二零二五版房产经纪人团队建设聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版房产经纪人团队建设聘用合同本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1房产经纪人团队基本信息2.2聘用方基本信息3.聘用目的4.聘用期限4.1起始日期4.2结束日期5.工作内容与职责5.1工作内容5.2职责5.3工作标准6.工作地点与时间6.1工作地点6.2工作时间7.工资与福利7.1工资7.2福利8.奖励与惩罚8.1奖励8.2惩罚9.知识产权与保密9.1知识产权归属9.2保密条款10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.法律适用与管辖12.1法律适用12.2管辖法院13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二14.合同生效与终止14.1合同生效14.2合同终止第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“房产经纪人”指在本合同中受聘从事房产销售、租赁、咨询等业务的人员。1.1.2“聘用方”指本合同中委托房产经纪人提供服务的甲方。1.1.3“房产经纪人团队”指由多名房产经纪人组成的具有共同目标的组织。1.1.4“工作内容”指房产经纪人根据聘用方的要求，进行的房产销售、租赁、咨询等相关业务活动。1.2解释1.2.1本合同中对术语的定义如有不一致之处，以最新定义为准。2.双方基本信息2.1房产经纪人团队基本信息2.1.1团队名称：__________2.1.2团队负责人姓名：__________2.1.3团队成员姓名及联系方式：__________2.2聘用方基本信息2.2.1名称：__________2.2.2法定代表人/负责人姓名：__________2.2.3联系地址：__________2.2.4联系电话：__________3.聘用目的3.1聘用方希望通过聘用房产经纪人团队，提升房产销售业绩，扩大市场占有率。3.2房产经纪人团队通过提供专业、高效的房产经纪服务，实现团队和个人业绩的增长。4.聘用期限4.1起始日期：____年____月____日4.2结束日期：____年____月____日4.3本合同聘用期限为____年，自双方签订之日起生效。5.工作内容与职责5.1工作内容5.1.1根据聘用方要求，进行房产销售、租赁、咨询等相关业务活动。5.1.2负责收集、整理和更新房产市场信息，为客户提供专业咨询。5.1.3参与制定和实施销售策略，提高销售业绩。5.2职责5.2.1按时完成聘用方分配的工作任务。5.2.2严格遵守国家法律法规及聘用方的规章制度。5.2.3保持与客户的良好沟通，提高客户满意度。6.工作地点与时间6.1工作地点：____市____区____街道____号6.2工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，周六、日及国家法定节假日除外。7.工资与福利7.1工资7.1.1.1基本工资：____元/月7.1.1.2绩效工资：根据个人业绩进行浮动7.1.2工资发放时间：每月____日前7.2福利7.2.1社会保险：按照国家规定，为房产经纪人团队购买五险一金。7.2.2年假：根据国家规定及团队实际情况，给予房产经纪人团队年假。7.2.3培训与发展：聘用方为房产经纪人团队提供专业培训和发展机会。8.奖励与惩罚8.1奖励8.1.1房产经纪人团队及个人在完成任务、达成业绩目标等方面表现突出的，聘用方将给予一定的奖励，包括但不限于：8.1.1.1业绩奖金8.1.1.2表彰证书8.1.1.3培训机会8.2惩罚8.2.1.1警告8.2.1.2降职或调离岗位8.2.1.3解除聘用合同9.知识产权与保密9.1知识产权归属9.1.1房产经纪人团队在执行工作过程中产生的所有知识产权归聘用方所有。9.1.2房产经纪人团队不得将任何属于聘用方的知识产权用于个人或第三方。9.2保密条款9.2.1房产经纪人团队在执行工作过程中，对聘用方提供的信息、资料和商业秘密负有保密义务。9.2.2房产经纪人团队不得向任何第三方泄露聘用方的商业秘密，否则承担相应的法律责任。10.合同变更与解除10.1合同变更10.1.1双方协商一致，可以对本合同进行变更。10.1.2合同变更应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。10.2合同解除10.2.1在合同履行期间，任何一方有权提前解除合同，但应提前____个工作日通知对方。10.2.2解除合同后，双方应按照合同约定办理相关事宜，包括但不限于：10.2.2.1结算工资10.2.2.2返还资料10.2.2.3损害赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1双方同意将争议提交至____仲裁委员会仲裁解决。