二零二四年委托教育机构学生就业实习与职业规划合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年委托教育机构学生就业实习与职业规划合同范本本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1委托方基本信息1.2受托方基本信息2.学生基本信息2.1学生姓名2.2学生性别2.3学生出生日期2.4学生学籍信息2.5学生专业2.6学生联系方式3.实习单位及岗位3.1实习单位名称3.2实习单位地址3.3实习岗位名称3.4实习岗位要求4.实习时间及地点4.1实习开始时间4.2实习结束时间4.3实习地点4.4实习周期5.实习内容与目标5.1实习内容5.2实习目标5.3实习成果预期6.实习指导与培训6.1实习指导教师6.2实习培训内容6.3实习培训时间6.4实习培训地点7.实习考核与评价7.1实习考核标准7.2实习考核方式7.3实习考核时间7.4实习考核结果8.实习待遇与费用8.1实习工资8.2实习补贴8.3实习费用8.4费用支付方式9.实习期间的权益保障9.1学生权益保障9.2实习单位权益保障9.3实习指导教师权益保障10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.违约责任与赔偿11.1违约责任11.2违约赔偿11.3赔偿方式12.争议解决方式12.1争议解决途径12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同生效与期限13.1合同生效条件13.2合同期限13.3合同续签14.其他约定事项14.1保密条款14.2通知方式14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1委托方基本信息1.1.1委托方名称：__________1.1.2委托方法定代表人：__________1.1.3委托方地址：__________1.1.4委托方联系方式：电话__________，电子邮箱__________1.2受托方基本信息1.2.1受托方名称：__________1.2.2受托方法定代表人：__________1.2.3受托方地址：__________1.2.4受托方联系方式：电话__________，电子邮箱__________2.学生基本信息2.1学生姓名：__________2.2学生性别：__________2.3学生出生日期：__________2.4学生学籍信息：__________2.5学生专业：__________2.6学生联系方式：电话__________，电子邮箱__________3.实习单位及岗位3.1实习单位名称：__________3.2实习单位地址：__________3.3实习岗位名称：__________3.4实习岗位要求：__________4.实习时间及地点4.1实习开始时间：__________4.2实习结束时间：__________4.3实习地点：__________4.4实习周期：__________5.实习内容与目标5.1实习内容：__________5.2实习目标：__________5.3实习成果预期：__________6.实习指导与培训6.1实习指导教师：__________6.2实习培训内容：__________6.3实习培训时间：__________6.4实习培训地点：__________7.实习考核与评价7.1实习考核标准：__________7.2实习考核方式：__________7.3实习考核时间：__________7.4实习考核结果：__________8.实习待遇与费用8.1实习工资8.1.1实习工资标准：__________8.1.2实习工资支付周期：__________8.1.3实习工资支付方式：__________8.2实习补贴8.2.1实习补贴标准：__________8.2.2实习补贴支付周期：__________8.2.3实习补贴支付方式：__________8.3实习费用8.3.1实习费用包括：__________8.3.2实习费用总额：__________8.3.3实习费用支付方式：__________9.实习期间的权益保障9.1学生权益保障9.1.1实习单位为学生提供必要的工作条件和安全保障。9.1.2实习单位为学生购买意外伤害保险。9.1.3学生在实习期间享有法定节假日和休息日的权益。9.2实习单位权益保障9.2.1学生应遵守实习单位的规章制度。9.2.2学生在实习期间应保守实习单位的商业秘密。9.3实习指导教师权益保障9.3.1实习指导教师应得到实习单位的尊重和支持。9.3.2实习指导教师有权对学生的实习表现进行评价。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1学生因故无法继续实习的，应提前__________日向实习单位提出解除合同。10.1.2实习单位因故无法继续安排实习的，应提前__________日通知学生。10.2合同终止条件10.2.1实习期满，合同自然终止。10.2.2学生和实习单位协商一致，可以提前终止合同。10.3合同解除与终止程序10.3.2双方应按照约定处理实习期间的工资、补贴等费用。11.违约责任与赔偿11.1违约责任11.1.1学生违反合同约定，导致实习单位遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。