2025年度出差人员心理素质提升与团队建设合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度出差人员心理素质提升与团队建设合同本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1出差人员名单1.2团队建设活动参与人员名单1.3合同签订日期1.4合同生效日期2.出差人员心理素质提升目标2.1心理素质提升的具体指标2.2提升方法与途径2.3预期效果3.团队建设活动安排3.1活动时间安排3.2活动地点安排3.3活动内容安排3.4活动参与人员4.培训与辅导计划4.1培训课程安排4.2辅导方式与内容4.3培训时间安排4.4培训地点安排5.费用预算与支付5.1培训费用预算5.2活动费用预算5.3费用支付方式5.4费用支付时间6.合同履行与监督6.1合同履行期限6.2合同履行方式6.3合同履行监督7.合同变更与解除7.1合同变更条件7.2合同解除条件7.3合同变更与解除程序8.违约责任与争议解决8.1违约责任承担8.2争议解决方式8.3争议解决地点9.合同保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.合同附件11.1附件一：出差人员名单11.2附件二：团队建设活动参与人员名单11.3附件三：培训与辅导计划11.4附件四：费用预算与支付明细12.合同签署12.1签署人姓名12.2签署人职务12.3签署日期13.合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期14.其他约定事项14.1特别约定事项14.2其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1出差人员名单甲方：X公司乙方：X心理素质培训中心1.2团队建设活动参与人员名单甲方出差人员名单：姓名：职位：项目经理姓名：职位：销售经理姓名：职位：技术支持乙方活动参与人员名单：姓名：赵六职位：培训师姓名：钱七职位：心理咨询师1.3合同签订日期2025年4月1日1.4合同生效日期自双方签字盖章之日起生效2.出差人员心理素质提升目标2.1心理素质提升的具体指标（1）提高抗压能力（2）增强沟通协作能力（3）提升情绪管理能力（4）增强团队凝聚力2.2提升方法与途径（1）心理素质培训课程（2）心理咨询服务（3）团队建设活动2.3预期效果（1）出差人员心理素质得到显著提升（2）团队整体协作效率提高（3）公司业务发展更加稳定3.团队建设活动安排3.1活动时间安排2025年5月15日至17日3.2活动地点安排甲方公司培训中心3.3活动内容安排（1）户外拓展训练（2）团队游戏与互动（3）主题讲座与分享3.4活动参与人员甲方全体出差人员及乙方培训师、心理咨询师4.培训与辅导计划4.1培训课程安排（1）心理素质培训课程（2）团队建设课程4.2辅导方式与内容（1）一对一心理咨询（2）团队心理辅导4.3培训时间安排2025年5月1日至5月10日4.4培训地点安排乙方公司培训中心5.费用预算与支付5.1培训费用预算（1）心理素质培训费用：人民币10,000元（2）团队建设活动费用：人民币15,000元5.2活动费用预算（1）场地租赁费用：人民币5,000元（2）物料费用：人民币2,000元5.3费用支付方式（1）甲方支付培训费用及场地租赁费用（2）乙方支付物料费用5.4费用支付时间（1）甲方于合同签订后10个工作日内支付培训费用及场地租赁费用（2）乙方于活动结束后10个工作日内向甲方开具发票6.合同履行与监督6.1合同履行期限自合同生效之日起至2025年5月31日6.2合同履行方式（1）甲方负责组织出差人员参加培训与活动（2）乙方负责提供培训与辅导服务6.3合同履行监督（1）甲方指定专人负责合同履行监督（2）乙方每月向甲方提交培训与活动进展报告7.合同变更与解除7.1合同变更条件（1）因不可抗力导致合同无法履行（2）双方协商一致，且不违反法律法规7.2合同解除条件（1）一方严重违约，另一方有权解除合同（2）合同目的无法实现，经双方协商一致解除7.3合同变更与解除程序（1）变更或解除合同需书面通知对方（2）变更或解除合同需经双方签字盖章确认8.违约责任与争议解决8.1违约责任承担（1）未按时支付费用的，应向对方支付违约金（2）未履行合同义务的，应承担相应的违约责任8.2争议解决方式（1）双方协商解决（2）协商不成，提交合同签订地人民法院诉讼解决8.3争议解决地点合同签订地人民法院9.合同保密条款9.1保密内容（1）双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密（2）合同内容及履行情况9.2保密期限自合同签订之日起至合同终止之日止9.3保密责任（1）双方均应采取必要措施保护保密信息（2）违反保密义务的，应承担相应的法律责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件（1）合同履行期限届满，双方未续签合同（2）一方违约，另一方解除合同10.2合同终止条件（1）合同履行完毕（2）双方协商一致终止合同10.3合同解除与终止程序（1）合同解除或终止需书面通知对方（2）合同解除或终止需经双方签字盖章确认11.