二零二五版旅行社导游人员劳动合同书及旅游市场推广协议4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版旅行社导游人员劳动合同书及旅游市场推广协议合同目录一、合同签订背景与目的1.合同签订背景2.合同目的与意义二、合同双方基本信息1.旅行社基本信息2.导游人员基本信息三、合同期限与工作内容1.合同期限2.工作内容与范围3.工作时间与班次四、工资与福利待遇1.工资标准与支付方式2.福利待遇3.加班工资五、社会保险与公积金1.社会保险2.公积金六、旅游市场推广协议1.推广目标2.推广内容3.推广方式4.推广费用七、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任八、知识产权归属1.知识产权定义2.知识产权归属3.违约责任九、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.合同解除或终止程序4.合同解除或终止后的处理十、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿十一、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十二、合同生效与修改1.合同生效条件2.合同修改程序3.合同生效日期十三、其他约定事项1.隐私保护2.法律适用3.通知方式十四、合同附件1.附件一：旅行社导游人员工作职责2.附件二：旅游市场推广方案3.附件三：其他相关文件合同编号2025100001一、合同签订背景与目的1.合同签订背景本合同双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就旅行社导游人员的工作关系达成如下协议。2.合同目的与意义本合同旨在明确旅行社与导游人员之间的权利义务关系，保障双方的合法权益，促进旅行社业务的健康发展。二、合同双方基本信息1.旅行社基本信息旅行社名称：____________________法定代表人：____________________注册地址：____________________2.导游人员基本信息导游人员姓名：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________三、合同期限与工作内容1.合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.工作内容与范围导游人员应按照旅行社的安排，负责旅游线路的讲解、游客的接待、行程安排等工作。3.工作时间与班次导游人员的工作时间为每日__小时，具体班次由旅行社根据业务需要安排。四、工资与福利待遇1.工资标准与支付方式导游人员的月工资为人民币____元，按月支付。2.福利待遇（1）国家法定节假日工资；（2）带薪年假；（3）社会保险及公积金；（4）其他福利待遇。3.加班工资导游人员加班工资按照国家相关规定执行。五、社会保险与公积金1.社会保险（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。2.公积金旅行社依法为导游人员缴纳住房公积金。六、旅游市场推广协议1.推广目标旅行社希望通过导游人员的努力，提升旅行社的品牌形象，扩大市场份额。2.推广内容导游人员应积极宣传旅行社的产品和服务，包括但不限于：（1）旅游线路介绍；（2）旅行社特色活动；（3）旅游产品优惠信息。3.推广方式（1）现场讲解；（2）社交媒体宣传；（3）客户推荐。4.推广费用旅行社将根据导游人员的推广效果，给予一定的推广费用。七、保密条款1.保密内容导游人员应对旅行社的商业秘密、客户信息等保密内容予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后__年内。3.违约责任如有违反保密义务的行为，导游人员应承担相应的法律责任，并赔偿旅行社因此遭受的损失。八、知识产权归属1.知识产权定义本合同中“知识产权”是指导游人员在履行合同过程中所创作的、属于旅行社所有的著作权、商标权、专利权等相关权利。2.知识产权归属导游人员在履行合同过程中所创作的作品，其知识产权归旅行社所有。3.违约责任如有违反知识产权归属的行为，导游人员应承担相应的法律责任，并赔偿旅行社因此遭受的损失。九、合同解除与终止1.合同解除条件（1）旅行社因业务调整，需要解除合同；（2）导游人员严重违反合同约定；（3）双方协商一致解除合同。2.合同终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。3.合同解除或终止程序（1）一方提出解除或终止合同的书面通知；（2）双方协商确定解除或终止合同的具体事宜；（3）办理合同解除或终止手续。4.合同解除或终止后的处理（1）旅行社应支付导游人员相应的工资及福利待遇；（2）导游人员应按照旅行社的要求办理工作交接；（3）双方应依法处理合同解除或终止后的其他事宜。十、违约责任1.违约情形（1）旅行社未按约定支付工资、福利待遇；（2）导游人员未按约定履行工作职责；（3）双方违反保密条款；（4）其他违约行为。2.违约责任（1）违约方应承担相应的法律责任；（2）违约方应赔偿对方因此遭受的损失；（3）违约方应承担合同约定的违约金。十一、争议解决1.争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.争议解决机构双方可约定争议解决的仲裁机构。3.争议解决程序根据双方约定的争议解决方式，按照相关法律法规和程序进行。十二、合同生效与修改1.