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文档简介

《初级经济师》2024年滨州市最后冲刺试题

单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)

1.某笔拆借业务期限为4个月,拆借金额为500万元,利息为5万元,该笔业务的年拆借利率为

A、1%B、3%C、0.33%D、4%

2.工作分析作为企业人力资源管理的一项核心基础职能,为企业人力资源开发与管理提供了一个平台,下列关于工作

分析的说法错误的是()。

A、工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员B、工作分析为企业的员工培训和开发提供了明确的依

据C工作分析的内容是职位说明书D、工作分析为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础

3.下列关于劳动保护的陈述.错误的是0。

A、劳动保护包括劳动安全和劳动卫生两个方面B、劳动保护包括员工其他劳动权利和劳动报酬等方面的保护

C、劳动保护不包括生活中的卫生保健和伤病医疗工作D、劳动卫生是防范职业病的发生

4.关于房地产开发的风险与利润,下列说法正确的是0。

A、风险大,利润低B、风险大,利润高C、风险小,利润高D、风险小,利润低

5.区别直接与间接宏观调控方式的主要标志是()。

A、调控的目的不同B、国家采取的宏观调控手段是否通过市场机制来发挥作用C、平衡社会总供求的效果

D、对微观经济主体的影响

6.如果税法规定某一课税对象只有达到一定数额才开始纳税,那么这一数额称为()。

A、起征点B、扣减税C、纳税环节D、免征额

7.商业银行是经营货币信用业务的特殊企业,在社会再生产过程中发挥着特殊的作用,它最基本的职能是()。

A、信用创造B、信用中介C>化货币为资本D、支付中介

8.下列网络调查法中,属于被动调查的是()。

A、站点法B、电子邮件法C、随机1P法D、视频会议法

9.三级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营()年以上。

A、8B、5C、3D、2

10.征信是债权人对债务人的()进行调查。

A、还款能力B、借款情况C、家庭情况D、社会关系

11.我国民法通则第137条规定诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超

过0年的.人民法院不予保护。

A、10B、15C、20D、25

12.下列情绪的基本理论中,属于认知评价理论的是0。

A、情绪是内脏器官和骨骼肌活动在脑内引起的感觉B、外周的生理活动,如血管的扩张和收缩等是产生情绪变

化的原因C、情绪的体验不能简单理解成在个人的大脑中发生了什么,而要考虑与评估环境的交互作用。评价通

常是在无意识状态下发生的D、情绪就是动机,不能把动机归结为内驱力。内驱力信号需要一种放大的媒介来激

发有机体的行动,这种放大的媒介就是情绪过程,而且情绪是比内驱力更加灵活和强有力的驱动因素,本身可以离开

内驱力信号而起到动机作用

13.物业管理的基本特征是()。

A、服务社会化、管理专业化B、保值、增值C、社会化、专业化、市场化D、寿命长久

14.房地产开发项目转让时,转让人与被征收人订立的有关安置补偿协议中的权利义务0。

A、由转让人继续承担B、由转让人和受让人共同承担C、依法终止D、由受让人承担

15.土地使用权是以划拨方式取得的,处分抵押房地产所得金额,应首先支付()。

A、土地使用权出让金的款额B、赔偿抵押权人的损失C、支付违约金D、支付处分抵押房地产费用

16.拉氏指数把作为权数的各变量值固定在0。

A、报告期B、基期与报告期水平的平均数C、与基期与报告期无关的水平D、基期

17.根据购买力平价理论,两国货币购买力之比的变化决定了()的变动。

A、汇率B、物价C、利率D、总供给

18.主要适用于处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业的职位评价方法()。

A、排序法B、分类法C、因素比较法D、要素计点法

19.各级行政领导按专业分工设置管理职能部门的企业组织结构形式是0。

A、职能制B、事业部制C、矩阵制D、直线制

20.下列各项中,决定企业能在多大领域内加强竞争地位和获得声誉的是0。

A、增加产品组合的宽度B、增加产品组合的长度C、增加产品组合的深度D、产品组合一致性的高低

21.在短期,对汇率变动膨响最为显著的因素是()。

A、利率B、通货膨胀率C、货币政策D、总供求

