2024航空公司空乘人员劳务派遣合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024航空公司空乘人员劳务派遣合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（航空公司）1.2乙方（劳务派遣公司）1.3丙方（空乘人员）第二条：合同期限2.1合同生效日期2.2合同终止日期第三条：派遣空乘人员数量及要求3.1派遣空乘人员数量3.2派遣空乘人员要求第四条：派遣空乘人员的职责和权益4.1派遣空乘人员的职责4.2派遣空乘人员的权益第五条：劳动报酬5.1派遣空乘人员的工资待遇5.2派遣空乘人员的奖金及福利第六条：培训及考核6.1甲方应提供的培训6.2乙方应提供的培训6.3派遣空乘人员的考核第七条：保险及福利7.1甲方应为派遣空乘人员购买的保险7.2乙方应为派遣空乘人员购买的保险7.3派遣空乘人员的福利第八条：劳动争议解决8.1劳动争议的解决方式8.2劳动争议的调解机构第九条：保密条款9.1保密内容9.2保密期限第十条：违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任第十一条：合同的变更和解除11.1合同变更的条件11.2合同解除的条件第十二条：合同的终止12.1合同终止的条件12.2合同终止后的处理第十三条：其他约定13.1甲方与乙方之间的其他约定13.2甲方与丙方之间的其他约定第十四条：争议解决14.1争议解决的方式14.2争议解决的地点和机构第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：合同期限2.1合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同终止日期：本合同期限为____年，自合同生效之日起计算。除非合同提前终止或双方另有约定，合同到期后自动终止。第三条：派遣空乘人员数量及要求3.1派遣空乘人员数量：根据甲方需求，乙方应按照约定向甲方派遣一定数量的空乘人员。具体派遣人数、岗位及要求详见附件。（2）持有有效的空乘职业资格证书；（4）身体健康，符合航空行业体检标准；第四条：派遣空乘人员的职责和权益4.1派遣空乘人员的职责：派遣空乘人员应遵守甲方的各项规章制度，按照甲方的要求履行空乘岗位职责，提供优质的服务。4.2派遣空乘人员的权益：乙方应保障派遣空乘人员的合法权益，包括但不限于：（1）按照约定支付工资、奖金及福利；（2）为派遣空乘人员购买社会保险和意外伤害保险；（3）提供培训和职业发展机会；（4）依法为派遣空乘人员提供劳动保护；（5）协助解决劳动争议。第五条：劳动报酬5.1派遣空乘人员的工资待遇：乙方应按照约定向甲方支付派遣空乘人员的工资待遇。具体工资标准、奖金及福利详见附件。5.2派遣空乘人员的奖金及福利：乙方应确保派遣空乘人员享有甲方的奖金及福利政策，包括但不限于年终奖、节假日加班费、带薪年假等。第六条：培训及考核6.1甲方应提供的培训：甲方应为派遣空乘人员提供必要的业务培训、安全培训和职业素养培训。6.2乙方应提供的培训：乙方应为派遣空乘人员提供岗前培训、在岗培训和晋升培训。6.3派遣空乘人员的考核：甲方应对派遣空乘人员进行定期考核，乙方应协助甲方进行考核。考核结果作为派遣空乘人员晋升、奖惩等方面的依据。第八条：保险及福利8.1甲方应为派遣空乘人员购买的保险：甲方应为派遣空乘人员购买航空意外伤害保险，保险期限自合同生效之日起至合同终止日止。8.2乙方应为派遣空乘人员购买的保险：乙方应购买社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），并承担相应的保险费用。8.3派遣空乘人员的福利：乙方应确保派遣空乘人员享有甲方的福利政策，包括但不限于：住宿安排、通勤补贴、制服供应、健康检查、生日祝福等。第九条：劳动争议解决9.1劳动争议的解决方式：双方同意采取协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决劳动争议。9.2劳动争议的调解机构：如双方无法协商解决，可向乙方所在地的人民调解委员会申请调解。第十条：保密条款10.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等敏感信息。10.2保密期限：自合同生效之日起至合同终止日止。第十一条：违约责任11.1甲方违约责任：如甲方未按照约定支付工资、奖金及福利，未提供培训等，乙方有权要求甲方承担违约责任。11.2乙方违约责任：如乙方未按照约定派遣空乘人员，未购买保险，未保障派遣空乘人员权益等，甲方有权要求乙方承担违约责任。第十二条：合同的变更和解除12.1合同变更的条件：合同履行过程中，如因客观情况发生变化，双方可协商变更合同内容。12.2合同解除的条件：合同履行过程中，如发生不可抗力等因素，导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。第十三条：合同的终止13.1合同终止的条件：本合同到期，或双方协商一致终止合同。13.2合同终止后的处理：合同终止后，乙方应立即召回派遣空乘人员，并协助甲方处理相关善后事宜。