2024年规范：项目经理聘用协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年规范：项目经理聘用协议本合同目录一览1.项目及职责1.1项目范围1.2项目经理职责2.聘用期限2.1起始日期2.2结束日期3.薪资待遇3.1薪资结构3.2奖金制度3.3社会保障4.工作时间4.1工作时间表4.2加班规定5.保密协议5.1保密内容5.2保密期限6.终止与解除6.1终止条件6.2解除方式7.争议解决7.1协商解决7.2调解程序7.3法律途径8.法律适用8.1适用法律8.2法律变更9.其他条款9.1通知方式9.2合同修改9.3附件说明10.合同生效10.1签字盖章10.2生效日期11.双方信息11.1甲方信息11.2乙方信息12.附加条款12.1技术支持12.2项目管理13.合同续约13.1续约条件13.2续约流程14.合同解除或终止后的权益处理14.1权益延续14.2权益转移14.3权益结算第一部分：合同如下：1.项目及职责1.1项目范围本合同项下的项目范围包括但不限于：项目策划、项目执行、项目监控、项目收尾等工作。项目经理应根据项目实际情况，合理分配资源，确保项目目标的实现。1.2项目经理职责项目经理应全面负责项目的各项工作，包括但不限于：组建项目管理团队、制定并落实项目计划、组织项目进度、控制项目成本、管理项目风险、协调项目内外部资源、维护项目利益等。2.聘用期限2.1起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效，起始日期为2024年1月1日。2.2结束日期本合同期限为一年，即自起始日期起至2024年12月31日止。除非双方另有约定，否则合同到期自动终止。3.薪资待遇3.1薪资结构项目经理的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖金、加班工资等组成。具体薪资标准详见附件《薪资结构表》。3.2奖金制度项目经理根据项目完成情况、项目效益、团队建设等方面，可获得相应的奖金。具体奖金标准详见附件《奖金制度》。3.3社会保障甲方应依法为项目经理缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。4.工作时间4.1工作时间表项目经理按照甲方规定的正常工作时间表工作，每周工作五天，每天工作八小时。4.2加班规定项目经理在完成工作任务的前提下，如需加班，应提前向甲方申请，并按照甲方规定的加班工资标准支付。5.保密协议5.1保密内容项目经理应对在合同期内获取的甲方商业秘密、技术秘密、运营秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限保密期限自本合同签订之日起计算，至合同终止或解除之日起五年内有效。6.终止与解除6.1终止条件（1）双方协商一致解除；（2）合同到期，双方未续签；（3）一方违约，对方有权解除；（4）法律、法规规定的其他终止条件。6.2解除方式双方应书面通知对方解除合同，并办理相关手续。合同解除后，双方应遵循诚实信用原则，妥善处理合同终止后的相关事宜。8.法律适用8.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2法律变更如国家法律、法规发生变更，影响本合同的效力，双方应协商一致，按变更后的法律、法规执行。9.其他条款9.1通知方式双方通过书面形式发送通知，通知应以邮戳日期或递送日期为准。9.2合同修改合同的修改和补充应由双方共同签订书面文件，作为本合同的附件，具有同等法律效力。9.3附件说明本合同附件包括：《薪资结构表》、《奖金制度》、《项目范围说明书》等，附件与本合同具有同等法律效力。10.合同生效10.1签字盖章本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2生效日期本合同的生效日期为双方签字盖章之日起。11.双方信息11.1甲方信息甲方全称：___________单位地址：___________联系人：___________联系电话：___________11.2乙方信息乙方全称：___________单位地址：___________联系人：___________联系电话：___________12.附加条款12.1技术支持甲方应为本项目提供必要的技术支持，包括但不限于技术培训、技术咨询、技术更新等。12.2项目管理双方共同设立项目管理小组，负责项目的日常管理工作，确保项目按计划推进。13.合同续约13.1续约条件合同到期前，双方均可提出续约申请，经协商一致后，签订新的合同。13.2续约流程合同到期前一个月，双方应开始续约谈判，如需延长合同期限，应书面签订续约协议。14.