二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理合同本合同目录一览第一条合同基本信息1.1合同双方1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同目的第二条派遣人员的基本情况2.1派遣人员数量2.2派遣人员岗位2.3派遣人员资质要求2.4派遣人员培训第三条保安服务内容3.1守护区域3.2守护任务3.3保安服务标准3.4保安人员职责第四条保安人员管理4.1人员招聘与培训4.2人员考核与奖惩4.3人员调配与调整4.4人员离职与续签第五条薪酬福利5.1薪酬标准5.2福利待遇5.3薪酬支付方式5.4福利支付方式第六条工作时间与休息6.1工作时间安排6.2休息时间安排6.3节假日安排6.4加班规定第七条保险与福利7.1社会保险7.2工伤保险7.3住房公积金7.4其他福利第八条责任与义务8.1派遣方的责任8.2保安人员的责任8.3甲方责任8.4乙方责任第九条违约责任9.1派遣方违约责任9.2保安人员违约责任9.3甲方违约责任9.4乙方违约责任第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止程序第十二条合同变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序12.3合同变更效力第十三条合同附件13.1附件一：派遣人员名单13.2附件二：保安服务内容明细13.3附件三：薪酬福利明细13.4附件四：合同签订文件第十四条其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同生效条件14.4合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同基本信息1.1合同双方1.1.1派遣方：[派遣方全称]1.1.2甲方：[甲方全称]1.2合同签订日期：2025年[具体日期]1.3合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效1.4合同期限：自2025年[具体日期]起至2026年[具体日期]止1.5合同目的：为保障交通枢纽的安全运行，根据国家相关法律法规和双方协商一致，签订本合同，明确双方的权利和义务。第二条派遣人员的基本情况2.1派遣人员数量：共计[具体人数]名2.2派遣人员岗位：包括巡逻岗、监控岗、门岗等2.3派遣人员资质要求：2.3.1具有中华人民共和国国籍2.3.2身体健康，无重大疾病史2.3.3具有保安员证或相关资格证书2.4派遣人员培训：2.4.1派遣方负责对派遣人员进行岗前培训，培训内容包括但不限于法律法规、岗位职责、安全防范知识等2.4.2培训合格者方可上岗。第三条保安服务内容3.1守护区域：[具体交通枢纽名称]及其周边区域3.2守护任务：3.2.1保障交通枢纽的正常运行秩序3.2.2预防和制止违法犯罪活动3.2.3维护交通枢纽内的治安秩序3.2.4处理突发事件3.3保安服务标准：3.3.1严格执行国家有关法律法规和交通枢纽管理制度3.3.2确保24小时值班巡逻，及时发现并处理安全隐患3.3.3提供优质服务，维护旅客权益3.4保安人员职责：3.4.1严格遵守国家法律法规和交通枢纽管理制度3.4.2服从指挥，执行命令3.4.3严格履行岗位职责，确保工作质量3.4.4配合公安机关和其他相关部门的工作第四条保安人员管理4.1人员招聘与培训：4.1.1派遣方负责招聘符合条件的保安人员4.1.2派遣方负责对保安人员进行岗前培训4.2人员考核与奖惩：4.2.1派遣方对保安人员进行定期考核，考核内容包括工作态度、业务能力、纪律性等4.2.2根据考核结果，对表现优秀的保安人员进行奖励，对表现不佳的保安人员进行处罚4.3人员调配与调整：4.3.1派遣方根据工作需要，对保安人员进行合理调配4.3.2任何一方不得擅自调整保安人员岗位4.4人员离职与续签：4.4.1保安人员离职需提前[具体天数]书面通知派遣方4.4.2派遣方根据实际情况，与保安人员协商续签合同第五条薪酬福利5.1薪酬标准：5.1.1保安人员的月工资为[具体金额]元5.1.2薪酬发放方式为每月[具体日期]前支付5.2福利待遇：5.2.1依法缴纳社会保险5.2.2提供带薪年假、婚假、产假等福利5.3薪酬支付方式：5.3.1以银行转账方式支付5.3.2支付账户信息由保安人员提供5.4福利支付方式：5.4.1社会保险按国家规定缴纳5.4.2其他福利待遇按合同约定执行第六条工作时间与休息6.1工作时间安排：6.1.1保安人员