22.根据美国学者里•斯科特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是持有。。

A、理性人的人性观和封闭的环境观B、社会人的人性观和封闭的环境观C、理性人的人性观和开放的环境

观D、社会人的人性观和开放的环境观

23.关于组织公民行为的说法,正确的是()。

A、组织公民行为是员工职责范围之内的B、组织公民行为是员工职责范围之外的C、组织公民行为能得到

组织给予的薪酬回报D、组织公民行为属于消极的工作行为

24.保证贷款是一种由。承诺,在借款人不能偿还贷款时,由其保证按约定条件承担还款责任的贷款。

A、第三人B、贷款人C、贴现人D、借款人

25.根据购买力平价理论,两国货币购买力之比的变化决定了()的变动。

A、物价B、汇率C、利率D、总供给

26.()实际上是以房地产价格各构成部分的累加来估算房地产价格的方法。

A、比较法B、收益法C、成本法D、路线价法

27.目前我国工、农、中、建、交等国内大型上市银行已开始推行以。分类为主的贷款风险分类方法。

A、四级B、五级C、十二级D、二H^一级

28.关于人力资源的生产性与消费性的说法,错误的是()。

A、消费性必须大于生产性,社会才能获益B、生产性为人类或组织的生存和发展提供条件C、生产性与消

费性是框辅相成的D、消费性保证人力资源的维持和发展

29.。是社会个体生存和发展的基础,是整个法律体系中的一种基础性权利。

A、债权R、身份权C、人格权D、民事权利

30.企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工,这体现了员工

招聘的()原则。

A、信息公开B、公正平等C、效率优先D、双向选择

31.下面不属于土地使用权转让方式的是()。

A、出售B、抵押C、交换D、赠与

32.房屋租金是0。

A、房屋本身的价格B、房屋价格的特殊表现形式C、本来意义上的房屋价格D、资本

33.通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加,这种扩大再生产的类型是().

A、内涵扩大再生产B、简单再生产C、集约型扩大再生产D、外延扩大再生产

34.()第七十七条规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。

A、《劳动法》B、《劳动争议调解仲裁法》C、《民事诉讼法》D、《劳动合同法》

35.差价是指在通过房地产经纪促成的交易中,房地产出售人或出租人得到的价格或租金()房地产其实成交价格或租金

的部分。

A、高于B、高于或低于C、低于D、等于

36.一般来说,当原材料、产成品、现金发生()时,报经批准后冲减“管理费用”和“营业外收入”等科目。

A>盘亏B、不变C>盘盈D、盘盈或盘亏

37.资本主义经济危机产生的根源是0。

A、生产的分散化和资本主义国家垄断之间的矛盾B、市场配置资源和资本主义国家垄断之间的矛盾C、市

场经济发展与政府管理方式之间的矛盾D、生产的社会化和生产资料私人资本主义占有形式之间的矛盾

38.下列各项不属于劳动者义务的是()。

A、遵守国家法律法规,遵守用人单位的规章制度B、完成劳动合同约定的工作内容C、对危害生命安全和身

体健康的劳动条件,提出批评、检举和控告D、遵守劳动合同中约定的特定事项的义务

39.以马克思货币需求理论为依据,假设流通中的货币必要量为100亿,银行券的发行量为400亿,则单位银行券所

代表的货币金属价值为()。

A、1B、3/4C、4D、1/4

40.职业标准分为0。

A、两种B、三种C、四种D、五种

41.根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,在执行过程中,人民法院应当裁定终结执行的情形是()。

A、申请人表示可以延期执行的B、案外人对执行标的提出确有理由的执行异议的C、被执行人下落不明的

D、追索赡养费案件的权利人死亡的

42.国有资产收益是国家凭借其。取得的财政收入。

A、国有资产所有权B、财产权利C、政治权力D、军事力量

43.《中华人民共和国劳动法》的核心和灵魂是0。

A、《中华人民共和国劳动法》的基本原则B、公平C、公正D、《中华人民共和国劳动法》的基本内容

44.我国的人民币制度属于0。

A、银本位制B、不兑现的纸币本位制C、金本位制D、金银复本位制

45.下列关于工作分析方法中的主题专家会议法的陈述,错误的是()。

A、主题专家会议法操作简单、成本低,适合各类企业开展B、主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节

