施，制止乙方泄露保密内容，并要求乙方承担相应责任。4.问题：实习期间发生不可抗力事件。解决办法：双方应按照不可抗力条款处理，尽量减少损失，并尽快恢复实习工作。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：第三方名称：（填写第三方名称）第三方地址：（填写第三方地址）第三方联系人：（填写第三方联系人姓名）第三方联系电话：（填写第三方联系电话）2.第三方责任：第三方负责提供实习场所和必要的实习设备。第三方负责对实习过程中的安全进行监督管理。3.第三方权利：第三方有权对实习场所和设备的使用情况进行监督。第三方有权对实习过程中的安全事件进行调查和处理。4.第三方义务：第三方应确保实习场所和设备的安全、卫生。第三方应协助甲方和乙方解决实习过程中的问题。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方提供符合协议约定的实习岗位。乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会。乙方有权在实习期满后，根据自身情况选择是否留用。2.乙方利益条款：甲方应保证乙方的实习期间的生活费用和住宿费用。甲方应保证乙方的实习期间的工作服及工具购置费用。甲方应保证乙方的实习期间参加的培训课程费用。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按协议约定支付乙方费用，应支付违约金。甲方不得无故解除乙方的实习合同。甲方不得要求乙方在实习期间承担超出协议约定的义务。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可对乙方的实习表现进行考核。甲方可根据实习情况调整乙方的实习岗位。甲方可要求乙方在实习期间遵守相关规章制度。2.甲方的利益条款：甲方有权要求乙方在实习期满后，根据甲方需要留用乙方。甲方有权要求乙方在实习期间不得泄露甲方商业秘密。甲方有权要求乙方在实习期间不得从事与甲方业务相竞争的活动。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按协议约定履行实习义务，甲方有权解除实习合同。乙方在实习期间泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担法律责任。乙方在实习期间从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权要求乙方停止并承担相应责任。全文完。二零二五年度美容行业学徒实习协议范本3本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1实习单位名称及地址1.2实习生姓名及身份证号码1.3实习指导老师姓名及职务2.实习目的及内容2.1实习目的2.2实习内容3.实习时间及地点3.1实习起始时间3.2实习结束时间3.3实习地点4.实习生权利与义务4.1实习生权利4.2实习生义务5.实习单位权利与义务5.1实习单位权利5.2实习单位义务6.实习生培训与考核6.1培训内容6.2考核方式及标准7.实习待遇及费用7.1实习工资及支付方式7.2实习期间费用承担8.实习合同变更及解除8.1合同变更8.2合同解除9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限10.违约责任10.1实习生违约责任10.2实习单位违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定事项12.1其他约定事项一12.2其他约定事项二12.3其他约定事项三13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.合同附件14.1附件一：实习计划14.2附件二：实习考核标准第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1实习单位名称：美容1.2实习单位地址：市区路号1.3实习生姓名：1.4实习生身份证号码：1101011990030700121.5实习指导老师姓名：1.6实习指导老师职务：高级美容师2.实习目的及内容2.1实习目的为了提高美容行业从业人员的专业技能，培养具备实际操作能力的专业美容师，本实习旨在使实习生在实习期间获得美容行业相关知识和实践经验。2.2实习内容实习内容包括但不限于美容理论知识学习、美容实践操作技能培训、客户服务与沟通技巧培养、美容产品知识掌握等。3.实习时间及地点3.1实习起始时间：2025年3月1日3.2实习结束时间：2025年8月31日3.3实习地点：美容4.实习生权利与义务4.1实习生权利实习生享有在实习期间接受培训和指导的权利，享有实习期间的人身安全和合法权益保障。4.2实习生义务实习生应遵守实习单位的规章制度，服从实习指导老师的安排，积极参加实习活动，认真完成实习任务。5.实习单位权利与义务5.1实习单位权利实习单位有权对实习生的实习情况进行监督和考核，有权根据实习生的表现调整实习计划。5.2实习单位义务实习单位应为实习生提供必要的实习设备和培训资源，保障实习生的实习环境安全，为实习生提供合理的实习待遇。6.实习生培训与考核6.1培训内容培训内容包括美容行业基础知识、美容护理技术、美容仪器操作、美容产品知识、客户服务与沟通技巧等。6.2考核方式及标准考核方式为定期考核和综合考核。定期考核包括理论考核和实践操作考核，综合考核包括实习态度、工作表现、团队协作等方面。7.实习待遇及费用7.1实习工资及支付方式实习生在实习期间每月可获得人民币2000元实习工资，支付方式为每月底前发放。7.2实习期间费用承担实习生在实习期间产生的交通、住宿等费用自行承担，实习单位不提供食宿。8.实习合同变更及解除8.1合同变更任何一方在合同履行过程中，如需变更本合同内容，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。8.2合同解除8.2.1实习生解除合同实习生在实习期间，如因个人原因需解除合同，应提前一个月书面通知实习单位，并按照实习单位规定办理相关手续。8.2.2实习单位解除合同实习单位在实习生实习期间，如实习生严重违反实习规定或存在重大过错，有权解除本合同。实习单位应在解除合同前给予实习生书面警告，并在警告无效的情况下，正式解除合同。9.保密条款9.1保密内容实习生在实习期间接触到的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密范围。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至实习生离职后三年止。10.违约责任10.1实习生违约责任实习生如有违约行为，应根据违约情节承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习单位因此遭受的损失。10.2实习单位违约责任实习单位如有违约行为，应根据违约情节承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习生因此遭受的损失。11.争议解决11.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向实习单位所在地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构本合同的争议解决机构为实习单位所在地人民法院。12.其他约定事项12.1其他约定事项一本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。12.2其他约定事项二本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。12.3其他约定事项三本合同自签订之日起至实习结束日止有效。13.合同生效及终止13.1合同生效条件本合同经双方签字（或盖章）后生效。13.2合同终止条件本合同在实习期满后自动终止。14.合同附件14.1附件一：实习计划14.2附件二：实习考核标准14.3附件三：实习单位规章制度14.4附件四：实习生实习证明第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定义本合同中提及的第三方，指在实习生与实习单位签订本合同的过程中，提供中介、咨询、培训或其他相关服务的第三方机构或个人。1.2第三方介入方式（1）提供实习岗位信息的中介机构；（2）提供实习指导和培训的第三方培训机构；（3）提供实习保险的第三方保险公司；（4）其他经双方同意的第三方服务提供者。2.第三方责任与权利2.1第三方责任（1）第三方应确保其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准；（2）第三方对其提供的服务质量承担相应的责任，如因第三方服务原因导致实习生或实习单位遭受损失，第三方应承担赔偿责任；（3）第三方应遵守本合同的约定，不得损害实习生和实习单位的合法权益。2.2第三方权利（1）第三方有权要求实习生和实习单位遵守本合同的约定，并有权要求实习生和实习单位提供必要的信息和协助；（2）第三方有权在合同约定的范围内，对实习生和实习单位进行指导和监督。3.第三方介入时的额外条款3.1实习生责任（1）实习生在第三方介入的情况下，应遵守第三方提供的服务规则和本合同的约定；（2）实习生应向实习单位报告第三方介入的相关情况，并及时提供第三方提供的服务内容。3.2实习单位责任（1）实习单位应与第三方就实习生的实习安排、