实行24小时值班制度6.1.2每班工作时间为[具体小时数]，每班次之间休息[具体小时数]6.2休息时间安排：6.2.1保安人员每月休息[具体天数]6.2.2休息时间按国家规定执行6.3节假日安排：6.3.1保安人员在法定节假日享受加班费或调休6.3.2加班费计算标准按国家规定执行6.4加班规定：6.4.1保安人员加班需经甲方同意6.4.2加班费计算标准按国家规定执行第七条保险与福利7.1社会保险：7.1.1派遣方依法为保安人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险7.1.2保安人员应按时参加社会保险，并缴纳相应费用7.2工伤保险：7.2.1派遣方依法为保安人员购买工伤保险7.2.2保安人员发生工伤事故，按国家规定享受工伤保险待遇7.3住房公积金：7.3.1派遣方依法为保安人员缴纳住房公积金7.3.2保安人员应按时参加住房公积金，并缴纳相应费用7.4其他福利：7.4.1派遣方根据实际情况，为保安人员提供其他福利待遇，如节日慰问、生日礼品等第八条责任与义务8.1派遣方的责任8.1.1按照合同约定派遣符合资质的保安人员8.1.2对派遣的保安人员进行日常管理和培训8.1.3负责保安人员的工资支付、社会保险和福利待遇8.1.4及时向甲方提供保安人员的工作情况和考核结果8.2保安人员的责任8.2.1严格遵守国家法律法规和交通枢纽管理制度8.2.2服从甲方和派遣方的管理，履行岗位职责8.3甲方责任8.3.1为派遣的保安人员提供必要的工作条件和安全保障8.3.2指导和监督保安人员的工作，保障其合法权益8.3.3对保安人员的工作进行考核，并提出改进意见8.4乙方责任8.4.1依照合同约定支付派遣费用8.4.2对保安人员的工作提出合理要求，并给予必要的支持8.4.3对保安人员的工作结果负责，确保交通枢纽的安全第九条违约责任9.1派遣方违约责任9.1.1派遣不符合资质的保安人员，甲方有权解除合同，派遣方应承担相应的赔偿责任9.1.2未按时支付保安人员工资、社会保险和福利待遇，甲方有权要求派遣方支付滞纳金，并赔偿损失9.2保安人员违约责任9.2.1保安人员因个人原因导致工作失误，甲方有权解除合同，保安人员应承担相应的赔偿责任9.2.2保安人员违反交通枢纽管理制度，甲方有权解除合同，保安人员应承担相应的法律责任9.3甲方违约责任9.3.1甲方未按约定支付派遣费用，派遣方有权解除合同，甲方应承担相应的赔偿责任9.3.2甲方未为保安人员提供必要的工作条件和安全保障，保安人员有权要求甲方赔偿损失9.4乙方责任9.4.1乙方未按约定提供派遣服务，甲方有权解除合同，乙方应承担相应的赔偿责任第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议10.1.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院10.3争议解决程序10.3.1争议发生后，双方应自收到对方书面通知之日起[具体天数]内进行协商10.3.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致11.1.2发生不可抗力，导致合同无法履行11.1.3一方严重违约，另一方有权解除合同11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满11.2.2双方达成终止合同的一致意见11.3合同解除与终止程序11.3.1合同解除或终止前，双方应书面通知对方11.3.2合同解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续第十二条合同变更12.1合同变更条件12.1.1双方协商一致12.1.2国家法律法规或政策调整12.2合同变更程序12.2.1双方应书面通知对方合同变更的内容12.2.2合同变更经双方签字盖章后生效12.3合同变更效力12.3.1合同变更不影响原合同的效力第十三条合同附件13.1附件一：派遣人员名单13.2附件二：保安服务内容明细13.3附件三：薪酬福利明细13.4附件四：合同签订文件第十四条其他约定事项14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律14.2合同份数14.2.1本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力14.3合同签署日期14.