下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
游泳馆托管服务项目需求分析
目录
第一节项目概况................................2
第二节项目需求................................2
一、服务内容................................2
二、运营要求................................3
三、人员要求................................4
1
第一节项目概况
(注:以下内容根据项目实际情况填写)
1.项目名称:
2.服务期限:自合同签订起之日XX年。
3.服务地点:
4.付款方式:
5.项目概况:
(1)该项目责任区域为长XX米、宽XX米、深XX-XX
米的X泳道游泳池。
(2)该项目现有设备:循环水泵、过滤砂缸、毛发过
滤器、加热机组、加热水泵、自动投药、水线、救生圈、救
生杆等。
(3)该项目现有配套用房:男女卫生间、浴室、更衣
室、浸脚池、办公等场所。
第二节项目需求
一、服务内容
提供安全救生、泳池水系统设备运行、水质管理、卫生
救护、前台接待、开关门秩序维护、场地保洁、游泳培训等
服务,具体内容如下:
1.安全救生:按照招标要求配置具有救生资质的救生
2
员,并定期对救生员进行业务培训。救生员年龄要求在24-
36岁之间。
2.泳池水系统设备运行及水质管理:及时清洗游泳池过
滤砂缸,每周2次定期检查循环水泵工作情况,保证水质处
理设备、吸污设备的正常运行。配置专业游泳场馆水处理人
员,按照国家标准要求控制水质,每天对游泳池水质检测1
次并记录,每周进行不少于1次的水质处理,坚决杜绝水质
浑浊、刺激性氯味、臭氧异味及绿藻等现象的发生。
3.前台接待:主要负责前台接待、游泳人员的登记、秩
序维护的操作等。
4.场地秩序维护及保洁:秩序维护与保洁范围为游泳馆
一层、负一层内所有区域及馆外配套区域,确保责任区域秩
序井然、人身财产安全;整体环境清洁卫生,无垃圾、无烟
头等杂物,地面清爽、无明显污渍水渍。
5.卫生救护:配备创可贴、消炎、防暑降温、急救等必
备药物,为游泳者提供基本的卫生服务和伤病急救,急救必
备药物由中标方承担。
6.学生游泳培训:每年暑期XX月X日-XX月X日有组织
地安排学生进行游泳培训,不接待零星散客。
7.配置责任区域内的各种警示标牌、制定完备的方案预
案以及规章制度,包括管理规定、救生员工作守则、池水清
洁消毒制度、游泳池紧急事故处理预案、卫生制度、水处理
机房工作流程等。产生的费用由中标方承担。
二、运营要求
3
1.游泳馆泳池的开放时间:
(1)自合同签订,投入运行后,星期一到星期五15:
00—18:00,星期日14:00—18:00,一、三、五男生,二、
四、七女生;具体开放时间若有变化,根据学校安排进行调
整。
(2)暑期7月15日-8月14日允许托管单位有组织地
安排初中学生进行培训,不接待零星散客。开放时间:9:
00--18:00。
(3)根据季节变化,寒假及最冷的2个月不开放,预
计全年开放10个月。
2.该项目的服务模式及合作期限:
(1)采用服务托管模式,即采购人通过本项目引进专
业泳池运营管理团队,每年支付该团队的人员经费(投标报
价)。
(2)合作期限为自合同签订之日起X年。
三、人员要求
1.人员配置必须符合学校限定岗位及人数(可高于但不
得低于),具体人数要求如下:
(1)水质处理员兼工程维修X人,救生员X人,保洁
员X人,前台X人,场馆负责人X人。
(2)游泳馆开放时间相关人员必须按规定时间在岗,
并进行打卡;男生游泳时配备X名男救生员,女生游泳时配
备X名女救生员。
4
2.中标人必须指定专人负责管理,配备具有相关资格、
素质较好、注意卫生、敬业精神强且能够胜任相关工作的从
业人员;聘用员工必须具备健康证。
3.中标方自行按时发放所属工作人员的工资、福利、工
作服和奖金等,并负责对工作人员进行遵纪守法和安全卫生
教育,如发生意外伤残、伤亡事故,中标方承担全部责任
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《從傳統到時尚》课件
- 七大洲四大洋的位置
- 山东省烟台市招远市(五四学制)2024-2025学年九年级上学期期末考试道德与法治试卷(含答案)
- 2024年全国社会工作者初级职业水平《社会工作实务》考试题参考答案
- 单位管理制度展示合集【人事管理篇】
- 单位管理制度展示大合集职员管理十篇
- 定期报告:一月可能继续震荡偏强中小盘成长占优
- 2024-2030年中国偶氮颜料行业市场深度分析及发展趋势预测报告
- 单位管理制度展示大合集职工管理篇十篇
- 单位管理制度品读选集【员工管理篇】
- 网络赌博、网络借贷和网络诈骗的危害
- 《中西医的区别》课件
- RFID电子标签制作方法
- 智能制造企业数字化转型建设方案
- 病理生理学课件脂代谢紊乱
- 教师幽默朗诵节目《我爱上班》
- 《细胞工程学》考试复习题库(带答案)
- 中学课堂教学评价量表
- 食堂食材配送以及售后服务方案
- 块单项活动教学材料教案丹霞地貌
- 青年人应该如何树立正确的人生观
评论
0/150
提交评论