11.1.2实习单位违反合同约定，导致学生遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。11.2违约赔偿11.2.1违约赔偿金额根据实际损失计算。11.2.2违约赔偿方式为支付货币。11.3赔偿方式11.3.1赔偿金额应一次性支付。11.3.2赔偿金额支付期限为合同解除或终止之日起__________日内。12.争议解决方式12.1争议解决途径12.1.1双方应通过友好协商解决争议。12.1.2若协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为合同签订地人民法院。12.3争议解决程序12.3.1争议解决程序按照我国相关法律法规执行。13.合同生效与期限13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，合同生效。13.2合同期限13.2.1合同期限自双方签字盖章之日起计算。13.3合同续签13.3.1若双方同意，合同可以续签。14.其他约定事项14.1保密条款14.1.1双方对本合同内容负有保密义务。14.2通知方式14.2.1除非另有约定，双方通知应以书面形式进行。14.3合同附件14.3.1本合同附件作为合同不可分割的一部分。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供中介、咨询、服务或其他协助的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。15.3第三方责任与权利15.3.1第三方在合同履行过程中，应遵守本合同的相关规定，并承担相应的法律责任。15.3.2第三方有权根据合作协议，收取相应的服务费用。15.4第三方与其他各方的划分15.4.1第三方与甲乙双方之间的关系，由合作协议约定。15.4.2第三方对甲乙双方不承担连带责任，但如因第三方原因导致甲乙双方权益受损，第三方应承担相应的赔偿责任。16.第三方介入时的额外条款16.1甲方额外条款16.1.1甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和资质。16.1.2甲方应与第三方签订保密协议，防止第三方泄露甲方的商业秘密。16.2乙方额外条款16.2.1乙方应配合第三方的工作，并提供必要的协助。16.2.2乙方应监督第三方的工作，确保其履行合同义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方对本合同项下的责任，包括但不限于违约责任，不得超过合作协议中约定的金额。17.1.2如第三方责任超过协议约定的限额，甲乙双方应协商解决。17.2责任限额的计算17.2.1责任限额的计算方式，按照合作协议中的约定执行。17.3责任限额的调整17.3.1如有特殊情况，甲乙双方可协商调整第三方责任限额。18.第三方介入后的合同变更18.1合同变更18.1.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应书面同意，并签订变更协议。18.2变更协议的效力18.2.1变更协议与本合同具有同等法律效力。19.第三方介入后的合同解除19.1合同解除19.1.1第三方介入后，如出现合同解除的情形，甲乙双方应按照本合同约定和变更协议的约定处理。19.2解除程序19.2.1合同解除程序按照本合同约定和变更协议的约定执行。20.第三方介入后的争议解决20.1争议解决20.1.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。20.2争议解决机构20.2.1如协商不成，争议解决机构为合同签订地人民法院。20.3争议解决程序20.3.1争议解决程序按照我国相关法律法规执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.学生实习协议书要求：详细记录学生、实习单位、实习指导教师等基本信息，实习内容、时间、地点、待遇等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。2.第三方合作协议要求：明确第三方介入的方式、责任、权利、服务内容、费用等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。3.保密协议要求：约定双方对本合同内容负有保密义务，包括但不限于商业秘密、技术秘密等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。4.实习考核报告要求：详细记录学生的实习表现、考核结果、改进建议等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。5.实习费用明细表要求：详细记录实习期间的所有费用，包括但不限于实习工资、补贴、培训费等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。6.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。7.合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、原因、双方意见等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。8.合同解除协议要求：详细记录合同解除的原因、双方意见、后续处理等。