12.法律适用与管辖12.1法律适用12.1.1本合同适用中华人民共和国法律。12.2管辖法院12.2.1双方同意，因本合同发生的或与本合同有关的争议，由合同签订地人民法院管辖。13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2其他约定事项二13.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.合同生效与终止14.1合同生效14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同终止14.2.1本合同聘用期限届满或双方协商一致解除合同后，本合同终止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与介入目的1.1定义1.1.1“第三方”指在本合同中除甲方（聘用方）和乙方（房产经纪人团队）之外，提供相关服务或参与合同履行的独立第三方主体。1.1.2第三方服务包括但不限于市场调研、培训、技术支持、法律咨询等。1.2第三方介入目的1.2.1甲方基于提高工作效率、降低风险或满足特定需求，有权引入第三方参与合同履行。2.第三方责任与义务2.1第三方责任2.1.1第三方应按照甲方的要求和合同约定，提供专业、高质量的服务。2.1.2第三方在提供服务过程中，若因自身原因造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。2.2第三方义务2.2.1第三方应遵守国家法律法规，维护甲方合法权益。2.2.2第三方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。3.第三方权利3.1第三方权利3.1.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。3.1.2第三方有权要求甲方提供必要的信息和资料，以完成合同约定的服务。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的关系4.1.1第三方与甲方之间是服务提供与接受的关系，甲方为服务接受方。4.2第三方与乙方的关系4.2.1第三方与乙方之间是独立的服务提供方，乙方作为甲方委托的服务执行方。4.3第三方与其他第三方的关系4.3.1第三方与其他第三方之间的关系由各自之间的合同约定。5.第三方责任限额5.1责任限额定义5.1.1责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方损失时，应当承担的最高赔偿金额。5.2责任限额确定5.2.1第三方责任限额由双方在合同中约定，或根据具体情况由甲方与第三方协商确定。5.3责任限额的适用5.3.1第三方责任限额适用于第三方在履行合同过程中因自身原因造成的损失。6.第三方介入的合同条款变更6.1合同变更6.1.1第三方介入后，如需变更合同条款，甲方应与乙方协商一致，并书面通知乙方。6.2通知义务6.2.1甲方应在引入第三方前，以书面形式通知乙方，并说明第三方的服务内容、期限和责任限额等信息。6.3乙方权利6.3.1乙方有权在接到甲方通知后，要求甲方提供第三方的相关资质证明和信用评估报告。7.第三方介入的争议解决7.1争议解决方式7.1.1第三方介入后的争议，应遵循本合同原有的争议解决方式。7.2争议解决机构7.2.1第三方介入后的争议，仍由本合同约定的争议解决机构负责处理。8.本合同的补充与附件8.1本合同如有未尽事宜，可由甲方、乙方和第三方另行签订补充协议或附件。8.2补充协议或附件与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：房产经纪人团队人员名单及联系方式要求：详细列出团队成员姓名、职位、联系方式等基本信息。说明：用于确认团队成员身份和联系方式，便于沟通和管理。2.附件二：房产经纪人团队工作职责说明书要求：明确团队成员的工作职责、工作标准、工作流程等。说明：用于指导团队成员的工作，确保工作质量和效率。3.附件三：第三方服务协议要求：详细约定第三方服务的具体内容、服务期限、费用、责任等。说明：用于明确第三方服务的范围和责任，保障甲方权益。4.附件四：房产经纪人团队培训计划要求：列出培训内容、培训时间、培训方式等。说明：用于提升团队成员的专业技能和综合素质。5.附件五：合同履行过程中的重要文件要求：收集整理合同履行过程中的重要文件，如会议纪要、工作报告等。说明：用于记录合同履行过程中的重要事项，便于后续查阅和审计。6.附件六：第三方资质证明和信用评估报告要求：提供第三方企业的相关资质证明和信用评估报告。说明：用于确认第三方的服务能力和信誉，降低风险。