2024版出国劳务劳动合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版出国劳务劳动合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1雇主方名称及地址1.2雇员方姓名及国籍1.3出国劳务的含义第二条：合同期限2.1出国劳务合同的开始日期2.2出国劳务合同的结束日期2.3合同续约条款第三条：工作内容3.1工作地点3.2工作岗位3.3工作职责第四条：工作条件4.1工作时间4.2休息休假4.3劳动保护4.4社会保险第五条：薪酬福利5.1基本工资5.2奖金及提成5.3生活费用5.4住宿及交通5.5医疗及保险第六条：合同的变更和解除6.1合同变更条件6.2合同解除条件6.3解除合同的程序第七条：违约责任7.1雇主方违约责任7.2雇员方违约责任第八条：争议解决8.1争议解决方式8.2仲裁机构8.3诉讼管辖第九条：其他条款9.1保密协议9.2知识产权9.3不可抗力9.4合同的生效、修改和废止第十条：合同的签署与备案10.1合同签署日期10.2合同签署地点10.3合同备案程序第十一条：附件11.1雇主方营业执照复印件11.2雇员方身份证明复印件11.3出国劳务所需文件清单第十二条：双方声明12.1雇主方声明12.2雇员方声明第十三条：合同语言及解释13.1合同语言13.2合同解释权归属第十四条：其他约定14.1双方约定的其他事项14.2双方签字盖章第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1雇主方名称及地址雇主方名称为：X公司，地址为：市区路号。1.2雇员方姓名及国籍雇员方姓名为：X，国籍为：国。1.3出国劳务的含义出国劳务是指雇员方在雇主方的安排下，前往国外从事工作，并由雇主方提供必要的工作条件和生活保障。第二条：合同期限2.1出国劳务合同的开始日期合同的开始日期为：年月日。2.2出国劳务合同的结束日期合同的结束日期为：年月日。2.3合同续约条款如双方同意，合同结束后可以进行续约，具体条款双方另行商定。第三条：工作内容3.1工作地点工作地点为：国。3.2工作岗位工作岗位为：X。3.3工作职责雇员方需按照雇主方的要求，履行工作岗位的职责，包括但不限于完成工作任务、遵守工作纪律等。第四条：工作条件4.1工作时间工作时间按照雇主方的规定执行，每天工作8小时，每周工作40小时。4.2休息休假雇员方享有法定的休息休假权利，具体休假安排按照雇主方的规定执行。4.3劳动保护雇主方应提供符合国家安全标准的劳动保护措施，保障雇员方的人身安全。4.4社会保险雇主方应按照当地的法律法规，为雇员方购买相应的社会保险。第五条：薪酬福利5.1基本工资基本工资为：X元/月。5.2奖金及提成雇员方的奖金及提成按照雇主方的规定执行。5.3生活费用雇主方应承担雇员方在出国期间的生活费用，包括但不限于住宿、交通、餐饮等。5.4住宿及交通雇主方应提供合适的住宿和交通工具，确保雇员方的工作和生活需要。5.5医疗及保险雇主方应提供雇员方的医疗保险，包括但不限于意外伤害保险、疾病保险等。第六条：合同的变更和解除6.1合同变更条件合同的变更需经双方协商一致，并书面确认。6.2合同解除条件（1）双方协商一致；（2）雇员方严重违反合同约定；（3）雇主方因特殊情况需要解除合同。6.3解除合同的程序合同解除应当书面通知对方，并按照双方约定和当地法律法规的规定办理相关手续。第七条：违约责任7.1雇主方违约责任如雇主方违反合同约定，导致雇员方遭受损失的，雇主方应承担相应的违约责任。7.2雇员方违约责任如雇员方违反合同约定，导致雇主方遭受损失的，雇员方应承担相应的违约责任。第八条：争议解决8.1争议解决方式双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2仲裁机构如双方同意仲裁解决争议，仲裁机构为：仲裁委员会。8.3诉讼管辖双方同意，本合同项下的任何诉讼均应在合同签订地人民法院提起。第九条：其他条款9.1保密协议双方同意，在合同履行期间和合同终止后，对双方在合同过程中获得的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务，未经对方同意，不得向第三方泄露。9.2知识产权双方在合同履行过程中所创造的知识产权，归创造方所有，双方另有约定的除外。9.3不可抗力因不可抗力导致合同无法履行或者部分履行，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。