二零二四年医院进修医师临床带教与进修考核实施合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年医院进修医师临床带教与进修考核实施合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1进修医师基本信息1.2带教医师基本信息1.3医院基本信息2.进修医师进修目的及要求2.1进修医师进修目的2.2进修医师进修要求3.进修医师进修时间安排3.1进修医师进修起止时间3.2进修医师每周工作时间3.3进修医师休息时间4.带教医师职责与义务4.1带教医师职责4.2带教医师义务5.进修医师考核方式及标准5.1进修医师考核方式5.2进修医师考核标准6.进修医师考核内容及流程6.1进修医师考核内容6.2进修医师考核流程7.进修医师考核结果及处理7.1进修医师考核结果7.2进修医师考核结果处理8.进修医师待遇及费用8.1进修医师待遇8.2进修医师费用9.合同履行及变更9.1合同履行9.2合同变更10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同生效及终止13.1合同生效13.2合同终止14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1进修医师基本信息进修医师姓名：__________进修医师性别：__________进修医师出生日期：__________进修医师学历：__________进修医师专业：__________进修医师所在医院：__________1.2带教医师基本信息带教医师姓名：__________带教医师性别：__________带教医师出生日期：__________带教医师职称：__________带教医师专业：__________带教医师所在科室：__________1.3医院基本信息医院名称：__________医院地址：__________医院联系电话：__________2.进修医师进修目的及要求2.1进修医师进修目的进修医师进修目的为提高临床诊疗水平，学习先进医疗技术，丰富临床经验。2.2进修医师进修要求进修医师应遵守医院规章制度，积极参与临床工作，认真学习带教医师传授的技术和经验。3.进修医师进修时间安排3.1进修医师进修起止时间进修医师进修时间为：____年____月____日至____年____月____日。3.2进修医师每周工作时间进修医师每周工作时间为：____小时。3.3进修医师休息时间进修医师每周休息时间为：____天。4.带教医师职责与义务4.1带教医师职责带教医师负责对进修医师进行临床技能培训，指导进修医师进行临床工作，解答进修医师在工作中遇到的问题。4.2带教医师义务5.进修医师考核方式及标准5.1进修医师考核方式进修医师考核分为平时考核和结业考核。5.2进修医师考核标准平时考核：考察进修医师在进修期间的工作表现、学习态度、临床技能等。结业考核：考察进修医师对所学知识的掌握程度、临床技能操作能力等。6.进修医师考核内容及流程6.1进修医师考核内容考核内容包括理论考核、临床技能考核、病例分析等。6.2进修医师考核流程（1）进修医师在进修期间，带教医师对其进行平时考核。（2）进修医师完成进修后，进行结业考核。（3）考核结果由医院组织评审，评定进修医师的进修成绩。7.进修医师考核结果及处理7.1进修医师考核结果进修医师考核结果分为合格、不合格。7.2进修医师考核结果处理（1）进修医师考核合格者，可获得进修证书，并纳入医院进修医师人才库。（2）进修医师考核不合格者，可根据情况给予延长进修时间或重新安排进修。8.进修医师待遇及费用8.1进修医师待遇进修医师在进修期间享受医院规定的进修医师待遇，包括但不限于：医院提供的进修医师宿舍；医院提供的进修医师食堂；医院规定的进修医师工资及福利；医院规定的进修医师医疗待遇。8.2进修医师费用进修医师在进修期间产生的费用包括但不限于：进修医师的差旅费；进修医师的住宿费；进修医师的伙食费；进修医师的书籍资料费；其他由医院规定的费用。9.合同履行及变更9.1合同履行双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务，如有违反，应承担相应的违约责任。9.2合同变更任何一方要求变更本合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可变更。变更后的内容作为本合同的组成部分。10.违约责任10.1违约情形任何一方违反本合同约定，均构成违约。