合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同修改程序合同修改需经双方协商一致，并以书面形式进行。3.合同生效日期修改后的合同自双方签字盖章之日起生效。十三、其他约定事项1.隐私保护双方应遵守国家有关个人信息保护的规定，不得泄露对方个人信息。2.法律适用本合同适用中华人民共和国法律。3.通知方式（1）书面通知；（2）电子邮件；（3）其他双方认可的通讯方式。十四、合同附件1.附件一：旅行社导游人员工作职责2.附件二：旅游市场推广方案3.附件三：其他相关文件旅行社（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年__月__日导游人员（签字）：日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.导游人员培训与考核条款：旅行社应对导游人员进行定期培训和考核，确保其具备相应的业务能力和职业道德。说明：旅行社作为甲方，有责任对导游人员进行专业培训，提高其服务质量，同时通过考核确保导游人员符合旅行社的标准。2.工作装备与支持条款：旅行社应提供导游人员必要的工作装备，如讲解设备、交通工具等，并确保其处于良好状态。说明：甲方应确保导游人员在工作中有充分的资源支持，以提高工作效率和服务质量。3.工作环境与安全条款：旅行社应确保导游人员的工作环境安全，包括但不限于行程安全、住宿安全等。说明：甲方有责任为导游人员提供安全的工作环境，防止意外事故发生。4.导游人员晋升机制条款：旅行社应建立导游人员的晋升机制，为表现优秀的导游人员提供晋升机会。说明：甲方应鼓励导游人员提升自我，通过晋升机制激励导游人员的工作积极性。5.甲方责任追究条款：如因甲方原因导致导游人员权益受损，甲方应承担相应的责任。说明：甲方在合同中明确其责任，以保障导游人员的合法权益。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方工作自由度条款：导游人员有权根据自身情况调整工作计划，但需提前向旅行社报告。说明：乙方作为导游人员，应享有一定的自主权，以便更好地平衡工作与个人生活。2.乙方休息时间保障条款：旅行社应保障导游人员的休息时间，不得无故占用休息时间。说明：乙方有权享有合理的休息时间，以维护其身心健康。3.乙方个人发展计划条款：导游人员有权制定个人发展计划，并寻求旅行社的支持。说明：乙方应有机会规划自己的职业发展，甲方应提供必要的支持。4.乙方责任限制条款：乙方在履行合同过程中，如因不可抗力或非自身原因导致工作失误，甲方不予追究责任。说明：乙方在特定情况下，不应承担过度的责任。5.乙方权益保障条款：旅行社应保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险等。说明：乙方应享有合同约定的各项权益，甲方有责任保障这些权益的实现。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.中介机构职责条款：第三方中介机构应负责合同的签订、履行及争议解决等工作。说明：中介机构作为第三方，应承担起协调双方关系的责任，确保合同的顺利进行。2.中介机构费用条款：中介机构的服务费用由双方协商确定，并在合同中明确。说明：中介机构的服务费用应合理，并在合同中明确规定，避免后期争议。3.中介机构保密义务条款：中介机构在合同履行过程中，对双方信息负有保密义务。说明：中介机构作为信息传递的桥梁，应确保双方信息的保密性。4.中介机构责任承担条款：如中介机构在履行职责过程中出现失误，应承担相应的责任。说明：中介机构应确保其工作质量，避免因自身原因导致合同履行受阻。5.中介机构终止合同条款：中介机构在合同履行期间，如因故无法继续履行职责，应提前通知双方并协助终止合同。说明：中介机构在无法继续履行职责时，应采取积极措施，确保合同的妥善处理。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：旅行社导游人员工作职责2.附件二：旅游市场推广方案3.附件三：其他相关文件（如培训计划、考核标准等）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按约定支付工资、福利待遇；未提供必要的工作装备或支持；未保障导游人员的工作环境与安全；未履行合同约定的培训与考核责任；未履行合同约定的晋升机制责任。乙方违约：未按约定履行工作职责；未遵守保密条款；未按约定调整工作计划；未保障休息时间；未制定个人发展计划。中介机构违约：未履行合同约定的职责；未合理收取服务费用；未履行保密义务；未承担因自身失误造成的责任。2.违约行为认定：违约行为的认定需根据合同条款和相关法律法规进行；双方应通过协商或仲裁机构进行认定；违约行为的认定需有充分的证据支持。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密条款：指合同中关于保密义务的约定，包括保密内容、保密期限等。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。4.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的争议解决方式。5.诉讼：指当事人通过法院解决争议的司法程序。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：导游人员对工作环境不满意。解决办法：与导游人员沟通，了解具体不满原因，并采取措施改善工作环境。2.