2025年校企合作实习基地建设与管理协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年校企合作实习基地建设与管理协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议签订双方1.3协议签订日期1.4协议有效期1.5协议目的2.实习基地概述2.1实习基地位置2.2实习基地规模2.3实习基地设施2.4实习基地安全3.实习生选拔与培训3.1实习生选拔标准3.2实习生培训内容3.3实习生培训方式3.4实习生培训时间4.实习内容与安排4.1实习岗位4.2实习任务4.3实习时间4.4实习考核5.实习生权益保障5.1实习生工资待遇5.2实习生社会保险5.3实习生休假制度5.4实习生安全保护6.学校与企业的责任与义务6.1学校责任6.2企业责任6.3双方义务7.实习基地管理与维护7.1实习基地日常管理7.2实习基地设施维护7.3实习基地安全检查8.信息保密与知识产权8.1信息保密8.2知识产权归属8.3侵权责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同附件13.其他约定13.1其他条款13.2不可抗力13.3合同份数14.合同附件清单14.1附件一：实习基地设施清单14.2附件二：实习生选拔标准14.3附件三：实习生培训计划14.4附件四：实习考核标准第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议名称1.2协议签订双方甲方：[学校名称]乙方：[企业名称]1.3协议签订日期本协议于2024年[具体日期]签订。1.4协议有效期本协议有效期为自2024年[具体日期]起至2027年[具体日期]止。1.5协议目的本协议旨在通过校企合作，共同建设与管理实习基地，为实习生提供实践机会，同时满足甲方学校的教学需求，促进甲方学校与乙方企业的合作与发展。2.实习基地概述2.1实习基地位置实习基地位于[具体地址]，交通便利，环境安全。2.2实习基地规模实习基地总面积为[具体面积]，可容纳[具体人数]名实习生。2.3实习基地设施a.办公室b.实验室c.计算机室d.会议室e.图书角2.4实习基地安全实习基地将配备必要的安全设施，并定期进行安全检查，确保实习生的人身安全。3.实习生选拔与培训3.1实习生选拔标准a.符合甲方学校的教学要求b.具备一定的专业知识和技能3.2实习生培训内容a.企业文化培训b.职业道德与职业素养培训c.专业技能培训3.3实习生培训方式a.理论培训b.实践操作c.案例分析3.4实习生培训时间实习生培训时间为[具体时间]，具体安排由甲方学校与乙方企业协商确定。4.实习内容与安排4.1实习岗位实习生将在乙方企业指定的岗位上进行实习，具体岗位由甲方学校与乙方企业协商确定。4.2实习任务a.遵守实习基地的各项规章制度b.完成实习岗位的各项工作任务c.参与实习基地组织的各项活动4.3实习时间实习时间为[具体时间]，具体安排由甲方学校与乙方企业协商确定。4.4实习考核a.实习生实习期间的工作表现b.实习生对专业知识的掌握程度c.实习生对实习岗位的适应能力5.实习生权益保障5.1实习生工资待遇实习生在实习期间将按照乙方企业的相关规定获得相应的工资待遇。5.2实习生社会保险乙方企业将为实习生购买社会保险，具体险种和缴纳比例由双方协商确定。5.3实习生休假制度实习生享有乙方企业的休假制度，具体休假安排由双方协商确定。5.4实习生安全保护乙方企业将确保实习生在实习期间的人身安全，并采取必要的安全措施。6.学校与企业的责任与义务6.1学校责任甲方学校负责实习生的选拔、培训、考核及实习期间的指导工作。6.2企业责任乙方企业负责提供实习岗位、实习指导、实习环境及实习生的工资待遇等。6.3双方义务双方应按照本协议的约定，履行各自的责任与义务，共同维护实习基地的正常运行。8.信息保密与知识产权8.1信息保密双方对本协议内容以及实习基地的相关信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2知识产权归属实习生在实习期间产生的知识产权，根据具体情况进行判定，若为甲方学校或乙方企业所拥有，则知识产权归相应方所有。8.3侵权责任任何一方若因泄露或使用对方保密信息而造成损失，应承担相应的法律责任。9.合同解除与终止9.1合同解除条件a.一方严重违反本协议的约定b.因不可抗力导致本协议无法履行c.经双方协商一致9.2合同终止条件本协议期满或双方约定的终止条件成就时，本协议自动终止。9.3合同解除与终止的程序一方提出解除本协议，应提前[具体天数]书面通知对方，并说明理由。10.违约责任10.1违约情形任何一方违反本协议的约定，均构成违约。10.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。11.争议解决11.1争议解决方式双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可提交[具体仲裁机构]仲裁。11.2争议解决机构争议解决机构为[具体仲裁机构]，仲裁地为[具体地点]。