合同附件11.1附件一：出差人员名单11.2附件二：团队建设活动参与人员名单11.3附件三：培训与辅导计划11.4附件四：费用预算与支付明细12.合同签署12.1签署人姓名甲方：乙方：赵六12.2签署人职务甲方：项目经理乙方：培训师12.3签署日期2025年4月1日13.合同生效13.1合同生效条件双方签字盖章后13.2合同生效日期自合同生效之日起14.其他约定事项14.1特别约定事项（1）本合同未尽事宜，双方可另行协商解决（2）本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.2其他约定事项（1）本合同自签订之日起生效（2）本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、咨询顾问等。15.2第三方介入情形（1）合同履行过程中，因特殊需求或甲乙双方协商一致，需引入第三方提供专业服务。（2）合同履行过程中，出现争议或违约情况，需引入第三方进行调解或仲裁。15.3第三方介入程序（1）甲乙双方协商一致后，书面通知第三方介入。（2）第三方在接到通知后，应在合理期限内确认是否接受介入。（3）第三方接受介入后，应按照甲乙双方的要求，履行相应职责。16.甲乙双方责任16.1第三方介入时，甲乙双方应继续履行本合同约定的义务。16.2甲乙双方应积极配合第三方的工作，提供必要的协助和支持。16.3甲乙双方应承担因第三方介入而产生的合理费用。17.第三方责任17.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。17.2第三方在提供服务过程中，如因自身原因导致服务不符合约定的，应承担相应的责任。17.3第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。18.第三方责任限额18.1第三方因提供服务而产生的责任，其责任限额由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。18.2第三方责任限额包括但不限于：（1）因服务不符合约定而产生的直接经济损失；（2）因服务不符合约定而产生的间接经济损失；（3）因服务不符合约定而产生的其他责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方介入本合同，不影响甲乙双方的权利义务。19.2第三方与其他各方（如员工、客户等）的关系，由第三方自行处理。19.3第三方在介入过程中，如涉及甲乙双方员工的权益，甲乙双方应予以关注并协调处理。20.第三方介入后的合同修改20.1第三方介入后，如需对本合同进行修改，甲乙双方应书面协商一致，并签订补充协议。20.2补充协议与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入后的争议解决21.1第三方介入本合同后，如发生争议，甲乙双方应协商解决。21.2协商不成的，可按照本合同约定的争议解决方式处理。22.第三方介入后的合同终止22.1第三方介入后，如合同履行完毕或双方协商一致终止合同，甲乙双方应书面通知第三方。22.2第三方在接到终止通知后，应立即停止介入，并按照约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：出差人员名单要求：详细列出所有出差人员的姓名、职位、联系方式等信息。说明：本附件用于确认参与培训与活动的出差人员名单。2.附件二：团队建设活动参与人员名单要求：详细列出所有参与团队建设活动的乙方人员名单。说明：本附件用于确认参与活动的乙方人员名单。3.附件三：培训与辅导计划要求：详细列出培训与辅导的具体课程、时间、地点、讲师等信息。说明：本附件用于明确培训与辅导的具体安排。4.附件四：费用预算与支付明细要求：详细列出各项费用的预算金额、支付方式、支付时间等信息。说明：本附件用于明确合同履行过程中的费用预算与支付情况。5.附件五：第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的具体内容、责任、权利、义务等信息。说明：本附件用于明确第三方介入的细节。6.附件六：补充协议要求：详细列出合同履行过程中可能出现的变更、补充条款等信息。说明：本附件用于明确合同履行过程中的变更与补充。7.附件七：争议解决协议要求：详细列出争议解决的方式、地点、程序等信息。说明：本附件用于明确争议解决的具体安排。8.附件八：保密协议要求：详细列出保密内容、保密期限、保密责任等信息。说明：本附件用于明确保密条款的具体内容。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按时支付费用。（2）乙方未按时提供培训与辅导服务。（3）第三方未按约定履行职责。（4）双方未按约定履行保密义务。2.责任认定标准：（1）甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付费用总额的5%。（2）乙方未按时提供培训与辅导服务，应向甲方赔偿因违约造成的直接经济损失。