中学物资保管安全管理制度模版（2篇）

中学物资保管安全管理制度模版第一章总则第一条为强化中学物资的保管与安全管理工作，保障教育教学活动的顺利进行，特制定本规定。第二条本规定适用于中学全体教职员工，对包括但不限于教学用具、实验器材、学生用品等各类物资实施规范化管理。第二章物资保管第三条物资保管人员应具备相关专业知识与经验，负责物资的接收、保管、使用及归还等职责。第四条物资保管人员需按照既定标准和程序，及时接收并登记入库物资，确保数量、质量与品种的准确性。第五条应依据规定方法和要求，对物资进行分类、整理及妥善存放，以确保物资安全并便于查找。第六条物资保管人员应遵循使用规程，合理使用和消耗物资，以实现资源的优化利用和节约。第七条应定期盘点库存，编制盘点报告，以核实物资的数量和状态。第八条物资借用和归还应有详细记录，并对物资用途和使用状况进行跟踪与监督。第九条对物资的损坏、遗失或变质等情况，物资保管人员应及时报告并采取相应处理措施。第十条物资保管人员在退休、离职或调离时，需按规程完成交接手续，将工作资料和记录转交接任者。第十一条物资保管人员应保持诚信，保守机密，不得挪用、私借或泄露中学物资信息。第三章安全管理第十二条学校需制定物资存放和使用的安全管理制度，并对全体教职员工进行宣传和培训。第十三条物资存储区域应设置明显标识，并采取适当措施，防止盗窃、损坏或意外事故。第十四条保持物资存储区域的清洁，避免积尘、潮湿等影响物资状况。第十五条物资使用者应遵守使用规程和安全操作规范，使用后及时清洁并归位。第十六条物资使用者需定期检查和维护物资，发现问题及时报告并采取修复措施。第十七条未经许可，物资使用者不得擅自更改、移动或拆卸物资设备及附件。第十八条物资使用者离岗时，应妥善保管物资，关闭相关设备，并确保钥匙或重要密码的安全。第十九条物资使用者在离职或调离时，须将物资交接给接任者，并完成确认手续。第二十条如发生物资丢失、损坏或意外事故，应立即向相关部门报告，进行记录和处理。第四章责任追究第二十一条若物资保管人员因违反管理规定导致物资丢失、损坏或其他意外，应承担相应责任。第二十二条若物资使用者因违反使用规程和安全操作规范，导致物资丢失、损坏或其他意外，应承担相应责任。第二十三条物资保管人员和使用者应相互监督，发现违规行为应及时报告并采取相应措施。第二十四条对严重违反物资保管和安全管理制度，造成严重后果的人员，将依法依规追究其纪律和法律责任。第五章附则第二十五条本规定由中学物资保管部门负责解释。第二十六条本规定自发布之日起实施，此前的相关规定同时废止。附件：物资借用登记表格以上内容为中学物资保管安全管理制度模板。中学物资保管安全管理制度模版（二）第一章总则第一条为保障学校物资的安全管理，规范保管流程，确保物资的完整性与有效利用，特制定本物资保管安全管理制度。第二条本制度适用于中学各级场所的物资保管，涵盖教室、实验室、图书馆等区域的物资管理。第三条物资保管遵循科学管理、依法操作、安全优先、服务至上的原则。第二章职责与权限第四条学校物资管理部门全面负责物资保管工作，具体执行由指定的物资保管人员承担。第五条物资保管人员应具备相关专业知识与技能，经岗位培训合格后上岗，其主要职责包括：1.确保物资安全，维持物资的完好与有效使用；2.制定并执行物资进出库的管理制度，严格管理并记录；3.组织物资盘点，定期编制物资清单；4.参与学校相关会议和培训，提升工作能力；5.协助相关部门进行物资保管与使用统计；6.完成物资的报废、维修等任务，确保物资流通与使用合理。第三章物资进出库管理第七条物资进出库遵循详细记录、严格核查、动态监控的原则。第八条进库管理规定如下：1.物资保管人员接到进库通知后，需立即进行验收，并填写进库登记表；2.验收内容涵盖物资种类、数量、质量等，确保与通知一致；3.保存好进库通知与验收记录，作为后续工作的凭证。第九条出库管理规定如下：1.物资保管人员在收到出库申请后，需核实申请人身份及物资信息；2.出库物资需经申请人签字确认，并填写出库登记表；3.将出库物资信息及时上报相关部门备案。第四章物资清点与盘点第十条物资清点与盘点应定期进行，以确保实际存量与账面存量相符。第十一条具体操作步骤如下：1.物资保管人员组织相关人员进行物资清点与核实；2.按照物资类别进行分类清点，确保全面准确；3.与账面数据对比，发现差异时立即调查核实；4.完成清点后编制物资清单，上报学校物资管理部门备案。第五章物资报废与维修第十二条物资报废与维修应根据实际情况操作，以保证物资的合理流通与使用。第十三条物资报废流程如下：1.物资保管人员发现损坏、过期物资，及时报告物资管理部门；2.根据物资具体情况，物资管理部门进行报废处理，并做好记录。第十四条物资维修流程如下：1.物资保管人员发现故障、损坏物资，及时报告物资管理部门；2.根据物资具体情况，物资管理部门组织维修，做好相关记录。第六章处罚与奖励第十五条对违反本制度的物资保管人员，物资管理部门有权采取警告、记过、降级、解聘等处罚措施。第十六条对表现优秀的物资保管人员，物资管理部门有权给予表扬、奖金、晋升等奖励。第七章