C、主题专家会议的主持人最好是企业内与目标职位相关的中层管理者D、结构化程度高,客观性强

46.目前,我国的A股市场实行的交割制度是0。

A、T+0B、T+lC、T+2D、T+3

47.下列属于成本费用中混合成本的是。。

A、财产保险费B、整车运输费、检验人员工资C、直接材料和直接人工费用D、科研开发费

48.在人力资源管理活动中,属于员工关系管理范畴的是0。

A、预测人力资源的需求与供给B、确定薪酬的结构与水平C、提高员工的职业胜任力D、协调劳动关系

49.以后,若甲主张与乙之间的房屋买卖有重大误解而申请予以撤销,则丙0。

A、可以取得房屋所有权B、不能取得房屋所有权C、不能取得房屋所有权,前提是法院判决乙不能取得房屋

所有权D、可以取得房屋所有权,前提是法院判决乙能够取得房屋所有权

50.债务人必须在信用凭证所载明的发行日至到期日的期限内清偿债务,这是指金融工具的()特征。

A、流动性B、期限性C、风险性D、收益性

51.国家向纳税人征税,凭借的是其0。

A、经济实力B、国家信誉C、政治权力D、财产权利

52.统计调查搜集的主要是()。

A、第一手统计数据B、第二手统计数据C、已经加工的数据D、处理分析后数据

53.下列关于区位的说法中,错误的是0。

A、区位是指某一事物与其他事物在空间方位和距离上的关系B、区位不随时间而变化,仅由方位和距离两个因素

决定C、地理环境变化和交通网络扩张都会引起区位的变化D、政治区位是反映某一事物与政治中心、政治边

界等政治要素相互关系的区位

54.用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的

试用期已经履行的,由用人单位以()为标准,按己经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

A、劳动者试用期月工资B、劳动者试用期月工资的2倍C、劳动者试用期满月工资D、劳动者试用期满

月工资的2倍

55.下列原则中,不属于仲裁法原则的是0。

A、辩论原则B、仲裁保密原则C、一裁终局原则D、自愿原则

56.某储户2009年6月1日存入存木取息定期储蓄存款5000元,存期1年,约定每3个月取息一次,分4次取息,假设存

人时挂牌公告月利率为9%。,则每次支取利息为()元。

A、130B、135C、140D、145

57.在员工表达对工作不满的方式中,属于消极反应方式的是()。

A、忠诚和辞职B、辞职和提建议C、忽视和辞职D、忠诚和忽视

58.根据贷款五级分类,商业银行非不良贷款是指()类贷款。

A、正常、关注、次级B、关注、次级、可疑C、正常、关注D、次级、可疑、损失

59.更适合采用在专业杂志上刊登招聘广告形式进行招聘宣传的情形是0。

A、将招聘范围限定于某一地区B、需要在短时间内展开“闪电式”宣传轰炸C、需要迅速扩大企业影响D、

招募对象为专业性比较强的人员

60.住房公积金的本质属性是()。

A、政府补贴B、工资C、单位补贴D、福利

61.行政主体是指依法享有国家行政权,能以0的名义作出行政行为,并且独立承担由此产生的法律责任的组织。

A、第三者B、自己C、政府D、单位产生的法律贡任的组织。

62.员工援助计划的主要内容不包括0。

A、向生活贫困的职工家庭提供资助B、减少或消除不适当的管理和环境因素C、情绪、行为及生理等方面

症状的缓解和疏导D、改变不合理的信念、行为模式和生活方式等

63.社会主义法是以0为基础,体现人民的共同意志和根本利益,是最高类型的法。

A、生产资料社会主义公有制B、生产资料资本主义私有制C、按劳分配制度D、按需分配

64.节拍或节奏是()企业的期量标准。

A、单件小批生产B、成批轮番生产C、大批大量生产D、个性化生产

65.关于劳动合同试用期的说法,错误的是0。

A、试用期最长不得超过6个月B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C、试用期内,劳动者

辞职无须提前告知D、试用期工资不得低于当地最低工资标准

66.目前各国划分不同货币层次时,主要依据的是货币资产的0。

A、流动性B、安全性C、可兑换性D、收益性

67.培训管理的国际标准是0。

A、IS0100005B、IS0100006C、IS0100015D、IS0100016

68.某附息债券的期限为5年,面额为1000元,息票载明年利息额为100元,则该债券的票面收益率为0。

A、2%B、10%C、11.11%D、50%

69.我国《商业银行风险管理核心指标》规定,流动性比例应大于或等于0。

A、8%B、25%C、60%D、75%

70.测度数据离散程度的相对指标有0。

A、方差B、标准差C、标准差系数D、极差

71.标准化管理中的工作标准是按照。制定的。

A、任务B、岗位C、程序D、权限

72.为了解决财政年度内收支暂时不平衡的问题,国家往往采取()的办法解决。

A、发行公债B、增加货币发行量C、发行国库券D、增加税收

73.根据农业生产季节性制定的先行裁定体现了农村土地承包经营纠纷仲裁的()原则。

