旅游公司导游聘用协议书

旅游公司导游聘用协议书合同编号：__________甲方（旅游公司）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（导游）：__________身份证号码：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家合法成立的旅游公司，乙方愿意担任甲方的导游，双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本协议书。第一条聘用期限1.1本协议书的有效期限为____年，自双方签字之日起生效，期满后双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。第二条乙方的义务2.1乙方应按照甲方的要求，为游客提供专业、热情、周到的导游服务，保证服务质量，维护甲方公司的形象和声誉。2.2乙方应遵守国家的法律法规，不得违反国家政策，不得从事一切有损导游形象的活动。2.3乙方应按照甲方的安排完成导游工作，如有特殊情况需要提前解除或变更合同，应征得甲方的书面同意。第三条甲方的义务3.1甲方应按照合同约定支付乙方工资及约定的费用，并为乙方提供必要的工作培训和指导。3.2甲方应按照约定提供乙方工作所需的交通工具、通讯工具等设备。3.3甲方应对乙方的个人隐私予以保护，未经乙方同意，不得向任何第三方透露乙方的个人信息。第四条工资及待遇4.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成，具体标准和支付方式由双方协商确定。4.2乙方享受国家规定的节假日休息及加班工资，具体按照甲方的劳动规章制度执行。4.3乙方在工作中发生意外伤害的，甲方应按照国家的相关法律法规承担相应的赔偿责任。第五条保密条款5.1双方在合同期内和解除合同后，应对双方之间的商务秘密、客户信息等予以保密，未经对方同意不得向任何第三方泄露。5.2乙方不得利用甲方的资源和客户关系，以任何形式从事与甲方业务相竞争的活动。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或本协议书的约定，甲方有权立即解除本合同。6.2在合同期内，如甲方违反国家法律法规、甲方规章制度或本协议书的约定，乙方有权立即解除本合同。6.3合同期满后，双方未续约或一方提前书面解除合同，本合同即行终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（签字）：__________日期：__________乙方（签字）：__________日期：__________一、附件列表：1.导游资质证明2.旅游公司经营许可证3.导游服务合同4.导游培训资料5.旅游行程安排6.交通工具租赁合同7.保险单据8.保密协议9.法律法规相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求提供导游服务，或服务质量不符合约定。2.乙方违反国家法律法规，从事有损导游形象的活动。3.乙方未按照约定时间完成导游工作，提前解除或变更合同未征得甲方同意。4.甲方未按照约定支付乙方工资及费用。5.甲方未提供乙方工作所需的交通工具、通讯工具等设备。6.甲方未对乙方的个人隐私予以保护，泄露乙方个人信息。7.甲方违反国家法律法规，未承担乙方在工作中发生意外伤害的赔偿责任。8.双方未履行保密条款，泄露商务秘密或客户信息。9.双方利用对方资源从事与对方业务相竞争的活动。三、法律名词及解释：1.旅游公司：指合法成立的从事旅游业务的企业。2.导游：指为旅游公司提供导游服务的人员。3.聘用期限：指双方签订的合同有效期限。4.工资：指乙方为提供导游服务所得到的报酬。5.绩效奖金：指根据乙方导游服务质量、游客满意度等因素给予的奖励。6.保密条款：指双方在合同期内和解除合同后，对双方之间的商务秘密、客户信息等予以保密的约定。7.违约行为：指违反合同约定的一方行为。8.赔偿责任：指因一方违约行为给对方造成损失时，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方无法提供导游服务：提前安排培训，提高乙方导游能力；临时调整导游人员。2.乙方在工作中发生意外伤害：确保乙方参加社会保险，依法承担赔偿责任。3.甲方未按时支付乙方工资：加强财务管理，按时发放工资；与乙方协商解决。4.甲方未提供必要的工作设备：提前准备，确保工作顺利进行；与设备供应商沟通解决。5.乙方泄露甲方商业秘密：加强保密教育，签订保密协议；追究法律责任。6.乙方违反国家法律法规：解除合同，上报有关部门处理。五、所有应用场景：1.旅游公司招聘导游。2.导游提供旅游讲解、接待等服务。3.双方明确工资待遇、