说明：本附件作为本合同的一部分，具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.学生违约行为及责任认定1.1学生未按时参加实习或提前结束实习：责任认定：学生应赔偿实习单位因提前结束实习而产生的实际损失。示例：学生提前结束实习，实习单位需支付剩余实习期间的工资，学生应赔偿相当于剩余实习期间工资的赔偿金。1.2学生在实习期间违反实习单位的规章制度：责任认定：学生应承担相应的行政处罚，并赔偿因违反规定给实习单位造成的损失。示例：学生因违反实习单位的规章制度被开除，学生应赔偿因开除而产生的损失。2.实习单位违约行为及责任认定2.1实习单位未按约定提供实习岗位或实习条件：责任认定：实习单位应赔偿学生因未按约定提供实习岗位或实习条件而遭受的损失。示例：实习单位未按约定提供实习岗位，学生应获得相应的赔偿。2.2实习单位未按时支付实习工资或补贴：责任认定：实习单位应支付学生相应的工资或补贴，并按约定支付违约金。示例：实习单位未按时支付工资，学生可获得相当于应支付工资的违约金。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方未按合作协议履行职责：责任认定：第三方应承担相应的违约责任，并赔偿因违约给甲乙双方造成的损失。示例：第三方未按协议提供服务质量，甲乙双方可要求第三方承担违约责任。全文完。二零二四年委托教育机构学生就业实习与职业规划合同范本1本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息1.1学生个人信息1.2教育机构基本信息2.实习目的与意义2.1学生个人发展2.2教育机构人才培养2.3社会实践与职业规划3.实习岗位与时间安排3.1实习岗位性质3.2实习岗位要求3.3实习时间及周期4.实习内容与职责4.1实习内容概述4.2学生职责范围4.3教育机构职责范围5.实习考核与评价5.1考核方式5.2评价标准5.3考核结果反馈6.实习待遇与费用6.1实习工资待遇6.2工作时间与休息6.3住宿安排6.4保险及其他福利7.实习期间管理与纪律7.1学生行为规范7.2实习纪律要求7.3实习期间违规处理8.实习期间安全保障8.1安全责任划分8.2安全措施与预案8.3事故处理与赔偿9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除或终止后的处理10.保密与知识产权10.1保密条款10.2知识产权归属10.3侵权责任11.争议解决方式11.1争议解决途径11.2争议解决程序11.3争议解决费用12.合同生效与期限12.1合同生效条件12.2合同期限12.3合同续签13.其他约定事项13.1违约责任13.2合同修改13.3合同份数14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：第一条合同签订双方的基本信息1.1学生个人信息姓名：____________________性别：____________________身份证号码：_________________出生日期：_________________联系方式：_________________学历：____________________专业：____________________1.2教育机构基本信息名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：_________________电子邮箱：_________________第二条实习目的与意义2.1学生个人发展通过实习，学生能够将所学理论知识与实践相结合，提高职业技能，增强就业竞争力。2.2教育机构人才培养教育机构通过实习环节，检验学生所学知识，提升学生的实践能力，为培养高素质人才奠定基础。2.3社会实践与职业规划实习为学生提供了解社会、了解行业的机会，有助于学生明确职业发展方向，制定合理的职业规划。第三条实习岗位与时间安排3.1实习岗位性质实习岗位为____________________岗位。3.2实习岗位要求2.学生具备扎实的专业知识和技能；3.学生能够适应工作环境，具备较强的学习能力和创新能力。3.3实习时间及周期实习时间为____________________个月，具体起止日期为：____________________。第四条实习内容与职责4.1实习内容概述实习内容包括但不限于：____________________。4.2学生职责范围1.遵守实习单位规章制度，服从实习指导老师安排；2.积极完成实习任务，提高自身实践能力；3.参与实习单位各项活动，展示学生风采。4.3教育机构职责范围1.提供实习岗位及实习指导；2.定期了解学生实习情况，协调解决实习中遇到的问题；3.对学生实习成果进行评价。第五条实习考核与评价5.1考核方式实习考核分为过程考核和结果考核两部分。5.2评价标准1.过程考核：主要考核学生实习态度、工作表现、团队协作等方面；2.结果考核：主要考核学生实习成果、技能提升等方面。5.3考核结果反馈实习结束后，教育机构将对学生的实习情况进行综合评价，并将评价结果反馈给学生。第六条实习待遇与费用6.1实习工资待遇实习期间，学生将获得____________________元/月的实习工资。6.2工作时间与休息实习期间，学生应遵守实习单位的工作时间规定，每周休息日为____________________。6.3住宿安排实习单位为实习生提供____________________的住宿条件。