2024年新型挖机操作员劳务输出合同模板3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年新型挖机操作员劳务输出合同模板本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.挖机操作员派遣信息2.1挖机操作员姓名2.2挖机操作员性别2.3挖机操作员年龄2.4挖机操作员身份证号码2.5挖机操作员专业技能2.6挖机操作员工作年限3.挖机操作员派遣时间3.1派遣起始时间3.2派遣结束时间3.3派遣期间工作地点4.挖机操作员工作内容4.1工作职责4.2工作任务4.3工作标准5.挖机操作员工作条件5.1工作环境5.2工作设备5.3工作安全6.挖机操作员工资待遇6.1基本工资6.2奖金及补贴6.3工资支付方式6.4工资支付时间7.挖机操作员福利待遇7.1社会保险7.2住房公积金7.3带薪年假7.4休息日及节假日安排8.挖机操作员培训与考核8.1培训内容8.2培训方式8.3考核标准8.4考核结果9.挖机操作员违约责任9.1挖机操作员违约行为9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同解除与终止13.合同附件13.1附件一：挖机操作员派遣计划表13.2附件二：挖机操作员培训计划表13.3附件三：挖机操作员考核标准表14.其他约定事项14.1合同签订日期14.2合同签订地点14.3合同份数14.4合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.4合同双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]乙方联系方式：[乙方联系电话]2.挖机操作员派遣信息2.1挖机操作员姓名挖机操作员姓名：[挖机操作员姓名]2.2挖机操作员性别挖机操作员性别：[挖机操作员性别]2.3挖机操作员年龄挖机操作员年龄：[挖机操作员年龄]2.4挖机操作员身份证号码挖机操作员身份证号码：[挖机操作员身份证号码]2.5挖机操作员专业技能挖机操作员专业技能：[挖机操作员拥有的专业技能]2.6挖机操作员工作年限挖机操作员工作年限：[挖机操作员工作年限]3.挖机操作员派遣时间3.1派遣起始时间派遣起始时间：[派遣起始日期]3.2派遣结束时间派遣结束时间：[派遣结束日期]3.3派遣期间工作地点派遣期间工作地点：[派遣期间工作地点]4.挖机操作员工作内容4.1工作职责挖机操作员应按照甲方要求，负责挖掘机设备的操作、维护及保养工作。4.2工作任务挖机操作员需完成甲方下达的各项挖掘工作任务，确保工作质量与安全。4.3工作标准挖机操作员需按照国家相关法律法规和行业标准进行操作，确保工作效率与质量。5.挖机操作员工作条件5.1工作环境挖机操作员工作环境应满足国家相关职业健康安全标准。5.2工作设备甲方负责提供挖掘机设备及相关操作工具，确保设备完好。5.3工作安全挖机操作员应遵守安全操作规程，确保自身及他人安全。6.挖机操作员工资待遇6.1基本工资挖机操作员基本工资为每月[基本工资金额]元。6.2奖金及补贴挖机操作员可根据工作表现获得相应奖金及补贴。6.3工资支付方式甲方按月支付挖机操作员工资，支付至乙方指定账户。6.4工资支付时间甲方于每月[支付时间]前支付挖机操作员工资。8.挖机操作员培训与考核8.1培训内容甲方将组织挖机操作员进行专业培训，包括但不限于挖掘机操作技能、安全操作规程、维护保养知识等。8.2培训方式培训方式包括现场教学、视频教学、模拟操作等，具体培训计划由甲方制定。8.3考核标准考核标准将依据国家相关法规和行业标准，包括操作技能、理论知识、安全意识等方面。8.4考核结果考核结果分为合格与不合格，不合格者需重新接受培训，直至合格。9.挖机操作员违约责任9.1挖机操作员违约行为a)违反国家法律法规和行业规定；b)违反甲方工作纪律和安全操作规程；c)擅自离岗或未经批准离岗；d)损坏甲方设备或财产；e)严重违反甲方规章制度。9.2违约责任承担挖机操作员违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.3违约赔偿挖机操作员因违约给甲方造成损失的，应按照实际损失进行赔偿。10.合同解除与终止10.1合同解除条件a)合同约定的解除条件成就；b)双方协商一致；c)因不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止条件合同到期自然终止，或因合同约定的其他终止条件成就。10.3合同解除与终止程序合同解除或终止，双方应提前[提前通知期限]书面通知对方，并按照约定办理相关手续。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交[仲裁机构名称]仲裁。11.2争议解决机构争议解决机构为[仲裁机构名称]，仲裁地点为[仲裁地点]。11.