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义与范围15.1第三方介入的定义15.1.1本合同所称第三方，是指除派遣方、甲方、乙方以外的，在合同履行过程中提供专业服务、咨询、技术支持或其他相关服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于：a)人力资源服务：如背景调查、职业培训、职业规划等；b)安全风险评估与咨询服务；c)法律、财务、技术等方面的专业咨询；d)其他经甲乙双方认可的第三方服务。第十六条第三方介入的审批与监督16.1第三方介入的审批16.1.1任何第三方介入，均需经甲乙双方书面同意。16.1.2甲方和乙方应共同决定第三方介入的具体内容、范围和费用。16.2第三方介入的监督16.2.1甲乙双方对第三方介入的服务质量、进度和费用进行监督。16.2.2第三方应按照甲乙双方的要求，定期提交工作进展报告。第十七条第三方的责任与义务17.1第三方的责任17.1.1第三方应按照合同约定和甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。17.1.2第三方在提供服务过程中，因自身原因造成的损失，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方的义务17.2.1第三方应保守合同内容及相关商业秘密。17.2.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范。第十八条第三方的责任限额18.1第三方的责任限额18.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，最高不超过合同总金额的[具体百分比]%。18.1.2第三方的责任限额不包括因故意或重大过失造成的损失。第十九条第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与派遣方的关系19.1.1第三方与派遣方之间为服务提供与支付服务费用的关系。19.1.2派遣方应向第三方支付约定的服务费用。19.2第三方与甲方的关系19.2.1第三方与甲方之间为服务提供与接受服务的关系。19.2.2甲方应向第三方支付约定的服务费用。19.3第三方与乙方的关系19.3.1第三方与乙方之间为服务提供与接受服务的关系。19.3.2乙方应向第三方支付约定的服务费用。第二十条第三方介入的合同变更20.1第三方介入的合同变更20.1.1当第三方介入时，甲乙双方可就合同内容进行相应变更。20.1.2合同变更需经甲乙双方和第三方书面同意，并签订补充协议。第二十一条第三方介入的争议解决21.1第三方介入的争议解决21.1.1第三方介入过程中发生的争议，应由甲乙双方协商解决。21.1.2协商不成的，任何一方均有权根据本合同的争议解决条款，向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：派遣人员名单1.1详细要求：a)列明所有派遣人员的姓名、性别、身份证号码、岗位、入职日期、离职日期等信息。b)确保信息的准确性和完整性。1.2附件说明：a)附件一作为合同履行的重要依据，用于核实派遣人员的基本情况。b)甲方有权随时要求派遣方提供最新的派遣人员名单。2.附件二：保安服务内容明细2.1详细要求：a)列明保安服务的具体内容、服务区域、服务时间、服务标准等。b)确保服务内容的明确性和可操作性。2.2附件说明：a)附件二作为合同履行的重要依据，用于明确保安服务的具体要求和标准。b)甲方有权随时要求派遣方提供最新的保安服务内容明细。3.附件三：薪酬福利明细3.1详细要求：a)列明保安人员的工资标准、福利待遇、社会保险等。b)确保薪酬福利的透明度和合理性。3.2附件说明：a)附件三作为合同履行的重要依据，用于明确保安人员的薪酬福利待遇。b)甲方有权随时要求派遣方提供最新的薪酬福利明细。4.附件四：合同签订文件4.1详细要求：a)包含合同文本、双方签字盖章的合同副本、补充协议等。b)确保合同签订文件的完整性和有效性。4.2附件说明：a)附件四作为合同履行的重要依据，用于证明合同的有效性和双方的权利义务。b)任何一方不得擅自修改或撤销合同。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣方未按约定派遣符合资质的保安人员；1.2派遣方未按时支付保安人员工资、社会保险和福利待遇；1.3保安人员违反交通枢纽管理制度，造成不良影响；1.4甲方未按约定支付派遣费用；1.5甲方未为保安人员提供必要的工作条件和安全保障；1.6第三方未按约定提供专业、高效的服务。