6.4保险及其他福利实习单位将为实习生购买____________________保险，并提供其他相关福利。第七条实习期间管理与纪律7.1学生行为规范1.遵守国家法律法规，遵守实习单位规章制度；2.保守实习单位商业秘密，不得泄露；3.不得参与违法活动，维护自身及实习单位的合法权益。7.2实习纪律要求1.按时参加实习，不得无故缺勤；2.服从实习指导老师安排，认真完成实习任务；3.积极与同事沟通交流，树立良好形象。7.3实习期间违规处理学生如有违反实习纪律的行为，将根据实习单位相关规定进行处理。第八条实习期间安全保障8.1安全责任划分1.实习单位负责提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施；2.学生应遵守实习单位的安全规定，使用劳动保护用品；3.教育机构对学生进行安全教育和培训，提供必要的安全指导。8.2安全措施与预案1.实习单位应制定安全操作规程，确保实习过程中的安全；2.实习单位应定期进行安全检查，及时发现并消除安全隐患；3.实习单位应制定应急预案，应对突发事件。8.3事故处理与赔偿1.发生安全事故时，实习单位应立即采取救治措施，并报告教育机构；2.事故原因调查和处理由实习单位负责，教育机构提供必要协助；3.事故赔偿按照国家相关法律法规及双方协商结果执行。第九条合同解除与终止9.1合同解除条件1.学生因健康原因无法继续实习，经医院证明；2.实习单位因不可抗力因素需要解除实习合同；3.学生违反实习纪律，经教育机构或实习单位劝告无效；4.双方协商一致，决定解除实习合同。9.2合同终止条件1.实习期满；2.学生完成实习任务，达到实习目标；3.实习单位因业务调整等原因终止实习；4.学生主动提出终止实习。9.3合同解除或终止后的处理1.合同解除或终止后，双方应结清实习期间的工资、福利待遇；2.学生应归还实习单位提供的物品；第十条保密与知识产权10.1保密条款1.学生在实习期间获得的商业秘密、技术秘密等，应予以保密；2.学生不得泄露实习单位的技术、商业信息。10.2知识产权归属1.学生在实习期间创作的作品，其知识产权归实习单位所有；2.学生在实习期间使用的实习单位设备、软件等，其知识产权归实习单位所有。10.3侵权责任1.学生泄露实习单位秘密或侵犯实习单位知识产权，应承担相应的法律责任；2.教育机构对学生侵权行为负有监管责任。第十一条争议解决方式11.1争议解决途径1.双方协商解决；2.向教育机构所在地的人民调解委员会申请调解；3.向人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序1.双方应在争议发生后30日内提出解决请求；2.争议解决过程中，双方应保持沟通，共同寻找解决方案；3.争议解决结果应形成书面文件，双方签字确认。11.3争议解决费用1.争议解决过程中产生的费用，由责任方承担；2.无责任方承担的争议解决费用，由双方协商分担。第十二条合同生效与期限12.1合同生效条件1.双方签字盖章；2.合同经教育机构审核批准。12.2合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至____________________日终止。12.3合同续签如双方同意续签实习合同，应在合同到期前30日内协商一致，签订续签合同。第十三条其他约定事项13.1违约责任1.违反本合同约定的，应承担相应的违约责任；2.违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。13.2合同修改1.本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议；2.修改后的合同与本合同具有同等法律效力。13.3合同份数本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条合同签署与生效日期本合同于____________________年____________________月____________________日签署，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十四条之一：第三方介入的定义与范围1.1第三方的定义本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，根据本合同的需要，介入本合同执行过程中的个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持单位、保险机构等。1.2第三方介入的范围1.提供中介服务，协助甲乙双方达成协议；2.提供咨询服务，帮助甲乙双方解决合同执行中的问题；3.提供技术支持，确保合同执行的顺利进行；4.提供保险服务，为甲乙双方提供风险保障。第十四条之二：第三方介入的协议与责任2.1第三方介入协议第三方介入本合同执行过程，需与甲乙双方签订专门的协议，明确第三方的责任、权利和义务。2.2第三方的责任1.第三方应遵守相关法律法规，维护甲乙双方的合法权益；2.第三方在提供中介、咨询、技术支持等服务时，应确保服务的质量，不得损害甲乙双方的利益；3.第三方在保险服务中，应按照合同约定，及时履行保险责任。2.3第三方的权利1.第三方有权根据协议约定，收取相应的服务费用；2.第三方有权根据协议约定，要求甲乙双方提供必要的协助。第十四条之三：甲乙双方的权利与义务3.1甲方的权利与义务1.甲方可要求第三方提供相应的服务，并监督第三方履行服务义务；2.甲方有权要求第三方赔偿因其违约行为造成的损失。