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文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL中铁劳务合同(2024版)本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方(劳务需求方)1.2乙方(劳务提供方)第二条劳务内容2.1劳务项目2.2劳务要求2.3劳务时间第三条劳务报酬3.1报酬金额3.2报酬支付方式3.3报酬支付时间第四条劳务地点与条件4.1劳务地点4.2劳务条件第五条甲方的权利与义务5.1甲方权利5.2甲方义务第六条乙方的权利与义务6.1乙方权利6.2乙方义务第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限第八条违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担第九条争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决地点第十条合同的生效、变更与终止10.1合同生效条件10.2合同变更10.3合同终止第十一条附则11.1合同的解释11.2合同的修改第十二条合同附件12.1附件清单第十三条合同签署日期第十四条合同签署地点第一部分:合同如下:第一条合同主体1.1甲方(劳务需求方)1.2乙方(劳务提供方)第二条劳务内容2.1劳务项目本次劳务项目包括但不限于:铁路建设、公路建设、桥梁建设、隧道建设、城市轨道交通建设等相关施工工作。具体劳务内容以甲方实际需求为准。2.2劳务要求乙方应按照甲方的要求,提供具备相关技能和资质的劳务人员,确保劳务人员的质量和数量满足甲方的需求。2.3劳务时间劳务时间自双方签订合同之日起至甲方通知劳务结束之日止。具体工作时间以甲方实际需求为准。第三条劳务报酬3.1报酬金额乙方向甲方提供的劳务人员的报酬金额,按照双方约定的标准和实际工作时间计算。3.2报酬支付方式甲方按照双方约定的时间和方式向乙方支付劳务报酬。3.3报酬支付时间甲方应在每个月的一个工作日向乙方支付当月劳务报酬。第四条劳务地点与条件4.1劳务地点劳务地点为甲方项目施工现场,具体地点以甲方实际需求为准。4.2劳务条件乙方应确保劳务人员在提供劳务过程中,遵守甲方现场管理制度,按照甲方要求提供相关劳动保护用品,确保劳务人员的人身安全和健康。第五条甲方的权利与义务5.1甲方权利甲方有权根据实际需求,对乙方提供的劳务人员进行调度、管理和监督。5.2甲方义务甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬,提供乙方所需的劳务条件,并保障乙方在提供劳务过程中的合法权益。第六条乙方的权利与义务6.1乙方权利乙方有权根据合同约定,获得甲方的劳务报酬,并对劳务人员进行管理。6.2乙方义务乙方应按照甲方要求,提供符合质量要求的劳务人员,并确保劳务人员遵守甲方现场管理制度,保障甲方项目的顺利进行。第七条保密条款7.1保密内容双方在合同履行过程中,获取的对方商业秘密、技术秘密、项目信息等,应予以保密。7.2保密期限保密期限自双方签订合同之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第八条违约责任8.1违约情形(1)甲方未按约定支付劳务报酬;(2)乙方未按约定提供劳务人员或提供的劳务人员不符合要求;(3)一方违反合同约定的其他义务。8.2违约责任承担违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为合同总价款的5%。违约方还需赔偿因此给对方造成的直接经济损失。第九条争议解决9.1争议解决方式双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决地点争议解决地点为合同签订地。第十条合同的生效、变更与终止10.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。10.2合同变更合同变更应经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。10.3合同终止合同终止条件如下:(1)合同到期,双方未续签;(2)双方协商一致解除合同;(3)一方严重违约,对方有权解除合同;(4)法律、法规规定的其他终止条件。第十一条附则11.1合同的解释本合同未尽事宜,双方应友好协商解决。本合同附件及补充协议均为本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。11.2合同的修改合同修改应经双方协商一致,并以书面形式签订修改协议。第十二条合同附件12.1附件清单(1)劳务人员名单及资质;(2)劳务报酬计算明细;(3)其他双方认为需要附件的内容。第十三条合同签署日期本合同签署日期为2024年。第十四条合同签署地点本合同签署地点为。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:劳务人员名单及资质详细列出乙方提供给甲方的劳务人员的姓名、性别、年龄、职务、资质证书等相关信息。附件二:劳务报酬计算明细详细列出劳务报酬的计算方式、各项费用的明细、税金等。附件三:现场管理制度甲方现场管理制度,包括劳务人员的工作时间、休息时间、劳动保护、安全生产等方面的规定。附件四:劳动保护用品清单列出甲方提供给乙方的劳动保护用品的种类、数量、质量等要求。附件五:甲方项目施工现场地图详细标注甲方项目施工现场的位置、范围等信息。附件六:合同变更协议双方就合同内容进行变更时,需签订的变更协议。附件七:违约金计算公式详细列出违约金的计算方式,包括计算基数、百分比等。附件八:争议解决协议双方就争议解决方式、地点、程序等达成一致的协议。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方未按约定支付劳务报酬;2.乙方未按约定提供劳务人员或提供的劳务人员不符合要求;3.甲方未按约定提供劳务条件,或提供的劳务条件不符合约定;4.乙方未按约定时间提供劳务人员,或提前解除合同;5.双方未按约定履行合同其他义务。违约责任认定标准:1.违约金:违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为合同总价款的5%。2.赔偿金额:违约方还需赔偿因此给对方造成的直接经济损失。3.合同解除:严重违约方对方有权解除合同,解除合同后,违约方仍需承担违约责任。示例说明:如果甲方未按约定时间支付劳务报酬,乙方可以要求甲方支付违约金,并赔偿因此给乙方造成的停工损失。说明三:法律名词及解释:1.劳务需求方:指需要劳务的一方,负责提供劳务项目、劳务要求和劳务报酬。2.劳务提供方:指提供劳务的一方,负责提供符合质量要求的劳务人员和服务。3.劳务报酬:指乙方为提供劳务而应得的报酬,包括工资、奖金、津贴等。4.违约金:指违约方应向守约方支付的金钱赔偿,作为违约行为的经济补偿。5.争议解决方式:指双方在发生争议时,选

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