A、根据事实、符合法律原则B、尊重社会公德原则C、便民高效原则D、公开、公平、公正原则

74.我国货币政策的目标是(),并以此促进经济增长。

A、保持币值稳定B、实现充分就业C、保持利率稳定D、保持汇率稳定

75.零售价格指数的变动不会直接影响0。

A、城乡居民的生活支出B、居民购买力C、名义利率的变动D、消费和累积的比例

76.企业计量管理的目的是保证()的统一。

A、规格B、型号C、量值D、标准

77.商品经济产生和发展的根本条件是0。

A、生产资料和产品属于不同的所有者B、社会生产的系统化和网络化C、政府减少对社会经济活动的干预

D、要素市场的产生和发展

78.下列关于周期性失业的陈述,正确的是0。

A、周期性失业的间隔期都在一年以内B、产生周期性失业的基本原因是总量需求不足C、建筑行业易受季

节性波动的影响,但对周期性波动不敏感D、耐用消费品制造业的周期性波动较小

79.为居民创造一个卫生、安静的居住环境,是居住区规划设计的()要求。

A、环境B、使用C、经济D、美观

80.某人向银行借入50万元,年利率为6%,以复利计算,两年后连本带利应偿还()万元。

A、56B、56.18C、106D、112.36

81.物质生产部门的劳动者所创造的国民收入中,主要用来满足劳动者个人消费及社会消费的部分被称为。。

A、保障基金B、消费基金C、积累基金D、管理基金

82.下列关于物业管理与社区管理的关系,说法错误的是0。

A、物业管理寓于社区管理之中B、物业管理是社区管理的内容之一C、社区管理是物业管理的基础D、

物业管理和社区管理相互影响、相互作用

83.弗里德曼提出的态度成分不包括0。

A、认知B、情感C、体验D、行为倾向

84.修建性详细规划的内容不包括0。

A、建设条件分析和综合技术经济论证B、布置总平面图C、确定公共设施的位置和规模D、估算工程量、

拆迁量和总造价

85.某企业在进行售后维修人员培训时,请受训人员分别扮演售后维修组组长、售后维修员工、要求维修的顾客,并

对存在各种故障的产品进行实际维修,以培养和提高售后维修人员的工作能力与水平。该企业采用的培训方法是()。

A、行动学习法B、案例研究法C、情景模拟法D、行为示范法

86.下列关于汇率标价方法的表述错误的是()。

A、在直接标价法下,汇率值升降与本币升贬值同向B、在直接标价法下,如果汇率值上升,则说明外汇升值,本币贬

值C、直接标价法和间接标价法下的汇率互为倒数D、在间接标价法下,如果汇率值上升,则说明外汇贬值,本币

升值

87.计算我国国内生产总值中的第一、二、三产业产值之比,是采用了计算()的数据整理方法。

A、比例B、均值C、比率D、百分比

88.在组织承诺中,员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺是()。

A、继续承诺B、情感承诺C、规范承诺D、职业承诺

89.关于商品价值和使用价值的说法,正确的是()。

A、使用价值是价值的物质承担者B、只要具有使用价值就能成为商品C、使用价值是商品的社会属性D、

消费者购买某种商品是为了获得该商品的价值

90.A企业中操作工每月工资为600元,在同一地区的企业中操作工每月工资为650元。A企业员工对此很不满,A企业

在薪酬设置中违背0。

A、外部公平性B、内部公平性C、个人公平性D、集体公平性

91.下列不属于基础知识教育的培训与开发的是0。

A、向新员工介绍公司发展史B、介绍公司的组织和运营情况C、外语训练D、产品知识介绍

92.利率是国家管理经济的重要工具,当经济衰退、商品过剩、价格下降时,国家一般采取的调控方法是()。

A、提高利息率B、降低利息率C、提高再贴现率D、提高存款准备金率

93.目前,我国对外公布的年度财政收入中一般不包括()。

A、政府收费B、专项收入C、税收D、政府债务收入

94.吉尔福特确定了智力的三个维度,分别是智力操作的方式、内容和0。

A、深度B、广度C、外延D、产品

95.现场控制又称0。

A、临时控制B、过程控制C、随时控制D、典型控制

96.关于偷窃行为原因的陈述,错误的是0。

A、偷窃可能是因为感到被剥削B、偷窃可能是员工对没有人情味的待遇的报复C、员工可能会将偷窃作为

重建公平的自我知觉手段D、偷窃必然涉及到严重不满等深层次的原因

97.不属于实施人力资源培训开发的目的是0。

A、使员工能够胜任工作的要求B、增强个人的应变和适应能力C、提高组织或个人的绩效D、提高整休

的技能

98.社会生产关系的基础是()。

A、物质资料生产B、人的劳动C、生产资料所有制D、社会生产力

99.根据专业化原则,应按照0划分组织中的部门。

A、人数B、顾客C、职能D、设备

100.记录发生在员工身上的特别有效或无效的工作行为,然后以此作为绩效评估的事实依据,这种绩效考核方法是0。

A、不良事故评估法B、强制分布法C、配对比较法D、关键事件法

参考答案

单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)