3.2乙方的权利与义务1.乙方可要求第三方提供相应的服务，并监督第三方履行服务义务；2.乙方有权要求第三方赔偿因其违约行为造成的损失。第十四条之四：第三方责任限额4.1责任限额的定义本合同中的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因违约行为造成甲乙双方损失的最高赔偿金额。4.2责任限额的确定1.第三方责任限额应根据第三方提供的服务性质、服务费用等因素确定；2.第三方责任限额应在本合同中明确约定。4.3责任限额的执行1.第三方在履行合同过程中，如因违约行为造成甲乙双方损失，应按照责任限额进行赔偿；2.如损失超过责任限额，第三方应承担超出部分的赔偿责任。第十四条之五：第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分1.第三方应独立于甲方，不得与甲方存在利益冲突；2.第三方在提供服务过程中，应维护甲方的合法权益。5.2第三方与乙方的划分1.第三方应独立于乙方，不得与乙方存在利益冲突；2.第三方在提供服务过程中，应维护乙方的合法权益。5.3第三方与甲乙双方的关系1.第三方是甲乙双方合同的参与者，其权利义务由本合同及相关协议约定；2.第三方在履行合同过程中，应遵守本合同及相关协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。第十四条之六：第三方介入的变更与解除6.1变更如需变更第三方介入的协议，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订变更协议。6.2解除如需解除第三方介入的协议，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订解除协议。解除协议应明确解除原因、责任划分及后续处理事项。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.学生个人信息表要求：包含学生的基本信息、教育背景、实习意向等，需学生本人签字确认。说明：用于甲乙双方了解学生的基本情况，为实习岗位的匹配提供依据。2.实习单位介绍要求：包含实习单位的概况、主营业务、企业文化、实习岗位详情等。3.实习协议要求：明确甲乙双方的权利义务，包括实习内容、时间、待遇、考核等。说明：作为本合同的补充，用于规范实习过程中的各项事宜。4.实习考核表要求：包含实习期间的考核项目、评价标准、考核结果等。说明：用于对学生的实习表现进行评价，作为实习结束后的评价依据。5.实习费用明细表要求：详细列出实习期间的各项费用，包括工资、福利、住宿等。说明：用于明确实习期间的费用构成，保障学生的权益。6.安全教育材料要求：包含安全知识、操作规程、应急预案等。说明：用于对学生进行安全教育，提高安全意识。7.保密协议要求：明确双方的保密义务，保护双方的商业秘密。说明：用于防止商业秘密泄露，维护双方的合法权益。8.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、程序和费用等。说明：用于解决合同执行过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.学生违约行为及责任认定违反实习纪律：如无故缺勤、迟到早退、违反实习单位规章制度等。责任认定：根据实习协议，扣除相应工资或赔偿实习单位损失。责任认定：根据实习协议，赔偿实习单位损失或重新安排实习。2.实习单位违约行为及责任认定未按时支付实习工资：如拖欠工资、未按约定支付等。责任认定：根据实习协议，支付违约金或赔偿学生损失。未提供安全的工作环境：如存在安全隐患、未提供必要的劳动保护等。责任认定：根据相关法律法规，承担相应的法律责任。3.第三方违约行为及责任认定未按约定提供中介、咨询、技术支持等服务：如服务质量不符合要求、未按时提供服务等。责任认定：根据第三方协议，支付违约金或赔偿甲乙双方损失。泄露商业秘密：如泄露甲乙双方的商业秘密、技术秘密等。责任认定：根据相关法律法规，承担相应的法律责任。4.教育机构违约行为及责任认定未按时提供实习岗位：如未按约定安排实习岗位、未提供必要的实习指导等。责任认定：根据实习协议，支付违约金或赔偿学生损失。未履行监管职责：如未对学生实习情况进行有效监管、未及时发现并解决实习问题等。责任认定：根据实习协议，承担相应的责任。全文完。二零二四年委托教育机构学生就业实习与职业规划合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.教育机构简介3.1教育机构基本信息3.2教育机构资质4.学生基本信息4.1学生姓名4.2学生性别4.3学生出生日期4.4学生学籍信息5.实习与职业规划内容5.1实习岗位5.2实习时间5.3实习地点5.4职业规划目标5.5职业规划步骤6.实习期间的权利与义务6.1学生权利6.2学生义务6.3教育机构权利6.4教育机构义务7.实习期间的管理与监督7.1实习管理7.2实习监督8.实习成果评估8.1评估标准8.2评估方式8.3评估结果9.费用及支付方式9.1实习费用9.2支付方式9.3支付时间10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序13.其他约定13.1法律适用13.2合同生效13.3合同份数14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：________甲方法定代表人：________甲方住所：________甲方联系方式：________1.2乙方基本信息乙方名称：________乙方法定代表人：________乙方住所：________乙方联系方式：________2.