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方违约行为未按时支付工资或福利未提供必要的工作条件或资料未履行合同约定的保密义务未按照合同约定解除合同1.2乙方违约行为未按时完成工作任务未遵守工作纪律和规章制度泄露甲方商业秘密未按照合同约定解除合同1.3第三方违约行为未按时提供或提供不合格的服务未履行合同约定的保密义务因自身原因造成甲方损失2.责任认定标准2.1甲方违约责任甲方应按照合同约定支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.2乙方违约责任乙方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。2.3第三方违约责任第三方应按照合同约定承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。3.违约示例说明3.1甲方违约示例甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。3.2乙方违约示例乙方未按时完成工作任务，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。3.3第三方违约示例第三方未按时提供市场调研报告，甲方有权要求第三方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。全文完。二零二五版房产经纪人团队建设聘用合同1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同编号3.合同签订日期4.合同双方5.合同目的二、合同标的1.房产经纪人团队构成2.团队职责范围3.团队服务内容4.团队工作目标三、聘用期限1.聘用起始日期2.聘用终止日期3.续约条件四、薪酬待遇1.基本工资2.提成比例3.奖金制度4.薪酬支付方式5.薪酬调整五、工作内容与要求1.工作职责2.工作任务3.工作质量要求4.工作时间5.工作地点六、培训与发展1.培训内容2.培训方式3.培训时间4.培训费用5.发展规划七、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任八、竞业禁止1.竞业禁止范围2.竞业禁止期限3.违约责任九、合同解除与终止1.解除条件2.解除程序3.终止条件4.终止程序5.解除或终止后的待遇十、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿十一、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决费用十二、合同生效1.生效条件2.生效日期3.生效地点十三、合同附件1.聘用协议2.个人简历3.职业资格证书4.其他相关材料十四、其他约定1.合同变更2.合同解除3.合同终止4.合同争议5.合同附件合同编号_________一、合同概述1.合同名称：二零二五版房产经纪人团队建设聘用合同2.合同编号：_______3.合同签订日期：_______4.合同双方：5.合同目的：明确甲方与乙方在房产经纪人团队建设中的权利和义务，确保团队高效运作。二、合同标的1.房产经纪人团队构成：团队成员数量团队成员资格要求2.团队职责范围：房产买卖咨询房产租赁代理房产市场调研客户关系维护3.团队服务内容：提供专业的房产咨询服务执行房产交易流程维护甲方利益4.团队工作目标：完成年度销售/租赁目标提升客户满意度扩大市场占有率三、聘用期限1.聘用起始日期：_______2.聘用终止日期：_______3.续约条件：团队业绩达标乙方工作表现良好双方协商一致四、薪酬待遇1.基本工资：金额：_______支付周期：_______2.提成比例：销售提成比例：_______租赁提成比例：_______3.奖金制度：团队奖金个人奖金4.薪酬支付方式：银行转账支票5.薪酬调整：定期调整根据市场行情调整五、工作内容与要求1.工作职责：负责客户咨询接待协助客户完成交易流程定期向甲方汇报工作2.工作任务：达成年度销售/租赁目标建立和维护客户关系参与市场调研3.工作质量要求：高效、准确的服务严格遵守职业道德4.工作时间：标准工作时间：_______加班时间：_______5.工作地点：甲方指定工作地点六、培训与发展1.培训内容：房产市场知识房产交易流程客户服务技巧2.培训方式：内部培训外部培训在职学习3.培训时间：新员工入职培训：_______定期培训：_______4.培训费用：甲方承担乙方承担5.发展规划：个人职业发展规划团队发展规划七、保密条款1.保密内容：甲方商业秘密客户信息市场数据2.保密期限：合同期限内合同终止后_______年3.违约责任：乙方泄露保密信息，甲方有权解除合同并要求赔偿损失八、竞业禁止1.竞业禁止范围：甲方业务相关领域甲方客户资源2.竞业禁止期限：合同期限内合同终止后_______年3.