医院护理人员劳动合同模板

医院护理人员劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：________________________联系人：______________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：__________性别：_______________________身份证号码：_________________联系电话：____________________住址：________________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的权利和义务达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事护理工作，具体岗位职责和要求按甲方的《护理人员岗位职责》和《护理人员工作规程》执行。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。1.3乙方应严格遵守医疗护理操作规程，确保患者安全。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签。第三条劳动报酬3.1乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金组成，具体标准和发放方式按甲方的《工资支付办法》执行。3.2乙方按照国家的规定享受带薪年假、法定节假日休息。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动保护。4.3甲方为乙方提供培训和学习机会，支持乙方进行专业深造。第五条保密协议5.1乙方在甲方工作期间和离职后一年内，对甲方患者的隐私、病情、治疗方案等保密信息予以保密。5.2乙方不得利用甲方的资源和信息从事与甲方业务相竞争的工作。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密协议的，应支付违约金，并承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照副本复印件2.乙方（劳动者）身份证复印件3.乙方学历证明复印件4.护理人员岗位职责说明5.护理人员工作规程6.工资支付办法7.社会保险参保证明8.保密协议9.培训和学习机会的相关资料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定从事护理工作，或未遵守甲方规章制度。2.乙方未按约定保密甲方信息，泄露患者隐私等。3.乙方利用甲方的资源和信息从事与甲方业务相竞争的工作。4.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按约定为乙方提供培训和学习机会。6.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等组织。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，按照用人单位的要求提供劳动的个人。3.劳动合同：是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.社会保险：是国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。5.保密协议：是指双方约定对某些信息予以保密，并约定违约责任的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作能力不符合甲方要求。解决办法：甲方对乙方进行培训，如培训后仍不符合要求，可依法解除劳动合同。2.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：乙方提前一个月书面通知甲方解除劳动合同，双方协商解决后续事项。3.问题：甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。解决办法：乙方有权依法向甲方提出支付要求，必要时可以向劳动监察部门投诉。4.问题：甲方未按约定提供培训和学习机会。解决办法：乙方有权要求甲方履行合同约定，提供相应的培训和学习机会。五、所有应用场景：1.甲方为新招聘的护理人员签订劳动合同。2.甲方与现