11.3争议解决程序争议解决程序按照[具体仲裁机构]的规则进行。12.合同生效与变更12.1合同生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更程序任何对本协议的变更，必须以书面形式经双方签字盖章后生效。13.其他约定13.1其他条款本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。13.2不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行，双方均不承担责任，但应及时通知对方。13.3合同份数本协议一式[具体份数]份，双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。14.合同附件清单14.1附件一：实习基地设施清单14.2附件二：实习生选拔标准14.3附件三：实习生培训计划14.4附件四：实习考核标准第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本协议中提及的第三方是指为甲方学校或乙方企业提供专业服务或中介服务的外部机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询公司、监理单位等。15.2第三方介入原因a.为提高实习基地建设与管理效率b.为确保实习基地建设质量c.为解决实习过程中出现的特定问题d.为提供专业咨询服务16.第三方介入程序16.1介入申请任何一方有意引入第三方介入时，应提前[具体天数]向对方提出书面申请，并说明第三方介入的原因、预期目标及可能带来的利益。16.2介入审批对方收到介入申请后，应在[具体天数]内予以审批，同意或拒绝第三方介入。17.第三方责任与义务17.1责任限额第三方介入后，其责任限额由双方协商确定，并在本协议中明确约定。若第三方行为导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过约定的责任限额。17.2义务履行第三方应按照本协议及相关法律法规的要求，履行其职责和义务，确保实习基地建设与管理的顺利进行。18.第三方权利18.1知识产权第三方在介入过程中产生的知识产权，除另有约定外，归第三方所有。18.2独立决策第三方在履行职责和义务过程中，有权独立作出决策，但应确保其决策符合本协议的宗旨和目的。19.第三方与其他各方的划分19.1职责划分甲方、乙方与第三方在实习基地建设与管理中的职责划分如下：a.甲方负责实习生的选拔、培训、考核及实习期间的指导工作。b.乙方负责提供实习岗位、实习指导、实习环境及实习生的工资待遇等。c.第三方负责提供专业服务或中介服务，协助甲方和乙方完成实习基地建设与管理任务。19.2责任划分任何因第三方介入而产生的责任，由第三方承担，超出第三方责任限额的部分，由甲方和乙方按照约定的比例分担。20.第三方介入的终止20.1终止条件a.第三方完成约定的服务内容b.双方协商一致c.第三方无法继续履行职责20.2终止程序第三方介入终止，需经双方书面确认，并按照约定的程序进行。21.第三方介入的后续处理21.1资料交接第三方介入终止后，应将所有与实习基地建设与管理相关的资料、文件等移交给甲方或乙方指定的部门。21.2责任追究若第三方介入过程中出现违约行为，导致甲方或乙方遭受损失，甲方或乙方有权依法追究第三方责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习基地设施清单详细要求：包括实习基地内的办公设备、实验设备、计算机设备、会议室设施、图书角藏书清单等。2.附件二：实习生选拔标准详细要求：包括实习生的基本条件、专业技能要求、综合素质要求等。说明：该标准需具体明确，以便甲方学校在选拔实习生时有所依据。3.附件三：实习生培训计划详细要求：包括培训内容、培训方式、培训时间、培训师资等。说明：该计划需详细列出每项培训的具体安排，以确保实习生能够获得全面、系统的培训。4.附件四：实习考核标准详细要求：包括考核内容、考核方式、考核时间、考核结果评定标准等。说明：该标准需明确考核的具体指标，以便对实习生的实习成果进行客观评价。5.附件五：实习基地管理制度详细要求：包括实习基地的日常管理、安全管理、卫生管理、设备维护等。说明：该制度需规范实习基地的管理，确保实习生的安全和实习基地的正常运行。6.附件六：实习生权益保障措施详细要求：包括实习生的工资待遇、社会保险、休假制度、安全保护等。说明：该措施需明确实习生的权益，确保实习生的合法权益得到保障。7.附件七：第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的原因、服务内容、责任限额、权利义务等。说明：该协议需详细规定第三方介入的细节，以确保第三方在介入过程中的职责明确。8.附件八：合同变更协议详细要求：包括合同变更的原因、变更内容、变更生效时间等。说明：该协议需在合同变更时签订，以确保变更内容的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方学校未按约定提供实习生名单或未按时完成实习生培训。