违约责任：乙方违反竞业禁止条款，甲方有权解除合同并要求赔偿损失九、合同解除与终止1.解除条件：乙方严重违反合同规定甲方经营状况发生重大变化双方协商一致2.解除程序：书面通知30天书面预告3.终止条件：聘用期限届满甲方或乙方主动提出终止4.终止程序：双方协商一致书面确认5.解除或终止后的待遇：支付剩余工资退还押金结算提成十、违约责任1.违约情形：乙方未履行合同义务甲方未按时支付薪酬双方违反保密条款2.违约责任：承担违约责任支付违约金赔偿损失十一、争议解决1.争议解决方式：协商仲裁诉讼2.争议解决机构：甲方所在地仲裁委员会有管辖权的人民法院3.争议解决费用：双方各自承担由败诉方承担十二、合同生效1.生效条件：双方签字盖章合同内容合法有效2.生效日期：合同签订日期3.生效地点：合同签订地点十三、合同附件1.聘用协议2.个人简历3.职业资格证书4.其他相关材料十四、其他约定1.合同变更2.合同解除3.合同终止4.合同争议甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________签订日期：_________________多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方市场推广支持甲方应提供必要的市场推广资源，包括但不限于广告、宣传资料等。甲方应协助乙方参加行业展会、论坛等活动，提高团队知名度。2.甲方客户资源分配甲方应确保乙方获得公平的客户资源分配，不得偏袒任何一方。甲方应定期评估客户资源分配的合理性，根据团队业绩进行调整。3.甲方培训资源甲方应提供专业的培训课程和讲师，提升团队整体业务能力。甲方应支持乙方参加行业认证考试，并承担相关费用。4.甲方团队管理甲方应设立团队管理岗位，负责团队日常管理、绩效考核等工作。甲方应定期召开团队会议，沟通工作进展、解决问题。5.甲方风险控制甲方应建立风险控制机制，对团队业务风险进行评估和监控。甲方应制定应急预案，应对突发风险事件。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方自主经营乙方有权自主决定团队的经营策略和业务方向。甲方应尊重乙方的经营决策，不得干涉乙方正常经营。2.乙方团队建设乙方有权招聘、解聘团队成员，确保团队稳定和高效。甲方应支持乙方优化团队结构，提升团队整体实力。3.乙方业绩考核乙方可根据实际业务情况，制定详细的业绩考核标准。甲方应按照乙方制定的考核标准，对团队业绩进行评估。4.乙方创新激励甲方应设立创新奖励机制，鼓励乙方团队进行业务创新。甲方应定期对创新成果进行评估，并给予相应奖励。5.乙方个人发展甲方应关注乙方个人成长，提供职业发展规划和晋升机会。甲方应支持乙方参加行业培训和学术交流，提升个人能力。三、有第三方中介时的附加条款及说明1.中介服务费用甲方应支付第三方中介机构的服务费用，并确保费用合理。第三方中介机构的服务费用应在合同中明确约定。2.中介机构职责第三方中介机构应协助甲方进行团队招聘、培训等工作。第三方中介机构应确保招聘过程公开、公平、公正。3.中介机构保密第三方中介机构应遵守保密协议，不得泄露甲方和乙方商业秘密。第三方中介机构应对团队成员信息进行严格保密。4.中介机构考核甲方应定期对第三方中介机构的服务质量进行考核。第三方中介机构未能达到考核标准的，甲方有权终止合作。5.中介机构责任第三方中介机构应对其服务过程中产生的责任承担相应责任。第三方中介机构应遵守法律法规，不得进行任何违法行为。附件及其他补充说明一、附件列表：1.聘用协议2.个人简历3.职业资格证书4.培训资料5.客户信息保密协议6.第三方中介服务合同7.风险控制手册8.团队管理规范9.考核标准及奖励办法10.应急预案二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密甲方未按时支付薪酬双方违反保密条款第三方中介机构泄露客户信息2.违约行为的认定：通过证据（如录音、录像、书面记录等）确认双方协商一致通过第三方机构（如仲裁委员会）裁决三、法律名词及解释：1.竞业禁止：指合同一方在合同有效期内或合同终止后一定期限内，不得从事与对方业务相竞争的活动。2.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定对特定信息保密。3.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行审理并作出裁决的一种争议解决方式。4.违约金：指一方当事人违反合同约定，应向另一方支付的一定数额的金钱。5.保密期限：指合同约定的保密信息保密的有效期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：团队业绩未达预期。解决办法：重新评估市场策略，调整团队结构，加强培训。2.问题：薪酬发放不及时。解决办法：明确薪酬支付流程，建立薪酬发放监控机制。