2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施合同合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：_______房产中介公司地址：_______联系人：_______联系电话：_______2.乙方：姓名：_______性别：_______身份证号码：_______地址：_______3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度的劳动关系，确保双方权益得到保障，同时提高客户满意度，促进公司业务发展。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业术语1.房产中介：指甲方从事的房地产买卖、租赁、咨询等业务活动。2.客户满意度：指客户对甲方提供的服务质量、服务质量满意度、服务态度等方面的评价。3.2关键词解释1.甲方：指本合同中的房产中介公司。2.乙方：指本合同中的房产中介员工。3.客户满意度调查：指甲方对乙方在工作中接触的客户进行满意度调查。4.改进措施：指甲方根据客户满意度调查结果，对服务过程中存在的问题进行改进。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方遵守公司规章制度。2.甲方应按约定支付乙方工资及福利待遇。3.甲方应保障乙方的人身安全和合法权益。4.甲方应根据客户满意度调查结果，对乙方进行奖惩。4.2乙方的权利和义务1.乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，履行岗位职责。2.乙方应积极完成甲方分配的工作任务，提高工作效率。3.乙方应尊重客户，提供优质服务，努力提高客户满意度。4.乙方应主动接受甲方的工作安排和监督，不断提高自身业务水平。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地点乙方在甲方公司所在地及甲方业务覆盖区域内履行职责。5.3合同履行方式乙方应在甲方公司统一安排下，按照甲方要求开展工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同期满，经双方协商一致，可以续签本合同。2.乙方因故离职，本合同自行终止。3.甲方根据乙方工作表现和公司业务发展需要，决定终止本合同。6.3终止程序1.合同期满或经双方协商一致续签本合同，应在合同期满前一个月向对方提出书面申请。2.乙方因故离职，应在离职前一个月向甲方提出书面申请，并办理相关手续。3.甲方根据乙方工作表现和公司业务发展需要，决定终止本合同时，应提前一个月书面通知乙方。6.4终止后果1.合同终止后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。2.合同终止后，乙方应按照甲方要求办理离职手续，并退还公司物品。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资：根据乙方的工作岗位、工作经验和能力，甲方将按照国家相关规定及公司内部工资标准支付乙方基本工资。2.提成收入：根据乙方所负责的业务业绩，甲方将按照公司提成制度支付乙方相应的提成收入。3.奖金：根据公司年度业绩和乙方个人表现，甲方将按一定比例支付乙方年终奖金。4.社会保险和公积金：甲方将按照国家法律规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.其他福利：甲方将为乙方提供带薪年假、节假日福利等。7.2支付方式甲方将采用银行转账方式支付乙方的工资、提成、奖金等费用。7.3支付时间1.基本工资：每月支付一次，具体支付日期为每月的_______日。2.提成收入：根据公司业务结算周期，在业务完成后_______日内支付。3.奖金：在每年_______月份支付。7.4支付条款1.甲方应按照约定的支付方式和时间，及时足额支付乙方工资、提成和奖金等费用。2.如因甲方原因导致乙方工资、提成或奖金延迟支付，甲方应向乙方支付_______的违约金。3.乙方应提供有效的银行账户信息，以便甲方准确、及时地进行支付。八、违约责任8.1甲方违约1.如甲方未按时足额支付乙方工资、提成或奖金，应立即补发并支付_______的违约金。2.如甲方违反合同约定，提前终止合同，应向乙方支付_______的赔偿金。8.2乙方违约1.如乙方在工作中严重违反公司规章制度，甲方有权立即终止合同，并要求乙方赔偿相应损失。2.如乙方未按照甲方要求完成工作任务，甲方有权扣除相应报酬，并要求乙方承担违约责任。8.3赔偿金额和方式1.赔偿金额根据实际情况确定，双方协商不成，可依法向仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。2.赔偿方式为现金支付。九、保密条款9.1保密内容1.公司经营策略、市场分析报告、客户资料等商业秘密。2.甲方内部文件、工作计划、业务流程等内部资料。9.2保密期限本合同终止后，双方仍应遵守保密条款，对保密内容负有保密义务，保密期限为_______年。9.3保密履行方式1.双方应采取必要措施，防止保密内容的泄露。2.