问题：导游人员对工资待遇有异议。解决办法：根据合同约定和相关规定，核实工资待遇，必要时进行协商调整。3.问题：中介机构服务不到位。解决办法：与中介机构沟通，要求其履行合同义务，如仍无法解决，可考虑更换中介机构。五、所有应用场景：1.旅行社与导游人员之间的劳动关系；2.旅行社进行旅游市场推广活动；3.导游人员个人职业发展；4.第三方中介机构在合同履行过程中的角色。全文完。二零二五版旅行社导游人员劳动合同书及旅游市场推广协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1导游人员基本信息1.2旅行社基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期3.导游人员岗位职责3.1导游服务标准3.2导游工作内容3.3导游人员权利与义务4.工资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险及福利待遇5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假制度5.3带薪年假6.考核与晋升6.1考核标准6.2晋升制度7.旅游市场推广协议7.1推广内容7.2推广方式7.3推广效果评估8.违约责任8.1导游人员违约责任8.2旅行社违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件11.合同生效与终止11.1合同生效日期11.2合同终止条件12.其他约定事项12.1知识产权保护12.2保密条款12.3合同附件13.合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人姓名14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1导游人员基本信息1.1.1姓名：1.1.2性别：1.1.3身份证号码：1.1.4联系电话：1.1.5电子邮箱：1.1.6家庭住址：1.2旅行社基本信息1.2.1旅行社名称：1.2.2旅行社地址：1.2.3法定代表人：1.2.4联系电话：1.2.5电子邮箱：2.合同期限2.1合同起始日期：2025年1月1日2.2合同终止日期：2028年12月31日3.导游人员岗位职责3.1导游服务标准3.1.1遵守国家法律法规和旅行社规章制度3.1.2熟悉旅游业务知识和导游服务流程3.1.3确保旅游服务质量，提供优质导游服务3.2导游工作内容3.2.1负责旅游团队的组织、接待和讲解工作3.2.2协助旅行社处理旅游过程中的突发事件3.2.3负责旅游团队的安全管理3.3导游人员权利与义务3.3.1获得合理报酬3.3.2参加旅行社组织的培训3.3.3维护旅行社及旅游团队的合法权益4.工资待遇4.1基本工资4.1.1基本工资数额：人民币____元/月4.1.2工资支付方式：每月____日前支付4.2绩效奖金4.2.1绩效奖金数额：根据导游人员的工作表现和业绩，每月额外支付人民币____元4.2.2绩效奖金支付方式：每月____日前支付4.3社会保险及福利待遇4.3.1旅行社按照国家规定为导游人员缴纳社会保险4.3.2旅行社为导游人员提供法定节假日休息和带薪年假5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.1.1工作时间为每日____小时5.1.2工作时间根据旅游团队行程安排5.2休息休假制度5.2.1导游人员享有每周至少____天的休息日5.2.2每年享有____天的带薪年假5.3带薪年假5.3.1导游人员连续工作满____年后，享有带薪年假5.3.2带薪年假可累积至下一个年度使用6.考核与晋升6.1考核标准6.1.1旅行社根据导游人员的工作表现、服务质量、业绩等方面进行考核6.1.2考核结果作为导游人员工资、奖金及晋升的依据6.2晋升制度6.2.1导游人员根据考核结果和旅行社规定，可晋升为高级导游或领队6.2.2晋升后的待遇和职责根据旅行社规定执行7.旅游市场推广协议7.1推广内容7.1.1旅行社委托导游人员参与旅游市场推广活动7.1.2推广内容包括但不限于宣传资料发放、线上线下推广等7.2推广方式7.2.1导游人员按照旅行社要求，参与各类旅游市场推广活动7.2.2旅行社提供必要的推广物料和宣传资料7.3推广效果评估7.3.1旅行社定期对导游人员的推广效果进行评估7.3.2评估结果作为导游人员奖金及晋升的依据8.违约责任8.1导游人员违约责任8.1.1若导游人员未经旅行社同意，擅自离职，应支付相当于一个月工资的违约金。8.1.2若导游人员在服务期间违反国家法律法规或旅行社规章制度，旅行社有权解除合同，并要求导游人员承担相应的法律责任。8.1.3若导游人员在服务期间泄露旅行社商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿旅行社因此遭受的损失。8.2旅行社违约责任8.2.1若旅行社未按合同约定支付工资或福利待遇，应按日支付相当于工资总额____%的违约金。8.2.2若旅行社未能保障导游人员的合法权益，应承担相应的法律责任，并赔偿导游人员因此遭受的损失。8.2.3若旅行社违反合同约定，提前解除合同，应支付相当于一个月工资的违约金。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。9.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1本合同争议解决机构为____。