临时雇佣合同

临时雇佣合同合同编号：__________甲方（雇佣方）：地址：联系人：联系电话：乙方（被雇佣方）：地址：联系人：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方临时为甲方提供劳动力服务事宜，达成如下协议：一、临时雇佣内容1.1乙方同意在甲方指定期间内，为甲方提供临时性劳动力服务，具体服务内容如下：（1）（2）（3）1.2乙方应按照甲方的要求，提供高质量的服务，并遵守甲方的规章制度和管理要求。二、临时雇佣期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方在合同期限内的劳动报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付时间为每月__日。3.3乙方提供服务期间，如有加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。四、保密条款4.1乙方在提供服务期间，未经甲方书面同意，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及与甲方业务相关的其他保密信息。4.2乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》，并严格遵守保密协议的约定。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2如乙方在合同期限内提前终止本合同，应支付甲方违约金人民币____元整。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：乙方（被雇佣方）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.临时雇佣合同正本2.保密协议3.乙方个人简历4.乙方身份证明文件5.乙方健康证明文件6.乙方学历证明文件7.乙方技能证书文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合甲方要求，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他保密信息，视为违约。3.乙方未按约定时间提供服务或提前终止合同，视为违约。4.甲方未按约定时间支付劳动报酬，视为违约。5.甲方未履行合同约定的其他义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时雇佣合同：指甲方临时聘请乙方提供劳动力服务，双方约定服务期限、报酬等事项的合同。2.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.保密协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在提供服务期间对甲方商业秘密、技术秘密等进行保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的服务质量不符合甲方要求：及时与乙方沟通，提出具体整改要求。根据合同约定，扣除相应的违约金或终止合同。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密：立即要求乙方停止侵权行为，签署保密承诺书。追究乙方法律责任，要求赔偿损失。3.甲方未按约定时间支付劳动报酬：及时支付劳动报酬，并向乙方道歉。如有异议，双方协商解决或寻求法律途径解决。4.甲方未履行合同约定的其他义务：及时与甲方沟通，提出具体履行要求。如有异议，双方协商解决或寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为短期项目招聘临时工作人员。2.甲方为临时活动招聘临时工作人员。3.甲方为季节性需求招聘临时工