社保补充协议范本

社保补充协议范本合同编号：__________甲方：法定代表人：地址：联系方式：乙方：身份证号码：地址：联系方式：一、协议主体1.1甲方信息甲方为依法注册成立的[公司类型]公司，在[业务范围]等领域开展经营活动，具备独立承担民事责任的能力，依据国家法律法规及相关政策规定为员工缴纳社会保险。1.2乙方信息乙方为具有完全民事行为能力的自然人，与甲方建立了[劳动关系/劳务关系等]，在甲方从事[具体工作岗位]工作，依据本协议及相关法律法规享有相应的社保权益并承担相应义务。二、前言2.1协议背景鉴于国家社会保险政策的规定以及甲乙双方在社保缴纳方面存在的一些特殊情况或需要进一步明确的事项，为了保障双方的合法权益，特签订本社保补充协议。2.2协议目的本协议旨在明确甲乙双方在社保缴纳中的补充事项，包括但不限于社保种类的补充说明、费用承担、缴纳基数与比例等，保证双方在社保相关事务上的权利义务清晰明确，避免可能产生的纠纷。三、社保补充事项范围3.1社保种类补充说明除国家法定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险外，双方约定就[其他社保种类如补充商业保险（如果有）]等进行补充说明。对于补充商业保险，其保障范围包括但不限于乙方在工作期间因意外导致的医疗费用、伤残赔偿等，具体的保险条款以保险公司提供的条款为准。3.2特殊社保项目界定对于乙方可能涉及的特殊社保项目，如[特定行业的特殊保险（如高危行业的特殊意外险等）]，明确其界定标准。若乙方从事[特定的高风险工作内容]，则甲方应为乙方额外购买[高风险工作对应的特殊保险名称]，该保险的保额应不低于[具体金额]，以保障乙方在工作中的特殊风险。四、社保费用承担4.1甲方承担部分甲方应承担国家法定社保中按照规定应由企业承担的部分，包括基本养老保险中企业缴费比例部分、基本医疗保险中企业缴费比例部分、失业保险中企业缴费比例部分、工伤保险的全部缴费以及生育保险的企业缴费比例部分。对于补充商业保险（如果有），甲方承担[具体比例]的保费。在涉及特殊社保项目时，如[特定行业的特殊保险]，甲方承担全部保费。4.2乙方承担部分乙方应承担国家法定社保中按照规定应由个人承担的部分，包括基本养老保险中个人缴费比例部分、基本医疗保险中个人缴费比例部分、失业保险中个人缴费比例部分。对于补充商业保险（如果有），乙方承担剩余[具体比例]的保费。4.3费用支付方式与周期甲方应在每月的[具体日期]前，将企业承担的社保费用和补充保险费用（如有）足额缴纳至社保经办机构或保险公司指定的账户。乙方应在每月工资发放时，由甲方代扣个人应承担的社保费用，并与企业承担的费用一并缴纳。五、社保缴纳基数与比例5.1缴纳基数确定依据社保缴纳基数依据乙方的工资收入确定。乙方的工资收入包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等，但不包括加班工资（如果有约定）。具体的计算方式为，以上述工资组成部分的总和除以[计算月数（如12个月）]得出的月平均工资作为社保缴纳基数，但不得低于当地社保部门规定的最低缴纳基数，也不得高于最高缴纳基数。5.2各类社保缴纳比例基本养老保险：甲方按照[具体企业缴费比例]缴纳，乙方按照[具体个人缴费比例]缴纳；基本医疗保险：甲方按照[具体企业缴费比例]缴纳，乙方按照[具体个人缴费比例]缴纳；失业保险：甲方按照[具体企业缴费比例]缴纳，乙方按照[具体个人缴费比例]缴纳；工伤保险：甲方按照[具体企业缴费比例]缴纳；生育保险：甲方按照[具体企业缴费比例]缴纳。对于补充商业保险（如果有），其保费缴纳比例按照上述4.1和4.2条款执行。六、协议期限6.1生效日期本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。6.2终止日期本协议的终止日期为以下情形之一：（1）双方协商一致终止本协议；（2）乙方与甲方解除劳动关系（或劳务关系）之日；（3）国家法律法规规定的其他导致本协议无法继续履行的情形。