买手岗位职责

买手岗位职责一、岗位概述买手，主要负责商品选购、库存管理、市场调研、商品策划等工作，以实现商品销售目标。本岗位职责旨在明确买手的工作职责，确保商品采购、销售、库存等环节的高效运作。二、岗位职责商品选购（1）根据公司销售策略和市场需求，制定商品选购计划；（2）对各类商品进行市场调研，分析市场趋势，了解消费者需求；（3）筛选优质供应商，建立供应商合作关系；（4）对供应商提供的产品进行质量把控，确保商品品质；（5）与供应商协商价格、交货期等事宜，确保商品采购成本合理。库存管理（1）制定库存管理制度，合理控制库存水平；（2）监控库存动态，确保商品库存充足，避免断货或积压；（3）对库存数据进行统计分析，为销售策略调整提供依据；（4）协调物流部门，确保商品运输、配送的及时性。市场调研（1）关注行业动态，了解竞争对手情况；（2）收集消费者反馈，分析市场趋势；（3）为新品开发、促销活动等提供市场依据。商品策划（1）参与商品策划，制定商品推广方案；（2）跟进商品推广效果，调整推广策略；（3）与相关部门协调，确保商品推广活动顺利进行。其他职责（1）完成领导交办的其他工作任务；（2）积极参加公司组织的培训和学习活动，提高自身业务能力；（3）维护公司形象，遵守公司规章制度。三、任职要求学历要求：本科及以上学历，市场营销、服装设计等相关专业；工作经验：具备2年以上买手工作经验，熟悉服装行业市场；专业技能：具备较强的市场调研、数据分析、谈判沟通能力；个人素质：具备良好的职业道德、团队协作精神和抗压能力。四、绩效考核商品销售业绩：根据商品销售业绩进行考核；库存管理：根据库存周转率、库存准确率等进行考核；市场调研：根据市场调研报告的质量、准确性等进行考核；商品策划：根据商品策划效果、推广活动成果等进行考核；综合素质：根据工作态度、团队协作、职业道德等方面进行考核。五、晋升发展根据个人表现和公司发展需要，给予晋升机会；提供丰富的培训机会，帮助员工提升专业技能和综合素质；营造良好的工作氛围，鼓励员工发挥潜能，实现个人价值。买手岗位职责（1）一、岗位概述买手是负责采购和管理商品的专业人员，需在理解公司战略目标与消费者需求的基础上，进行商品选择、采购、谈判、物流协调以及供应商管理等工作。其核心目标是确保高质量、高性价比的商品能够及时到货，满足公司销售需求并提升市场竞争力。二、主要职责商品策划与选择：根据市场趋势、季节变化、消费者需求等因素进行商品策划与选择，确保采购的商品符合公司定位和市场需求。采购管理：负责供应商的选择与管理，建立和维护良好的供应商关系，进行商品采购谈判，确保商品采购的顺利进行。商品谈判与采购：与供应商进行价格、交货期等采购条款的谈判，确保采购的商品具有竞争力。物流与库存管理：协调物流资源，确保商品及时到货并上架销售，对库存进行合理管理，防止积压和缺货现象发生。供应商管理：建立供应商评价体系，对供应商进行定期评估与考核，确保供应商的服务质量。商品数据分析与优化：对销售数据进行跟踪与分析，根据分析结果优化商品结构，提高商品的动销率。市场调研：定期进行市场调研，了解行业动态和竞争对手情况，为公司提供决策依据。团队管理：组建和优化买手团队，对团队成员进行培训和指导，提高团队整体业务能力。三、工作要求及标准较强的市场分析能力和洞察力，能够准确把握市场动态和消费者需求。良好的沟通能力和谈判能力，能够与供应商建立良好的合作关系。熟悉行业趋势和商品特性，具备较强的选品能力。优秀的团队协作和领导能力，能够带领团队完成工作任务。具备较强的数据分析和优化能力，能够根据数据调整商品策略。良好的职业道德和敬业精神，对工作认真负责。四、绩效考核买手的绩效考核主要包括以下几个方面：采购商品的销售额和利润率。供应商的评估与管理效果。商品动销率和库存周转率。市场调研的准确性和及时性。