未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式泄露或公开保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指合同订立后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件地震、海啸、洪水、瘟疫、战争、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。2.在不可抗力事件持续期间，双方均不承担责任，合同相应期限顺延。3.如不可抗力事件导致合同无法履行，双方可协商解除合同。10.4不可抗力实例（此处可列举具体的不可抗力事件实例）十一、争议解决11.1协商解决发生争议时，双方应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方书面同意，乙方不得将其在合同中的权利和义务转让给他人。12.2不得转让的情形1.乙方在合同履行期间因故离职。2.乙方违反合同约定，被甲方解除合同。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方工作表现、服务质量及客户满意度调查结果的最终评价权。2.甲方保留对乙方工作内容的调整权，以确保公司业务发展需求。13.2特殊权力保留1.甲方保留在乙方违反合同约定或严重损害公司利益时，立即终止合同的权利。2.甲方保留在乙方离职后，对其在任职期间所知悉的商业秘密、客户信息等保密内容的追索权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.任何对本合同的修改和补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。2.修改和补充的内容应与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.经双方签字盖章的修改和补充内容，自双方签字之日起生效。2.修改和补充的内容与原合同内容有冲突的，以修改和补充内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互协助，共同完成合同约定的各项任务。2.乙方应积极配合甲方开展客户满意度调查工作，及时反馈调查结果。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，讨论工作进展和问题解决。2.双方应保持通讯畅通，确保信息及时传递。十六、其他条款16.1法律适用本合同受中华人民共和国法律管辖。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施的完整协议，取代了双方之间之前所有关于该事项的口头或书面协议。16.3增减条款1.任何对本合同的增减条款，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。2.增减条款与本合同具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表人（签字）：_________日期：_______年_______月_______日乙方（签字）：姓名：_________日期：_______年_______月_______日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历、资格证书复印件3.甲方公司规章制度4.甲方提成制度5.甲方客户满意度调查问卷6.甲方保密协议7.甲方不可抗力事件清单8.甲方争议解决流程图二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时足额支付乙方工资、提成或奖金。违反合同约定，提前终止合同。未履行保密义务，泄露公司商业秘密。2.乙方违约：未按时完成工作任务，违反公司规章制度。泄露客户信息或公司商业秘密。未经甲方同意，擅自转让合同权利和义务。违约行为的认定依据合同条款及相关法律法规。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为等。3.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密内容、期限和履行方式。4.争议解决：指双方在合同履行过程中发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。5.违约责任：指合同当事人违反合同约定，应当承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对提成制度有异议，认为提成比例不合理。解决办法：双方协商调整提成比例，确保公平合理。2.问题：甲方在客户满意度调查中发现问题，但乙方未采取有效措施改进。解决办法：甲方制定改进措施，要求乙方执行，并定期跟踪效果。3.问题：乙方因个人原因离职，但未按合同约定办理离职手续。解决办法：甲方要求乙方按合同约定办理离职手续，并承担相应责任。4.问题：发生不可抗力事件，导致合同无法履行。解决办法：双方协商解决，如合同无法履行，可依法解除合同。5.问题：合同履行过程中出现争议，双方无法达成一致意见。解决办法：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准。第三方应保证其提供的服务质量，对因服务质量问题导致的损失承担赔偿责任。2.