10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致，可以变更合同内容。10.1.2合同变更需书面形式，并由双方签字或盖章确认。10.2合同解除条件10.2.1导游人员因个人原因提出解除合同，应提前____天书面通知旅行社。10.2.2旅行社因导游人员严重违约或有其他法定理由，可以解除合同。11.合同生效与终止11.1合同生效日期11.1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.2合同终止条件11.2.1合同期满，双方无续约意愿的，合同自行终止。11.2.2合同因双方协商一致解除或因法定原因终止。12.其他约定事项12.1知识产权保护12.1.1双方应遵守国家有关知识产权的法律、法规。12.1.2导游人员创作的与工作相关的作品，其著作权归旅行社所有。12.2保密条款12.2.1双方对本合同内容及履行情况负有保密义务。12.2.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露合同内容。12.3合同附件清单导游人员简历工资支付明细旅行社培训计划旅游市场推广活动方案13.合同签署13.1签署日期13.1.1本合同自____年____月____日签署。13.2签署地点13.2.1本合同签署地为____。13.3签署人姓名13.3.1导游人员：13.3.2旅行社代表：第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义及范围1.1定义第三方介入是指在合同履行过程中，为了实现合同目的，经甲乙双方同意，由第三方参与合同履行或提供相关服务的情形。1.2范围人才中介机构介绍导游人员入职；第三方培训机构提供导游人员培训；第三方广告公司进行旅游市场推广；第三方安全保障机构提供旅游团队安全保障；其他经甲乙双方同意的第三方介入情形。2.第三方责任限额2.1责任限额定义本合同中所述的责任限额是指第三方因履行合同或提供服务过程中发生违约或侵权行为，甲乙双方应承担的最高赔偿额度。2.2责任限额设定2.2.1第三方责任限额根据第三方提供的服务内容和风险程度设定，具体金额由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。2.2.2第三方责任限额不得低于甲乙双方因第三方违约或侵权行为遭受的直接损失。3.第三方责权利3.1权利第三方有权根据合同约定，独立开展业务活动，并享有合同约定的权益。3.2义务第三方应按照合同约定，履行相关义务，确保服务质量，并承担相应的法律责任。3.3责任第三方在履行合同过程中发生违约或侵权行为，应承担相应的法律责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。4.第三方与其他各方的划分说明4.1甲乙双方应明确划分第三方与其他各方的责任，确保合同履行过程中各方权益得到保障。4.2第三方介入的合同履行过程中，如出现争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。4.3第三方介入的合同履行过程中，甲乙双方应各自承担相应的风险，不得因第三方介入而免除或减轻各自的责任。5.第三方介入后的额外条款及说明5.1附加条款5.1.1第三方介入的合同履行过程中，甲乙双方应确保第三方具备相应的资质和条件，并承担相应的法律责任。5.1.2第三方介入的合同履行过程中，甲乙双方应密切关注第三方履行情况，及时沟通，确保合同目的实现。5.1.3第三方介入的合同履行过程中，若出现第三方违约或侵权行为，甲乙双方应采取措施，共同维护自身合法权益。5.2说明5.2.1第三方介入的合同履行过程中，甲乙双方应明确划分各自的权利义务，避免因第三方介入而产生纠纷。5.2.2第三方介入的合同履行过程中，甲乙双方应加强沟通协作，确保合同目的顺利实现。5.2.3第三方介入的合同履行过程中，若出现第三方违约或侵权行为，甲乙双方应共同追究第三方责任，维护自身合法权益。6.第三方责任限额的具体应用6.1第三方责任限额的适用范围第三方责任限额适用于第三方因履行合同或提供服务过程中发生的违约或侵权行为，导致甲乙双方遭受的直接损失。6.2第三方责任限额的计算方法直接损失：指甲乙双方因第三方违约或侵权行为遭受的实际经济损失；责任限额：指甲乙双方根据合同约定确定的第三方责任限额。6.3第三方责任限额的支付第三方责任限额的支付方式由甲乙双方协商确定，可以一次性支付，也可以分期支付。如第三方违约或侵权行为导致甲乙双方遭受损失，第三方应按照合同约定承担相应的赔偿责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.导游人员简历要求：详细记录导游人员的个人信息、教育背景、工作经历、技能证书等。说明：简历用于甲乙双方了解导游人员的基本情况，作为合同签订的依据之一。2.工资支付明细要求：详细记录导游人员的工资发放情况，包括基本工资、绩效奖金、加班费等。说明：工资支付明细用于甲乙双方核对工资发放是否准确，确保导游人员的合法权益。3.旅行社培训计划要求：详细记录旅行社为导游人员提供的培训内容和时间安排。说明：培训计划用于甲乙双方了解导游人员的培训情况，确保导游人员具备必要的业务知识和技能。4.旅游市场推广活动方案要求：详细记录旅游市场推广活动的具体方案，包括推广内容、推广方式、预期效果等。说明：推广活动方案用于甲乙双方了解旅游市场推广的具体安排，确保推广活动的顺利进行。5.导游人员培训记录要求：详细记录导游人员参加培训的时间、地点、培训内容、培训成绩等。说明：培训记录用于甲乙双方了解导游人员的培训情况，评估导游人员的业务能力。