合同解除或终止后的权益处理14.1权益延续合同解除或终止后，乙方应继续履行保密义务，保护甲方的商业秘密和技术秘密。14.2权益转移合同解除或终止后，乙方应将其在职期间所负责的项目资料、客户资源等移交给甲方。14.3权益结算合同解除或终止后，双方应对尚未结算的薪资、奖金等问题进行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同所称的第三方，是指非甲乙双方的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方等。15.2第三方责任第三方介入本合同项下的项目时，应严格遵守法律法规，按照合同约定履行相关义务。若第三方未按约定履行义务，导致甲乙双方损失，第三方应承担相应责任。15.3第三方选择甲乙双方在选择第三方时，应充分了解第三方的资质、信誉、能力等情况，并对其进行审查。若甲乙双方因未履行审查义务导致损失，应承担相应责任。16.第三方介入的额外条款及说明16.1额外条款甲乙双方与第三方签订相关合同时，应明确约定第三方的权利、义务、责任等事项，包括但不限于服务质量、保密义务、违约责任等。16.2说明甲乙双方与第三方签订合同时，应确保合同内容不与本合同相冲突，并须将第三方合同的主要条款书面通知对方。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同所称的第三方责任限额，是指第三方在履行合同过程中，对甲乙双方承担的最高赔偿责任额度。17.2责任限额约定甲乙双方与第三方签订合同时，应明确约定第三方的责任限额，包括但不限于赔偿金额、赔偿方式等。17.3责任限额调整甲乙双方与第三方签订合同后，如需调整第三方责任限额，应书面协议并经双方同意。18.第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲乙双方的关系第三方介入本合同项下的项目时，应视为甲乙双方的合作方，而非甲乙双方的下级或分支机构。18.2第三方与项目管理的关系第三方应按照甲乙双方的指示和要求，参与项目管理工作，但不负有项目管理的主体责任。18.3第三方与项目团队的关系19.第三方违约处理19.1第三方违约第三方如违反合同约定，导致甲乙双方损失，第三方应承担相应责任。19.2甲乙双方处理甲乙双方应按照合同约定，采取适当措施追究第三方的违约责任，并有权要求第三方赔偿损失。20.第三方合同的解除或终止20.1解除或终止条件甲乙双方与第三方签订的合同，在符合合同约定的解除或终止条件时，甲乙双方或第三方有权解除或终止合同。20.2解除或终止后果合同解除或终止后，第三方应按照甲乙双方的要求，办理相关手续，确保项目顺利进行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《薪资结构表》详细说明：本附件列出了项目经理的薪资结构，包括基本工资、岗位工资、绩效奖金、加班工资等组成部分。附件二：《奖金制度》详细说明：本附件详细说明了奖金的发放标准、条件以及奖金的计算方式等。附件三：《项目范围说明书》详细说明：本附件详细描述了项目的范围、目标、预期成果等，以明确项目经理的职责和项目目标。附件四：《保密协议》详细说明：本附件明确了项目经理的保密义务，包括保密内容、保密期限等。附件五：《工作时间表》详细说明：本附件列出了项目经理的工作时间表，包括工作时间、加班规定等。附件六：《第三方合同》详细说明：本附件为甲乙双方与第三方签订的合同，明确了第三方的权利、义务、责任等事项。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.项目经理未能按照项目计划完成任务；2.项目经理泄露了甲方的商业秘密或技术秘密；3.项目经理未按照工作时间表工作；4.第三方未能按照约定履行义务。责任认定：1.项目经理违约，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据损失情况进行评估；2.项目经理泄露秘密，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、停止侵权行为等；3.项目经理未按工作时间表工作，应按照合同约定支付加班工资或承担相应的违约责任；4.第三方违约，应根据第三方合同的约定承担相应的赔偿责任。示例说明：若项目经理未能在约定时间内完成项目任务，导致项目延期，甲方有权要求项目经理支付违约金，具体金额根据项目延期造成的损失进行评估。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指合同约定的提供项目以及支付薪资的一方。2.乙方：指合同约定的承担项目任务并接受薪资的一方。3.项目经理：指乙方在甲方指导下，负责项目管理工作的负责人。4.第三方：指非甲乙双方的