第三方权利：第三方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。第三方有权要求甲方提供必要的协助，以便其完成合同约定的服务。3.第三方义务：第三方应按照合同约定的时间、地点和质量要求提供服务。第三方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方提供必要的培训，提高其业务能力和职业素养。乙方有权要求甲方在合同期内提供必要的办公设施和设备。乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资、提成和奖金。2.乙方利益条款：乙方在合同期内，如因甲方原因导致其权益受损，有权要求甲方赔偿。乙方在合同期内，如因甲方原因导致其离职，甲方应按照合同约定支付经济补偿。3.甲方的违约及限制条款：甲方不得以任何理由克扣乙方的工资、提成和奖金。甲方不得违反合同约定，单方面解除合同。甲方不得泄露乙方个人信息，侵害乙方隐私。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可根据市场变化和公司业务发展需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。甲方可要求乙方参与客户满意度调查，并按照调查结果改进服务质量。2.甲方的利益条款：甲方可享受乙方提供的优质服务，提高公司业绩。甲方可根据乙方的工作表现，给予相应的奖励和晋升机会。3.乙方的违约及限制条款：乙方不得泄露公司商业秘密，侵害甲方利益。乙方不得因个人原因擅自离职，影响公司业务。乙方不得违反合同约定，损害甲方权益。全文完。2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施合同1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方基本信息3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同期限6.合同解除条件7.合同变更及终止二、员工基本信息1.员工姓名2.员工性别3.员工出生日期4.员工身份证号码5.员工联系方式6.员工家庭住址7.员工学历8.员工专业9.员工入职日期10.员工离职日期三、工作职责与任务1.房产中介业务开展2.客户关系维护3.房产信息收集与整理4.房产交易促成5.市场调研与分析6.客户满意度调查7.改进措施实施8.团队协作与沟通9.员工培训与发展10.工作成果考核四、薪酬待遇1.基本工资2.绩效奖金3.岗位津贴4.通讯补贴5.交通补贴6.住房补贴7.带薪年假8.生日福利9.节日福利10.社会保险11.住房公积金五、工作时间与休息1.工作时间规定2.休息日安排3.加班制度4.带薪休假5.特殊情况下的工作时间调整六、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.解除或终止合同的手续4.解除或终止合同的经济补偿5.解除或终止合同后的工作交接七、保密条款1.保密范围2.保密期限3.违约责任4.保密措施八、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决费用4.争议解决期限九、其他约定1.不可抗力条款2.合同附件3.合同解释4.合同附件效力5.合同附件变更6.合同附件补充7.合同附件补充效力8.合同附件补充变更十、合同生效1.合同生效条件2.合同生效日期3.合同生效证明4.合同生效通知十一、合同附件1.房产中介员工岗位说明书2.房产中介业务流程图3.客户满意度调查问卷4.改进措施实施计划5.员工培训计划6.薪酬待遇明细表7.工作时间与休息安排表8.争议解决流程图9.保密协议10.其他相关附件十一、合同附件1.房产中介员工岗位说明书2.房产中介业务流程图3.客户满意度调查问卷4.改进措施实施计划5.员工培训计划6.薪酬待遇明细表7.工作时间与休息安排表8.争议解决流程图9.保密协议10.其他相关附件合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施合同2.合同双方基本信息：房产中介公司名称：法定代表人：注册地址：联系电话：员工姓名：身份证号码：联系电话：3.合同签订日期：4.合同生效日期：5.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止6.合同解除条件：员工严重违反公司规章制度；员工严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害；员工被依法追究刑事责任；公司因经营需要调整业务方向，导致岗位撤销；7.合同变更及终止：双方协商一致，可以变更合同内容；合同期满或双方协商一致，可以终止合同。二、员工基本信息1.员工姓名：2.员工性别：3.员工出生日期：4.员工身份证号码：5.员工联系方式：6.员工家庭住址：7.员工学历：8.员工专业：9.员工入职日期：10.员工离职日期：三、工作职责与任务1.房产中介业务开展：负责房产中介业务的咨询、推广和销售；按照公司规定，为客户提供专业、热情、周到的服务；2.客户关系维护：保持与客户的良好沟通，及时了解客户需求；定期回访客户，收集客户意见和建议；3.房产信息收集与整理：收集整理房产市场信息，为业务开展提供数据支持；及时更新房产信息，确保信息的准确性和时效性；4.