3.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：重新选择中介机构，或与现有机构协商改进服务。4.问题：团队成员离职率过高。解决办法：优化团队管理，提升团队凝聚力，改善工作环境。五、所有应用场景：1.房地产经纪公司内部团队建设。2.房地产经纪公司与其他公司合作组建团队。3.房地产经纪公司委托第三方中介机构招聘和培训团队。4.房地产经纪公司拓展新市场，组建专业团队。全文完。二零二五版房产经纪人团队建设聘用合同2合同编号_________一、合同主体1.1甲方名称：（请填写甲方全称）1.2甲方地址：（请填写甲方详细地址）1.3甲方联系人：（请填写甲方联系人姓名）1.4甲方联系电话：（请填写甲方联系电话）1.5乙方名称：（请填写乙方全称）1.6乙方地址：（请填写乙方详细地址）1.7乙方联系人：（请填写乙方联系人姓名）1.8乙方联系电话：（请填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及双方协商一致的原则，制定本合同。三、定义与解释3.1专业术语在本合同中，“房产经纪人”是指从事房产买卖、租赁、咨询等业务的中介服务人员。3.2关键词解释1.团队建设：指甲方对乙方团队进行有计划、有组织、有目的的培训、考核、激励等管理活动。2.聘用：指甲方根据工作需要，依法与乙方签订劳动合同，确立劳动关系。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权对乙方团队进行管理，包括但不限于制定培训计划、考核制度、薪酬福利等。2.甲方应按照合同约定，为乙方团队提供必要的办公场所、设备、资料等。3.甲方应依法保障乙方团队的工作条件，维护乙方合法权益。4.1.1甲方权利：1.甲方有权对乙方团队的工作成果进行考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。2.甲方有权对乙方团队成员进行调动、调整，以优化团队结构。4.2乙方的权利和义务1.乙方应按照甲方要求，参加团队培训，提高自身业务水平。2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。3.乙方应积极完成甲方分配的工作任务，保证工作质量。4.2.1乙方权利：1.乙方有权依法享受劳动报酬、社会保险等权益。2.乙方有权依法向甲方提出工作意见和建议。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方指定的工作地点。5.3合同履行方式1.乙方应按照甲方要求，在规定时间内完成各项工作任务。2.甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的培训和指导。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字（或盖章）后生效。6.2终止条件1.合同期满，经双方协商一致，可续签本合同。2.甲方或乙方因故提前解除合同，应提前____个月书面通知对方。3.发生不可抗力事件，导致合同无法履行，经双方协商一致，可终止本合同。6.3终止程序1.双方终止合同，应书面通知对方。2.合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果1.合同终止后，乙方应按照约定，退还甲方提供的办公场所、设备等。2.双方应按照约定，结算劳动报酬、社会保险等费用。七、费用与支付7.1费用构成1.乙方团队建设费用：包括但不限于培训费用、考核费用、激励费用等。2.乙方团队成员的薪酬：根据甲方制定的薪酬体系，包括基本工资、绩效奖金、提成等。3.乙方团队成员的社会保险和公积金：按照国家规定，为乙方团队成员缴纳社会保险和住房公积金。7.2支付方式1.乙方团队成员的薪酬支付：甲方应按照国家规定和合同约定，通过银行转账方式支付乙方团队成员的薪酬。2.团队建设费用支付：甲方应在合同约定的每个支付周期内，按照实际发生费用支付给乙方。7.3支付时间1.乙方团队成员的薪酬支付：甲方应在每月的固定日期前支付乙方团队成员的薪酬。2.团队建设费用支付：甲方应在每个支付周期结束后，按照合同约定的时间支付给乙方。7.4支付条款1.甲方应在支付前，核对乙方提交的支付凭证，确保支付金额准确无误。2.乙方应在收到甲方支付后，及时提供相应的收据或发票。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付乙方团队成员薪酬的，应向乙方支付违约金，违约金按未支付薪酬的____%计算。2.甲方未按时支付团队建设费用的，应向乙方支付违约金，违约金按未支付费用总额的____%计算。8.2乙方违约2.乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.3赔偿金额和方式1.