违约情形包括但不限于：未按约定时间履行进修义务；未按约定提供进修医师待遇；违反医院规章制度；其他违反本合同约定的行为。10.2违约责任违约方应承担违约责任，包括但不限于：支付违约金；恢复或赔偿因违约行为造成的损失；承担其他法律规定的责任。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序提交仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼，应按照仲裁委员会的仲裁规则或人民法院的相关诉讼程序进行。12.合同解除12.1合同解除条件另一方严重违约；出现不可抗力；经双方协商一致。12.2合同解除程序一方要求解除本合同时，应书面通知对方，并说明解除合同的理由。解除合同的通知自送达对方之日起生效。13.合同生效及终止13.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同终止合同约定的进修期限届满；合同解除；其他导致合同终止的情形。14.其他约定事项14.1通知本合同中提到的通知，应以书面形式发送至双方约定的地址或电子邮箱。14.2不可抗力因不可抗力导致本合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决；协商不成的，可部分或全部免除责任。14.3合同份数本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同所称的第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同而介入本合同关系中的个人、法人或其他组织。第三方包括但不限于中介方、担保方、技术支持方等。15.2第三方责权利15.2.1责任第三方应根据本合同约定，履行相应的责任和义务。若第三方违反其责任和义务，导致甲乙双方或本合同项下的其他方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。15.2.2权利第三方有权根据本合同约定，享有相应的权利。包括但不限于：收取中介费、担保费等费用；获得技术支持、信息服务等；其他第三方应享有的权利。15.2.3义务遵守国家法律法规和本合同约定；保守商业秘密，不得泄露甲乙双方或本合同项下的其他方的商业秘密；按时、足额履行其在本合同项下的责任和义务。16.甲乙双方与第三方的关系16.1甲乙双方与第三方之间的合同关系甲乙双方与第三方之间的关系由各自签订的合同约定。本合同中关于甲乙双方的权利义务，不适用于第三方。16.2第三方与其他各方的划分16.2.1第三方与甲方的划分第三方对甲方承担的责任，仅限于第三方与甲方签订的合同约定。甲方对第三方的权利和义务，仅限于本合同中关于第三方的约定。16.2.2第三方与乙方的划分第三方对乙方承担的责任，仅限于第三方与乙方签订的合同约定。乙方对第三方的权利和义务，仅限于本合同中关于第三方的约定。16.2.3第三方与其他各方的划分第三方对其他各方承担的责任，仅限于第三方与该方签订的合同约定。其他各方对第三方的权利和义务，仅限于本合同中关于第三方的约定。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方因违约行为或其他原因导致甲乙双方或本合同项下的其他方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额确定第三方责任限额由甲乙双方在签订本合同时约定，并在合同中明确列出。17.3责任限额适用第三方责任限额适用于本合同项下所有第三方责任，包括但不限于：第三方违约责任；第三方侵权责任；第三方未尽到合同约定的其他责任。17.4超过责任限额的处理若第三方违约行为或其他原因导致甲乙双方或本合同项下的其他方遭受的损失超过第三方责任限额，超出部分由甲乙双方自行协商解决。18.第三方变更18.1第三方变更条件若甲乙双方同意变更第三方，应书面通知对方，并经双方协商一致。18.2第三方变更程序变更第三方时，甲乙双方应重新签订本合同，并将变更后的第三方纳入合同约定。18.3第三方变更后的责任变更后的第三方应承担原第三方在本合同项下的全部责任和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.进修医师个人信息表详细要求：包含进修医师的姓名、性别、出生日期、学历、专业、所在医院等基本信息。说明：此表格用于记录进修医师的基本信息，以便于医院管理和带教医师了解进修医师的背景。2.进修医师考核记录表详细要求：记录进修医师在进修期间的考核结果，包括理论考核、临床技能考核、病例分析等。