6.3协议续签条件在本协议期满前[具体天数（如30天）]，双方应就是否续签本协议进行协商。如果双方均同意续签，应在原协议期满前重新签订协议。续签协议的内容除双方协商一致变更的部分外，其余条款应与原协议保持一致。若一方不同意续签，应在期满前书面通知对方。七、双方权利义务7.1甲方权利义务甲方权利：（1）有权根据国家法律法规和本协议的规定，从乙方工资中代扣代缴乙方应承担的社保费用。（2）有权要求乙方提供办理社保手续所需的相关资料，如身份证复印件、户籍证明等（如果有需要）。（3）有权对社保费用的缴纳情况进行监督和管理，保证费用的准确缴纳。甲方义务：（1）按照本协议规定的缴纳基数和比例，按时足额缴纳甲方应承担的社保费用。（2）及时为乙方办理社保参保、变更、注销等手续，保证乙方能够依法享受社保权益。（3）向乙方解释说明社保政策和本协议的相关内容，解答乙方关于社保方面的疑问。（4）在乙方符合享受社保待遇条件时，协助乙方办理相关待遇的申领手续，如医疗保险报销、养老保险金领取等。7.2乙方权利义务乙方权利：（1）有权要求甲方按照本协议的规定为其缴纳社保费用。（2）有权查询和了解自己的社保缴纳情况，如缴费基数、缴费金额、缴费时间等。（3）在符合社保待遇享受条件时，有权要求甲方协助办理相关待遇的申领手续。乙方义务：（1）按照本协议规定，向甲方提供真实、准确、完整的个人信息及办理社保手续所需的资料。（2）配合甲方办理社保参保、变更、注销等手续，如签订相关文件、提供必要的证明材料等。（3）在甲方代扣代缴社保费用时，不得拒绝或阻碍，保证个人应承担的费用按时足额缴纳。八、保密条款8.1保密信息范围双方同意，本协议涉及的所有信息，包括但不限于双方的社保缴纳情况、工资信息、协议条款内容等，均属于保密信息范畴。8.2保密期限保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后[具体保密年限（如5年）]。8.3违约责任若一方违反本保密条款，应向对方支付违约金，违约金的金额为[具体违约金额（可根据可能造成的损失确定）]。若违约行为给对方造成的损失超过违约金金额，违约方还应赔偿对方因此遭受的全部损失。九、违约责任与争议解决9.1违约责任如果甲方未按照本协议规定按时足额缴纳社保费用，每逾期一日，应按照未缴纳金额的[具体比例（如万分之五）]向乙方支付违约金。若逾期超过[具体天数（如30天）]，乙方有权解除本协议，并要求甲方赔偿因此给乙方造成的损失，损失包括但不限于乙方无法享受社保待遇而产生的额外费用等。如果乙方未按照本协议规定提供真实、准确、完整的个人信息或阻碍甲方代扣代缴社保费用，导致甲方无法按时足额缴纳社保费用的，乙方应承担由此产生的一切法律责任，包括但不限于补缴费用、支付滞纳金等。同时甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。9.2争议解决方式双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.3法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。十、协议变更与解除10.1协议变更条件与程序本协议的任何变更需经双方协商一致，并签订书面的协议变更书。变更书应明确变更的内容、变更的生效日期等信息。在变更生效前，双方应按照原协议的规定履行各自的义务。10.2协议解除条件与程序除本协议6.2条款规定的终止情形外，双方还可以协商一致解除本协议。解除协议时，双方应签订书面的解除协议文件，明确解除日期、解除后的相关事宜（如已缴纳社保费用的处理等）。若因一方违约导致另一方解除协议的，违约方应按照本协议9.1条款承担违约责任。十一、其他条款11.1附则本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。11.2附件清单本协议目前暂无附件，若日