2024版薪酬核算与发放外包协议模板版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版薪酬核算与发放外包协议模板版B版本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2协议双方1.3协议期限2.薪酬核算2.1核算范围2.2核算标准2.3核算流程3.薪酬发放3.1发放范围3.2发放标准3.3发放流程3.4发放时间4.费用结算4.1结算周期4.2结算方式4.3费用支付5.服务质量保障5.1服务要求5.2服务质量监控5.3服务改进6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3保密泄露责任7.违约责任7.1违约行为7.2违约责任承担8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同的变更和终止9.1变更条件9.2终止条件9.3终止后的事宜10.合同的生效10.1生效条件10.2生效时间11.合同的附件11.1附件内容11.2附件效力12.其他条款12.1法律适用12.2合同语言12.3送达地址13.双方签字13.1甲方签字13.2乙方签字14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.协议概述1.2甲方是一家合法成立并有效存在的企业，拥有对员工的薪酬核算与发放的法定义务。乙方是一家具备专业资质，提供薪酬核算与发放服务的机构。1.3本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。2.薪酬核算2.1乙方负责按照甲方提供的员工薪酬政策及规定，对甲方员工的工作时间、加班、请假等进行记录，并据此进行薪酬核算。2.2乙方应确保薪酬核算的准确性和及时性，按照甲方提供的薪酬结构进行计算，包括基本工资、加班费、奖金、扣款等。2.3乙方在接到甲方提供的员工相关信息后，应在一个工作日内完成薪酬核算，并将核算结果以电子文档的形式提交给甲方。3.薪酬发放3.1乙方负责按照甲方提供的薪酬发放规定，为甲方员工发放薪酬。3.2乙方应确保薪酬发放的准确性和及时性，按照甲方提供的薪酬发放日期和时间，将薪酬发放给甲方员工。3.3乙方在完成薪酬核算后，应在一个工作日内完成薪酬发放工作。3.4乙方应确保薪酬发放的方式和渠道安全可靠，防止出现薪酬泄露或者拖欠等问题。4.费用结算4.1乙方向甲方提供薪酬核算与发放服务，甲方应按照双方约定的费用标准和结算周期，向乙方支付相应的服务费用。4.2双方约定的费用标准为每名员工每月____元人民币。4.3甲方应在每个结算周期的一天向乙方支付服务费用。5.服务质量保障5.1乙方应按照甲方提供的薪酬政策和规定，提供准确、及时的薪酬核算与发放服务。5.2乙方应建立完善的服务质量监控体系，对服务质量进行定期检查和改进。5.3乙方应根据甲方提供的反馈意见，不断改进服务质量，确保甲方员工的薪酬权益得到保障。6.保密条款6.1乙方应对在提供服务过程中获得的甲方员工的个人信息和薪酬数据予以保密。6.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或到期时止。6.3如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。7.违约责任7.1乙方未按照本协议约定提供服务，或提供的服务不符合约定的，甲方有权要求乙方在指定期限内改正。7.2乙方未按照本协议约定支付服务费用的，甲方有权要求乙方支付滞纳金，并有权解除本协议。7.3如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。8.争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.2诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议的其他条款。9.合同的变更和终止9.1任何一方提出变更或终止本协议的，应提前三十天书面通知对方。9.2经双方协商一致，本协议可以变更或终止。9.3本协议终止后，乙方应按照甲方的要求，协助甲方处理与薪酬核算与发放有关的后续事宜。10.合同的生效10.1本协议自双方签字盖章之日起生效。10.2本协议的生效日期为____年__月__日。11.合同的附件11.1附件一：甲方员工薪酬政策及规定11.2附件二：乙方服务费用明细表11.3附件三：保密协议11.4附件四：其他相关文件11.5附件五：合同变更和终止申请表12.其他条款12.1本协议适用中华人民共和国法律。12.2本协议的签订地点为甲方所在地。12.3双方同意，本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。13.双方签字13.1甲方签字：____________________13.2乙方签字：____________________14.合同生效日期14.1本协议自双方签字盖章之日起生效。14.2本协议的生效日期为____年__月__日。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方员工薪酬政策及规定详细要求：该附件应包括甲方员工的薪酬结构、计算方式、奖金政策、扣除条款等详细信息。乙方需根据该附件的规定进行薪酬核算。附件说明：该附件为甲方内部文件，仅限于甲方和乙方内部使用，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。附件二：乙方服务费用明细表详细要求：该附件应详细列出乙方向甲方提供的薪酬核算与发放服务的费用构成，包括基本服务费、加班费、其他费用等。附件说明：该附件用于明确乙方向甲方提供的服务费用，双方应根据该附件的规定进行费用结算。附件三：保密协议详细要求：该附件应包括保密信息的范围、保密期限、保密泄露的责任等条款。附件说明：该附件用于规范乙方对甲方提供的敏感信息的保密义务，保障甲方的商业秘密不被泄露。附件四：其他相关文件详细要求：该附件应包括本协议未尽事宜的其他文件，如甲方提供的员工个人信息表、乙方提供的服务报告等。附件说明：该附件用于补充本协议的内容，双方应根据该附件的文件进行履行。附件五：合同变更和终止申请表详细要求：该附件应包括合同变更和终止的申请流程、审批程序、相关责任等条款。附件说明：该附件用于规范合同变更和终止的程序，确保双方在变更或终止合同时的权益得到保障。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照本协议约定提供服务，或提供的服务不符合约定的，甲方有权要求乙方在指定期限内改正。示例说明：如果乙方未能在约定的时间内完成薪酬核算，或核算结果出现错误，甲方有权要求乙方在一个工作日内完成改正。2.乙方未按照本协议约定支付服务费用的，甲方有权要求乙方支付滞纳金，并有权解除本协议。示例说明：如果乙方未能在约定的结算周期结束时支付服务费用，甲方有权要求乙方支付滞纳金，并有权解除本协议。3.如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。示例说明：如果乙方泄露了甲方员工的薪酬信息，导致甲方遭受商业秘密泄露的损失，乙方应承担相应的赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指本协议中指明的甲方企业，具有合法成立并有效存在的企业身份。2.乙方：指本协议中指明的乙方服务提供方，具备专业资质，提供薪酬核算与发放服务。3.薪酬核算：指乙方根据甲方提供的员工工作记录、薪酬政策等信息，对甲方员工应得的薪酬进行计算的过程。4.薪酬发放：指乙方按照甲方提供的