说明：此表格用于记录进修医师的考核情况，作为进修医师考核结果的重要依据。3.进修医师待遇明细表详细要求：详细列出进修医师在进修期间享受的待遇，包括工资、福利、住宿、餐饮等。说明：此表格用于明确进修医师的待遇，保障进修医师的权益。4.第三方合作协议详细要求：详细约定第三方在合同中的权利、义务、责任限额等。说明：此协议用于明确第三方在本合同中的角色和责任，确保第三方履行合同义务。5.合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、时间、双方签字等。说明：此协议用于记录合同变更情况，确保合同变更的合法性和有效性。6.违约责任认定协议详细要求：详细列出违约行为的种类、认定标准、违约责任等。说明：此协议用于明确违约行为的认定和责任承担，保障合同的履行。7.争议解决协议详细要求：约定争议解决的方式、程序、费用等。说明：此协议用于明确争议解决的途径，确保争议能够得到及时、公正的解决。说明二：违约行为及责任认定：1.进修医师违约行为违约行为：未按约定时间履行进修义务。责任认定标准：进修医师应按照合同约定的时间完成进修，若未按约定时间履行，视为违约。示例说明：进修医师未在规定时间内完成进修，导致带教医师工作安排受到影响，进修医师应承担违约责任。2.带教医师违约行为违约行为：未按约定提供进修医师待遇。责任认定标准：带教医师应按照合同约定提供进修医师待遇，若未按约定提供，视为违约。示例说明：带教医师未按照合同约定提供进修医师住宿，导致进修医师生活不便，带教医师应承担违约责任。3.第三方违约行为违约行为：第三方未按约定履行合同义务。责任认定标准：第三方应按照合同约定履行合同义务，若未按约定履行，视为违约。示例说明：第三方未按照合同约定提供技术支持，导致进修医师无法正常进行进修，第三方应承担违约责任。4.甲乙双方违约行为违约行为：甲乙双方未按约定履行合同义务。责任认定标准：甲乙双方应按照合同约定履行合同义务，若未按约定履行，视为违约。示例说明：甲方未按照合同约定支付进修医师费用，导致进修医师生活困难，甲方应承担违约责任。全文完。二零二四年医院进修医师临床带教与进修考核实施合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.进修医师基本信息2.1进修医师姓名2.2进修医师性别2.3进修医师年龄2.4进修医师学历2.5进修医师职称2.6进修医师原单位2.7进修医师进修专业3.进修医师进修时间3.1进修医师进修开始时间3.2进修医师进修结束时间3.3进修医师进修期间请假规定4.进修医师带教安排4.1带教医师姓名4.2带教医师职称4.3带教医师专业4.4带教医师工作单位4.5带教医师联系方式4.6带教医师带教内容与要求5.进修医师考核方式5.1考核时间安排5.2考核内容5.3考核方式5.4考核成绩评定标准6.进修医师工作职责6.1进修医师工作范围6.2进修医师工作要求6.3进修医师工作纪律7.进修医师待遇7.1进修医师进修期间工资待遇7.2进修医师进修期间福利待遇7.3进修医师进修期间住房待遇8.合同解除与违约责任8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效10.1合同生效时间10.2合同生效条件11.合同附件11.1进修医师进修计划11.2进修医师考核标准11.3其他附件12.合同变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1进修医师姓名：1.1.2医院名称：市人民医院1.2合同双方地址1.2.1进修医师地址：省市区路号1.2.2医院地址：省市区路号1.3合同双方法定代表人1.3.1进修医师法定代表人：1.3.2医院法定代表人：1.4合同双方联系方式2.进修医师基本信息2.1进修医师姓名：2.2进修医师性别：男2.3进修医师年龄：30岁2.4进修医师学历：硕士研究生2.5进修医师职称：住院医师2.6进修医师原单位：省市医院2.7进修医师进修专业：心血管内科3.进修医师进修时间3.1进修医师进修开始时间：2024年3月1日3.2进修医师进修结束时间：2024年9月30日3.3进修医师进修期间请假规定：进修医师需提前一周向医院提出书面请假申请，请假期间工资待遇按相关规定执行。4.进修医师带教安排4.1带教医师姓名：4.2带教医师职称：副主任医师4.3带教医师专业：心血管内科4.4带教医师工作单位：市人民医院4.6带教医师带教内容与要求：带教医师负责进修医师的临床带教，包括病例讨论、手术观摩、病历书写、医德医风教育等，要求进修医师在进修期间达到规定的临床技能水平。5.