违约金的具体金额由双方协商确定，并在合同中明确。2.赔偿金额应以人民币计算，并按照合同约定的方式支付。九、保密条款9.1保密内容1.甲方商业秘密：包括但不限于市场策略、客户信息、经营数据等。2.乙方团队成员的个人信息：包括但不限于姓名、身份证号码、联系方式等。9.2保密期限1.甲方商业秘密的保密期限为合同有效期内及合同终止后____年。2.乙方团队成员的个人信息保密期限为合同有效期内及合同终止后____年。9.3保密履行方式1.双方应采取合理措施，防止保密内容的泄露。2.乙方团队成员应遵守保密规定，不得泄露任何保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害：如地震、洪水、火灾等。2.社会事件：如战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方。2.不可抗力事件导致合同无法履行的，双方应协商解决。10.4不可抗力实例1.自然灾害：如地震导致甲方办公场所损毁。2.社会事件：如战争导致乙方无法正常开展工作。十一、争议解决11.1协商解决1.双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。2.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2调解、仲裁或诉讼1.双方可自愿选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。2.争议解决过程中，双方应保持合作态度，共同寻求解决方案。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让合同。2.双方同意转让合同的，应书面通知对方，并经对方同意。12.2不得转让的情形1.合同涉及国家秘密或商业秘密的。2.合同约定不得转让的。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方团队成员的最终管理权，包括但不限于工作分配、考核、奖惩等。2.甲方保留对乙方团队成员的培训和发展计划调整权。13.2特殊权力保留1.甲方保留对乙方团队成员个人信息的保密权。2.甲方保留对乙方团队成员工作成果的知识产权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.合同的任何修改或补充，必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章。2.修改或补充的内容应与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.任何修改或补充的条款，自双方签字或盖章之日起生效。2.任何修改或补充的条款，不得违反本合同的原则和精神。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应就房产经纪人团队建设的相关事项进行充分沟通和协作。2.双方应共同制定和执行团队建设计划。15.2协作与配合方式1.双方应通过定期会议、书面报告等方式保持沟通。2.双方应相互提供必要的支持和帮助。十六、其他条款16.1法律适用本合同受中华人民共和国法律管辖。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于房产经纪人团队建设聘用关系的完整协议，并取代之前所有口头或书面协议。16.3增减条款1.本合同任何条款的增减，必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章。2.任何未经双方签字或盖章的增减条款，均不具有法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方营业执照副本复印件3.乙方团队成员名单及个人信息4.团队建设计划书5.薪酬福利制度6.社会保险和公积金缴纳明细7.保密协议8.不可抗力事件证明9.争议解决相关文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：违约行为：未按时支付乙方团队成员薪酬。认定：甲方在支付日期前未支付薪酬，经催告后仍未支付，视为违约。2.乙方违约行为及认定：违约行为：未按时完成甲方分配的工作任务。三、法律名词及解释：1.合同法：指调整合同关系的法律法规，包括合同的订立、效力、履行、变更和终止等方面。2.劳动法：指调整劳动关系及劳动保护的法律法规，包括劳动合同的订立、履行、解除和终止等方面。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。4.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.调解：指在第三方的协助下，双方当事人自