6.导游人员服务评价表要求：详细记录导游人员的服务质量、游客满意度、投诉情况等。说明：服务评价表用于甲乙双方了解导游人员的服务表现，作为绩效考核的依据。7.旅游团队行程安排要求：详细记录旅游团队的行程安排，包括景点、住宿、餐饮、交通等。说明：行程安排用于甲乙双方了解旅游团队的行程，确保行程的顺利进行。8.旅游保险单要求：提供旅游团队购买的人身意外伤害保险单。说明：旅游保险单用于证明旅游团队已购买保险，保障游客和导游人员的人身安全。9.第三方服务协议要求：详细记录第三方提供的服务内容、服务期限、服务费用等。说明：第三方服务协议用于明确第三方在合同履行过程中的责任和义务。10.合同签订及变更记录要求：记录合同签订日期、合同变更日期、变更内容等。说明：合同签订及变更记录用于证明合同的有效性和变更情况。说明二：违约行为及责任认定：1.导游人员违约行为及责任认定1.1违反合同约定，未按时报到或擅自离岗：责任认定：导游人员应支付相当于一个月工资的违约金。1.2服务质量不达标，造成游客投诉：责任认定：导游人员应承担相应责任，并赔偿游客因此遭受的损失。1.3泄露旅行社商业秘密：责任认定：导游人员应承担相应的法律责任，并赔偿旅行社因此遭受的损失。2.旅行社违约行为及责任认定2.1未按合同约定支付工资或福利待遇：责任认定：旅行社应按日支付相当于工资总额____%的违约金。2.2未保障导游人员合法权益：责任认定：旅行社应承担相应的法律责任，并赔偿导游人员因此遭受的损失。2.3违反合同约定，提前解除合同：责任认定：旅行社应支付相当于一个月工资的违约金。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方未按合同约定提供服务质量：责任认定：第三方应承担相应责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.2第三方泄露商业秘密：责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。二零二五版旅行社导游人员劳动合同书及旅游市场推广协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，填写相关方名称）地址：（如有，填写相关方地址）联系人：（如有，填写相关方联系人）联系电话：（如有，填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景本合同旨在明确甲方与乙方在旅行社导游人员劳动合同及旅游市场推广协议中的权利、义务、履行方式、生效和终止条件等内容，以保障双方合法权益，促进旅游市场的健康发展。2.2目的本合同的目的在于明确甲乙双方在导游人员劳动合同及旅游市场推广协议中的权利与义务，确保导游人员劳动合同的履行，以及旅游市场推广活动的顺利进行。三、定义与解释3.1专业术语（1）旅行社：指依法设立，从事旅游业务的企业。（2）导游人员：指在旅行社的指导下，为游客提供导游服务的人员。（3）旅游市场推广：指旅行社通过广告、宣传、促销等手段，扩大旅游产品销售和知名度。3.2关键词解释（1）劳动合同：指甲乙双方在平等、自愿的基础上，签订的明确双方权利、义务的书面协议。（2）旅游市场推广协议：指甲乙双方就旅游市场推广活动达成的协议。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供导游服务。（2）甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保服务质量。（3）甲方有义务为乙方提供必要的培训、指导和保障。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬。（2）乙方有义务按照甲方要求提供导游服务，确保服务质量。（3）乙方有义务遵守国家法律法规和旅行社的规章制度。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为（填写合同期限）。5.2合同履行地点本合同履行地点为（填写合同履行地点）。5.3合同履行方式本合同履行方式为（填写合同履行方式，如：现场导游、电话导游等）。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期满；（2）乙方因个人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方严重违反合同约定，解除合同；（4）国家法律法规和政策调整，导致合同无法继续履行。6.3终止程序（1）一方提出终止合同，应提前（填写提前通知期限）书面通知对方；（2）双方协商一致，签订终止合同协议。6.4终止后果（1）合同终止后，甲乙双方应按照约定履行清算义务；（2）合同终止后，乙方有权要求甲方支付已提供导游服务期间的劳动报酬。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：根据国家及地方相关政策，按月支付给乙方的基本工资；（2）带团补助：乙方带团期间，甲方按实际带团天数及团款的一定比例支付的补助；（3）奖励提成：乙方根据业绩完成的奖励；（4）其他补贴：包括交通补贴、通讯补贴等，具体金额及支付方式由双方协商确定。7.2支付方式甲方支付乙方费用的方式为银行转账，乙方应提供合法有效的银行账户信息。7.3支付时间甲方应在每月的（填写具体日期，如：10日）前将当月应支付的费用打入乙方指定的银行账户。