进修医师考核方式5.1考核时间安排：进修医师进修结束前一个月进行考核。5.2考核内容：临床技能、理论知识、医德医风等。5.3考核方式：书面考试、临床操作、病例分析等。5.4考核成绩评定标准：考核成绩分为优秀、良好、合格、不合格，具体评定标准由医院制定。6.进修医师工作职责6.1进修医师工作范围：在带教医师的指导下，参与科室的临床工作，协助医师进行病例诊疗。6.2进修医师工作要求：严格遵守医院规章制度，遵守职业道德，积极参加科室活动，提高自身业务水平。6.3进修医师工作纪律：不得擅自离岗，不得擅自变更工作安排，不得泄露患者隐私。8.合同解除与违约责任8.1合同解除条件8.1.1进修医师因个人原因提前终止进修，需提前一个月向医院提出书面申请。8.1.2医院因进修医师严重违反医院规章制度或工作纪律，有权解除合同。8.2合同解除程序8.2.1双方协商一致解除合同，需签订解除合同协议。8.2.2一方提出解除合同，另一方在接到书面通知后十五日内未提出异议，视为同意解除。8.3违约责任8.3.1进修医师未按合同约定履行进修义务，造成医院损失的，应承担相应的赔偿责任。8.3.2医院未按合同约定提供进修条件，造成进修医师损失的，应承担相应的赔偿责任。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议。9.1.2协商不成的，任何一方均可向医院所在地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1争议解决机构为医院所在地人民法院。10.合同生效10.1合同生效时间10.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同生效条件10.2.1双方签字盖章。11.合同附件11.1进修医师进修计划11.1.1进修医师进修计划由医院制定，包括进修内容、时间安排、考核标准等。11.2进修医师考核标准11.2.1进修医师考核标准由医院制定，包括临床技能、理论知识、医德医风等方面。11.3其他附件11.3.1其他附件包括但不限于进修医师的身份证复印件、学历证书复印件、职称证书复印件等。12.合同变更12.1合同变更条件12.1.1双方协商一致，可对合同内容进行变更。12.2合同变更程序12.2.1变更内容经双方签字盖章后生效。13.合同解除13.1合同解除条件13.1.1合同期满自然解除。13.1.2双方协商一致解除合同。13.1.3因不可抗力导致合同无法履行，合同自然解除。13.2合同解除程序13.2.1双方协商一致解除合同，需签订解除合同协议。13.2.2一方提出解除合同，另一方在接到书面通知后十五日内未提出异议，视为同意解除。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供相关服务或协助的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入的范围包括但不限于中介服务、技术支持、咨询服务、财务管理等。2.第三方介入的同意与程序2.1甲乙双方同意，在履行本合同时，可以引入第三方介入，但需经双方书面同意。2.2引入第三方介入时，甲乙双方应书面通知对方，并明确第三方的具体职责和权利义务。3.第三方介入的职责与权利3.1第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和本合同的相关约定。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助，以完成其服务或协助工作。3.3第三方有权根据本合同约定收取服务费用，费用标准和支付方式由甲乙双方与第三方协商确定。4.第三方介入的责任与风险4.1第三方应承担因其自身原因导致的违约责任，包括但不限于服务质量、技术支持等方面的责任。4.2第三方在履行职责过程中，因不可抗力导致合同无法履行，不承担责任。4.3第三方的责任限额由甲乙双方与第三方在合同中约定，最高不超过合同总金额的10%。5.第三方介入与其他各方的划分说明5.1第三方介入的职责仅限于其与甲乙双方约定的范围内，与甲乙双方的其他合同关系无关。5.2第三方介入的职责不涉及甲乙双方内部的管理和决策，不影响甲乙双方的权益。5.3第三方介入的职责与甲乙双方的直接责任划分明确，第三方不承担甲乙双方直接责任。6.第三方介入的合同变更6.1当引入第三方介入时，甲乙双方应协商一致，对合同进行相应的变更，包括但不限于增加第三方条款、调整合同金额等。6.2合同变更后，原合同条款与新增第三方条款具有同等法律效力。7.