1>[B1本题考拆借利率

2、【C】工作分析的主体是进行工作分圻的管理者和有关人员,客体是企业内部的各个职位,内容是与各个职位有关

的情况信息,结果是工作说明书(也可以称为职位说明书或者岗位说明书)和工作分析报告。选项B、D均为工

作分析的作用。

3、

4、【B】在市场经济下,按照市场竞争规则,投资风险越大,投资回报也越高。房地产开发是一项高风险与高回报并存的经

济活动。

5、[B]本题考查宏观调控方式。直接与间接两种宏观调控方式相区别的主要标志是国家采取的宏观调控手段是否通

过市场机制这一中间环节来发挥作用。

6、【A】起征点,是指税法规定的对课税对象开始征税时应达到的一定数额。起征点的要求是课税对象未达到起征点的

不征税,但达到起征点后全部课税对象都要征税。

7、[B]本题考查商业银行最基本的职能。信用中介是商业银行最基本的职能。

8、【A】站点法是将调查问卷的HTML文件附加在一个或几个网络站点的网页上,由浏览该网页的用户在网页上回答问

题,属于被动调查法。

9.[D]一级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营5年以上;二级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营3

年以上;三级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营2年以上;四级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营1

年以上。

10、【A】本题考查征信的相关概念。征信最基本的功能是:了解、调查、验证他人的信用,使赊销、信贷活动中的授

信方能够比较充分地了解信用申请人的真实状况和如期还款能力;通过信用信息的传输来降低信用信息不对称的困境,

起到约束市场交易各方的行为,使授信方的风险降至最低的作用。征信是债权人对债务人还款能力的调查。

11、【C】我国民法通则第137条规定诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日

起超过20年的,人民法院不予保护。

12、【C】詹姆斯一兰格理论:威廉・詹姆斯和卡尔•兰格各自分别提山了强调外周生理活动的情绪理论。詹姆斯认为情

绪是内脏器官和骨骼肌活动在脑内引起的感觉,兰格则强调血液系统的作用,例如,血管的扩张和收缩等。他们都认

为外周的生理活动是产生情绪变化的原因。汤姆金斯认为,情绪就是动机,他否定了把动机归结为内驱力的看法,指

出内驱力信号需要一种放大的媒介来激发有机体的行动,这种放大的媒介就是情绪过程,而且情绪是比内驱力更加灵

活和强有力的驱动因素,本身可以离开内驱力信号而起到动机作用。拉扎勒斯认为,情绪的体验不能简单理解成在个

人或大脑中发生了什么,而要考虑评估环境的交互作用。他还强调评价通常是在无意识状态下发生的,这是一种认知

评价理论。

13、[C]物业管理有社会化、专业化和市场化三个基本特点。

14、[D]项目所有权是合同的标的,转移后转让方不再享有土地使用权和开发建设权,转让人原有的权利义务均转移给

受让人。

15、[A]设定房地产抵押权的土地使用权是以划拨方式取得的,依法拍卖该房地产后,应当从拍卖所得的价款中缴纳相

当于应缴纳的土地使用权出让金的款额后,抵押权人方可优先受偿。

16、【D】基期加权综合指数又称拉氏指数,指在计算一组项目的综合指数时,把作为权数的各变量值固定在基期。

17、【A】购买力平价是指两国货币的购买力之比,货币的购买力与一般物价水平呈反比,是一般物价水平的倒数。购

买力平价理论最早由瑞典经济学家卡塞尔于1922年提出,该理论认为两国货币的购买力之比是决定汇率的基础,汇率

的变动是由两国货币购买力之比变化引起的。

18>[C]因素比较法的优点是较为完善,不但可靠性高,同时也使不同的职位之间更具可比性,且可由职位内容直接求得

具体薪酬金额。其缺点是评价体系设计复杂、难度较大、成本较高。同时,由于这种方法不易理解,因此员工对其准确性

和公平性容易产生质疑。主要适用于处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业。

19、[A]职能制是在“直线制”的基础上发展起来的,它的特点是在各级行政领导之下,按专业分工设置管理职能部门,各

部门在其业务范围内有权向下级发布命令和下达指示,下级领导者或执行者既服从上级领导者的指挥,也听从上级各职

能部门的指挥。

20、【I)】产品组合的四个方面对于营销决策有重要意义:增加产品组合的宽度,扩大经营范围,可以充分发挥企业各项资

源的潜力,提高效益,减少风险;增加产品组合的长度,可使产品线丰满洞时给每种产品增加更多的变化因素;增加产品组