7.4支付条款（1）甲方在支付费用时，应确保款项的准确性，如有误，乙方有权要求甲方及时更正；（2）甲方应在支付费用时附上相应的费用明细，以便乙方核对；（3）如因乙方原因导致甲方未能及时收到乙方银行账户信息，甲方不承担责任。八、违约责任8.1甲方违约（1）未按合同约定支付乙方费用；（2）未按合同约定提供必要的培训、指导和保障；（3）泄露乙方隐私，给乙方造成损失的。8.2乙方违约（1）未按合同约定提供导游服务；（2）违反国家法律法规和旅行社的规章制度；（3）泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的。8.3赔偿金额和方式（1）因甲方违约，造成乙方损失的，甲方应按照实际损失进行赔偿；（2）因乙方违约，造成甲方损失的，乙方应按照实际损失进行赔偿；（3）赔偿方式为货币支付。九、保密条款9.1保密内容双方在本合同履行过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。9.2保密期限本合同的保密期限为自合同签订之日起（填写具体期限，如：5年）。9.3保密履行方式（1）双方均应严格履行保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容；（2）乙方在合同履行过程中，不得自行对外提供甲方导游人员的个人资料、工作内容等信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等；（2）政府行为：政策调整、法律法规变更等；（3）社会异常事件：罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并提供相关证明材料；（2）在不可抗力事件发生期间，双方应暂停履行合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行时，双方均不承担责任。10.4不可抗力实例（1）国家政策调整，导致合同无法继续履行；（2）自然灾害导致旅行社业务中断。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）协商不成，任何一方可向旅行社所在地的（填写具体仲裁机构）申请调解；（2）调解不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定（1）未经对方同意，任何一方不得擅自转让合同；（2）转让合同须经双方书面同意，并签订转让协议。12.2不得转让的情形（1）乙方作为导游人员的劳动合同不得转让；（2）乙方作为旅行社导游人员参与的市场推广活动不得转让。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同所涉及的旅游市场推广活动的最终解释权。13.2特殊权力保留甲方保留在合同履行期间，根据市场变化和业务发展需要对乙方导游服务内容和方式进行适当调整的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。14.2修改和补充效力经甲乙双方书面确认的修改和补充内容，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同推进旅游市场推广活动。15.2协作与配合方式双方应定期召开会议，交流信息，共同商讨解决方案。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间的完整协议，任何一方不得以口头形式对本合同进行修改。16.3增减条款本合同中未列明的条款，可由甲乙双方另行协商确定，并签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.旅行社营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.乙方导游资格证书复印件4.乙方银行账户信息5.不可抗力事件证明文件（如有）6.争议解决过程中产生的相关文件7.合同修改和补充协议（如有）二、违约行为及认定：违约行为及认定：1.甲方违约：a.未按合同约定支付乙方费用；b.未按合同约定提供必要的培训、指导和保障；c.泄露乙方隐私，给乙方造成损失；d.未按合同约定调整乙方导游服务内容和方式。2.乙方违约：a.未按合同约定提供导游服务；b.违反国家法律法规和旅行社的规章制度；c.泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失；d.未按合同约定履行保密义务。违约行为的认定由甲方或乙方提出，并提供相应证据，经双方协商一致后认定。三、法律名词及解释：1.旅行社：指依法设立，从事旅游业务的企业。2.导游人员：指在旅行社的指导下，为游客提供导游服务的人员。3.旅游市场推广：指旅行社通过广告、宣传、促销等手段，扩大旅游产品销售和知名度。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.争议解决：指双方在合同履行过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。6.保密条款：指双方在合同中约定的保密义务，包括保密内容、保密期限和保密履行方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方导游服务质量不符合要求。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方改进服务，如改进后仍不符合要求，甲方有权解除合同。2.问题：甲方未按时支付乙方费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，甲方应在收到乙方书面通知后及时支付费用。