（3）第三方未按约定履行职责，应承担相应的违约责任，违约责任由甲乙双方协商确定。（4）双方未按约定履行保密义务，应承担相应的法律责任。3.示例说明：（1）甲方未按时支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为人民币500元。（2）乙方未按时提供团队建设活动，甲方有权要求乙方赔偿因违约造成的直接经济损失，如活动场地费用、人员费用等。（3）第三方未按约定提供咨询服务，甲乙双方可协商确定违约责任，如支付违约金、赔偿损失等。（4）双方未按约定履行保密义务，泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。全文完。2025年度出差人员心理素质提升与团队建设合同1合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同双方4.合同期限5.合同金额二、项目目标1.心理素质提升2.团队建设3.项目预期成果三、项目内容1.心理素质培训课程2.团队建设活动3.项目实施计划4.项目评估方法四、项目实施1.培训课程安排2.活动策划与组织3.项目进度管理4.项目风险管理五、人员安排1.培训讲师2.活动策划人员3.项目协调人员4.参训人员六、培训与活动资源1.培训场地2.培训设施3.活动器材4.项目资料七、费用预算与支付1.费用构成2.预算分配3.支付方式4.支付时间八、合同变更与解除1.变更条件2.变更程序3.解除条件4.解除程序九、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿十、争议解决1.争议解决方式2.争议解决程序3.争议解决地点十一、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任十二、合同附件1.培训课程大纲2.活动策划方案3.费用明细表4.其他相关文件十三、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止程序十四、其他约定事项合同编号2025年度出差人员心理素质提升与团队建设合同一、合同概述1.合同背景本合同背景为提升我公司出差人员心理素质，增强团队凝聚力，提高工作效率。2.合同目的3.合同双方甲方：[公司名称]乙方：[培训及活动机构名称]4.合同期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。5.合同金额人民币[金额]元整。二、项目目标1.心理素质提升通过专业培训，使出差人员掌握心理调适技巧，提高抗压能力。2.团队建设通过团队活动，增强团队凝聚力，提升团队协作效率。3.项目预期成果出差人员心理素质明显提升；团队协作能力显著增强；工作效率提高，业务指标达成率提升。三、项目内容1.心理素质培训课程培训内容：心理调适、情绪管理、压力应对等；培训形式：线上课程、线下讲座、心理测评；培训时间：2025年1月至6月。2.团队建设活动活动内容：拓展训练、团队游戏、户外活动等；活动形式：分组竞赛、团队协作；活动时间：2025年7月至12月。3.项目实施计划制定详细的项目实施计划，包括时间表、责任分配等；每阶段实施计划需经双方确认后执行。4.项目评估方法通过问卷调查、访谈、绩效考核等方式进行评估；评估结果作为项目改进和后续培训的依据。四、项目实施1.培训课程安排安排专业讲师进行授课，确保培训质量；提供必要的培训资料和设施。2.活动策划与组织制定详细的活动策划方案，包括活动流程、时间安排等；确保活动安全、有序进行。3.项目进度管理按照项目实施计划，定期检查项目进度；及时调整计划，确保项目按时完成。4.项目风险管理识别项目潜在风险，制定风险应对措施；对风险进行监控和评估，确保项目顺利进行。五、人员安排1.培训讲师甲方提供讲师名单，乙方选择合适的讲师；讲师需具备相关资质和经验。2.活动策划人员乙方指定专人负责活动策划和组织实施；确保活动策划符合项目目标和要求。3.项目协调人员甲方指定专人负责项目协调工作；确保项目顺利推进。4.参训人员甲方负责组织参训人员，确保参训人员数量和质量。六、培训与活动资源1.培训场地乙方提供培训场地，确保场地设施符合培训需求；甲方负责场地租赁费用。2.培训设施乙方提供必要的培训设施，如投影仪、音响设备等；甲方负责设备维护和保养。3.活动器材乙方提供活动所需的器材，如拓展训练器材、户外活动用品等；甲方负责器材的运输和保管。4.项目资料乙方提供项目相关资料，包括培训教材、活动策划方案等；甲方负责资料的管理和使用。七、费用预算与支付1.费用构成培训费用、活动费用、场地租赁费用、器材费用、资料费用等。2.预算分配根据项目内容，合理分配各项费用预算。3.支付方式甲方按合同约定的时间和比例支付费用；乙方提供发票和费用明细。4.支付时间首次支付：合同签订后5个工作日内；末次支付：项目结束后30个工作日内。八、合同变更与解除1.变更条件在合同履行过程中，如遇不可抗力或特殊情况，双方可协商变更合同内容。2.变更程序变更合同需经双方书面同意，并签订补充协议。3.解除条件任何一方违反合同约定，经对方书面通知后仍未改正，对方有权解除合同。4.