第三方介入的争议解决7.1第三方介入引发的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。7.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.第三方介入的保密条款8.1第三方在履行职责过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密、技术秘密等。8.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。9.第三方介入的合同解除9.1当第三方介入违反本合同约定或造成甲乙双方损失时，甲乙双方有权解除与第三方的合同关系。9.2第三方介入的合同解除，不影响甲乙双方履行本合同的权利义务。10.第三方介入的合同终止10.1第三方介入的合同终止，应按照合同约定或协商一致的方式办理。10.2合同终止后，第三方应向甲乙双方提供相应的服务或协助工作完成情况的报告。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.进修医师进修计划详细要求：进修计划应包括进修医师的进修目标、时间安排、带教医师名单、考核标准等内容。说明：进修计划是进修医师进修期间的重要指导文件，需由医院制定并经进修医师签字确认。2.进修医师考核标准详细要求：考核标准应包括临床技能、理论知识、医德医风等方面的具体考核项目和评分标准。说明：考核标准是评估进修医师进修成果的重要依据，需由医院制定并经进修医师签字确认。3.进修医师进修期间请假申请表详细要求：请假申请表应包括请假原因、请假时间、请假期间工资待遇说明等内容。说明：请假申请表是进修医师请假时的必备文件，需由进修医师填写并由医院审批。5.进修医师进修期间考核结果详细要求：考核结果应包括进修医师的考核成绩、评定等级等内容。说明：考核结果是评估进修医师进修成果的重要依据，需由医院制定并经进修医师签字确认。6.进修医师进修期间工资待遇明细详细要求：工资待遇明细应包括进修医师的工资、津贴、补贴等具体数额。说明：工资待遇明细是进修医师进修期间的收入证明，需由医院提供。7.进修医师进修期间住房安排证明详细要求：住房安排证明应包括进修医师的住宿地点、住宿条件等内容。说明：住房安排证明是进修医师住宿的依据，需由医院提供。8.进修医师进修期间医疗保健证明详细要求：医疗保健证明应包括进修医师的健康状况、医疗保健措施等内容。说明：医疗保健证明是保障进修医师健康的重要文件，需由医院提供。说明二：违约行为及责任认定：1.进修医师违约行为及责任认定违约行为：进修医师未按合同约定履行进修义务，如擅自离岗、违反医院规章制度等。责任认定：进修医师应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿医院因此遭受的损失。示例说明：进修医师未经批准擅自离岗一周，造成医院损失，需赔偿医院因此遭受的损失。2.医院违约行为及责任认定违约行为：医院未按合同约定提供进修条件，如未按期安排带教医师、未提供必要的进修设施等。责任认定：医院应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿进修医师因此遭受的损失。示例说明：医院未按期安排带教医师，导致进修医师无法按时完成进修任务，需赔偿进修医师因此遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方未按合同约定履行职责，如服务质量不达标、泄露商业秘密等。责任认定：第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：第三方在提供技术支持服务时，泄露了甲乙双方的商业秘密，需赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。二零二四年医院进修医师临床带教与进修考核实施合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1进修医师基本信息1.2带教医师基本信息1.3医院基本信息2.进修医师进修目的及要求2.1进修目的2.2进修要求2.3进修时间3.带教医师职责与义务3.1带教医师职责3.2带教医师义务3.3带教医师考核4.医院支持与保障4.1医院支持4.2医院保障4.3医院考核5.进修医师考核标准与方法5.1考核标准5.2考核方法5.3考核时间6.进修医师待遇与保障6.1工资待遇6.2社会保险6.3休假制度7.进修医师管理与监督7.1进修医师管理7.2进修医师监督7.3进修医师违纪处理8.