责任认定标准：甲方学校需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方企业的经济损失。示例说明：若甲方学校未按时完成实习生培训，导致乙方企业无法按时安排实习生实习，甲方学校需赔偿乙方企业因实习生未到岗而产生的直接经济损失。2.违约行为：乙方企业未按约定提供实习岗位或未按时支付实习生工资。责任认定标准：乙方企业需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习生及甲方学校的经济损失。示例说明：若乙方企业未按时支付实习生工资，实习生可要求乙方企业支付工资，并按约定承担违约责任。3.违约行为：第三方介入过程中出现违约行为。责任认定标准：第三方需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方和乙方的经济损失。示例说明：若第三方在介入过程中泄露实习基地信息，导致甲方或乙方遭受损失，第三方需承担相应的赔偿责任。4.违约行为：任何一方未按约定履行保密义务。责任认定标准：违约方需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方的经济损失。示例说明：若一方泄露对方商业秘密，导致对方遭受损失，泄露方需承担相应的赔偿责任。全文完。2024年校企合作实习基地建设与管理协议2合同目录第一章协议概述1.1协议名称1.2协议签订日期1.3协议双方1.4协议目的第二章实习基地建设2.1实习基地选址2.2实习基地设施建设2.3实习基地环境要求2.4实习基地安全措施第三章实习生选拔与管理3.1实习生选拔标准3.2实习生选拔程序3.3实习生管理制度3.4实习生考核与评价第四章实习内容与安排4.1实习岗位设置4.2实习计划制定4.3实习时间安排4.4实习内容与要求第五章实习生权益保障5.1实习生工资待遇5.2实习生社会保险5.3实习生休息休假5.4实习生劳动保护第六章教学与培训6.1实习生教学计划6.2实习指导教师职责6.3实习生培训内容6.4实习生培训方式第七章双方合作与交流7.1合作方式7.2交流计划7.3合作成果分享7.4合作风险与处理第八章质量监控与评价8.1质量监控体系8.2评价标准与方法8.3评价结果运用8.4质量改进措施第九章违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式9.3争议解决程序9.4违约赔偿第十章协议期限与续签10.1协议期限10.2续签条件10.3续签程序10.4终止条件第十一章保密条款11.1保密内容11.2保密义务11.3保密期限11.4违约责任第十二章其他约定12.1协议生效条件12.2协议修改与补充12.3协议解释12.4协议附件第十三章协议附件13.1实习基地设施清单13.2实习生选拔标准及程序13.3实习岗位设置及要求13.4教学与培训计划13.5质量监控与评价标准合同编号2024年校企合作实习基地建设与管理协议第一章协议概述1.1协议名称本协议名称为《2024年校企合作实习基地建设与管理协议》。1.2协议签订日期本协议签订日期为2024年X月X日。1.3协议双方甲方：企业乙方：学校1.4协议目的本协议旨在建立校企合作实习基地，为学生提供实习机会，提高学生的实践能力，促进学校与企业之间的合作与发展。第二章实习基地建设2.1实习基地选址2.2实习基地设施建设实习基地应配备必要的办公设施、生活设施和安全设施。2.3实习基地环境要求实习基地应满足国家相关行业标准和环保要求。2.4实习基地安全措施甲方应制定安全管理制度，确保实习基地的安全。第三章实习生选拔与管理3.1实习生选拔标准3.2实习生选拔程序乙方负责组织实习生选拔，甲方参与选拔过程。3.3实习生管理制度甲方应制定实习生管理制度，明确实习生的权利和义务。3.4实习生考核与评价乙方应定期对实习生进行考核，甲方提供评价意见。第四章实习内容与安排4.1实习岗位设置甲方根据实际工作需要设置实习岗位。4.2实习计划制定乙方应制定实习计划，明确实习时间、内容和学习目标。4.3实习时间安排实习时间为X个月，具体安排由双方协商确定。4.4实习内容与要求实习内容应与实习生所学专业相关，甲方提供必要的指导和支持。第五章实习生权益保障5.1实习生工资待遇甲方应按照国家规定和实习协议支付实习生工资。5.2实习生社会保险甲方应按规定为实习生缴纳社会保险。5.3实习生休息休假实习生享有国家规定的休息休假权利。5.4实习生劳动保护甲方应提供符合劳动保护要求的实习条件。第六章教学与培训6.1实习生教学计划乙方应制定实习教学计划，确保实习生在实习期间的学习效果。6.2实习指导教师职责乙方指导教师负责实习生的教学和指导工作。6.3实习生培训内容甲方应提供实习生所需的岗位培训内容。6.4实习生培训方式培训方式包括现场教学、在线学习等。第七章双方合作与交流7.1合作方式双方通过定期会议、信息共享等方式进行合作。7.2交流计划双方每年至少组织一次交流会议，讨论实习基地建设和实习生培养问题。7.3合作成果分享双方应分享实习基地建设、实习生培养等方面的成果。