解除程序解除合同需书面通知对方，并按照合同约定处理善后事宜。九、违约责任1.违约情形任何一方未按合同约定履行义务，视为违约。2.违约责任违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.违约赔偿赔偿金额根据违约造成的实际损失确定，最高不超过合同金额的[比例]%。十、争议解决1.争议解决方式发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁机构]仲裁。2.争议解决程序仲裁机构按照其仲裁规则进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。3.争议解决地点仲裁地点为[地点]。十一、保密条款1.保密内容双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和保密信息。2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后[年数]年。3.违约责任违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的法律责任。十二、合同附件1.培训课程大纲2.活动策划方案3.费用明细表4.其他相关文件十三、合同生效与终止1.合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同终止条件合同期满或双方协商一致终止合同。3.合同终止程序合同终止前，双方应完成合同约定的事项；合同终止后，应办理相关手续。十四、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________日期：______________________乙方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________日期：______________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导条款（1）甲方的决策权甲方有权对项目实施过程中的重大决策进行最终审批，包括但不限于培训课程内容、活动安排、预算调整等。（2）甲方的人员安排甲方有权指定项目协调人员，负责与乙方及第三方中介的沟通协调工作。（3）甲方的监督权甲方有权对乙方及第三方中介的项目执行情况进行监督，确保项目按计划进行。2.甲方责任条款（1）甲方提供资料甲方应提供项目所需的内部资料，包括参训人员名单、工作职责等。（2）甲方配合义务甲方应积极配合乙方及第三方中介的工作，包括提供必要的场地、设施等。（3）甲方违约责任甲方如未履行配合义务或违反合同约定，应承担相应的违约责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导条款（1）乙方的服务标准乙方应按照合同约定提供优质的服务，包括培训课程设计、活动策划与执行等。（2）乙方的专业团队乙方应组建具备专业资质和经验丰富的团队，负责项目的实施。（3）乙方的进度控制乙方应制定详细的项目进度计划，并确保项目按计划推进。2.乙方责任条款（1）乙方提供方案乙方应在合同签订后[时间]内提交详细的项目实施方案，包括培训课程、活动安排等。（2）乙方服务质量乙方应确保项目实施过程中的服务质量，包括讲师水平、活动效果等。（3）乙方违约责任乙方如未履行服务标准或违反合同约定，应承担相应的违约责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介条款（1）第三方中介的引入甲方或乙方可引入第三方中介，协助项目实施。（2）第三方中介的职责第三方中介应按照合同约定，协助甲方或乙方完成项目实施。（3）第三方中介的报酬第三方中介的报酬由甲方或乙方支付，具体金额由双方协商确定。2.第三方中介责任条款（1）第三方中介的独立性第三方中介在项目实施过程中应保持独立性，不得干预甲方或乙方的决策。（2）第三方中介的保密义务第三方中介应遵守保密条款，对项目信息保密。（3）第三方中介的违约责任第三方中介如未履行职责或违反合同约定，应承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程大纲2.活动策划方案3.费用明细表4.项目实施方案5.第三方中介合作协议（如有）6.保密协议7.争议解决规则8.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方：未按合同约定提供资料或配合义务。未按时支付费用。违反保密条款。乙方：未按合同约定提供优质服务。未按计划执行项目。违反保密条款。第三方中介：未按合同约定履行职责。泄露保密信息。2.违约行为认定：违约行为需有书面证据证明。双方协商不成时，提交仲裁机构裁决。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为等。2.仲裁：指争议双方自愿选择仲裁机构，通过仲裁程序解决争议的方法。3.违约责任：指违约方应承担的违约行为所引起的法律责任。4.