合的深度,可适应不同顾客的需要,吸引更多的购买者;产品组合一致性的高低,则可以决定企业能在多大领域内加强竞争

地位和获得声誉。

21、[A]利率对汇率的影响尤其在短期极为明显,高利率货币升值(即期)。

22、美国学者里•斯科特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是持有社会人的人性观和开放

的环境观。

23、组织公民行为是员工做出的对组织的生存和高效运作起到非常积极作用的行为,但这些行为又不是员工职责

范围之内的,因而,通常不能得到组织在薪酬上的回报。

24、【A】保证贷款按我国《担保法》规定的保证方式以第三人承诺在借款人不能偿还贷款时,按约定承担一般保证责任

或者连带责任而发放的贷款。

25、【B】本题考查购买力平价理论。购买力平价理论认为两国货币的购买力之比是决定汇率的基础,汇率的变动是由

两国货币购买力之比变化引起的。

26>[C]

27、【C】目前我国工、农、中、建、交等国内大型上市银行已开始推行以十二级分类为主的贷款风险分类方法,在五级

分类的基础上根据自身实际制定贷款分类制度,细化分类方法。

28>[A]人力资源既具有生产性,又具有消费性。人力资源的生产性是指,人力资源是物质财富的创造者,而且人力

资源的利用需要一定条件,必须与自然资源相结合,有相应的活动条件和足够的空间、时间,才能加以利用。人力资

源的消费性是指,人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富。生产性和消费性是相辅相成的,生产性能够创造

物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件;消费性则能够保障人力资源的维持和发展。同时消费性也是人力资

源本身的生产和再生产的条件。消费性能够维持人的生计,满足需要,提供教育与培训。相比而言,生产性必须大于

消费性,这样组织和社会才能获益。

29、【C】人格权是社会个体生存和发展的基础,是整个法律体系中的一种基础性权利。

30、【C】效率优先原则是指企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质

的员工。

31、[B]土地使用权转让是指土地使用者将土地使用权再转移的行为,包括出售、交换和赠与。

32、【B】房地产同时有两个价格:①其本身有一个价格,经济学上称为源泉价格.即交换代价的价格(又称为买卖价格,通常

简称价格);②使用它一定时间的价格,经济学上称为服务价格,即使用代价的租金(又称为租赁价格,通常简称租金)。显然,

租金是房屋价格的一个特殊表现形式。

33、【D】本题考查社会主义再生产。通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加,这种扩大再生

产的类型是外延扩大再生产。

34、【A】《劳动法》第七十七条规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可

以协商解决,故答案选择A。

35.[C]差价是在指在通过房地产经纪促成的交易中,房地产出售人或出租人得到的价格或租金低于房地产真实成交价

格或租金的部分。房地产经纪机构和房地产经纪人员不得吃差价。

36、[C]本题考查财产清查结果的处理。一般来说,当原材料、产成品、现金发生盘盈时,报经批准后冲减“管理费

用”和“营业外收入”等科目。

37、【D】资本主义经济危机产生的根源在于资本主义生产方式的基本矛盾,即生产的社会化与生产资料私人资本主义占

有形式之间的矛盾。当这种矛盾达到十分尖锐化的程度时,就会引起经济危机的爆发。

38、1C】劳动者在履行劳动合同过程中,除了要执行《劳动法》的相关规定外,还应当承担的义务包括:①遵守国家法律

法规,遵守用人单位的规章制度;②应当完成劳动合同约定的工作内容,如果从事兼职,不能影响本单位的工作任务;③遵

守劳动合同中约定的特定事项的义务。向劳动者及时足额支付劳动报酬属于用人单位的义务。C项属于劳动者享有的

权利。

39、1D】依据马克思的货市需求理论,单位银行券所代表的货币金属价值二流通中需要的货币金属价值+银行券流通总

量。因此单位银行券所代表的货币金属价值=100/400=1/4。

40.[A]职业标准分为国家职业标准和工人技术等级标准两种。

41、【D】本题考查人民法院应当执行终结的情形。人民法院应当执行终结的情形包括:(1)申请人撤销执行申请的;

(2)据以执行的法律文书被撤销的;(3)作为被执行人的公民死亡,无遗产可供执行,又无义务承担人的;(4)追索

赡养费、抚养费、抚育费案件的权利人死亡的;(5)作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款,无收入来源,又