2.责任认定标准：2.1派遣方违约：a)派遣方未按约定派遣符合资质的保安人员，甲方有权解除合同，派遣方应承担相应的赔偿责任；b)派遣方未按时支付保安人员工资、社会保险和福利待遇，甲方有权要求派遣方支付滞纳金，并赔偿损失；2.2保安人员违约：a)保安人员因个人原因导致工作失误，甲方有权解除合同，保安人员应承担相应的赔偿责任；b)保安人员违反交通枢纽管理制度，甲方有权解除合同，保安人员应承担相应的法律责任；2.3甲方违约：a)甲方未按约定支付派遣费用，派遣方有权解除合同，甲方应承担相应的赔偿责任；b)甲方未为保安人员提供必要的工作条件和安全保障，保安人员有权要求甲方赔偿损失；2.4第三方违约：a)第三方未按约定提供专业、高效的服务，甲方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。3.违约责任示例说明：3.1派遣方未按约定派遣符合资质的保安人员，导致甲方遭受经济损失，甲方有权要求派遣方赔偿损失；3.2保安人员因违反交通枢纽管理制度，造成交通枢纽内秩序混乱，甲方有权要求保安人员承担相应的法律责任；3.3甲方未按时支付派遣费用，导致派遣方无法正常履行合同义务，甲方有权要求甲方支付滞纳金，并赔偿损失。全文完。二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理合同1合同目录第一章合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同签订日期1.4合同期限1.5合同目的第二章保安人员派遣2.1派遣人员数量2.2派遣人员资质要求2.3派遣人员工作内容2.4派遣人员工作地点2.5派遣人员工作时间2.6派遣人员工作职责第三章保安人员培训3.1培训内容3.2培训方式3.3培训时间3.4培训考核3.5培训费用第四章保安人员待遇4.1工资标准4.2工作时间与休息4.3社会保险与福利4.4考勤制度4.5奖励与惩罚第五章保安人员管理5.1管理制度5.2管理职责5.3管理人员5.4考核与评估5.5沟通与协调第六章安全管理6.1安全责任6.2安全制度6.3安全措施6.4应急预案6.5安全培训第七章合同变更与解除7.1变更条件7.2变更程序7.3解除条件7.4解除程序7.5解除后的责任第八章违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约处理8.4违约赔偿第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序9.4争议解决费用第十章保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任10.4保密例外第十一章合同附件11.1附件一：派遣人员名单11.2附件二：培训计划11.3附件三：管理制度11.4附件四：安全措施11.5附件五：其他第十二章合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序12.4合同终止后的责任第十三章其他约定13.1违法责任13.2法律适用13.3合同份数13.4合同解释第十四章合同签署14.1签署日期14.2签署人14.3签署单位合同编号_________第一章合同概述1.1合同名称本合同名称为“二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理合同”。1.2合同双方甲方：[甲方名称]地址：[甲方地址]乙方：[乙方名称]地址：[乙方地址]1.3合同签订日期本合同签订日期为____年____月____日。1.4合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5合同目的本合同旨在明确甲乙双方在二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理中的权利和义务，确保交通枢纽的安全与秩序。第二章保安人员派遣2.1派遣人员数量乙方应按照甲方需求，派遣____名保安人员至甲方交通枢纽。2.2派遣人员资质要求2.2.1拥有保安员证。2.2.3具备一定的交通枢纽安全知识。2.3派遣人员工作内容2.3.1保障交通枢纽的治安秩序。2.3.2协助处理突发事件。2.3.3维护交通枢纽的公共安全。2.4派遣人员工作地点乙方派遣的保安人员应服务于甲方指定的交通枢纽。2.5派遣人员工作时间2.5.1保安人员实行八小时工作制，每日工作时间为____小时。2.5.2乙方应确保保安人员休息时间符合国家规定。