保密信息：指合同中约定的、未经授权不得向第三方泄露的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：项目进度延误。解决办法：及时沟通，调整计划，确保项目按期完成。2.问题：费用超支。解决办法：重新评估预算，控制成本，确保费用合理使用。3.问题：服务质量不达标。解决办法：加强监督，要求乙方或第三方中介改进服务。4.问题：保密信息泄露。解决办法：加强保密意识，严格保密措施，追究泄露责任。五、所有应用场景：1.公司内部心理素质提升和团队建设活动。2.企事业单位员工培训项目。3.政府部门或社会组织举办的员工培训活动。4.第三方中介机构承接的培训与活动项目。全文完。2025年度出差人员心理素质提升与团队建设合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（请填写甲方名称）地址：（请填写甲方地址）联系人：（请填写甲方联系人）联系电话：（请填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（请填写乙方名称）地址：（请填写乙方地址）联系人：（请填写乙方联系人）联系电话：（请填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，请填写相关方名称）地址：（如有，请填写相关方地址）联系人：（如有，请填写相关方联系人）联系电话：（如有，请填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景：随着我国经济社会的快速发展，企业间的竞争日益激烈。为提高企业员工的综合素质，尤其是心理素质，增强团队凝聚力，甲方决定与乙方合作，开展2025年度出差人员心理素质提升与团队建设活动。2.2目的：本合同旨在明确双方在心理素质提升与团队建设方面的权利、义务和责任，确保活动顺利进行，提高出差人员心理素质，增强团队凝聚力，为企业发展提供有力支持。三、定义与解释3.1专业术语：（1）心理素质：指个体在面对各种压力、困难和挑战时，保持心理平衡、情绪稳定、积极应对的能力。（2）团队建设：指通过一系列有针对性的活动，增强团队成员之间的沟通、协作和信任，提高团队整体绩效的过程。3.2关键词解释：（1）出差人员：指因工作需要，需要离开原工作地点，到其他地区进行工作的人员。（2）心理素质提升：指通过培训、辅导等方式，提高出差人员在面对压力、困难和挑战时的心理承受能力。（3）团队建设：指通过团队活动、培训等方式，增强团队成员之间的沟通、协作和信任，提高团队整体绩效。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，提供优质的心理素质提升与团队建设服务。（2）甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查和评价。（3）甲方应按时足额支付乙方服务费用。（4）甲方应配合乙方开展活动，提供必要的场地、设施和人员支持。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方按照合同约定，提供必要的场地、设施和人员支持。（2）乙方应按照合同约定，提供优质的心理素质提升与团队建设服务。（3）乙方应确保活动内容符合国家法律法规和行业规范。（4）乙方应按照甲方要求，及时反馈活动进展情况。五、履行条款5.1合同履行时间：自合同签订之日起至2025年12月31日止。5.2合同履行地点：根据甲方需求，可在全国范围内进行。5.3合同履行方式：（1）乙方负责制定心理素质提升与团队建设活动方案，包括活动主题、内容、时间、地点等。（2）甲方负责提供必要的场地、设施和人员支持。（3）双方共同组织实施活动，确保活动顺利进行。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：（1）合同履行完毕，双方无异议；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）一方违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；（4）法律法规规定的其他情形。6.3终止程序：（1）终止合同，双方应书面通知对方；（2）终止合同后，双方应按照合同约定，处理相关事宜。6.4终止后果：（1）合同终止后，双方应按照合同约定，结算服务费用；（2）合同终止后，双方应妥善处理活动成果，确保合法权益不受侵害。七、费用与支付7.1费用构成（1）心理素质培训费用：包括培训讲师费用、培训资料费用、培训场地租赁费用等。（2）团队建设活动费用：包括活动策划费用、活动场地租赁费用、活动物资费用等。（3）其他相关费用：包括交通费、住宿费、餐饮费等。7.2支付方式（1）心理素质培训费用：培训前支付总额的50%作为预付款，培训结束后支付剩余的50%。（2）团队建设活动费用：活动前支付总额的30%作为预付款，活动结束后支付剩余的70%。（3）其他相关费用：在实际发生费用后，甲方应在乙方提供发票后的十个工作日内支付。7.3支付时间（1）心理素质培训费用预付款：合同签订后五个工作日内。（2）心理素质培训费用尾款：培训结束后五个工作日内。