丧失劳动能力的;(6)人民法院认为应当终结执行的其他情形。

42、【A】国家凭借其对国有资产所有权获得的利润、租金、股息、红利、资金使用费等收入的总称。【错因分析】对

于国有资产收益的相关知识点把握不牢固。

43、【A】《中华人民共和国劳动法》的基本原则,是指《中华人民共和国劳动法》所包含的、在调整劳动关系及与之密

切相关的社会关系时所必须遵循的指导思想,是《中华人民共和国劳动法》的核心和灵魂。

44、【B】本题考查我国的货币制度。我国的人民币制度属于不兑现的纸币本位制。

45、【D】主题专家会议的主持人最好是企业内与目标职位相关的中层管理者。主题专家会议法的优点在于其操作简单、

成本低,适合各类企业开展;可以运用于工作分析的各个环节,具备多方沟通协调的功能,有利于工作分析结果最大限度的

得到企业的认同以及后期的推广。缺点在于其结构化程度低,缺乏客观性;要受到与会专家的知识水平及其相关工作背景

的制约。

46.[B]目前我国A股市场采用的是T+1的交割制度。所以选项B正确。

47、【B】混合成本可进一步分为半变动成本、阶梯式成本、延期变动成本和曲线成本。①半变动式成本是指在初始的

基础上随产量正比例增长的成本。例如电费和电话费等公用事业费、燃料费、维修费等,多属于半变动成本。②阶梯

式成本又称半固定式成本,是指总额随业务量呈阶梯式增长的成本,例如整车运输费、检验人员工资等。③延期变动

成本是指在一定业务量范围内总额保持稳定,超过特定业务量则开始随业务量比例增长的成本。例如:在正常业务量

情况下给员工支付固定月工资,当业务量超过正常水平后则需要支付加班费,这种人工成本就属于延期变动成本。④

曲线成本是指总额随产量增长而呈曲线增长的成本。这种成本和产量有依存关系,但不是直接关系,而是呈现非线性

的曲线关系。例如累进计件工资、各种违约金、罚金等。

48、【D】员工关系管理包括协调劳动关系、对员工的职业生涯进行设计和管理、建设企业文化以及营造融洽的人际关

系和良好的工作氛围。对于跨国公司还要涉及跨文化管理方面的问题。

49、[A]丙属于善意第三人,仍可以取得房屋所有权,因为法律赋予不动产物权登记以公信力。因登记的所有权人是乙,

丙也相信房屋是乙的所有物,所以丙取得其所有权.换句话说,即使公示与实际权力状况不一致,善意受让人基于对公示

的信赖仍能够取得物权。

50、[B]债务人必须在信用凭证所载明的发行日至到期日的期限内清偿债务,这是指金融工具的期限性特征。

51.[C]税收是国家为了实现其职能,凭借其政治权力,依法参与单位却个人的财富分配,强制、无偿地取得财政收入的

一种形式。

52、[A]第一手统计数据,即原始统计数据,是指从各个调查单位搜集的、尚待汇总整理的个体统计数据,这些个体数据

需要通过汇总、整理,形成反映总体特征的综合数据。第二手统计数据指已经经过加工整理的统计数据,能够在一定程度

上说明总体现象。统计调查搜集的主要是第一手统计数据。

53、【B】在特定的时间,区位是确定的和唯一的,受方位和距离两个因素的制约。前提是时间是特定的,而题目中B项说

区位不随时间而变化,仅由方位和距离两个因素决定。因此是错的。

54、[C]用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法

约定的试用期己经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按己经履行的超过法定试用期的期间向劳动者