2.6派遣人员工作职责2.6.1严格执行交通枢纽的各项安全管理制度。2.6.2严格遵守职业道德，维护甲方形象。2.6.3及时报告和制止危害交通枢纽安全的行为。第三章保安人员培训3.1培训内容3.1.1交通枢纽安全知识。3.1.2应急处置程序。3.1.3遵守国家法律法规和甲方管理制度。3.2培训方式3.2.1乙方负责组织培训，甲方提供必要的培训场地和设备。3.2.2培训采用集中授课、现场演示和实操演练等方式。3.3培训时间3.3.1新员工入职培训时间为____天。3.3.2定期组织保安人员进行复训。3.4培训考核3.4.1乙方负责对保安人员进行培训考核。3.4.2考核不合格者，乙方应重新培训。3.5培训费用3.5.1培训费用由乙方承担。第四章保安人员待遇4.1工资标准4.1.1保安人员工资标准按照国家规定执行。4.1.2乙方应根据甲方提供的岗位要求，确定具体工资标准。4.2工作时间与休息4.2.1保安人员实行轮班制，每周休息____天。4.2.2休息时间按国家规定执行。4.3社会保险与福利4.3.1乙方应按照国家规定为保安人员缴纳社会保险。4.3.2乙方提供法定节假日加班工资。4.4考勤制度4.4.1乙方建立健全保安人员考勤制度。4.4.2甲方对保安人员考勤进行监督。4.5奖励与惩罚4.5.1乙方对表现突出的保安人员进行奖励。4.5.2对违反规定的保安人员，乙方有权进行处罚。第五章保安人员管理5.1管理制度5.1.1乙方建立健全保安人员管理制度。5.1.2制度内容应包括工作职责、考核标准、奖惩措施等。5.2管理职责5.2.1乙方负责保安人员的日常管理工作。5.2.2乙方应定期向甲方汇报保安人员工作情况。5.3管理人员5.3.1乙方应指定专人负责保安人员的管理工作。5.4考核与评估5.4.1乙方定期对保安人员进行考核和评估。5.4.2评估结果作为调整工资和奖惩的依据。5.5沟通与协调5.5.1乙方与甲方应保持良好沟通，及时解决工作中出现的问题。第六章安全管理6.1安全责任6.1.1甲方负责交通枢纽的整体安全。6.1.2乙方负责保安人员的安全管理。6.2安全制度6.2.1乙方建立健全安全制度，确保保安人员遵守。6.3安全措施6.3.1乙方采取必要的安全措施，防范安全事故。6.4应急预案6.4.1乙方制定应急预案，应对突发事件。6.5安全培训6.5.1乙方定期组织保安人员进行安全培训。第七章合同变更与解除7.1变更条件7.1.1合同双方协商一致，可对合同内容进行变更。7.2变更程序7.2.1变更内容应以书面形式通知对方。7.2.2变更内容经双方签字确认后生效。7.3解除条件7.3.1合同双方协商一致，可解除合同。7.3.2发生不可抗力，导致合同无法履行。7.4解除程序7.4.1解除合同应以书面形式通知对方。7.4.2解除合同经双方签字确认后生效。7.5解除后的责任7.5.1合同解除后，双方应按照合同约定履行相应责任。第八章违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按合同约定派遣符合资质的保安人员。8.1.2乙方未按合同约定提供培训或培训质量不符合要求。8.1.3乙方未按合同约定支付保安人员工资或福利。8.1.4甲方未按合同约定提供工作场所或工作条件。8.1.5任何一方违反合同约定的保密条款。8.2违约责任8.2.1违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金。8.2.2违约金的具体数额由双方协商确定。8.3违约处理8.3.1一方违约时，守约方有权要求违约方采取补救措施。8.3.2若违约方未采取补救措施或补救措施不充分，守约方有权解除合同。8.4违约赔偿8.4.1违约方应赔偿守约方因违约所造成的损失。第九章争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决争议。9.1.2若协商不成，争议应提交至合同签订地人民法院诉讼解决。9.2争议解决机构9.2.1双方可约定争议解决的仲裁机构。9.3争议解决程序9.3.1争议解决程序应遵循相关法律法规。9.4争议解决费用9.4.1争议解决费用由败诉方承担。第十章保密条款10.1保密内容10.1.1本合同内容、双方商业秘密及交通枢纽运营信息。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同签订之日起____年。10.3违约责任10.3.1违反保密义务的，应承担相应的法律责任。10.4保密例外10.4.1法律要求公开的信息除外。