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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度美发店学徒劳动合同(技艺传承与职业发展规划)甲方(雇主):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(学徒):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、技艺传承与职业发展规划1.技艺学习内容乙方将在甲方美发店学习美发技艺,具体内容包括但不限于发型设计、染烫技术、洗发护发等。甲方将根据乙方学习进度和表现,制定个性化的技艺传承计划。2.培训期限乙方在甲方美发店的学徒期限为______年(具体时长)。培训期限届满后,乙方应具备独立从事美发工作的能力。二、劳动合同期限与待遇1.劳动合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后,双方可根据实际情况协商续签。2.工资待遇乙方在学徒期间,甲方将按月支付乙方工资,具体金额为______元/月。随着乙方技艺水平的提高,甲方将根据乙方表现调整工资待遇。三、工作职责与考核1.工作职责乙方在甲方美发店工作期间,应遵守店规店纪,服从甲方管理,认真学习美发技艺。乙方应按时完成甲方安排的工作任务,保证服务质量。2.考核制度甲方将定期对乙方进行技艺考核,考核内容包括但不限于理论知识、实践操作等。乙方考核合格后,甲方将为其颁发相应的技艺证书。四、合同解除与违约责任1.合同解除双方协商一致,可以解除本合同。乙方在合同期内,未经甲方同意,不得单方面解除合同。2.违约责任任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。甲方违反合同约定,应赔偿乙方因此遭受的损失。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作表现进行监督和评价,如发现乙方违反店规或技艺水平不符合要求,有权进行批评教育或采取相应措施。有权根据乙方学习进度和表现,调整技艺传承计划。义务:保障乙方的合法权益,按时足额支付工资和奖金。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供必要的职业发展规划和晋升机会。有权对工作条件提出合理建议。义务:遵守甲方制定的规章制度,服从工作安排。不断提升自身技艺水平,积极参与店内的各项活动。六、考核与晋升1.考核方式甲方将定期对乙方进行技艺考核和工作考核,考核内容包括但不限于理论知识、实践操作、客户服务等方面。乙方考核合格后,甲方将为其提供晋升机会。2.晋升标准晋升标准以乙方的工作表现、技艺水平、客户满意度等综合评价为准。七、工资与福利1.工资乙方在学徒期间,甲方将按月支付乙方工资,具体金额为______元/月。随着乙方技艺水平的提高和工作表现优异,甲方将根据乙方表现调整工资待遇。2.福利甲方将为乙方提供社会保险、带薪年假等福利待遇。八、合同解除与违约责任1.合同解除双方协商一致,可以解除本合同。乙方在合同期内,未经甲方同意,不得单方面解除合同。2.违约责任任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。甲方违反合同约定,应赔偿乙方因此遭受的损失。乙方违反合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方损失、承担违约金等。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分,具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本劳动合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决劳动合同的履行问题,如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于技艺传承方法、客户信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签
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