支付赔偿金。

55、【A】本题考查仲裁法的一般原则。仲裁法的一般原则:自愿原则、仲裁独立原则、仲裁一裁终局原则、仲裁保密原

则。

56、1B1存本取息定期储蓄存款利息的计算公式为:每次支取利息数=

57、【D】员工可以通过各种方式来表达他们的不满,可以从建设性还是破坏性、积极还是消极两个维度将员工的反应方

式分为四类:①辞职(破坏性和积极的),即员工选择离开组织;②提建议(建设性和积极的),与上级讨论所面临的问题,指出

症结所在,提出建设性的改革措施;③忠诚(建设性和消极的),虽然对工作不满,但仍然尽力维护组织的利益和形象,相信组

织和管理层会作出正确的举措;④忽视(破坏性和消极的),消极地听任事态向更糟糕的方向发展,包括抱怨、情绪抵触、旷

工、迟到、怠工、错误率增加等。

58、【C】贷款五级分类法把银行贷款分成正常、关注、次级、可疑和损失五类,后三类称为不良贷款。因此正常和关

注属于非不良贷款。

59、【D】在专业杂志刊登招聘广告,其优点是会到达特定的职业群体手中;广告大小富有灵活性;印刷质量比较高;有较高

的编辑信誉;保留的时间比较长。缺点是发行的地域太广,很难将地域进行限制;预约期比较长。合适的场合是招募对象

为专业性比较强的人员;时间和地区限制不太重要。

60、【B】住房公积金的本质属性是工资,是住房分配货市化的重要形式。单位按职工工资的一定比例为职工缴存住房公

积金,实质是以住房公积金的形式给职工增加了一部分住房工资,从而达到促进住房分配机制转换的目的。

61>[B]行政主体是指依法享有国家行政权,能以自己的名义作出行政行为,并且独立承担由此产生的法律责任的组织。

【错因分析】对于行政主体的概念记忆不准确。

62、【A】一般而言,员工援助计划主要由三部分构成:①处理造成问题的外部压力源,即减少或消除不适当的管理和环境

因素;②处理压力所造成的反应,即情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导;③改变个体自身的弱点,即改变不合理的

信念、行为模式和生活方式等。

63、【A】社会主义法是以生产资料公有制为基础,体现人民的共同意志和根本利益,是最高类型的法。【错因分析】对于

社会主义法的基础理解不正确。

64、【C】期量标准是指在一定的生产技术组织条件下,对产品的生产过程所制定的有关时间和数量方面的标准。由于企

业的生产类型不同,需要在生产组织工作上规定不同的“期”和“量”的标准。如为大量生产规定节拍、节奏;为成批生产规

定批量、生产间隔期、生产周期、投入提前期、在制品储备定额等;为单件小批生产规定生产周期等。

65、【C】试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为互相了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。劳动者在试

用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

66、【A】货币资产的流动性即各种货币资产转化为通货或现实购买力的能力,在一定程度上影响着货币的职能和作用。

目前各国通常依据流动性的不同来划分不同的货币层次,由此产生不同口径的货币供应量。

67、【C】按照培训管理的国际标准IS0100015,完整的培训与开发程序包含四个步骤:培训与开发的需求分析、计划制

订、实施和效果评估、培训与开发的整个过程进行监督。

68、【B】根据附息债券票面收益率的计算公式:附息债券票面收益率100%。可得该债券的票面收益率

69、[B]我国《商业银行风险管理核心指标》规定,流动性比例应大于或等于25%。

70.[C]离散系数通常是就标准差来计算的,因此也称标准差系数,它是一组数据的标准差与其相应的算术平均数之比,

是测度数据离散程度的相对指标。

71、【B】工作标准是对企业员工的工作方法、程序及工作要求所作的统一规定,是为各部门、各工作岗位以及各类人员

制定的有关工作质量的标准,因此,标准化管理中的工作标准是按照岗位制定的。

72、【C】国家信用的一个重要作用就是调剂政府收支不平衡。即国家在一个财政年度内,经常会发生收支不平衡的现象,

有时支大于收,有时收大于支。为了解决财政年度内收支暂时不平衡,国家往往采取发行国库券的办法解决。

73、【C】便民高效原则是指农村土地承包纠纷仲裁程序的设置以方便农民,经济、简便、高效为基本原则。根据农业

生产季节性制定的先行裁定,较短的受理、开庭审理期间,仲裁不收费等规定都体现了便民高效的原则。

74、【A】我国货币政策的目标是保持币值的稳定,并以此促进经济增长。

75、【C】零售价格指数是反映城乡商品零售价格变动趋势的一种经济指数。它的变动直接影响到城乡居民的生活支出

和国家财政收入,影响居民购买力和市场供需平衡以及消费和积累的比例。因此,零售价格指数是观察和分析经济活

动的重要工具之一。

76、【C】计量管理的目的是保证量值的统一,主要包括三个方面:一是工业计量管理,即以产品为核心的单位计量管

理,又可分为生产组织管理、质量技术管理和综合协调管理等;二是商业计量管理,即以商品为核心的单位计量管理,

也就是市场的计量管理;三是法制计量管理,是对尺、衡器、电度表等关系到国计民生利益的单位量的管理。

77、【A】生产资料和产品属于不同的所有者是商品经济产生和发展的根本条件。

78、[B]通常情况下,生产和就业的季节性只是表现为一年之内的不稳定,而经济活动的周期性膨胀和收缩的时间则长

于一年。经济活动的膨胀和收缩被称为经济周期,而与经

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