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文档简介

农业薪资发放流程合同编号:__________农业薪资发放流程合同甲方:__________乙方:__________鉴于甲方为农业企业,乙方为甲方提供劳动力服务,为确保双方权益,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条薪资发放原则1.1甲方应按照乙方的实际工作量和质量,按时足额支付乙方薪资。1.2乙方应认真履行工作职责,保证农业生产的顺利进行。第二条薪资结构2.1乙方的薪资由基本工资和绩效奖金两部分组成。2.2基本工资为每月__________元。2.3绩效奖金根据乙方完成的工作量和质量进行计算,具体标准由甲方制定。第三条薪资支付时间3.1甲方应在每个薪资周期结束后的__________日内支付乙方薪资。3.2甲方支付薪资时,应向乙方提供工资条,乙方有权查阅和核对薪资支付情况。第四条薪资支付方式4.1甲方采用现金支付方式,支付至乙方指定的银行账户。4.2乙方提供银行账户信息时,应保证信息的真实、准确和有效。第五条特殊情况处理5.1乙方因故不能继续履行工作职责时,甲方有权终止合同,并按照法律规定支付乙方相应的经济补偿。5.2甲方因故需要解除合同时,应提前__________日通知乙方,并按照法律规定支付乙方相应的经济补偿。第六条保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条法律适用和争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,除非一方提前终止合同。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方银行账户信息证明2.乙方身份证明3.甲方营业执照副本4.甲方税务登记证副本5.农业薪资发放标准说明6.保密协议7.工作量为质量评估标准二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额支付乙方薪资:按照合同约定,甲方应在每个薪资周期结束后的规定日内支付乙方薪资。2.甲方未向乙方提供工资条:甲方支付薪资时,应向乙方提供工资条,以便乙方查阅和核对薪资支付情况。3.乙方未按照约定提供银行账户信息:乙方应按照合同约定提供真实、准确和有效的银行账户信息。4.乙方未保密甲方商业秘密、技术秘密:乙方在合同期内和解除合同后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。三、法律名词及解释:1.农业薪资发放流程合同:指甲方为农业企业,乙方为甲方提供劳动力服务,双方就薪资发放事宜达成的一致协议。2.薪资周期:指合同双方约定的薪资支付的时间段。3.基本工资:指乙方在合同期内按月领取的固定工资。4.绩效奖金:根据乙方完成的工作量和质量进行计算的奖金。5.保密义务:乙方在合同期内和解除合同后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按时足额支付薪资:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方履行合同约定,按时足额支付薪资。必要时,乙方可以寻求法律途径维护自身权益。2.甲方未提供工资条:乙方有权要求甲方提供工资条,以便查阅和核对薪资支付情况。如甲方仍不提供,乙方可以寻求法律途径维护自身权益。3.乙方未提供银行账户信息:乙方应按照合同约定提供真实、准确和有效的银行账户信息。如乙方未提供或提供的信息不准确,甲方有权拒绝支付薪资。4.乙方未保密甲方商业秘密、技术秘密:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方采取补救措施。如乙方仍不履行保密义务,甲方可以寻求法律途径维护自身权益。五、所有应用场景:1.农业企业与提供劳动力服务的个人之间薪资发放事宜。2.甲方需要乙方提供劳动力服务,乙方接受甲方支付的薪资。3.甲方根据乙方的实

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