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文档简介

接受科技应用与创新管理制度第一章总则第一条为推动企业科技创新和管理创新，提高企业竞争力和盈利本领，健全科技应用与创新管理机制，订立本制度。第二条本制度适用于全部企业管理层和员工，包含科技研发部门、市场部门、运营部门、财务部门等各个部门和职能。第二章科技应用管理第三条企业应建立和完善科技应用管理体系，确保科技应用与业务发展相结合，提高生产效率和质量。第四条企业应设立科技应用岗位，由专业人员负责科技应用的规划、实施和评估，确保科技应用的有效性和安全性。第五条企业应加强对科技应用人员的培训和技能提升，提高他们的科技应用水平和创新本领。第六条企业应建立科技应用管理制度，明确科技应用的流程和责任，确保科技应用的规范化和有序进行。第七条企业应定期对科技应用进行评估和改进，及时发现和解决问题，提高科技应用的效益和价值。第三章创新活动管理第八条企业应鼓舞员工进行创新活动，提高创新意识和创新本领，推动企业技术进步和发展。第九条企业应设立创新管理岗位，由专业人员负责创新活动的组织和管理，确保创新活动的顺利开展。第十条企业应建立创新活动管理制度，包含创新活动的申报、评审、资金支持、成绩转化等方面的规定。第十一条企业应开展创新活动的宣传和嘉奖，鼓舞员工参加创新，乐观推动创新成绩向市场转化。第十二条企业应加强对创新成绩的保护和运用，确保创新成绩的合法性和有效性。第四章科技与创新管理的机制改进第十三条企业应建立科技与创新管理的机制改进制度，包含规定科技与创新管理的流程、指标和评价方法等方面的内容。第十四条企业应加强与高校、科研机构、行业协会等合作，充分利用外部资源推动科技创新和管理创新。第十五条企业应定期进行科技与创新管理制度的审查和改进，确保制度的适应性和有效性。第十六条企业应建立科技与创新管理的绩效考核机制，将科技与创新成绩纳入绩效考核体系，激励员工乐观参加科技与创新活动。第十七条企业应加强科技与创新管理的监督和检查，确保各项制度的落实和执行。第五章附则第十八条本制度的解释权归企业管理负责人全部。第十九条本制度自颁布之日起实施，如有需要修改，请履行企业内部程序并经管理层批准后执行。第二十条本制度未尽事宜由企业管理负责人解释并订立具体方法。第二十一条本制度解释权和修订权归企业全部，任何人不得擅自解释或修改本制度。以上为《接受科技应用与创新管理制度》的内容，管理层和员工应严格遵守制度的

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