第十一章合同附件11.1附件一：派遣人员名单11.2附件二：培训计划11.3附件三：管理制度11.4附件四：安全措施11.5附件五：其他第十二章合同生效与终止12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后生效。12.2合同终止条件12.2.1合同期限届满。12.2.2合同双方协商一致解除合同。12.2.3发生不可抗力事件。12.3合同终止程序12.3.1双方应以书面形式通知对方合同终止。12.4合同终止后的责任12.4.1合同终止后，双方应按照约定履行剩余义务。第十三章其他约定13.1违法责任13.1.1若合同违反法律法规，双方应承担相应的法律责任。13.2法律适用13.2.1本合同适用中华人民共和国法律。13.3合同份数13.3.1本合同一式____份，甲乙双方各执____份。13.4合同解释13.4.1本合同条款如有歧义，以书面解释为准。第十四章合同签署14.1签署日期14.1.1本合同签署日期为____年____月____日。14.2签署人甲方代表：____________________乙方代表：____________________甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签字日期：____________________签字日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方主导权条款说明：甲方作为交通枢纽的管理方，享有对保安人员派遣的最终决定权。1.1.1甲方有权根据交通枢纽运营需求，调整保安人员的派遣数量和工作内容。1.1.2甲方有权对保安人员的工作表现进行评估，并据此进行奖惩。1.1.3甲方有权要求乙方对派遣的保安人员进行定期培训，确保其符合工作要求。1.2工作内容调整条款说明：甲方有权根据实际情况调整保安人员的工作内容，乙方应予以配合。1.2.1甲方在运营过程中如需增加或减少保安人员，乙方应按照甲方要求进行调整。1.2.2甲方有权要求保安人员参与特定事件或活动的安保工作。1.3甲方监督权条款说明：甲方对乙方派遣的保安人员有监督权，确保其履行合同义务。1.3.1甲方有权对保安人员的工作情况进行监督检查。1.3.2甲方有权要求乙方提供保安人员的工作报告和考核结果。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方自主招聘条款说明：乙方作为劳务派遣公司，有权自主招聘保安人员。2.1.1乙方应按照甲方要求，招聘符合资质的保安人员。2.1.2乙方有权对招聘的保安人员进行选拔和培训。2.2乙方服务质量保证条款说明：乙方应保证派遣的保安人员服务质量，满足甲方要求。2.2.1乙方应建立保安人员服务质量考核体系，确保服务质量。2.2.2乙方应定期对保安人员进行服务质量评估，并及时反馈给甲方。2.3乙方成本控制条款说明：乙方应合理控制派遣成本，确保合同价格合理。2.3.1乙方在招聘、培训和管理保安人员过程中，应合理控制成本。2.3.2乙方应定期向甲方提供成本核算报告。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构职责条款说明：第三方中介机构在合同中起到桥梁作用，负责协调甲乙双方关系。3.1.1中介机构应协助甲方和乙方签订合同，并监督合同履行。3.1.2中介机构应协助解决甲乙双方在合同履行过程中产生的争议。3.2中介机构费用条款说明：中介机构提供服务的费用由甲乙双方共同承担。3.2.1中介机构服务费用应在合同中明确约定。3.2.2中介机构服务费用由甲乙双方按照约定比例支付。3.3中介机构保密条款说明：中介机构在合同履行过程中，应遵守保密原则，不得泄露甲乙双方的商业秘密。3.3.1中介机构应签订保密协议，确保合同履行过程中的保密。3.3.2中介机构不得利用甲乙双方的商业秘密谋取私利。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：派遣人员名单2.附件二：培训计划3.附件三：管理制度4.附件四：安全措施5.附件五：其他（如保密协议、中介机构服务协议等）二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按合同约定派遣符合资质的保安人员。认定：甲方有权要求乙方提供保安人员的资质证明，如不符合要求，视为违约。2.违约行为：乙方未按合同约定提供培训或培训质量不符合要求。认定：甲方有权对培训内容、方式、时间进行监督，如发现不符合要求，视为违约。3.违约行为：乙方未按合同约定支付保安人员工资或福利。