2025年it行业保密协议标准版本（2篇）

2025年it行业保密协议标准版本保密协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲、乙双方在IT行业中的工作关系，为明确乙方对甲方商业机密及核心竞争力的保护义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方经友好协商，达成以下保密协议：第一条保密目的本协议旨在确保乙方在从事IT行业期间对甲方商业机密的严格保密，以维护甲方在市场竞争中的核心竞争力和商业利益。第二条保密内容1.甲方的商业机密包括但不限于：a.技术资料、软件源代码、开发文档、设计图纸等技术性文件；b.客户名单、联系方式、业务发展计划等商业信息；c.经营数据、财务报表、成本结构等财务信息；d.市场调研报告、营销策略、市场份额等市场信息。2.乙方在从事IT行业期间获取的甲方商业机密，无论以何种形式存在，均属保密内容。第三条保密义务1.乙方应严格保守甲方商业机密，不得泄露、复制、传播或以任何形式向第三方披露。2.乙方的保密义务在离职后依然有效。3.乙方不得将甲方商业机密用于与甲方业务竞争或其他违反法律法规的行为。4.乙方应采取必要措施，确保甲方商业机密的安全性，包括但不限于密码设置、文件加密、安全存储等。第四条违约责任1.若乙方违反本协议规定的保密义务，甲方有权采取以下措施：a.终止与乙方的劳动合同；b.追究乙方的法律责任，要求乙方赔偿因泄露商业机密给甲方造成的损失；c.向有关部门举报，追究乙方相关违法行为的法律责任。2.若乙方泄露甲方商业机密给第三方，甲方有权向法院提起诉讼，要求赔偿因此给甲方造成的损失。3.若乙方在离职后使用甲方商业机密从事与甲方业务竞争的行为，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。第五条协议有效期本协议自甲、乙双方签署之日起生效，有效期为乙方从事IT行业期间及离职后五年。第六条附加条款1.本协议未尽事宜，可由甲、乙双方另行协商达成补充协议。2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议的签署方式可为书面签字、电子签字或加盖企业公章。甲方（公司名称）：签字/日期：乙方（员工姓名）：签字/日期：2025年it行业保密协议标准版本（二）第一章总则第一条为确保IT行业的核心技术与商业机密得到妥善保护，维护行业的正常秩序，并推动其健康发展，特制定本保密协议。第二条所有从业人员，包括IT从业人员及与IT从业人员合作的相关人员等，均须严格遵守本保密协议的各项规定。第三条本保密协议对所有涉及IT行业的机构和个人具有普遍约束力，不受其规模、所有制形式及组织形式的限制。第四条本保密协议的实施，不受从业人员国籍、种族、性别、年龄、宗教信仰、政治观点等因素的影响，坚持平等原则。第五条本保密协议的制定和执行，遵循中华人民共和国相关法律法规的规定。第六条本保密协议由IT行业协会负责起草。第二章保密范围第七条保密范围包括但不限于IT行业的技术、产品、信息、数据、商业计划、财务状况、市场策略及内部管理等相关内容。第八条保密内容应以明确的方式（口头或书面）进行约定，并经双方签署确认。第九条接触保密内容的从业人员，应自觉承担保密责任，严禁泄露、传播、复制、篡改或盗用保密信息。第十条具体保密事项的解密、解除或改动，须经相关单位或个人书面批准。第三章保密义务第十一条从业人员应树立高度的保密意识，恪守保密承诺，严禁违反本协议内容进行信息泄露。第十二条从业人员应遵守IT行业的职业道德规范，不得通过任何不正当手段获取、使用或泄露保密信息。第十三条从业人员在离职、调动或任职过程中，应按规定或双方协商的方式妥善处理相关保密信息。第十四条从业人员不得以个人或他人名义，将所掌握的保密信息用于申请专利、商标、著作权等知识产权。第四章保密措施第十五条从业人员应采取技术手段、管理手段及人事手段等有效措施，加强对保密信息的安全防护。第十六条从业人员应严格遵守单位内部规定，采取有效措施防止他人获取、使用或泄露保密信息。第十七条从业人员应积极参与保密知识培训，提高保密意识和对保密工作的重视程度。第十八条若从业人员发现或怀疑与外部交往、披露或利用保密信息有关的事宜，应及时向所在单位报告。第五章法律责任第十九条对于违反本保密协议的行为，IT行业协会将依法追究相关法律责任，包括但不限于警告、罚款、暂停资格等措施。第二十条受到侵害的单位或个人有权要求赔偿损失，并有权依法向人民法院提起诉讼。第二十一条若违反本保密协议的行为涉嫌犯罪，将依法追究刑事责任。第六章附则第二十二条本保密协议自公布之日起生效，并适用于____年至____年的五年期。第二十三条IT行业协会可根据需要对本保密协议进行修订和补充，修订和补充部分同样具有法律效力。第二十四条本保密协议争议的解决方式包括友好协商、调解、仲裁和诉讼等。第二十五条本保密协议未尽事宜由IT行业协会负责解释。