团队建设和成员绩效。五、职业发展路径买手岗位的发展路径通常包括：初级买手、中级买手、高级买手、买手主管/经理等。随着经验的积累和能力的提升，可以逐步晋升到更高的职位，承担更多的责任和管理工作。同时，也可以通过行业交流、专业培训等途径不断提高自己的专业素养和竞争力。买手岗位职责（2）一、岗位概述作为买手，主要负责根据市场需求和公司战略，进行商品采购和供应商管理，确保所采购的商品符合公司要求，并具备良好的市场竞争力。通过有效的市场分析、供应商谈判和商品规划，为公司的销售业绩提供有力支持。二、具体职责市场分析与商品规划深入了解市场动态和消费者需求，分析竞争对手的销售情况。根据公司战略和市场趋势，制定商品采购计划和销售策略。对潜在商品进行市场调研，评估其市场潜力和投资回报。供应商管理与开发负责开发新供应商，筛选并评估其产品质量、价格、供货能力等。维护与现有供应商的关系，确保采购渠道的稳定性和可靠性。定期对供应商进行评估和反馈，促进双方的合作与共赢。商品采购与验收根据商品采购计划，与供应商进行谈判，签订采购合同。负责商品的验收工作，确保所采购的商品符合质量标准。跟踪采购订单的执行情况，确保按时到货。库存管理监控库存水平，确保库存周转率符合公司要求。分析库存数据，提出库存优化建议，降低库存成本。协调仓库工作，处理库存异常情况。销售支持与推广为销售团队提供商品知识培训，提高销售人员的专业能力。参与公司产品的促销活动，提升产品知名度和美誉度。收集市场反馈，为产品改进和研发提供有力支持。团队协作与沟通与采购、销售、仓储等部门保持密切沟通，确保信息畅通。协调内部资源，提高工作效率和准确性。参与公司重大决策，为公司的发展提供建议和意见。三、任职要求学历与工作经验：大专及以上学历，具有相关领域的工作经验，熟悉商品采购和供应链管理。市场分析与沟通能力：具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场动态和消费者需求。供应商管理与谈判能力：具备良好的供应商管理和谈判技巧，能够建立稳定的供应商网络。团队协作与沟通能力：具备优秀的团队协作精神和沟通能力，能够与各部门有效合作。抗压能力：能够在高压环境下保持冷静和理智，应对各种挑战和困难。买手岗位职责（3）一、岗位概述作为买手，主要负责根据市场需求和公司战略，进行商品采购和供应商管理，确保所采购的商品符合公司要求，并具备良好的市场竞争力。通过有效的市场分析、供应商谈判和商品规划，为公司的销售业绩提供有力支持。二、具体职责市场分析与商品规划深入了解行业动态和市场趋势，收集并分析竞争对手的商品信息。根据公司战略和市场需求，制定商品采购计划和预算。对潜在商品进行市场调研，评估其市场潜力和盈利能力。供应商管理与开发负责开发新供应商，建立并维护与供应商的良好关系。定期对供应商进行评估和考核，确保供应商质量和服务水平符合公司要求。协调供应商与公司内部相关部门的工作，确保采购流程顺畅。商品采购与验收根据商品采购计划，与供应商进行谈判，签订采购合同。负责商品的验收工作，确保采购商品的质量、数量和规格符合合同要求。负责采购商品的入库和保管工作。库存管理监控库存情况，确保库存周转率符合公司要求。分析库存数据，提出库存优化建议。协调仓库与采购部门的工作，确保库存准确无误。数据分析与报告收集并分析采购数据，为管理层提供决策支持。定期编制采购报告，汇报采购工作进展和成果。参与公司经营分析会议，提出改进措施和建议。团队协作与沟通与销售部门、仓储部门、财务部门等相关团队保持密切沟通。协助团队解决工作中的问题和困难。参与公司内部培训和学习活动，提升自身专业能力。三、任职要求大专及以上学历，市场营销、供应链管理等相关专业优先。具备较强的市场分析能力和商业敏感度，能够准确把握市场趋势和消费者需求。