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。12.合同生效与变更12.1合同生效条件合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。12.3合同解除与终止合同解除或终止后，原合同约定的权利义务终止。13.合同附件13.1附件一：挖机操作员派遣计划表13.2附件二：挖机操作员培训计划表13.3附件三：挖机操作员考核标准表14.其他约定事项14.1合同签订日期本合同签订日期为[签订日期]。14.2合同签订地点本合同签订地点为[签订地点]。14.3合同份数本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。14.4合同附件清单本合同附件清单如下：1.挖机操作员派遣计划表2.挖机操作员培训计划表3.挖机操作员考核标准表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定提供中介服务、咨询、技术服务、安全保障、资金结算等服务的独立法人或其他组织。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，降低风险，确保合同条款的执行。16.第三方介入类型16.1中介方中介方是指在合同签订过程中，为甲乙双方提供信息、联系、协调等服务的第三方。16.2咨询方咨询方是指在合同履行过程中，为甲乙双方提供专业咨询意见的第三方。16.3技术服务方技术服务方是指在合同履行过程中，为甲乙双方提供技术支持、设备维护等服务的第三方。16.4安全保障方安全保障方是指在合同履行过程中，为甲乙双方提供安全保障、风险防范等服务的第三方。16.5资金结算方资金结算方是指在合同履行过程中，为甲乙双方提供资金结算、支付结算等服务的第三方。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同中的责任限额是指第三方因自身原因造成合同履行障碍或损失时，应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额确定第三方责任限额由甲乙双方根据第三方提供的服务类型、服务内容、风险程度等因素协商确定，并在合同中明确。17.3责任限额的调整在合同履行过程中，如因市场变化或其他原因导致第三方责任限额需要调整，甲乙双方应协商一致，并以书面形式修改合同。18.第三方责权利划分18.1责任划分第三方应按照合同约定，对其提供的服务承担相应的责任。若第三方因自身原因导致合同履行障碍或损失，应承担相应的责任。18.2权利划分第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。18.3利益划分第三方在合同履行过程中获得的利益，应按照合同约定分配。19.第三方介入程序19.1介入申请甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应向对方提出介入申请，并说明介入原因。19.2介入审批甲乙双方应共同决定是否同意第三方介入，并签署相关协议。19.3介入实施第三方介入后，应按照合同约定和甲乙双方的要求，履行其职责。20.第三方介入后的合同修改20.1修改内容第三方介入后，甲乙双方可根据实际情况，对合同进行必要的修改。20.2修改程序合同修改需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式签订补充协议。21.第三方介入终止21.1终止条件a)合同履行完毕；b)第三方服务期限届满；c)第三方提供的服务已不再需要；d)第三方因自身原因退出介入。21.2终止程序第三方介入终止，甲乙双方应共同通知第三方，并按照合同约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：挖机操作员派遣计划表详细要求：记录挖机操作员的派遣时间、工作地点、工作内容等信息。说明：该表格应详细列出每个派遣周期内挖机操作员的工作安排，包括工作班次、工作时间、休息时间等。2.附件二：挖机操作员培训计划表详细要求：记录挖机操作员的培训内容、培训时间、培训地点等信息。说明：该表格应详细列出每个培训周期的培训课程、培训讲师、培训时间等。3.附件三：挖机操作员考核标准表详细要求：记录挖机操作员的考核项目、考核标准、考核结果等信息。说明：该表格应详细列出考核的具体项目，如操作技能、理论知识、安全意识等，并设定相应的评分标准。4.附件四：挖机操作员工资明细表详细要求：记录挖机操作员的工资构成、支付时间、支付金额等信息。说明：该表格应详细列出挖机操作员的工资构成，包括基本工资、奖金、补贴等，并记录每次支付的日期和金额。5.附件五：挖机操作员福利明细表详细要求：记录挖机操作员享受的福利项目、福利标准、福利发放时间等信息。说明：该表格应详细列出挖机操作员享受的福利项目，如社会保险、住房公积金、带薪年假等，并记录福利的发放标准和时间。6.