合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确甲方委托乙方为学生提供就业实习与职业规划服务的具体内容、双方的权利义务以及违约责任等。2.2合同依据根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，结合双方实际情况，特订立本合同。3.教育机构简介3.1教育机构基本信息教育机构名称：________教育机构法定代表人：________教育机构住所：________教育机构联系方式：________3.2教育机构资质教育机构资质证明文件：________4.学生基本信息4.1学生姓名：________4.2学生性别：________4.3学生出生日期：________4.4学生学籍信息学号：________学校名称：________5.实习与职业规划内容5.1实习岗位实习岗位名称：________实习岗位描述：________5.2实习时间实习开始时间：________实习结束时间：________5.3实习地点：________5.4职业规划目标职业规划目标描述：________5.5职业规划步骤第一步：________第二步：________第三步：________6.实习期间的权利与义务6.1学生权利获得乙方提供的就业实习与职业规划服务。接受乙方对其实习与职业规划方面的指导和建议。享有知情权、选择权、参与权。6.2学生义务遵守实习单位的规章制度。认真完成实习任务，不得无故缺勤。服从乙方安排，积极参与职业规划活动。6.3教育机构权利对学生的实习与职业规划情况进行监督和评估。对学生的实习成果进行认定。6.4教育机构义务为学生提供实习岗位信息。协助学生解决实习期间遇到的问题。8.实习成果评估8.1评估标准实习态度：30%实习技能：30%实习成果：20%职业规划参与度：20%8.2评估方式甲方与乙方共同组成评估小组，负责对学生的实习成果进行评估。评估小组根据学生的实习报告、实习单位评价、教育机构评估等因素进行综合评定。8.3评估结果评估结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。评估结果将作为学生毕业、就业的重要依据。9.费用及支付方式9.1实习费用实习费用总额：________元9.2支付方式甲方应于合同签订后________个工作日内支付实习费用总额的________%作为预付款。实习结束后，甲方应在________个工作日内支付剩余的实习费用。9.3支付时间预付款支付时间：________年________月________日剩余费用支付时间：________年________月________日10.合同变更与解除10.1合同变更任何一方需变更合同内容，应书面通知对方，并经双方协商一致后签订补充协议。10.2合同解除1.学生严重违反实习单位的规章制度，经教育机构劝导无效。2.乙方未按合同约定提供实习岗位或服务。3.双方协商一致解除合同。11.违约责任11.1违约情形甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的________%。乙方未按合同约定提供实习岗位或服务的，应向甲方支付违约金，违约金为________元。11.2违约责任违约方应承担由此给对方造成的直接经济损失。违约方应承担由此给对方造成的间接经济损失。12.争议解决12.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序争议发生后，双方应在________个工作日内提交书面争议解决请求。争议解决过程中，双方应继续履行合同义务。13.其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3合同份数本合同一式________份，甲乙双方各执________份，具有同等法律效力。14.合同附件附件一：实习岗位信息附件二：实习协议附件三：职业规划方案第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，在合同履行过程中，因特定目的而介入合同关系中的其他个人或单位。第三方包括但不限于中介方、担保方、技术服务方等。15.2第三方介入的情形1.学生因实习岗位需求，由第三方进行招聘或推荐。2.学生在实习过程中，因特殊原因需要第三方提供专业服务或技术支持。3.双方同意的其他第三方介入情形。15.3第三方责任第三方在合同履行过程中的责任，由其与甲乙双方另行签订协议约定。本合同对第三方的责任限额如下：1.第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定，应承担相应的违约责任。2.第三方的责任限额由甲乙双方与第三方在相关协议中约定。15.4第三方权利第三方在合同履行过程中的权利，包括但不限于：1.获得合理的报酬或服务费用。2.在合同约定范围内，对学生的实习或职业规划提供专业建议和指导。3.在合同约定范围内，对实习单位或学生进行必要的监督和管理。15.5第三方与其他各方的划分说明第三方与甲乙双方的责任划分如下：1.第三方对甲乙双方承担的责任，由第三方与甲乙双方在相关协议中明确。2.第三方对学生的责任，由第三方与甲方在教育机构指导下，另行签订协议约定。3.第三方对实