优秀的谈判技巧和供应商管理能力，能够与供应商建立长期稳定的合作关系。熟悉采购流程和相关法律法规，确保采购工作的合规性。具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够适应快节奏的工作环境。具备一定的抗压能力，能够在面对困难和挑战时保持积极的心态和解决问题的能力。买手岗位职责（4）一、概述买手是一种专门从事购物行为的职业，在零售、电子商务、时尚、制造业等领域中扮演着重要角色。他们负责根据市场需求、品牌定位以及消费者喜好，进行商品选购、谈判、采购和后续管理等工作。以下是买手的主要岗位职责。二、岗位职责市场调研与分析（1）定期收集市场信息和行业动态，包括流行趋势、竞争对手分析、消费者需求等。（2）分析消费者需求，了解目标顾客群体的喜好、消费习惯和购买能力。（3）对潜在市场进行评估，为公司提供战略发展建议。商品选购与采购（1）根据市场调研结果和公司策略，制定采购计划。（2）寻找合适的供应商，进行供应商评估与管理。（3）与供应商谈判，确保以合理的价格采购到高质量的产品。（4）跟进订单进度，确保商品按时到货。商品管理与优化（1）对采购的商品进行分类、整理和入库管理。（2）跟踪商品销售情况，进行库存分析，及时调整采购策略。（3）根据销售数据和顾客反馈，优化商品结构，提高商品满意度。营销与合作伙伴关系维护（1）参与营销活动，推动产品销售。（2）与品牌、行业媒体等合作伙伴建立并维护良好关系。（3）参与供应商谈判，争取优惠政策及合作机会。三、其他职责数据分析与报告：收集并分析相关数据，定期向上级汇报工作进展。团队协作与沟通：与其他部门保持良好沟通，确保采购、销售等流程的顺利进行。专业知识更新：关注行业动态，学习新知识，提升自身专业素养。完成领导交办的其他任务。四、任职要求及素质具备良好的市场敏感度，熟悉行业动态和消费者需求。具备较强的谈判技巧和供应商管理能力。具备较强的数据分析和报告撰写能力。具备良好的团队协作和沟通能力。具备较强的学习能力和适应能力，能够适应不断变化的市场环境。五、总结买手岗位涉及市场调研、商品选购、商品管理、营销与合作伙伴关系维护等多个方面，需要具备丰富的专业知识、敏锐的市场洞察力和良好的沟通协调能力。买手需不断学习和提升自己，以适应不断变化的市场环境，为公司创造更大的价值。买手岗位职责（5）以下是一份虚构的《买手岗位职责》示例，适用于需要指导和规范买手工作职责的场景。请注意，具体岗位职责可能会根据公司的具体业务需求、规模以及文化有所不同。职责概述：买手是负责采购商品并将其引入零售或电子商务平台的人员，他们与供应商建立关系，评估商品的质量、价格及市场表现，并确保所购商品符合品牌形象和市场需求。主要职责：商品调研与选择：定期进行市场调研，包括竞品分析、消费者行为研究等，以确定当前和未来的市场需求。根据品牌定位和目标客户群体，挑选合适的商品种类和风格。与设计师、产品团队紧密合作，确保所选商品能够满足品牌的需求。供应商管理：筛选潜在供应商，建立长期合作关系。与供应商沟通交流，了解最新产品动态，评估其商品质量、价格竞争力及供货能力。协调供应商提供样品，参与试销活动，收集反馈信息。订单处理与库存管理：制定采购计划，包括采购数量、频率、时间安排等。根据销售数据调整采购策略，优化库存结构。与仓储部门协调，确保及时准确地将商品入库、上架。成本控制与盈利能力分析：分析商品的成本构成，寻找降低成本的方法。通过数据分析，评估每笔交易的盈利能力，提出优化建议。参与制定促销策略，提高销售额的同时保持利润率。客户服务与培训：为内部员工提供关于最新商品信息的培训。处理客户对商品质量、价格等方面的投诉和建议。收集客户反馈，为后续采购决策提供依据。合规与风险管理：遵守相关法律法规，确保所有采购流程合法合规。