7.4合作风险与处理双方应共同应对实习基地建设和实习生培养过程中的风险，制定相应的处理措施。第八章质量监控与评价8.1质量监控体系甲方应建立质量监控体系，确保实习生的实习质量和实习基地的运营质量。8.2评价标准与方法评价标准应包括实习生的实习表现、实习基地的设施和环境、实习指导的质量等。评价方法包括定期考核、现场观察、学生反馈等。8.3评价结果运用评价结果将用于改进实习基地的运营和管理，以及优化实习生的培养方案。8.4质量改进措施针对评价中发现的问题，双方应共同制定改进措施，并及时实施。第九章违约责任与争议解决9.1违约责任任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。9.2争议解决方式发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规，确保公正、公平。9.4违约赔偿违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。第十章协议期限与续签10.1协议期限本协议有效期为X年，自双方签字之日起生效。10.2续签条件协议期满前，双方可协商续签，续签条件由双方另行约定。10.3续签程序续签程序参照本协议签订程序执行。10.4终止条件（1）协议约定的终止条件成就；（2）双方协商一致；（3）依法被撤销或宣布无效。第十一章保密条款11.1保密内容双方在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等保密信息。11.2保密义务双方对本协议约定的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.3保密期限本协议约定的保密期限自协议终止之日起X年。11.4违约责任违反保密义务的一方应承担相应的违约责任。第十二章其他约定12.1协议生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2协议修改与补充本协议的修改与补充应采取书面形式，经双方签字盖章后生效。12.3协议解释本协议的解释权归双方共同所有。12.4协议附件本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。第十三章协议附件13.1实习基地设施清单13.2实习生选拔标准及程序13.3实习岗位设置及要求13.4教学与培训计划13.5质量监控与评价标准第十四章附件14.1实习生实习手册14.2实习基地管理制度14.3实习生考核评价表14.4实习基地安全管理制度甲方（盖章）：_________________________乙方（盖章）：_________________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________日期：____________________________日期：____________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1实习基地运营管理权甲方作为主导方，拥有实习基地的运营管理权，包括但不限于实习岗位的设置、实习内容的安排、实习指导教师的指派等。1.2实习基地设施维护甲方负责实习基地设施的日常维护和保养，确保设施的正常运行。1.3实习生招聘与培训甲方负责招聘实习生，并对其进行岗前培训，确保实习生具备基本的岗位技能。1.4实习生工作安排甲方根据实习生的专业背景和实习计划，合理分配实习岗位，确保实习生能够得到充分的实践机会。1.5实习生考核与评价甲方负责对实习生的实习表现进行考核，并提出评价意见，考核结果将作为实习生毕业实习成绩的一部分。1.6实习基地安全保障甲方应制定实习基地的安全管理制度，确保实习生的生命财产安全。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1实习生选拔与推荐乙方作为主导方，负责选拔和推荐符合实习条件的在校学生参与实习。2.2实习生教学与指导乙方负责对实习生进行专业知识和技能的教学，并指派教师担任实习指导教师。2.3实习基地设施要求乙方提出实习基地的设施要求，包括场地、设备、环境等，甲方应予以满足。2.4实习内容与目标乙方制定实习内容与目标，确保实习生的实习经历能够与所学专业相结合。2.5实习生实习期间表现反馈乙方应定期向甲方反馈实习生的实习表现，甲方根据反馈意见对实习生进行评价。2.6实习生实习期间的心理辅导乙方应关注实习生的心理状态，提供必要的心理辅导服务。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构职责中介机构作为第三方，负责协调甲方和乙方的合作关系，确保协议的顺利执行。3.2中介机构费用中介机构的服务费用由双方协商确定，并在协议中明确。3.3中介机构保密义务中介机构对本协议内容和双方信息负有保密义务，未经授权不得向任何第三方泄露。3.4中介机构协调责任中介机构应负责协调甲方和乙方在实习基地建设、实习生选拔、实习内容安排等方面的分歧。3.5中介机构争议解决若甲方、乙方与中介机构之间发生争议，应通过协商解决；协商不成的，可