合同期限与续签8.1合同期限8.2合同续签9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同附件13.合同附件说明13.1附件一：进修医师考核细则13.2附件二：进修医师考核评分标准13.3附件三：进修医师考核评分表14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1进修医师基本信息1.1.1姓名：____________________1.1.2性别：____________________1.1.3出生年月：________________1.1.4学历：____________________1.1.5职称：____________________1.1.6手机号码：________________1.1.7电子邮箱：________________1.2带教医师基本信息1.2.1姓名：____________________1.2.2性别：____________________1.2.3出生年月：________________1.2.4学历：____________________1.2.5职称：____________________1.2.6手机号码：________________1.2.7电子邮箱：________________1.3医院基本信息1.3.1医院名称：________________1.3.2医院地址：________________1.3.3联系电话：________________1.3.4联系人：__________________第二条进修医师进修目的及要求2.1进修目的2.1.1提高临床诊疗技能2.1.2深化医学理论2.1.3增强科研能力2.2进修要求2.2.1按照医院规定完成进修计划2.2.2参与科室临床工作，掌握相关技能2.2.3参与科室科研活动，提高科研水平第三条带教医师职责与义务3.1带教医师职责3.1.1制定进修医师进修计划3.1.2指导进修医师进行临床工作3.1.3定期对进修医师进行考核3.2带教医师义务3.2.1保障进修医师在进修期间的人身安全3.2.2为进修医师提供必要的学术交流机会3.2.3对进修医师在进修期间的表现进行评价3.3带教医师考核3.3.1考核进修医师在进修期间的工作表现3.3.2考核进修医师的医德医风3.3.3考核进修医师的科研能力第四条医院支持与保障4.1医院支持4.1.1为进修医师提供必要的进修设施4.1.2为进修医师提供进修期间的医疗设备使用4.1.3为进修医师提供进修期间的住宿安排4.2医院保障4.2.1保障进修医师在进修期间的医疗保险4.2.2保障进修医师在进修期间的工资待遇4.2.3保障进修医师在进修期间的休假权益4.3医院考核4.3.1定期对带教医师进行考核4.3.2对带教医师的带教效果进行评估4.3.3对带教医师的带教质量进行监督第五条进修医师考核标准与方法5.1考核标准5.1.1临床技能考核5.1.2医德医风考核5.1.3科研能力考核5.2考核方法5.2.1临床技能考核：通过实际操作、病例分析等方式进行5.2.2医德医风考核：通过问卷调查、同事评价等方式进行5.2.3科研能力考核：通过论文发表、科研课题等方式进行5.3考核时间5.3.1进修医师考核时间为进修期间每季度一次第六条进修医师待遇与保障6.1工资待遇6.1.1进修医师在进修期间享有医院规定的工资待遇6.1.2工资待遇根据进修医师的职称和医院规定进行确定6.2社会保险6.2.1进修医师在进修期间享有医院规定的医疗保险、养老保险等社会保险6.2.2社会保险根据进修医师的实际情况进行缴纳6.3休假制度6.3.1进修医师在进修期间享有国家法定节假日、年休假等休假权益6.3.2休假时间根据医院规定进行安排第七条进修医师管理与监督7.1进修医师管理7.1.1医院设立进修医师管理部门，负责进修医师的日常管理7.1.2进修医师管理部门对进修医师进行定期考核7.1.3进修医师管理部门对进修医师的违纪行为进行查处7.2进修医师监督7.2.1进修医师应自觉遵守医院规定，服从带教医师的指导7.2.2进修医师应积极参加科室活动，提高自身综合素质7.2.3进修医师应接受医院对进修医师的监督和管理7.3进修医师违纪处理7.3.1进修医师在进修期间如有违纪行为，将按照医院规定进行处理7.3.2违纪处理包括警告、停进修、解除进修合同等7.3.3进修医师违纪行为将影响其进修考核结果第八条合同期限与续签8.1合同期限8.1.1本合同期限为一年，自双方签字之日起生效。8.1.2合同期满后，如双方同意，可续签合同。8.2合同续签8.2.1双方应在合同期满前一个月内协商续签事宜。