监控供应链中的风险点，如供应商信用问题、物流延误等，并采取相应措施降低风险。持续学习与发展：关注行业动态和技术进步，不断提升自身专业技能。积极参加行业会议、研讨会等活动，扩大人脉资源。建立个人职业发展计划，不断提升个人能力和职业素养。买手岗位职责（6）一、概述买手作为商品采购的重要角色，需要具备敏锐的市场洞察力和专业的采购技能。其工作职责涉及商品采购、供应商管理、市场分析、成本控制等方面，以确保公司商品线的持续优化和盈利能力的提升。二、岗位职责商品采购（1）根据市场需求和公司战略，进行商品采购计划的制定和实施。（2）负责与供应商进行对接，完成商品采购谈判和合同签订。（3）确保采购商品的品质、价格、交货期等符合公司标准。供应商管理（1）进行供应商信息收集和整理，建立供应商数据库。（2）定期评估供应商的服务质量，提出改进意见并进行反馈。（3）维护与供应商的良好关系，确保供应链的稳定性。市场分析（1）关注市场动态和行业趋势，进行市场分析和预测。（2）定期进行竞争对手分析，为公司制定竞争策略提供依据。（3）收集消费者反馈，分析消费者需求，为商品采购提供指导。成本控制（1）进行商品成本分析和核算，制定采购成本预算。（2）寻找降低成本的方法和途径，提高采购效率。（3）监控库存情况，避免库存积压和浪费。三、任职要求具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够处理与供应商的合作关系。熟悉市场动态和行业趋势，具备较强的市场分析能力。具备较强的成本意识和财务观念，能够进行有效的成本控制。具备良好的团队协作精神和职业道德，能够承受一定的工作压力。相关专业背景或工作经验优先考虑。四、工作关系买手需要与公司的其他部门保持紧密合作，如销售部、运营部、设计部等，以确保采购的商品符合市场需求，提高销售业绩。同时，买手还需要与供应商保持良好的合作关系，确保供应链的稳定性。在工作中，买手需要向上级领导汇报工作进展，接受上级的指导和管理。与其他同事之间需要保持良好的沟通和协作，共同推动公司的发展。买手的工作成果将直接影响到公司的销售业绩和盈利能力，因此需要在团队合作中发挥重要作用。买手岗位职责（7）一、岗位概述：买手是负责采购和管理产品库存的专业人员，主要职责是根据市场需求和公司战略规划，选择合适的供应商，进行产品采购，并确保商品的质量和价格具有竞争力。他们需要与供应商保持良好的沟通，了解市场趋势和竞争对手的动态，以保证公司的供应链稳定和商品供应充足。二、岗位职责：产品调研与分析：定期对市场进行调研，分析消费者需求、行业趋势和竞争对手的产品策略，为采购决策提供依据。供应商开发与管理：寻找并建立可靠的供应商关系，定期评估供应商的能力和信誉，维护和优化供应商网络。采购执行：根据销售预测和库存管理计划，制定采购计划并执行，确保库存水平符合销售需求和成本效益。质量控制：监督采购产品的质量标准，确保所有产品符合公司和客户的质量要求。价格谈判与合同管理：与供应商进行价格谈判，签订和管理采购合同，确保价格合理且条款公平。库存管理：监控库存水平，确保库存合理，避免过多积压或短缺的情况发生。数据分析：收集和分析采购数据，定期编制采购报告，为管理层提供决策支持。团队协作：与销售、市场营销、物流等部门密切合作，确保采购活动与公司整体战略目标一致。三、任职资格：本科及以上学历，市场营销、商业管理或相关专业优先。至少有3年以上买手工作经验，熟悉零售业或电商行业的采购流程。具备出色的谈判技巧和商业敏感度，能够有效地处理各种商务关系。能够熟练使用办公软件和采购管理系统。具有较强的组织协调能力和解决问题的能力。对市场趋势有敏锐的洞察力，能快速适应变化的市场环境。四、晋升路径：随着经验的积累和表现优异，可以晋升为采购经理、供应链经理等职位。