9.4合同的生效、修改和废止本合同自双方签字盖章之日起生效。合同的修改和废止需经双方协商一致，并书面确认。第十条：合同的签署与备案10.1合同签署日期本合同签署日期为：年月日。10.2合同签署地点本合同签署地点为：市区路号。10.3合同备案程序合同签署后，双方应按照当地法律法规的规定，将合同备案。第十一条：附件11.1雇主方营业执照复印件附件中应包含雇主方的营业执照复印件，核验无误后由双方签字确认。11.2雇员方身份证明复印件附件中应包含雇员方的有效身份证明复印件，核验无误后由双方签字确认。11.3出国劳务所需文件清单附件中应包含出国劳务所需的全部文件清单，包括但不限于护照、签证、健康证明等。第十二条：双方声明12.1雇主方声明雇主方声明，所提供的所有信息真实、准确、完整，并无任何虚假陈述。12.2雇员方声明雇员方声明，所提供的所有信息真实、准确、完整，并无任何虚假陈述。第十三条：合同语言及解释13.1合同语言本合同的语言为：中文。13.2合同解释权归属本合同的解释权归双方共同所有。第十四条：其他约定14.1双方约定的其他事项双方在合同履行过程中，如有其他约定，应以书面形式附加于本合同后，经双方签字盖章后生效。14.2双方签字盖章本合同一式两份，双方各执一份，签字盖章后具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：雇主方营业执照复印件附件要求：须为最新的营业执照复印件，清晰可见。须有工商行政管理部门的印章或电子认证标志。复印件上需有雇主方的盖章确认。附件二：雇员方身份证明复印件附件要求：须为有效的身份证明，如护照、身份证等。须为原件的复印件，清晰可见。复印件上需有雇员方的盖章确认。附件三：出国劳务所需文件清单附件要求：清单应详细列出所有必要的文件，包括但不限于护照、签证、健康证明、无犯罪记录证明等。清单上需有雇主方和雇员方的盖章确认。附件四：工作许可和签证复印件附件要求：须为有效的工作许可和签证复印件。须清晰可见，且未经任何修改。复印件上需有雇主方的盖章确认。附件五：工作合同详细条款清单附件要求：清单应详细列出本合同的所有条款，包括。清单上需有雇主方和雇员方的盖章确认。附件六：保险单复印件附件要求：须为雇主方为雇员方购买的保险单复印件。须清晰可见，且未经任何修改。复印件上需有保险公司和雇主方的盖章确认。附件七：住宿和交通安排说明附件要求：详细说明雇主方为雇员方提供的住宿和交通安排。包括住宿地点、交通方式等详细信息。附件上需有雇主方的盖章确认。说明二：违约行为及责任认定：1.雇主方未按时支付工资、奖金或提成的。2.雇主方未提供合同约定的工作条件和生活保障的。3.雇员方未按照合同约定履行工作职责的。4.雇员方未经雇主方同意，提前解除合同的。5.任何一方未履行合同中的保密义务的。6.任何一方未按照合同约定履行知识产权保护义务的。违约责任认定标准：1.违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的直接经济损失。2.雇主方未按时支付工资、奖金或提成的，应支付迟延履行违约金，具体金额双方协商确定。3.雇主方未提供合同约定的工作条件和生活保障的，雇员方有权要求雇主方履行合同约定，或解除合同并要求赔偿。4.雇员方未经雇主方同意，提前解除合同的，应支付违约金，具体金额双方协商确定。5.任何一方未履行合同中的保密义务的，违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的直接经济损失。6.任何一方未按照合同约定履行知识产权保护义务的，违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的直接经济损失。示例说明：若雇主方未按时支付雇员方的工资，则雇员方有权要求雇主方支付迟延履行违约金，或解除合同并要求赔偿。具体金额和赔偿方式由双方协商确定。说明三：法律名词及解释：1.出国劳务：指中国公民出国从事工作，由出国劳务公司或雇主方安排并提供必要的工作条件和生活保障。2.雇主方：指在国外从事劳务输入业务的公司或个人，负责安排雇员方在国外的工作和生活。3.雇员方：指从事出国劳务的中国公民，受雇于雇主方在国外工作。4.工作许可：指外国雇主雇佣外国雇员在其国家工作所需的法律许可。5.签证：指外国政府发给外国公民的入境和居留证明。6.社会保险：指为雇员方在出国期间提供医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保