第十四条：争议解决14.1争议解决的方式：如双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。14.2争议解决的地点和机构：本合同的签订地为中华人民共和国__________省/市/自治区，双方同意将争议提交至该地点的人民法院审理。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定本合同中所称第三方，是指除甲方、乙方和丙方之外，与本合同履行有关的其他主体，包括但不限于中介机构、评审机构、监管部门、客户单位等。2.第三方介入的情形2.1甲方因业务需要，委托乙方协助完成某项任务，此时如有第三方介入，包括但不限于中介方、专家评审方等，各方应按照本合同约定及行业规范履行各自职责。2.2乙方在履行合同过程中，如需与第三方合作，应提前通知甲方，并征得甲方同意。未经甲方同意，乙方不得擅自与第三方进行合作。3.第三方责任及权利3.1第三方介入本合同履行过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和本合同的约定，严格按照甲乙双方的指示和要求执行相关事务。3.2第三方应承担因其违约、侵权或其他原因给甲方、乙方或丙方造成损失的责任。若第三方为中介方，其还应承担相应的中介费用。3.3第三方不得擅自披露甲乙双方的商业秘密、技术秘密等敏感信息，除非法律另有规定或甲乙双方书面同意。4.第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间仅为合同关系，第三方不构成甲方、乙方之间合同的当事人。4.2甲方、乙方与第三方之间的权利义务，按照各自与第三方签订的合同约定执行。5.第三方责任限额5.1甲乙双方应根据与第三方签订的具体合同约定，明确第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。5.2若第三方未按照约定履行义务，给甲乙双方造成损失的，甲方、乙方有权要求第三方承担违约责任。5.3甲方、乙方均有权就第三方未履行合同义务导致的损失，向第三方追偿。6.第三方介入后的合同变更6.1若第三方介入导致合同内容发生变化，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。6.2合同变更后的履行，按照变更后的合同内容执行。7.第三方退出或更换7.1若第三方因故无法继续履行合同义务，甲方、乙方有权要求第三方退出或更换。7.2第三方退出或更换后，甲乙双方应重新协商确定合同履行事宜。8.第三方介入的合同解除8.1若第三方未履行合同义务，甲方、乙方有权解除与第三方的合同。8.2甲方、乙方解除与第三方的合同后，应书面通知对方，并协商处理后续事宜。9.第三方介入的争议解决9.1甲方、乙方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成时，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。10.第三方介入的合同终止10.1第三方与甲方、乙方的合同终止后，本合同中与第三方有关的条款亦相应终止。10.2甲方、乙方与第三方之间的终止协议，应书面签署，并经各方确认。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方业务培训、安全培训和职业素养培训资料附件二：乙方岗前培训、在岗培训和晋升培训资料附件三：派遣空乘人员人数、岗位及要求详细列表附件四：甲方支付给乙方的派遣空乘人员工资待遇详细列表附件五：乙方为派遣空乘人员购买的保险详细列表附件六：甲方为派遣空乘人员购买的航空意外伤害保险详细列表附件七：派遣空乘人员的福利政策详细列表附件八：双方签订的第三方合同清单附件九：第三方介入后的合同变更协议附件十：第三方退出或更换的协议说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定支付工资、奖金及福利。2.甲方未提供培训或提供的培训不符合约定。3.乙方未按照约定派遣空乘人员。4.乙方未购买保险或购买的保险不符合约定。5.乙方未保障派遣空乘人员的合法权益。6.双方未按照约定履行第三方合同。违约责任认定标准：1.甲方未按照约定支付工资、奖金及福利的，应支付逾期付款违约金，违约金计算方式为逾期付款金额的____%。2.甲方未提供培训或提供的培训不符合约定的，应承担培训费用，并支付违约金，违约金计算方式为培训费用的____%。3.乙方未按照约定派遣空乘人员的，应支付违约金，违约金计算方式为未派遣人数对应工资的____%。4.乙方未购买保险或购买的保险不符合约定的，应承担保险费用，并支付违约金，违约金计算方式为保险费用的____%。5.乙方未保障派遣空乘人员的合法权益的，应承担相应损失，并支付违约金，违约金计算方式为损失金额的____%。6.双方未按照约定履行第三方合同的，应承担第三方合同约定的违约责任。示例说明：假设甲方未按照约定支付乙方派遣的空乘人员工资，乙方在催告后甲方仍未支付，乙方有权解除合同，并要求甲方支付逾期付款违约金。假设违约金计算方式为逾期付款金额的5%。则乙方解除合同后，有权要求甲方支付逾期付款金额5%的违约金。说明三：法律名词及解释：4.派遣空乘人员：指由乙方派遣至甲方工作的空乘人员。5