以上内容仅为示例性描述，具体岗位职责可能因公司规模、业务范围等因素而有所不同。买手岗位职责（8）以下是一份虚构的《买手岗位职责》示例，旨在为您提供一个基本框架。实际工作中的岗位职责可能会根据公司的具体需求、业务范围以及行业特点有所不同。职责概述买手的主要职责是负责采购商品以满足公司品牌或店铺的需求。他们需要具备对市场需求的敏锐洞察力、良好的谈判技巧和丰富的商品知识。此外，他们还需要与供应商建立良好的关系，并确保所采购的商品符合公司的品牌形象和定价策略。主要职责市场研究定期进行市场调研，包括分析竞争对手的产品线、价格策略、销售趋势等。研究消费者行为和偏好，以便为公司提供最符合市场需求的商品建议。商品选择根据市场研究结果，挑选合适的商品进行采购。评估供应商提供的样品，做出最终采购决定。谈判与采购与供应商进行有效沟通，争取最优价格和条件。管理采购合同，确保按时付款并及时收货。库存管理监控库存水平，确保商品供应充足但不过剩。分析库存数据，提出优化库存结构的建议。供应链协调协调与供应商、物流服务商之间的关系，确保订单按时交付。解决可能出现的问题，如运输延误、商品质量问题等。成本控制寻找性价比高的供应商，降低采购成本。分析成本构成，提出降低成本的方案。数据分析使用销售数据和库存数据进行分析，了解商品的表现。通过数据分析，为决策提供支持。持续学习与提升关注行业动态，学习最新的时尚趋势和技术。不断提升自己的专业知识和技能，以适应市场的变化。其他职责参与新品发布会和其他推广活动，协助销售团队推广新产品。参与公司内部会议，就采购相关事项提供建议。保持与供应商的良好关系，维护长期合作。买手岗位职责（9）一、岗位概述：买手的主要职责是负责采购和管理商品，以满足公司对产品的需求。买手需要具备敏锐的市场洞察力，能够及时了解行业趋势和消费者需求，并根据这些信息做出明智的采购决策。二、岗位职责：市场调研与分析：定期进行市场调研，收集行业动态、竞争对手信息及消费者需求等数据，分析其对采购策略的影响。供应商开发与管理：寻找并建立可靠的供应商关系，包括价格谈判、品质保证、交货时间等方面；同时监督供应商的质量控制体系，确保商品质量符合公司标准。商品采购：基于市场调研结果和公司战略规划，制定采购计划并执行，确保所购商品能满足市场需求。库存管理：合理安排库存，监控库存水平，避免过多积压或短缺情况发生，确保商品供应稳定。价格管理：跟踪市场价格变化，与供应商协商价格条款，争取最优采购成本。环境保护与社会责任：选择环保材料和可持续生产的供应商，遵守相关法律法规，积极履行企业社会责任。客户关系维护：与销售团队保持良好沟通，确保采购的商品能够满足客户需求，提升客户满意度。数据分析：定期收集和分析采购数据，评估采购策略的效果，为未来采购决策提供依据。三、任职要求：具备良好的商业意识和市场敏感度。掌握基本的采购流程和方法。具有较强的谈判能力和人际交往能力。拥有相关领域的专业知识和技能。能够承受一定的工作压力，具有较强的责任心和团队合作精神。四、其他注意事项：不断学习和适应行业变化，提高自身专业素养；关注新兴技术和趋势，寻找新的采购机会；保持与供应链上下游的良好沟通，建立稳定的合作关系。以上内容仅为一个典型的《买手岗位职责》框架，具体职责可能因公司规模、业务范围等因素而有所不同。买手岗位职责（10）一、岗位职责：负责根据公司市场定位和销售策略，进行市场调研，搜集和分析各类流行趋势、竞品信息，为公司提供产品开发建议。负责筛选、评估、采购各类商品，确保商品质量、价格、款式、库存等符合公司要求。负责与供应商沟通，协商采购价格、交货期、售后服务等事宜，确保采购渠道的稳定性和优惠性。负责对采购的商品进行库存管理，确保商品库存合理，降低库存成本。负责对采购的商品进行质量检验，确保商品质量符合公司标准。