3.问题：合同履行过程中发生不可抗力事件。解决办法：双方应按照合同约定和法律规定，采取措施减轻损失，并及时通知对方。4.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应友好协商解决，协商不成时，可申请调解、仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方定义：本合同中的第三方指在甲乙双方协议下参与旅游市场推广活动，并承担相应责任和义务的独立法人或其他组织。2.第三方责任：第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规，并对其服务质量负责。3.第三方权利：a.第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和协助；b.第三方有权根据协议约定收取相应的服务费用。4.第三方义务：a.第三方应按照协议约定提供服务；b.第三方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。5.第三方违约责任：若第三方违反协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方和乙方的经济损失。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：a.乙方有权要求甲方按照合同约定支付费用；b.乙方有权要求甲方提供必要的培训、指导和保障；c.乙方有权要求甲方在旅游市场推广活动中给予合理宣传和支持。2.乙方利益条款：a.乙方在合同履行期间，享有带团补助和奖励提成的权利；b.乙方有权要求甲方在合同到期后，提供合理的离职手续。3.甲方的违约及限制条款：a.甲方未按时支付乙方费用，应支付违约金；b.甲方不得无故解除合同，否则应支付乙方赔偿金；c.甲方不得泄露乙方个人隐私，否则应承担相应法律责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利：a.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保服务质量；b.甲方有权根据市场变化和业务发展需要对乙方导游服务内容和方式进行适当调整。2.甲方利益条款：a.甲方享有乙方导游服务的收益；b.甲方享有乙方带团补助和奖励提成的权利。3.乙方违约及限制条款：a.乙方未按合同约定提供导游服务，应支付违约金；b.乙方违反国家法律法规和旅行社的规章制度，甲方有权解除合同；c.乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求其停止侵权行为，并承担相应法律责任。全文完。二零二五版旅行社导游人员劳动合同书及旅游市场推广协议3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1旅行社基本信息1.2导游人员基本信息1.3合同签订时间及地点2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件3.导游人员工作内容3.1工作职责3.2工作范围3.3工作时间3.4工作地点4.导游人员工作要求4.1业务能力要求4.2服务质量要求4.3行业规范遵守4.4职业道德要求5.导游人员薪酬待遇5.1基本工资5.2奖金及提成5.3社会保险及公积金5.4节假日安排6.旅行社权利与义务6.1旅行社权利6.2旅行社义务7.导游人员权利与义务7.1导游人员权利7.2导游人员义务8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除与终止的程序9.违约责任9.1旅行社违约责任9.2导游人员违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及其他11.1合同生效条件11.2合同附件11.3合同变更11.4合同解除11.5合同终止12.旅游市场推广协议12.1推广目标12.2推广内容12.3推广方式12.4推广费用12.5推广效果评估13.协议期限13.1协议起始日期13.2协议终止日期13.3协议续签条件14.协议解除与终止14.1协议解除条件14.2协议终止条件14.3协议解除与终止的程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1旅行社基本信息旅行社名称：__________注册地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________1.2导游人员基本信息姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________1.3合同签订时间及地点合同签订时间：____年____月____日合同签订地点：__________2.合同期限2.1合同起始日期合同起始日期：____年____月____日2.2合同终止日期合同终止日期：____年____月____日2.3合同续签条件导游人员在本合同期内表现良好，且双方均无异议的情况下，可协商续签合同。3.导游人员工作内容3.1工作职责导游人员应按照旅行社的安排，负责带领游客游览、讲解、提供旅游相关服务，确保游客的旅游体验。3.2工作范围导游人员的工作范围包括但不限于国内旅游、出境旅游等，具体范围以旅行社安排为准。3.3工作时间导游人员的工作时间为每日8小时，每周工作5天，具体工作时间根据旅行社安排执行。