销售高级主管岗位安全责任制模板

销售高级主管岗位安全责任制模板第一章总则第一条目的和依据为确保销售高级主管岗位安全工作的顺利开展，保障企业员工的人身安全和资产安全，订立本规章制度。本制度依据国家法律法规、企业相关制度和安全管理规定编写。第二条适用范围本制度适用于企业销售部门的销售高级主管岗位工作，包含销售高级主管及其下属销售团队成员。第三条安全责任原则销售高级主管是销售团队的紧要管理岗位，必需高度重视安全工作，并始终坚持以下原则：1.安全第一，防患于未然；2.上级负责制，层层落实责任；3.紧急救援，快速应对突发情况。第二章安全责任第四条销售高级主管岗位安全责任销售高级主管在销售工作中必需承当以下安全责任：1.保证员工的人身安全和资产安全；2.负责组织销售团队进行安全培训和教育；3.确保销售团队依照企业的安全规定执行工作；4.发现安全隐患及时报告并采取措施进行处理；5.帮助企业安全工作，搭配安全检查和调查。第五条销售高级主管岗位安全责任要求销售高级主管在履行安全责任时应满足以下要求：1.具备良好的安全意识，能够紧急处理突发安全情况；2.熟识企业安全制度和流程，能够合理运用安全知识引导销售团队工作；3.对于销售团队成员的安全培训和教育工作负责；4.坚决执行企业安全管理要求，严禁任何违反安全规定的行为；5.及时上报安全信息和隐患情况，乐观搭配安全工作开展。第六条销售团队成员安全责任销售高级主管对销售团队成员的安全也负有紧要责任，销售团队成员应承当以下安全责任：1.加强自身安全意识，确保个人的人身安全和资产安全；2.遵守企业安全制度和规定，严禁违反安全规定的行为；3.安全培训和教育要自动参加，提高安全知识和应急处理本领；4.发现安全隐患及时上报，向销售高级主管供应相关安全信息。第三章安全管理第七条安全培训和教育销售高级主管应定期组织销售团队进行安全培训和教育，内容包含但不限于：1.安全意识培养和提高；2.应急救援知识和技能训练；3.安全生产管理制度和规定的学习；4.安全事故案例分析与讨论。第八条安全检查和隐患排查销售高级主管应定期组织安全检查和隐患排查，包含但不限于：1.仓库、办公室等场合的安全检查；2.销售团队成员的工作状态和安全操作的检查；3.工作设备和工具的安全情形检查；4.安全隐患的发现和整改。第九条安全纪律和惩罚销售高级主管应加强对销售团队成员的安全纪律管理，对违反安全规定的行为进行相应惩罚，包含但不限于：1.口头警告或书面纪律处分；2.暂时停止参加特定项目或职务；3.相关经济惩罚；4.追究法律责任。第十条应急救援和危机处理销售高级主管应组织销售团队进行应急救援和危机处理培训，确保能够快速、有效地应对突发安全情况，包含但不限于：1.火灾、爆炸等事故的处理方法；2.意外损害的急救措施；3.突发事件的应急预案编制和执行。第四章附则第十一条法律责任销售高级主管及销售团队成员应严格遵守国家法律法规和企业安全管理制度，如因违反造成事故或损失的，将依法承当相应的法律责任。第十二条监督和奖惩企业将对销售高级主管和销售团队成员的安全责任履行情况进行监督，对安全工作成绩优秀的个人和团队予以嘉奖，对安全工作不合格或存在严重安全隐患的将予以相应惩罚和整改。第十三条实施和解释本规章制度由企业安全部门负责实施和解释，销售高级主管和销售团队成员应严格遵守并搭配执行。第十四条生效和修订本规章制度自公布之日起生效。对本规章制度的修订，须经企业安全部门负责人审核批准，并进行及时通知和培训。修订