8.2.2续签合同内容应与原合同一致，或根据实际情况进行调整。第九条合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1进修医师因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知医院。9.1.2医院因进修医师严重违纪或不符合进修要求，可单方面解除合同。9.2合同终止条件9.2.1合同期满自然终止。9.2.2双方协商一致解除合同。9.2.3因不可抗力导致合同无法履行，合同自动终止。第十条违约责任10.1违约情形10.1.1进修医师未按合同规定完成进修任务。10.1.2带教医师未履行带教职责，影响进修医师进修效果。10.1.3医院未按合同规定提供进修支持与保障。10.2违约责任10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。10.2.2违约方应承担因违约行为导致的合同解除或终止的法律责任。10.3违约赔偿10.3.1违约赔偿金额根据实际情况和双方协商确定。10.3.2赔偿金额包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。第十一条争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.1.2如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。11.3争议解决程序11.3.1双方应按照法律规定和程序提起诉讼。11.3.2争议解决过程中，双方应积极配合，提供必要的证据和材料。第十二条合同生效与修改12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后，本合同即生效。12.1.2合同经双方签字盖章后，邮寄或送达对方，视为送达生效。12.2合同修改程序12.2.1合同修改需经双方协商一致。12.2.2合同修改应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。第十三条合同附件说明13.1附件一：进修医师考核细则13.1.1附件一详细规定了进修医师的考核内容、标准和程序。13.1.2附件一为本合同不可分割的一部分。13.2附件二：进修医师考核评分标准13.2.1附件二明确了进修医师考核的评分标准和方法。13.2.2附件二为本合同不可分割的一部分。13.3附件三：进修医师考核评分表13.3.1附件三为进修医师考核评分的具体表格。13.3.2附件三为本合同不可分割的一部分。第十四条合同签署与生效日期14.1合同签署14.1.1本合同一式两份，双方各执一份。14.1.2双方签字盖章后，本合同生效。14.2合同生效日期14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同指定的，为提供特定服务或协助合同履行而介入的独立第三方。第二条第三方介入的条件与程序2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.2第三方介入协议应明确第三方的服务内容、权利义务、责任限额等。2.3第三方介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第三条第三方的权利与义务3.1第三方的权利3.1.1第三方有权根据介入协议要求甲乙双方提供必要的信息和资料。3.1.2第三方有权根据介入协议要求甲乙双方支付相应的服务费用。3.2第三方的义务3.2.1第三方应按照介入协议的规定，履行其服务职责。3.2.2第三方应保证其提供的服务符合合同要求，并承担相应的责任。第四条第三方的责任限额4.1第三方的责任限额由甲乙双方在介入协议中约定，最高不超过介入服务费用的百分之五十。4.2第三方的责任限额不包括因甲乙双方违约行为导致的损失。4.3第三方的责任限额在介入协议中明确列出，并作为合同附件。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分5.1.1第三方与甲方之间的关系仅限于介入协议约定的服务范围。5.1.2第三方对甲方不承担本合同约定的责任。5.2第三方与乙方的划分5.2.1第三方与乙方之间的关系仅限于介入协议约定的服务范围。5.2.2第三方对乙方不承担本合同约定的责任。5.3第三方与医院的关系5.3.1第三方与医院之间的关系仅限于介入协议约定的服务范围。5.3.2第三方对医院不承担本合同约定的责任。第六条第三方介入的合同履行6.1第三方介入后，甲乙双方