（3）团队建设活动费用预付款：活动前五个工作日内。（4）团队建设活动费用尾款：活动结束后五个工作日内。7.4支付条款（1）甲方应在合同约定的支付时间内，将款项支付至乙方指定的账户。（2）甲方支付的款项应明确标注合同编号，以便乙方核对。（3）若甲方未在约定的支付时间内支付款项，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付违约金。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付款项的1%。（2）甲方未按约定提供场地、设施和人员支持的，乙方有权要求甲方在五个工作日内改正，否则乙方有权解除合同。8.2乙方违约（1）乙方未按约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总价款的10%。（2）乙方未按约定时间完成服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总价款的1%。8.3赔偿金额和方式（1）因甲方违约造成的损失，乙方有权要求甲方赔偿。（2）因乙方违约造成的损失，甲方有权要求乙方赔偿。赔偿金额根据实际损失和合同约定确定，赔偿方式包括但不限于货币赔偿、实物赔偿等。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。9.2保密期限本合同约定的保密期限为自合同签订之日起至合同终止后五年。9.3保密履行方式（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）政府行为：政策调整、法律法规变动等。（3）社会异常事件：罢工、暴乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力发生时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）不可抗力事件导致合同无法履行时，双方应协商解决，必要时可解除合同。10.4不可抗力实例本合同约定的不可抗力实例包括但不限于地震、洪水、政府政策调整等。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）合同约定的保密内容。（2）合同约定的知识产权。（3）合同约定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对出差人员心理素质提升与团队建设活动的最终决策权，包括但不限于活动内容的调整、活动时间的变更等。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方提供的服务质量进行监督和评估的权利。（2）甲方保留对乙方违反合同约定的行为进行追责的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对合同的修改和补充，必须以书面形式进行，并由双方签字确认。14.2修改和补充效力合同的修改和补充具有同等法律效力，自双方签字之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应就合同履行过程中的各项事宜进行充分沟通，共同解决可能出现的问题。15.2协作与配合方式（1）双方应定期召开会议，讨论和解决合同履行过程中的问题。（2）双方应通过电话、电子邮件等方式保持日常沟通。十六、其他条款16.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行、变更、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，任何其他口头或书面协议均视为无效。16.3增减条款任何增减条款均需以书面形式明确约定，并经双方签字确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：签字：____________________日期：____________________乙方（盖章）：签字：____________________日期：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.心理素质提升与团队建设活动方案2.甲方提供的场地、设施和人员支持清单3.乙方提供的服务质量评估报告4.不可抗力事件证明文件5.争议解决过程中产生的相关文件6.任何其他双方认为需要作为合同附件的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付费用：认定甲方违约，需支付违约金。未按约定提供场地、设施和人员支持：认定甲方违约，乙方有权要求甲方改正或解除合同。2.乙方违约行为及认定：未按时提供服务：认定乙方违约，需支付违约金。未按约定提供服务质量：认定乙方违约，甲方有权要求乙方改正或解除合同。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。3.协商解决：指双方在争议发生后，通过友好沟通达成一致意见，以解决争议。4.调解：指在第三方协助下，双方