负责与销售部门、仓储部门、财务部门等协作，确保采购流程的顺畅。负责制定采购计划和预算，控制采购成本，提高采购效益。负责收集和分析市场信息，为产品开发提供参考依据。负责参与公司产品研发、设计、生产等环节，为产品品质提供保障。负责收集和整理客户反馈，为产品改进和优化提供依据。二、任职要求：本科及以上学历，服装、设计、市场营销等相关专业优先。具备3年以上服装行业买手工作经验，熟悉国内外流行趋势。具备较强的市场分析能力、谈判能力和沟通能力。熟悉采购流程，具备良好的供应链管理能力。熟练使用办公软件，具备一定的英语沟通能力。工作认真负责，具有较强的团队协作精神和抗压能力。具备良好的职业道德，保守商业机密。三、工作地点：根据公司业务发展需要，工作地点可能为全国各分支机构或总部。四、薪资待遇：竞争性的薪资水平，具体面议。五险一金，带薪年假。丰富的员工福利，如节日福利、生日福利等。良好的晋升空间和职业发展平台。欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好未来！买手岗位职责（11）一、职位概述：买手是负责采购和管理商品的人员，主要负责根据公司销售目标和市场需求，制定采购计划并执行，确保商品的质量、价格、库存等方面符合公司的要求。二、岗位职责：采购计划：根据公司的销售策略和市场趋势，制定年度、季度及月度的采购计划，并定期对计划进行评估和调整，确保采购活动与公司的销售目标相一致。商品调研：定期调研商品市场，掌握商品的流行趋势和竞争对手的动态，为公司的采购决策提供依据。供应商管理：建立并维护良好的供应商关系，确保商品的稳定供应。同时，对供应商进行定期评估，确保供应商提供的商品质量符合公司的要求。商品验收：对采购的商品进行严格的质量检验，确保商品符合公司的标准和顾客的要求。对于不符合要求的商品，应立即与供应商沟通处理。库存管理：负责商品的入库、出库管理和库存控制，确保商品的库存合理，避免积压或短缺。价格谈判：与供应商进行价格谈判，争取最优的采购条件。同时，也要考虑成本效益，确保采购商品的性价比。数据分析：收集并分析采购数据，为公司的采购决策提供数据支持。其他职责：完成上级领导安排的其他任务，以及协助其他部门的工作。三、任职资格：大学本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。至少有3年相关工作经验，有买手工作经验者优先。熟悉商品市场，了解行业动态和竞争格局。具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与供应商建立良好的合作关系。熟练使用办公软件，具备数据分析能力。具备良好的职业道德和团队协作精神。以上是《买手岗位职责》，希望对你有所帮助。买手岗位职责（12）一、岗位职责市场调研与产品选择对国内外时尚潮流进行持续关注，收集市场趋势信息。分析目标消费群体的需求，选择符合品牌定位和市场趋势的商品。供应商管理与谈判与国内外供应商建立良好合作关系，进行供应商评估与筛选。协商采购价格、质量、交货时间等采购条款，确保供应商满足公司要求。商品采购与库存管理根据销售预测和库存情况，制定采购计划，合理控制库存。负责商品采购流程的执行，确保采购商品的质量、数量和交货时间。商品陈列与销售支持设计商品陈列方案，优化店面布局，提升店铺形象。协助销售团队进行销售培训，提高销售业绩。品牌形象维护关注品牌形象，确保商品质量符合品牌定位。参与品牌推广活动，提升品牌知名度和美誉度。跨部门沟通与协作与设计、生产、物流等部门保持良好沟通，确保采购流程顺畅。参与跨部门项目，推动公司业务发展。二、任职要求教育背景本科及以上学历，服装设计、市场营销、商业管理等相关专业优先。工作经验3年以上买手或相关行业工作经验，熟悉时尚行业动态。