房产交易促成：协助客户完成房产交易，确保交易过程顺利进行；跟进交易进度，确保交易合同的有效履行；5.市场调研与分析：定期进行市场调研，分析市场趋势和竞争态势；为公司制定业务发展策略提供依据；6.客户满意度调查：定期开展客户满意度调查，了解客户对公司服务的评价；根据调查结果，提出改进措施；7.改进措施实施：负责改进措施的执行和跟踪；及时反馈改进效果，为持续改进提供依据；8.团队协作与沟通：积极参与团队协作，与同事保持良好沟通；协助团队成员解决工作中遇到的问题；9.员工培训与发展：参加公司组织的培训活动，提升自身业务能力；根据个人发展规划，制定个人培训计划；10.工作成果考核：按照公司考核制度，对员工的工作成果进行考核；根据考核结果，给予相应的奖励或处罚。四、薪酬待遇1.基本工资：基本工资数额；发放日期；2.绩效奖金：绩效奖金的计算方法和发放标准；发放日期；3.岗位津贴：岗位津贴数额；发放日期；4.通讯补贴：通讯补贴数额；发放日期；5.交通补贴：交通补贴数额；发放日期；6.住房补贴：住房补贴数额；发放日期；7.带薪年假：带薪年假天数；请假手续；8.生日福利：生日福利形式；发放日期；9.节日福利：节日福利形式；发放日期；10.社会保险：社会保险种类；费用缴纳比例；11.住房公积金：住房公积金缴纳比例；费用缴纳比例。五、工作时间与休息1.工作时间规定：标准工作时间；工作时间安排；2.休息日安排：周末休息；法定节假日休息；3.加班制度：加班申请；加班工资计算；4.带薪休假：带薪休假天数；请假手续；5.特殊情况下的工作时间调整：自然灾害；公共卫生事件；公司业务需要。六、合同解除与终止1.合同解除条件：如前所述；2.合同终止条件：如前所述；3.解除或终止合同的手续：双方书面通知；办理工作交接；4.解除或终止合同的经济补偿：经济补偿标准；支付方式；5.解除或终止合同后的工作交接：工作交接清单；交接时间。七、保密条款1.保密范围：公司商业秘密；客户信息；其他保密信息；2.保密期限：合同终止后仍需保密；3.违约责任：违约赔偿；违约追究；4.保密措施：物理保密；人员保密；技术保密。八、争议解决1.争议解决方式：双方应友好协商解决合同争议；如协商不成，提交仲裁委员会仲裁；2.争议解决机构：本合同争议提交____仲裁委员会仲裁；3.争议解决费用：仲裁费用由败诉方承担；双方另有约定的，从其约定；4.争议解决期限：争议发生后____日内提交仲裁。九、其他约定1.不可抗力条款：因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担责任；不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等；2.合同附件：本合同附件与合同具有同等法律效力；3.合同解释：本合同条款如有歧义，由双方协商解释；如协商不成，提交仲裁委员会解释；4.合同附件效力：本合同附件与本合同具有同等法律效力；5.合同附件变更：合同附件的变更需双方书面确认；6.合同附件补充：本合同附件的补充需双方书面确认；7.合同附件补充效力：本合同附件的补充与本合同具有同等法律效力；8.合同附件补充变更：本合同附件的补充变更需双方书面确认。十、合同生效1.合同生效条件：双方签字盖章；合同符合法律法规规定；2.合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效；3.合同生效证明：合同签字盖章页；合同登记备案证明；4.合同生效通知：合同签订后，一方应将合同生效情况通知另一方。十一、合同附件（此处列出合同附件清单）十二、合同解除与终止（此处内容与第六章重复，可省略）十三、保密条款（此处内容与第七章重复，可省略）十四、合同终止后的其他事项1.合同终止后的工作交接：双方应按照合同约定，办理工作交接；2.合同终止后的债权债务处理：合同终止后，双方应按照法律法规和合同约定，处理债权债务；3.合同终止后的保密义务：合同终止后，双方仍需遵守保密条款，保护对方的商业秘密。甲方（房产中介公司）：法定代表人（签字）：日期：乙方（员工）：（签字）：日期：多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.市场推广费用承担：甲方负责承担房产中介业务的市场推广费用，包括广告费、宣传资料制作费等；乙方协助甲方进行市场推广活动，并提供必要的支持。2.培训与发展计划：甲方应制定详细的员工培训与发展计划，包括专业技能培训、业务知识培训等；乙方有义务参加甲方组织的培训，提升个人业务能力。3.工作区域分配：甲方根据业务需求和员工能力，合理分配乙方的工作区域；乙方应服从甲方的工作区域分配，并积极参与所在区域的市场拓展。4.工作成果分配：甲方制定明确的工作成果分配制度，包括佣金分配、奖金分配等；乙方应按照甲方规定的方式和比例，参与工作成果的分配。5.工作设备与工具：甲方提供乙方工作所需的设备与工具，包括电脑、手机、车辆等；乙方应妥善使用甲方提供的设备与工具，并承担相应的维修费用。6.工作纪律与考核：甲方制定严格的工作纪律，包括考勤、请假、保密等；甲方对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为薪酬调整和晋升的依据。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.个人职业规划：乙方有权提出个人职业规划，甲方应予以支持和指导；甲方应尊重乙方的职业规划，并提供必要的资源和支持。