附件六：挖机操作员违约记录表详细要求：记录挖机操作员的违约行为、违约时间、违约处理结果等信息。说明：该表格应详细记录挖机操作员的违约行为，包括违反合同条款的具体情况，以及违约的处理方式和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：挖机操作员未按时到岗或擅自离岗。挖机操作员未按照规定进行操作，导致设备损坏或安全事故。挖机操作员违反工作纪律，影响工作秩序。挖机操作员泄露公司商业秘密或客户信息。2.责任认定标准：违约行为的严重程度。违约行为对甲方造成的直接经济损失。违约行为对甲方声誉和业务的影响。3.违约责任认定示例：挖机操作员未按时到岗，经甲方通知后仍未到岗，视为严重违约。甲方有权解除合同，并要求挖机操作员赔偿因违约造成的经济损失，如设备闲置费、人力成本等。挖机操作员在操作过程中，因操作不当导致设备损坏，需承担设备维修费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。挖机操作员泄露客户信息，造成客户损失，需承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024年新型挖机操作员劳务输出合同模板1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.合同签订时间及地点3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.劳务输出内容4.1劳务输出地点4.2劳务输出岗位4.3劳务输出工作内容5.劳务输出人员5.1人员名单5.2人员资质要求6.工作时间及班次安排6.1工作时间6.2班次安排7.工资及福利待遇7.1基本工资7.2奖金及津贴7.3社会保险及公积金7.4其他福利待遇8.工作条件及安全措施8.1工作环境8.2安全生产8.3应急处理9.违约责任9.1双方违约责任9.2违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效及变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.合同附件13.1附件一：劳务输出人员名单13.2附件二：工作条件及安全措施说明14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1本合同甲方（劳务输出方）名称：___________1.1.2本合同乙方（劳务接受方）名称：___________1.2双方地址1.2.1甲方地址：___________1.2.2乙方地址：___________1.3双方联系方式1.3.1甲方联系人：___________1.3.2甲方联系电话：___________1.3.3乙方联系人：___________1.3.4乙方联系电话：___________2.合同签订时间及地点2.1签订时间：____年____月____日2.2签订地点：___________3.合同期限3.1合同起始日期：____年____月____日3.2合同终止日期：____年____月____日4.劳务输出内容4.1劳务输出地点：___________4.2劳务输出岗位：新型挖机操作员4.3劳务输出工作内容：4.3.1操作新型挖机进行土方开挖、运输等工作4.3.2遵守操作规程，确保施工安全4.3.3配合项目现场管理人员完成相关工作指令5.劳务输出人员5.1人员名单：5.1.1姓名：___________5.1.2身份证号码：___________5.1.3年龄：____岁5.1.4婚姻状况：___________5.1.5联系电话：___________5.1.6其他信息：___________5.2人员资质要求：5.2.1持有有效的挖掘机操作证5.2.2具备一定的工作经验5.2.3身体健康，无重大疾病史6.工作时间及班次安排6.1工作时间：6.1.1标准工作时间：每日工作8小时，每周工作40小时6.1.2休息时间：按国家法定节假日安排休息6.2班次安排：6.2.1白班：每日8:0017:006.2.2夜班：每日20:008:007.工资及福利待遇7.1基本工资：7.1.1基本工资标准：____元/月7.1.2工资发放时间：每月____日7.2奖金及津贴：7.2.1表现奖金：根据工作表现及项目需求给予奖励7.2.2高温津贴：夏季高温期间按国家规定发放7.3社会保险及公积金：7.3.1甲方按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金7.3.2具体缴纳标准及比例按国家及地方规定执行7.4其他福利待遇：7.4.1提供工作期间住宿及餐饮7.4.2提供必要的工作防护用品7.4.3定期组织健康体检8.