认定：甲方有权查阅工资支付记录，如发现未按时足额支付，视为违约。4.违约行为：甲方未按合同约定提供工作场所或工作条件。认定：乙方有权要求甲方提供符合合同要求的工作场所和条件，如不提供，视为违约。5.违约行为：任何一方违反合同约定的保密条款。认定：发现违约行为后，双方应立即采取措施，如泄露方不采取措施，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳务派遣：指劳务派遣单位与劳动者订立劳动合同，将劳动者派遣到用工单位工作，用工单位向劳务派遣单位支付派遣费用。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.违约责任：指一方违反合同约定，应承担的法律责任。4.争议解决：指解决合同履行过程中产生的争议的方法，如协商、仲裁、诉讼等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保安人员工作表现不佳。解决办法：甲方与乙方共同制定考核标准，对保安人员的工作表现进行定期评估，对表现不佳者进行培训和调整。2.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应进行友好协商，协商不成可提交仲裁或诉讼解决。3.问题：中介机构服务不到位。解决办法：甲乙双方可共同向中介机构提出投诉，中介机构应采取措施改进服务。五、所有应用场景：1.交通枢纽：机场、火车站、码头等。2.企业：工厂、办公楼、商场等。3.事件活动：体育赛事、文化节、演唱会等。4.公共场所：公园、博物馆、图书馆等。全文完。二零二五年度交通枢纽保安人员劳务派遣管理合同2合同编号_________一、合同主体1.1甲方名称：（填写甲方全称）1.2甲方地址：（填写甲方详细地址）1.3甲方联系人：（填写甲方联系人姓名）1.4甲方联系电话：（填写甲方联系电话）1.5乙方名称：（填写乙方全称）1.6乙方地址：（填写乙方详细地址）1.7乙方联系人：（填写乙方联系人姓名）1.8乙方联系电话：（填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景随着我国城市化进程的加快，交通枢纽在国民经济和社会生活中的地位日益重要。为加强交通枢纽的安全保卫工作，提高服务质量，保障旅客生命财产安全，甲方决定将交通枢纽的保安人员劳务派遣业务交由乙方负责。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在交通枢纽保安人员劳务派遣管理中的权利、义务，确保劳务派遣工作的顺利进行，共同维护交通枢纽的安全稳定。三、定义与解释3.1专业术语（1）交通枢纽：指具有铁路、公路、航空、水路等多种运输方式交汇的综合性交通设施。（2）保安人员：指从事交通枢纽安全保卫工作，具备相关资质和技能的人员。（3）劳务派遣：指甲方将保安人员派遣至乙方，由乙方进行统一管理、培训和调配。3.2关键词解释（1）甲方：本合同中指委托乙方进行交通枢纽保安人员劳务派遣的甲方单位。（2）乙方：本合同中指接受甲方委托，负责交通枢纽保安人员劳务派遣的乙方单位。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，派遣具备相应资质和技能的保安人员。（2）甲方有权对乙方派遣的保安人员进行监督、检查，确保其履行职责。（3）甲方有权根据实际情况，调整保安人员的数量、岗位和职责。（4）甲方应按时足额支付乙方劳务派遣费用。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照合同约定，派遣具备相应资质和技能的保安人员。（2）乙方应对派遣的保安人员进行统一管理、培训和调配。（3）乙方应定期对保安人员进行考核，确保其具备履行职责的能力。（4）乙方应积极配合甲方对保安人员进行监督、检查。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为二零二五年度。5.2合同履行地点本合同约定的履行地点为甲方交通枢纽。5.3合同履行方式（1）乙方按照甲方要求，派遣保安人员至交通枢纽，负责安全保卫工作。（2）乙方负责保安人员的日常管理、培训和考核。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期限届满。（2）甲乙双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力等原因导致合同无法履行。6.3终止程序（1）合同终止前，甲乙双方应就终止事宜进行协商。