2.工作时间调整：乙方因个人原因需要调整工作时间，应提前向甲方提出申请；甲方应尽量满足乙方的合理需求，但需保证业务工作的正常进行。3.工作任务分配：乙方有权对工作任务分配提出意见和建议；甲方应充分考虑乙方的意见和建议，合理分配工作任务。4.薪酬待遇调整：乙方有权根据个人工作表现和业绩，提出薪酬待遇调整的要求；甲方应定期对乙方的薪酬待遇进行评估，并根据评估结果进行调整。5.工作环境与设施：乙方有权对工作环境与设施提出改善建议；甲方应积极采纳乙方的合理建议，并采取措施改善工作环境。6.员工福利保障：乙方有权了解和参与公司福利保障体系的制定；甲方应保障乙方的合法权益，提供相应的福利保障。三、有第三方中介时的附加条款及说明1.第三方中介职责：第三方中介负责协助甲方进行客户满意度调查，并提供相关数据报告；第三方中介应保证调查数据的真实性和客观性。2.数据共享与保密：甲方、乙方和第三方中介应就客户满意度调查数据达成共享协议；未经各方同意，任何一方不得泄露调查数据。3.调查结果应用：第三方中介的调查结果应作为甲方改进客户服务的重要依据；乙方应积极参与客户满意度调查的改进措施实施。4.费用承担：第三方中介的调查费用由甲方承担；乙方应协助甲方与第三方中介进行沟通和协调。5.责任划分：甲方对第三方中介的调查工作负责监督和管理；乙方应配合甲方和第三方中介的工作，共同完成客户满意度调查任务。6.合作期限：本合作期限自____年____月____日起至____年____月____日止；合作期满前，各方应协商续签或终止合作。附件及其他补充说明一、附件列表：1.房产中介员工岗位说明书2.房产中介业务流程图3.客户满意度调查问卷4.改进措施实施计划5.员工培训计划6.薪酬待遇明细表7.工作时间与休息安排表8.争议解决流程图9.保密协议10.第三方中介合作协议11.个人职业规划表12.工作任务分配表13.薪酬待遇调整申请表14.工作环境改善建议书15.员工福利保障方案二、违约行为及认定：1.违约行为：员工未履行合同约定的工作职责；员工泄露公司商业秘密或客户信息；员工违反公司规章制度；甲方未按时支付员工工资或福利；甲方未履行培训与发展计划；第三方中介未提供真实有效的调查数据。2.违约行为的认定：违约行为的认定需依据合同条款和相关法律法规；甲方或乙方可根据合同约定和事实情况，提出违约行为的认定。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.仲裁：指双方当事人自愿将争议提交仲裁委员会，由仲裁委员会作出具有法律效力的裁决。3.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密范围、保密期限和违约责任等。4.争议解决：指双方就合同履行中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：员工对工作区域分配不满。解决办法：与员工沟通，了解具体原因，调整工作区域分配。2.问题：员工对薪酬待遇调整不满。解决办法：根据员工的工作表现和业绩，进行合理调整。3.问题：第三方中介未按时提供调查数据。解决办法：与第三方中介沟通，了解原因，要求其按时提供数据。五、所有应用场景：1.房产中介公司招聘新员工。2.房产中介公司对现有员工进行绩效考核。3.房产中介公司进行客户满意度调查。4.房产中介公司实施改进措施。5.房产中介公司与第三方中介合作。全文完。2025年度房产中介员工劳动合同及客户满意度调查与改进措施合同2本合同目录一览1.合同当事人信息1.1.当事人名称1.2.当事人法定代表人1.3.当事人住所地2.合同订立依据3.合同期限3.1.劳动合同期限3.2.客户满意度调查期限4.工作内容4.1.房产中介服务内容4.2.客户满意度调查内容4.3.改进措施实施内容5.工作地点6.工作时间6.1.标准工作时间6.2.加班时间6.3.加班费计算标准7.劳动报酬7.1.基本工资7.2.绩效奖金7.3.佣金提成7.4.社会保险和住房公积金8.劳动保护与职业健康8.1.劳动条件8.2.安全生产8.3.职业健康检查9.福利待遇9.1.带薪年假9.2.事假、病假、产假等假期待遇9.3.伙食补贴、交通补贴等10.违约责任10.1.当事人违约行为10.2.违约责任承担方式11.争议解决11.1.争议解决方式11.2.争议解决机构12.合同解除12.1.合同解除条件12.2.合同解除程序13.合同续签14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同当事人信息1.1.当事人名称1.1.1.房产中介公司名称：X房产中介有限公司1.1.2.员工姓名：1.2.当事人法定代表人1.2.1.法定代表人姓名：1.2.2.法定代表人职务：公司总经理1.3.当事人住所地1.3.1.房产中介公司住所地：市区路号1.3.2.员工住所地：市区路号2.合同订立依据2.1.《中华人民共和国劳动合同法》2.2.《中华人民共和国劳动法》2.3.《房产中介服务管理办法》3.合同期限3.1.劳动合同期限3.1.1.合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止3.2.客户满意度调查期限3.2.1.调查期限：2025年度全年4.工作内容4.1.房产中介服务内容4.1.1.为客户提供房产买卖、租赁中介服务4.1.2.搜集并整理房产信息4.1.3.协助客户进行房产交易谈判4.2.