工作条件及安全措施8.1工作环境8.1.2工作现场应定期进行安全检查，确保无安全隐患8.1.3工作现场应配备必要的安全防护设施，如安全帽、手套、防护眼镜等8.2安全生产8.2.1乙方操作人员必须遵守国家和行业安全生产法规8.2.2乙方操作人员必须接受安全生产教育和培训8.2.3乙方操作人员必须按照操作规程进行作业8.3应急处理8.3.1甲方应制定应急预案，应对突发事件8.3.2乙方操作人员应熟悉应急预案，并在紧急情况下按照预案行动8.3.3甲方应定期组织应急演练，提高应急处理能力9.违约责任9.1双方违约责任9.1.1甲方未按时支付工资，应向乙方支付违约金，违约金为应支付工资的____%9.1.2乙方未按约定完成工作，应向甲方支付违约金，违约金为合同总价款的____%9.2违约赔偿9.2.1双方因违约造成对方损失的，应承担赔偿责任9.2.2赔偿金额根据损失程度由双方协商确定10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼10.2争议解决机构10.2.1双方同意将争议提交至合同签订地仲裁委员会进行仲裁11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同11.1.2甲方未按时支付工资，乙方有权解除合同11.1.3因不可抗力导致合同无法履行，双方均有权解除合同11.2合同解除程序11.2.1解除合同应提前____日书面通知对方11.2.2解除合同后，双方应妥善处理剩余工作及财务事宜12.合同生效及变更12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后合同生效12.1.2本合同自____年____月____日起生效12.2合同变更程序12.2.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议12.2.2补充协议与本合同具有同等法律效力13.合同附件13.1附件一：劳务输出人员名单13.2附件二：工作条件及安全措施说明14.合同签署及生效日期14.1本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份，具有同等法律效力14.2本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1本合同所述第三方，指在劳务输出过程中，提供中介、咨询服务、安全保障、设备租赁、培训等其他相关服务的独立法人或其他组织。15.2第三方的介入需经甲方和乙方协商一致，并签订相应的合作协议。16.第三方介入的条款16.1第三方介入的目的16.1.1提高劳务输出的效率和质量16.1.2降低劳务输出的成本和风险16.1.3增强劳务输出的安全保障16.2第三方的资质要求16.2.1第三方应具备相关行业的专业资质16.3第三方的责任16.3.1第三方应按照合作协议履行相关职责16.3.2第三方应承担因自身原因导致的违约责任16.3.3第三方应保证其提供的劳务输出人员符合合同要求17.甲乙方的额外条款17.1甲方责任17.1.1甲方应负责监督第三方履行协议17.1.2甲方应承担第三方因违约而产生的损失17.1.3甲方应协助乙方与第三方解决争议17.2乙方责任17.2.1乙方应配合甲方监督第三方17.2.2乙方应按照合同约定支付第三方服务费用17.2.3乙方应承担因自身原因导致的第三方违约责任18.第三方的责任限额18.1第三方责任限额18.1.1第三方因其违约行为给甲方或乙方造成的损失，其责任限额为____元18.1.2第三方责任限额根据第三方提供的保险金额及甲方和乙方的协商结果确定18.2超过责任限额的赔偿18.2.1若第三方违约行为造成的损失超过责任限额，甲方和乙方应协商解决超出部分的赔偿问题18.2.2甲方和乙方均有权向第三方追偿超出责任限额的部分19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系19.1.1第三方与甲方之间为合作关系，双方应遵守合作协议19.1.2第三方应向甲方提供相关服务，甲方有权对第三方的服务进行监督19.2第三方与乙方的关系19.2.1第三方与乙方之间为服务提供方与接受方的关系，乙方应按照合同约定支付服务费用19.2.2第三方应确保其提供的服务符合合同要求，乙方有权对第三方提供的服务进行评价19.3第三方与其他第三方的关系19.3.1第三方与其他第三方之间的关系由各自合作协议约定19.3.2第三方应保证其与其他第三方之间的合作不会影响本合同的履行20.第三方介入的协议20.1.1第三方的名称、地址、联系方式20.1.2第三方的资质证明20.1.3第三方的服务内容和费用20.1.4第三方的责任和限制20.1.5第三方的介入时间和期限20.1.6第三方与其他各方的关系20.1.7第三方介入的变更和解除20.2第三方介入的协议应作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳务输出人员名单详细要求：包括人员姓名、身份证号码、年龄、联系方式、岗位、资质证明等。说明：此名单应与实际派遣人员一致，作为合同附件之一。