门窗公司设计师聘用合同范本

门窗公司设计师聘用合同范本合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方设计师一职事项，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方设计师，负责公司门窗产品的设计工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成设计任务，并保证设计质量。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），每月__日准时发放。2.乙方依法享受节假日、年假、产假、陪产假等福利待遇。3.乙方的工作业绩优秀，甲方可视情况给予奖金、提成等激励。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小时。2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假等休假待遇。3.乙方因公出差，按甲方规定报销相关费用。五、劳动保护与劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件。2.甲方为乙方办理社会保险及住房公积金，保障乙方合法权益。3.甲方应定期为乙方进行职业技能培训，提高乙方的工作能力。六、违约责任1.甲乙双方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。3.甲方未按时足额支付乙方工资，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿。七、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______门窗有限公司乙方（聘用人员）：（姓名）签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.社会保险及住房公积金缴纳证明5.甲方公司资质证明6.甲方公司设计项目案例7.甲方公司产品说明书8.补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定完成设计任务，或设计质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密。3.甲方未按时足额支付乙方工资。4.甲方未为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件。5.甲方未为乙方办理社会保险及住房公积金。6.乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同。7.甲方未按合同约定提供培训或晋升机会。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.设计师：从事视觉艺术设计、工业产品设计等专业工作的人员。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：国家通过立法建立的，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时，给予一定物质帮助的制度。5.住房公积金：由用人单位和职工共同缴存的，用于职工购房、建房、大修、租房及偿还购房贷款本息等住房消费的长期储金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.设计任务完成问题：乙方应主动与甲方沟通，了解设计要求，确保设计质量。2.商业秘密泄露：乙方应签订保密协议，加强自我保护意识。3.工资支付问题：甲方应按时足额支付乙方工资，避免劳动纠纷。4.工作环境与条件问题：甲方应确保工作环境与条件符合国家规定，保障乙方权益。5.社会保险及住房公积金问题：甲方应依法为乙方办理相关保险与公积金，避免法律风险。6.合同解除问题：乙方应提前一个月书面通知甲方，避免违约责任。五、所有应用场景：1.甲方门窗公司招聘专业设计师。2.乙方寻求专业设计师职位。3.