客户满意度调查内容4.2.1.通过电话、问卷调查等方式收集客户对房产中介服务的满意度4.2.2.分析调查结果，为改进服务提供依据4.3.改进措施实施内容4.3.1.根据调查结果，制定并实施改进措施4.3.2.定期跟踪改进措施的效果5.工作地点5.1.工作地点：X房产中介有限公司营业场所6.工作时间6.1.标准工作时间6.1.1.工作时间：每周一至周日，每天8小时，每周工作5天6.2.加班时间6.2.1.加班时间：根据工作需要，经双方协商一致，可安排加班6.3.加班费计算标准6.3.1.加班费计算标准：按照国家相关规定，加班工资不低于本人工资的150%7.劳动报酬7.1.基本工资7.1.1.基本工资：每月人民币10,000元7.2.绩效奖金7.2.1.绩效奖金：根据年度业绩考核结果，给予一定比例的绩效奖金7.3.佣金提成7.3.1.佣金提成：按照公司规定的佣金提成比例，根据实际成交额计算7.4.社会保险和住房公积金7.4.1.社会保险：按照国家规定，为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险7.4.2.住房公积金：按照国家规定，为员工缴纳住房公积金8.劳动保护与职业健康8.1.劳动条件8.1.1.公司提供符合国家规定的工作环境和劳动保护设施8.1.2.公司保障员工在工作过程中的安全和健康8.2.安全生产8.2.1.员工需遵守公司的安全生产规章制度8.2.2.公司定期对员工进行安全生产教育和培训8.3.职业健康检查8.3.1.公司为员工提供定期的职业健康检查8.3.2.员工应主动参加职业健康检查，并遵循医生的指导9.福利待遇9.1.带薪年假9.1.1.员工享有国家规定的带薪年休假9.1.2.根据工作年限，员工可享受相应长度的带薪年假9.2.事假、病假、产假等假期待遇9.2.1.员工享有国家规定的各类法定假期待遇9.2.2.病假期间，公司按照国家规定支付病假工资9.3.伙食补贴、交通补贴等9.3.1.公司根据实际情况为员工提供伙食补贴和交通补贴9.3.2.补贴标准按照公司相关规定执行10.违约责任10.1.当事人违约行为10.1.1.员工违反合同约定，导致公司损失的行为10.1.2.公司违反合同约定，未履行合同义务的行为10.2.违约责任承担方式10.2.1.双方应按照国家法律法规和合同约定承担相应的违约责任10.2.2.违约方应赔偿守约方因此遭受的损失11.争议解决11.1.争议解决方式11.1.1.双方应友好协商解决合同争议11.1.2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼11.2.争议解决机构11.2.1.双方可约定仲裁机构解决合同争议11.2.2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力12.合同解除12.1.合同解除条件12.1.1.双方协商一致，可以解除合同12.1.2.出现法定解除合同的情形，任何一方均可解除合同12.2.合同解除程序12.2.1.解除合同应提前通知对方，并书面确认12.2.2.解除合同后，双方应结清工资、社会保险等费用13.合同续签13.1.合同续签条件13.1.1.双方在合同期满前，经协商一致，可以续签合同13.1.2.续签合同的条件和期限由双方另行约定14.其他约定事项14.1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决14.2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效14.3.本合同自签订之日起，对双方具有法律约束力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1.第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，参与合同相关活动或提供服务的独立第三方机构或个人。1.2.1.客户满意度调查机构1.2.2.房产评估机构1.2.3.法律顾问1.2.4.人力资源服务机构1.2.5.其他经甲乙双方认可的第三方。2.第三方责任2.1.第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规和合同约定，对其提供的服务或活动承担相应的法律责任。2.2.第三方的责任限额2.2.1.第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在合同附件中明确。2.2.2.若第三方因自身原因导致合同履行出现违约，其责任限额不得超过合同附件中约定的金额。3.第三方权利3.1.第三方有权根据合同约定，要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其职责范围内的任务。3.2.第三方有权在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督，并提出改进建议。4.第三方与其他各方的划分说明4.1.第三方与甲方的划分：4.1.1.第三方对甲方提供的服务或活动承担直接责任，甲方对第三方的行为不承担责任。4.1.2.甲方应确保第三方遵守合同约定，并对第三方的违约行为承担连带责任。4.2.第三方与乙方的划分：4.2.1.第三方对乙方提供的服务或活动承担直接责任，乙方对第三方的行为不承担责任。4.2.2.乙方