（2）合同终止后，甲乙双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应将派遣的保安人员撤离交通枢纽。（2）甲乙双方应按照约定处理合同终止后的相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）派遣保安人员的劳务费用。（2）保安人员的保险费用。（3）保安人员的培训费用。（4）保安人员的制服及装备费用。（5）保安人员的住宿及餐饮补贴。（6）保安人员的加班费及其他相关费用。7.2支付方式（1）劳务费用：甲方应在每月末前支付当月派遣保安人员的劳务费用。（2）保险费用：甲方应在每月末前支付当月保安人员的保险费用。（3）培训费用：甲方应在培训结束后支付培训费用。（4）制服及装备费用：甲方应在保安人员入职时一次性支付制服及装备费用。（5）住宿及餐饮补贴：甲方应在每月末前支付当月保安人员的住宿及餐饮补贴。7.3支付时间（1）每月1日前支付上一个月的劳务费用。（2）每月5日前支付上一个月的保险费用。（3）培训费用在培训结束后五个工作日内支付。（4）制服及装备费用在保安人员入职后五个工作日内支付。（5）每月5日前支付上一个月的住宿及餐饮补贴。7.4支付条款（1）甲方支付的费用应通过银行转账方式进行。（2）甲方支付的费用应注明合同编号及付款用途。（3）甲方应在付款凭证上注明乙方账户信息。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五。（2）甲方违反合同约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定派遣保安人员的，应向甲方支付违约金，违约金为应派遣人员劳务费用的一倍。（2）乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式（1）赔偿金额应按照实际损失计算。（2）赔偿方式包括但不限于支付赔偿金、恢复原状、更换服务等。九、保密条款9.1保密内容本合同项下涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。9.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式（1）甲乙双方应采取必要的保密措施，防止保密内容的泄露。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力事件发生后，甲乙双方应及时通知对方。（2）因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例地震、洪水、战争、政府政策变动等。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）合同主体变更。（2）合同权利和义务的转让。（3）合同内容的变更。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对交通枢纽的安全保卫工作进行全面监督的权利。（2）甲方保留对保安人员的工作表现进行评估和调整的权利。13.2特殊权力保留（1）甲方保留在紧急情况下，对保安人员进行调动和安排的权利。（2）甲方保留在合同履行期间，对保安人员的岗位和职责进行调整的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对合同的修改或补充，均应以书面形式进行，并经甲乙双方签字确认。14.2修改和补充效力经甲乙双方签字确认的合同修改或补充，具有与本合同同等的法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协作，共同保障交通枢纽的安全与稳定。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供必要的工作条件和支持。（2）乙方应按照甲方的要求，及时反馈工作情况。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间的完整协议，任何口头或书面陈述均不构成对本合同的修改。16.3增减条款未经甲乙双方书面同意，本合同的任何条款不得增减。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：（年月日）乙方（盖章）：代表（签字）：日期：（年月日）甲方（盖章）：代表（签字）：日期：（年月日）乙方（盖章）：代表（签字）：日期：（年月日）附件及其他说明解释一、附件列表