3.4工作地点导游人员的工作地点为旅行社指定的旅游目的地，具体地点以旅行社安排为准。4.导游人员工作要求4.1业务能力要求4.2服务质量要求导游人员应提供优质的服务，确保游客满意度，遵守旅游行业的各项规范和标准。4.3行业规范遵守导游人员应遵守国家相关法律法规，遵守旅游行业规范，维护旅游市场的良好秩序。4.4职业道德要求5.导游人员薪酬待遇5.1基本工资导游人员的基本工资为每月____元，根据国家相关政策进行调整。5.2奖金及提成导游人员可根据业绩获得奖金及提成，具体标准由旅行社制定。5.3社会保险及公积金旅行社按照国家规定为导游人员缴纳社会保险及住房公积金。5.4节假日安排导游人员在法定节假日享有休假，具体安排由旅行社制定。6.旅行社权利与义务6.1旅行社权利旅行社有权对导游人员的工作进行监督管理，对导游人员的工作进行评价和考核。6.2旅行社义务旅行社应按照合同约定支付导游人员工资和福利，保障导游人员的合法权益。8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1双方协商一致解除合同；8.1.2导游人员严重违反旅行社规章制度；8.1.3导游人员患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；8.1.4旅行社因经营不善或其他原因需解除合同；8.2合同终止条件8.2.1合同期限届满，双方无续签意愿；8.2.2导游人员达到法定退休年龄；8.2.3旅行社依法宣告破产或被吊销营业执照；8.3合同解除与终止的程序8.3.1合同解除或终止前，旅行社应提前____日书面通知导游人员；8.3.2导游人员收到解除或终止通知后，应按合同约定办理工作交接；8.3.3合同解除或终止后，旅行社应在____日内向导游人员支付剩余工资及福利。9.违约责任9.1旅行社违约责任9.1.1旅行社未按时支付工资，应向导游人员支付违约金，违约金为____；9.1.2旅行社未按约定提供工作条件，应向导游人员支付违约金，违约金为____；9.2导游人员违约责任9.2.1导游人员未按时到岗，应向旅行社支付违约金，违约金为____；9.2.2导游人员泄露旅行社商业秘密，应向旅行社支付违约金，违约金为____；9.2.3导游人员违反合同规定，给旅行社造成损失的，应承担赔偿责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方协商解决；10.1.2争议未能协商解决的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；10.1.3仲裁仍无法解决争议的，可以向人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构争议解决机构为____市（县）劳动争议仲裁委员会。11.合同生效及其他11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同附件本合同附件包括但不限于导游人员简历、旅行社规章制度等。11.3合同变更任何一方对本合同进行变更，需以书面形式通知对方，并经双方签字盖章确认。11.4合同解除任何一方解除本合同，需按照合同约定的程序进行。11.5合同终止本合同终止后，双方应按照法律规定办理相关手续。12.旅游市场推广协议12.1推广目标提升旅行社品牌知名度，扩大市场份额，增加旅游产品销售。12.2推广内容包括但不限于旅行社品牌宣传、旅游产品推广、线上线下活动等。12.3推广方式通过媒体宣传、网络推广、合作推广等多种方式进行。12.4推广费用推广费用由旅行社承担，具体费用由双方另行协商确定。12.5推广效果评估旅行社定期对推广效果进行评估，并根据评估结果调整推广策略。13.协议期限13.1协议起始日期协议起始日期：____年____月____日13.2协议终止日期协议终止日期：____年____月____日13.3协议续签条件协议期满前____个月，如双方均无异议，可协商续签协议。14.协议解除与终止14.1协议解除条件14.1.1双方协商一致解除协议；14.1.2一方违约，另一方有权解除协议；14.2协议终止条件14.2.1协议期限届满；14.2.2协议目的实现或无法实现；14.3协议解除与终止的程序14.3.1协议解除或终止前，双方应提前____日书面通知对方；14.3.2协议解除或终止后，双方应按照协议约定办理相关手续。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中的第三方指在甲乙双方合同履行过程中，提供中介、咨询、技术支持或其他相关服务的独立法人、自然人或其他组织。15.2第三方责任限额15.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体数额根据第三方服务的性质、风险程度和合同金额等因素确定。15.2.2第三方在提供服务过程中造成甲乙双方损失的，其赔偿责任不得超过约定的责任限额。15.3第三方责权利15.3.1第三方有权根据合同约定提供中介、咨询、技术支持等服务。15.3.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范，确保其提供的服务符合合同要求。15.3.3第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付服务费用。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方不参与甲乙双方合同的权利义务