有国内外供应商资源和采购经验者优先。技能要求具备良好的市场分析能力，能够准确把握市场趋势。具备较强的谈判和沟通能力，能够与供应商建立良好关系。熟练使用办公软件，具备一定的Excel、PPT制作能力。个人素质热爱时尚行业，有强烈的事业心和责任感。具备良好的团队合作精神，能够承受工作压力。具备较强的学习能力，能够快速适应市场变化。买手岗位职责（13）一、岗位职责负责公司商品的整体规划、采购、搭配及销售策略的制定，确保商品符合市场需求。根据市场趋势、季节变化及消费者需求，制定商品采购计划，确保商品种类、款式、颜色、尺码等满足销售需求。负责与供应商进行沟通、谈判，达成采购合同，确保商品质量、价格、交货期等满足公司要求。对供应商进行评估、筛选，建立良好的合作关系，提高供应商的供货质量和服务水平。负责商品库存管理，确保商品库存合理，降低库存成本。负责商品陈列、搭配，提升店铺形象，提高顾客购物体验。负责商品销售数据分析，为商品调整、促销活动提供依据。参与公司营销活动策划，提高商品销售业绩。负责团队建设，培养下属，提高团队整体素质。完成上级领导交办的其他工作。二、任职要求本科及以上学历，服装、设计、市场营销等相关专业优先。3年以上买手工作经验，熟悉服装行业市场动态，具备良好的时尚敏感度。具备较强的市场分析、预测能力，能够准确把握市场趋势。具备良好的沟通、谈判、协调能力，能够与供应商、团队保持良好合作关系。具备较强的责任心、执行力，能够承受工作压力。熟练使用办公软件，如Excel、PowerPoint等。有较强的团队协作精神，能够带领团队完成各项工作任务。三、薪资待遇底薪+提成+奖金，具体面议。提供完善的培训体系和晋升空间。良好的工作氛围和团队氛围。丰富的员工活动，如团建、旅游等。享有国家法定节假日、年假等福利。买手岗位职责（14）一、岗位职责负责市场调研，收集和分析国内外流行趋势，为品牌提供时尚资讯和趋势预测。根据品牌定位和市场需求，制定采购计划，选择合适的供应商和产品。与供应商进行沟通协调，确保采购的产品质量、价格和交货时间满足要求。负责采购订单的执行，跟踪订单进度，确保按时完成采购任务。对采购回来的产品进行验收，确保产品符合品牌要求。负责库存管理，合理控制库存水平，避免库存积压或短缺。参与商品定价策略的制定，确保产品价格具有竞争力。跟进市场动态，了解竞争对手情况，为品牌提供市场分析报告。协助团队完成其他相关工作，如参加展会、洽谈合作等。二、任职要求本科及以上学历，服装设计、市场营销、商业管理等相关专业优先。3年以上买手工作经验，熟悉时尚行业，对流行趋势有敏锐的洞察力。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。熟练使用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。具备较强的抗压能力和执行能力。有较强的责任心，善于学习，适应能力强。三、工作地点

（根据公司实际情况填写）四、薪资待遇

（根据公司实际情况填写）五、其他福利

（根据公司实际情况填写）六、应聘方式有意者请将个人简历发送至（邮箱地址），邮件主题格式为：“姓名-买手岗位-应聘”。我们将尽快与合适人选联系。买手岗位职责（15）一、岗位职责：负责市场调研，收集和分析时尚潮流信息，准确把握市场动态，为品牌提供时尚趋势预测。根据品牌定位和市场需求，制定采购计划，选购符合品牌定位和市场需求的产品。负责与供应商沟通，洽谈采购价格、交货时间、质量标准等事宜，确保采购流程顺利进行。对采购回来的商品进行验收，确保商品质量符合品牌要求。负责商品库存管理，定期盘点，确保库存准确无误。根据销售情况，调整采购策略，优化库存结构。参与商品陈列、搭配，提高商品展示效果。协助销售团队进行销售培