2.附件二：工作条件及安全措施说明详细要求：包括工作环境、安全设施、应急处理措施、个人防护用品等。说明：此说明应详细描述工作现场的安全条件和要求，确保操作人员的安全。3.附件三：第三方介入协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、费用、责任和限制、合作期限等。说明：此协议应明确第三方在劳务输出过程中的权利和义务。4.附件四：安全生产教育培训记录详细要求：包括培训时间、内容、参与人员、培训效果评估等。说明：此记录应证明操作人员已接受必要的安全生产教育培训。5.附件五：工资支付记录详细要求：包括支付时间、金额、支付方式、支付凭证等。说明：此记录应证明甲方已按时足额支付乙方工资。6.附件六：社会保险及公积金缴纳凭证详细要求：包括缴纳时间、金额、缴纳单位、缴纳凭证等。说明：此凭证应证明甲方已按规定为乙方缴纳社会保险及公积金。7.附件七：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：此协议应明确争议解决的途径和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付工资乙方未按约定完成工作第三方未按协议提供合格服务任何一方未遵守安全生产规定2.责任认定标准：甲方未按时支付工资：每逾期一日，应支付相当于应支付工资____%的违约金。乙方未按约定完成工作：每逾期一日，应支付相当于合同总价款____%的违约金。第三方未按协议提供合格服务：第三方应承担因其违约行为导致的损失，并支付相应违约金。任何一方未遵守安全生产规定：应根据国家法律法规及合同约定，承担相应的法律责任。3.违约责任示例：甲方未在每月____日前支付工资，乙方有权要求甲方支付相当于应支付工资____%的违约金。乙方未在约定的时间内完成挖掘机操作任务，甲方有权要求乙方支付相当于合同总价款____%的违约金。第三方未能按照协议提供合格的培训服务，导致操作人员无法按时上岗，甲方有权要求第三方承担相应的违约责任，并支付违约金。全文完。2024年新型挖机操作员劳务输出合同模板2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方联系方式2.合同目的及依据2.1合同目的2.2合同依据3.挖机操作员派遣3.1派遣人员名单3.2派遣人员资质要求3.3派遣人员工作地点4.工作内容及职责4.1工作内容4.2工作职责4.3工作时间及班次安排5.工资及福利待遇5.1工资构成5.2工资支付方式及时间5.3福利待遇6.工作条件及保障6.1工作场所及设备6.2安全生产及劳动保护6.3休息休假7.合同期限及解除7.1合同期限7.2合同解除条件7.3合同解除程序8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序11.其他约定事项11.1法律适用11.2合同份数11.3合同附件12.合同签署12.1双方签字盖章12.2合同签署日期13.合同备案13.1备案机关13.2备案程序14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方（用人单位）：_______乙方（劳务输出单位）：_______1.2双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：_______乙方法定代表人或授权代表：_______1.3双方联系方式甲方联系方式：电话：_______，邮箱：_______乙方联系方式：电话：_______2.合同目的及依据2.1合同目的本合同旨在明确甲方将乙方提供的挖机操作员派遣至甲方工作，双方的权利义务。2.2合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规。3.挖机操作员派遣3.1派遣人员名单乙方同意派遣至甲方工作的挖机操作员名单如下：（此处列出具体人员名单）3.2派遣人员资质要求1.持有相应的挖机操作员资格证书；2.具备一定的实际操作经验；3.身体健康，能适应工作强度。3.3派遣人员工作地点挖机操作员工作地点为：_______4.工作内容及职责4.1工作内容1.按照甲方要求进行挖机操作；2.负责挖机设备的日常维护保养；3.遵守甲方规章制度，确保安全生产。4.2工作职责1.严格按照操作规程进行挖机操作；2.确保挖机设备安全、高效运行；3.发现设备故障及时上报，并协助处理；4.维护工作场所的整洁和安全。4.3工作时间及班次安排挖机操作员工作时间：_______班次安排：_______5.工资及福利待遇5.1工资构成1.基本工资：_______元/月；2.绩效工资：_______元/月；3.岗位津贴：_______元/月。5.2工资支付方式及时间甲方每月_______日前支付挖机操作员工资，支付方式为_______。5.3福利待遇1.