企业文化建设咨询服务协议书

企业文化建设咨询服务协议书合同编号：__________甲方（委托方）：________________地址：_________________________联系方式：____________________乙方（受托方）：________________地址：_________________________联系方式：____________________第一章总则1.1定义1.1.1“甲方”指委托乙方提供企业文化建设咨询服务的单位。1.1.2“乙方”指接受甲方委托，提供企业文化建设咨询服务的单位。1.1.3“服务”指甲乙双方在本协议项下所约定的企业文化建设咨询服务。1.2服务目的1.2.1甲方旨在通过乙方的专业服务，提升企业文化建设水平，增强企业核心竞争力。1.2.2乙方根据甲方需求，提供有针对性的企业文化建设咨询服务，协助甲方实现服务目的。1.3服务范围1.3.1乙方根据甲方的实际需求，为企业文化建设提供以下服务：（1）企业文化诊断与评估；（2）企业文化理念提炼与塑造；（3）企业文化传播与推广；（4）企业文化制度建设；（5）企业文化活动策划与实施；（6）企业文化培训与辅导。第二章服务内容与方式2.1服务内容2.1.1乙方应按照甲方的要求，为企业文化建设提供以下具体内容的服务：（1）企业文化诊断与评估：乙方对甲方企业文化现状进行调研，分析存在的问题，为甲方提供改进建议；（2）企业文化理念提炼与塑造：乙方协助甲方提炼企业文化理念，形成具有甲方特色的企业文化体系；（3）企业文化传播与推广：乙方协助甲方制定企业文化传播方案，提高企业文化的知名度和影响力；（4）企业文化制度建设：乙方协助甲方完善企业文化建设相关制度，保证企业文化建设的顺利进行；（5）企业文化活动策划与实施：乙方协助甲方策划和实施企业文化活动，丰富员工文化生活；（6）企业文化培训与辅导：乙方为甲方提供企业文化培训服务，提升员工对企业文化的认同感和归属感。2.2服务方式2.2.1乙方应采取以下方式为甲方提供服务：（1）乙方应根据甲方需求，制定详细的服务计划，明确服务内容和时间节点；（2）乙方应定期与甲方沟通，了解服务进展情况，及时调整服务方案；（3）乙方应提供专业、高效的服务，保证服务质量；（4）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方相关信息。第三章服务期限3.1本协议自双方签订之日起生效，服务期限为____个月。3.2在服务期限内，乙方应按照本协议约定，完成企业文化建设咨询服务。3.3服务期满后，双方如需续签协议，应提前一个月协商一致，并签订书面协议。第四章费用与支付4.1甲方应支付乙方企业文化建设咨询服务费用，具体金额和支付方式如下：（1）服务费用为人民币____元（大写：____________________元整）；（2）支付方式为____期支付，每期支付金额为____元。4.2乙方开具正规发票，甲方按照约定时间支付服务费用。4.3如甲方逾期支付服务费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付逾期付款违约金。第五章保密与知识产权5.1乙方在服务过程中获得的甲方商业秘密，应予以保密，未经甲方同意，不得泄露给第三方。5.2乙方为甲方提供的企业文化建设咨询服务成果，包括但不限于企业文化理念、管理制度、活动方案等，其知识产权归甲方所有。5.3乙方不得将甲方提供的商业秘密用于其他客户或自身业务，否则应承担相应的法律责任。5.4本协议终止或解除后，乙方仍应承担本协议项下的保密义务。第六章违约责任6.1如果任何一方违反本协议的任何条款，均视为违约。6.2若乙方未能按照本协议约定提供企业文化建设咨询服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的__%。6.3若甲方未按时支付乙方服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金，违约金金额为逾期付款金额的__%。6.4如果因乙方的原因导致甲方遭受损失（包括但不限于名誉损失、商业机会损失等），乙方应赔偿甲方相应的损失。6.5如果甲方提供的资料或信息不准确、不完整，导致乙方无法正常提供服务，甲方应承担因此产生的费用和损失。第七章争议解决7.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。7.2如果协商无果，任何一方均可将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。7.3争议解决期间，除争议事项外，本协议的其他部分应继续履行。第八章终止与解除8.1在服务期限内，除非本协议另有规定，任何一方不得单方面终止或解除本协议。8.2如果一方违反本协议的实质义务，且在收到对方书面通知后__日内仍未改正，另一方有权解除本协议。8.3如果发生不可抗力事件，导致任何一方无法履行本协议，受影响的一方可以书面通知对方终止本协议。8.4本协议终止或解除后，双方应按照约定办理服务交接手续，并结清各自应付款项。第九章一般条款9.1本协议构成甲乙双方关于企业文化建设咨询服务的完整协议，取代了所有以前的口头或书面协议。9.2本协议的任何修改或补充，必须以书面形式作出，并由双方授权代表签署。9.3本协议的任何条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力。9.4本协议的履行和解释，均适用中华人民共和国法律。第十章附件10.1本协议附件包括但不限于以下内容：（1）企业文化诊断与评估报告；（2）企业文化理念提炼与塑造方案；（3）企业文化传播与推广方案；（4）企业文化制度建设方案；（5）企业文化活动策划方案；（6）企业文化培训方案。10.2附件作为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。第十一章通知与联络11.1双方在履行本协议过程中，所有通知、要求、请求等均应以书面形式作出，并通过以下方式送达对方：（1）邮件；（2）快递；（3）挂号信；（4）传真。11.2通知在发出后视为已送达，但邮件、传真需在对方确认收到后视为已送达。11.3任何一方变更其通讯地址、联系方式等，应及时通知对方，否则对方按照原通讯地址、联系方式发送的通知视为有效送达。第十二章适用法律与管辖12.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。第十三章其他条款13.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3本协议的附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。13.4本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第十四章保密条款的延续14.1本协议终止或解除后，第第五章关于保密的条款仍然有效，乙方应继续承担保密义务。14.2保密义务的期限为自本协议终止或解除之日起__年