电梯管理员安全管理制度模版（2篇）

电梯管理员安全管理制度模版电梯管理员作为承担电梯设备日常管理和维护工作的关键岗位，其工作直接影响到电梯的安全运行及乘客的出行安全。本安全管理制度的目的在于确保电梯管理员的工作能够遵循规范、高效率和安全性原则，以全面保障电梯的正常运作和乘客的安全。一、工作职责1.电梯管理员需定期检查电梯设备的运行状况，包括设备的运转、声音、照明等各项指标；2.负责监督并确保电梯的日常维护保养工作得以及时且有效地执行；3.在电梯发生故障时，应立即采取应急措施，确保乘客能够安全疏散；4.负责组织对电梯事故的调查和分析，并提出相应的改善建议；5.电梯管理员需定期参与电梯安全培训和考核，以提升专业技能；6.协助相关部门进行电梯的定期检验和维护，确保电梯合法使用；7.协同相关部门妥善处理电梯事故，并确保能够及时、准确地进行报告。二、安全管理要求1.始终将安全置于首位，深刻认识到保障乘客安全的重要性；2.强化业务知识学习，充分理解和掌握国家有关电梯安全的法律法规及标准；3.定期审阅相关资料，及时掌握电梯的运行状况和维护保养需求；4.坚持定期巡查，满足日常、每周及每月的检查要求；5.严格按照规定执行维护保养工作，保障设备正常运行；6.发生电梯故障时，须迅速采取应急措施，并与相关部门保持密切联系；7.及时纠正错误的操作和不适当的行为，确保规范操作和文明服务；8.对电梯出现的故障和事故进行记录，并报告给相关部门；9.禁止私自更改电梯设备及相关设施，确保设备完整性和安全性；10.发现违规行为时，应及时上报，并配合相关部门进行调查处理。三、责任追究针对违反本安全管理制度的行为，将根据具体情况对相关责任人采取相应的责任追究措施，包括但不限于警告、处罚、解除聘用等。四、附则1.本安全管理制度自发布之日起生效；2.本制度的解释和修改权归本单位所有。五、结束语本安全管理制度旨在确保电梯运行的安全可靠，促进电梯管理员的专业成长。期望电梯管理员们能够严格遵守制度中的各项规定，不断提高个人素质，并与相关部门紧密协作，共同为电梯安全运行贡献力量。电梯管理员安全管理制度模版（二）电梯管理员职责说明一、基本职责电梯管理员承担电梯设施的日常运维、维修以及安全监督工作，此项工作至关重要，对保障电梯的正常使用及乘客的人身安全起着决定性作用。为此，制定一套完善的电梯管理员安全管理体系显得尤为必要。二、具体职责与权限1.实施电梯日常的巡视与检查，确保电梯设备处于良好的工作状态，运行安全有保障。2.定期记录电梯的运行状况与维护情况，做好详细的设备运行日志。3.负责组织电梯的定期维修和保养，拟定维修计划并跟踪维修进度，确保按时完成维修任务。4.安排电梯的定期检验和年度检测，与相关部门进行必要的沟通与协调，保证检验工作的顺利进行。5.负责电梯设备的停用和报废决策，并向相关部门报告。6.处理电梯事故的调查与处理，及时向上级报告，并制定应急预案。7.定期组织电梯安全培训，增强员工的安全意识与应急处理能力。8.确保电梯设备的维护保养，维护良好的工作环境。9.保持与相关部门的良好沟通与协调。10.积极参与电梯安全技术的研究与推广，提升个人专业技能。三、工作程序1.日常巡视和检查包括：按照既定路线对电梯进行检查，观察电梯在运行中的状态，注意电梯的指示灯和警示标志是否正常工作，检查维修记录，确保维修质量和记录的完整性。2.维修和保养工作：依据维修计划执行维护工作，监督维修质量，解决电梯故障。3.检验和年度检测：依照规定进行电梯的检验和年度检测。4.事故调查和处理：对电梯事故及时进行调查，查明原因和责任，并制定应急预案。5.安全培训：定期组织安全培训，审查培训计划和材料，确保培训质量。四、安全措施1.强化电梯设备的维护保养，保障其正常运行。2.定期检查电梯的电气系统和安全装置，保证安全设备的有效性。3.定期进行乘客疏散演练，提升乘客的安全意识和应急能力。4.定期安全检查，及时发现并消除安全隐患。5.提供必要的安全设备和用品，保障员工的安全。五、违规与处罚1.对违反安全管理制度的，给予警告，情节严重者予以处罚。2.对隐瞒、篡改或伪造设备运行记录的，予以严厉处罚。3.对严重违反安全管理制度的，给予相应的处分，直至取消电梯管理员资格。六、其他事项1.电梯管理员需关注法律法规和技术标准的更新，保持专业知识的先进性。2.电梯管理员应掌握电梯行业的新技术和发展动态，条件允许时，积极引入新技术，提升电梯设备的安全性与可靠性。3.电梯管理员需与相关部门保持紧密联