社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；2.住房公积金；3.带薪年假；4.其他福利。6.工作条件及保障6.1工作场所及设备甲方提供符合国家标准的工作场所和挖机设备。6.2安全生产及劳动保护甲方负责挖机操作员的安全生产及劳动保护工作，确保挖机操作员的人身安全。6.3休息休假挖机操作员享有国家规定的休息休假制度。8.违约责任8.1违约情形1.甲方未按合同约定支付工资；2.乙方未按合同约定派遣合格的操作员；3.挖机操作员在履行职责过程中因甲方原因造成的人身伤害或财产损失；4.任何一方未按合同约定履行合同解除程序；5.任何一方违反合同约定给对方造成损失的。8.2违约责任承担1.甲方未按合同约定支付工资的，应向挖机操作员支付违约金，违约金按未支付工资的_______%计算。2.乙方未按合同约定派遣合格的操作员的，应向甲方支付违约金，违约金按未派遣合格操作员人数的_______元/人计算。3.因甲方原因造成挖机操作员人身伤害或财产损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。4.违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。5.任何一方违反合同约定给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构1._______仲裁委员会；2._______人民法院。10.合同生效及变更10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更程序任何一方要求变更本合同条款的，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。11.其他约定事项11.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.2合同份数本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份，具有同等法律效力。11.3合同附件本合同附件包括：1.挖机操作员派遣名单；2.挖机操作员资格证书复印件；3.其他相关文件。12.合同签署12.1双方签字盖章甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________12.2合同签署日期________年________月________日13.合同备案13.1备案机关本合同需报_______劳动和社会保障部门备案。13.2备案程序双方应在合同签订后_______日内，将本合同报送备案机关备案。14.合同附件清单1.挖机操作员派遣名单2.挖机操作员资格证书复印件3.安全生产责任书4.工作职责说明书5.其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所称第三方，包括但不限于中介方、担保方、技术服务方、保险方等，为履行本合同需要或经双方同意参与合同履行的独立第三方主体。15.2第三方介入方式1.中介方：为合同双方提供信息对接、协调和促成合同签订的服务；2.担保方：为保证合同履行，提供担保服务的第三方；3.技术服务方：为合同履行提供技术支持、设备维护等服务的第三方；4.保险方：为合同履行提供保险保障的第三方。15.3第三方责任15.3.1责任限额1.中介方：中介方对本合同履行的责任限于其提供的服务范围，不承担合同履行过程中的直接责任，责任限额为_______元。2.担保方：担保方承担的担保责任限于其提供的担保金额，责任限额为_______元。3.技术服务方：技术服务方对本合同履行的责任限于其提供的技术服务，不承担合同履行过程中的直接责任，责任限额为_______元。4.保险方：保险方承担的保险责任限于其保险合同约定的范围和金额，责任限额为_______元。15.3.2责任划分1.中介方：中介方的主要责任是促成合同签订，协助双方履行合同，对合同履行的结果不承担责任。2.担保方：担保方的主要责任是保证合同履行，在合同履行过程中，如有违约行为，担保方应承担相应的担保责任。3.技术服务方：技术服务方的主要责任是提供技术服务，确保挖机操作员能够正常工作，对挖机操作员的人身安全和设备安全不承担责任。4.保险方：保险方的主要责任是按照保险合同的约定，对合同履行过程中可能发生的意外事故提供保险保障。15.4第三方权利1.中介方：有权收取中介服务费用，有权要求甲方和乙方履行合同义务。2.担保方：有权要求甲方和乙方履行合同义务，有权在担保责任范围内要求违约方承担赔偿责任。3.技术服务方：有权要求甲方和乙方提供必要的设备、资料和条件，以便提供服务。4.保险方：有权根据保险合同约定，对保险事故进行理赔。15.5第三方介入程序1.甲方或乙方如需引入第三方，应书面通知对方，并经对方同意。2.第三方介入后，应与甲方和乙方签订相应的合作协议或服务合同，明确各方的权利义务。15.6第三方变更1.