二零二五年度企业内部股权转让及员工持股计划及分红权变更合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度企业内部股权转让及员工持股计划及分红权变更合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1股权转让方1.2股权受让方1.3员工持股计划参与员工2.股权转让及员工持股计划的基本原则3.股权转让的具体内容3.1股权转让比例3.2股权转让价格3.3股权转让时间3.4股权转让方式4.员工持股计划的具体内容4.1持股计划参与条件4.2持股计划股份比例4.3持股计划股份购买价格4.4持股计划股份持有期限5.分红权变更的具体内容5.1分红权变更比例5.2分红权变更时间5.3分红权变更方式6.股权转让及员工持股计划的资金来源7.股权转让及员工持股计划的资金支付方式8.股权转让及员工持股计划的资金支付时间9.股权转让及员工持股计划的变更及终止条件10.股权转让及员工持股计划的争议解决方式11.合同的生效、解除及终止12.合同的附件及补充条款13.合同的签署及生效日期14.合同的备案及登记第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1股权转让方1.1.1公司名称：X有限公司1.1.2法定代表人：1.1.3注册资本：1000万元1.1.4注册地址：省市区路号1.2股权受让方1.2.1公司名称：X投资管理有限公司1.2.2法定代表人：1.2.3注册资本：500万元1.2.4注册地址：省市区路号1.3员工持股计划参与员工1.3.1参与员工名单1.3.2员工持股计划参与比例1.3.3员工持股计划参与条件2.股权转让及员工持股计划的基本原则2.1公平、公正、公开原则2.2合法、合规原则2.3保护各方合法权益原则2.4促进企业发展原则3.股权转让的具体内容3.1股权转让比例3.1.1股权转让方将其持有的X有限公司30%的股权转让给股权受让方3.2股权转让价格3.2.1股权转让价格为每股人民币10元，总计人民币300万元3.3股权转让时间3.3.1股权转让时间为2024年1月1日3.4股权转让方式3.4.1股权转让方与股权受让方签订股权转让协议3.4.2股权转让方将股权转让给股权受让方，股权受让方支付股权转让款4.员工持股计划的具体内容4.1持股计划参与条件4.1.1参与员工需为公司全职员工，工作满一年4.1.2参与员工需同意遵守公司章程及员工持股计划相关规定4.2持股计划股份比例4.2.1员工持股计划总股份比例为10%4.3持股计划股份购买价格4.3.1持股计划股份购买价格为每股人民币8元4.4持股计划股份持有期限4.4.1持股计划股份持有期限为三年5.分红权变更的具体内容5.1分红权变更比例5.1.1股权转让及员工持股计划实施后，公司分红权变更比例为30%5.2分红权变更时间5.2.1分红权变更时间为2024年1月1日5.3分红权变更方式5.3.1股权转让方与股权受让方签订分红权变更协议5.3.2股权转让方将分红权变更给股权受让方6.股权转让及员工持股计划的资金来源6.1股权转让款由股权受让方支付6.2员工持股计划股份购买款由参与员工自行支付7.股权转让及员工持股计划的资金支付方式7.1股权转让款支付方式7.1.1股权转让款通过银行转账支付7.1.2转账账户信息：X有限公司账户，账号：X，开户行：银行7.2员工持股计划股份购买款支付方式7.2.1员工持股计划股份购买款通过银行转账支付7.2.2转账账户信息：X有限公司账户，账号：X，开户行：银行8.股权转让及员工持股计划的资金支付时间8.1股权转让款支付时间8.1.1股权转让款应在股权转让协议签署后的5个工作日内支付8.1.2支付日期为2024年1月5日8.2员工持股计划股份购买款支付时间8.2.1员工持股计划股份购买款应在员工持股计划实施通知发出后的10个工作日内支付8.2.2支付日期为2024年1月15日9.股权转让及员工持股计划的变更及终止条件9.1变更条件9.1.1双方同意的任何变更9.1.2符合法律法规及公司章程的变更9.2终止条件9.2.1任何一方违反合同约定9.2.2因不可抗力导致合同无法履行9.2.3合同约定的其他终止条件10.股权转让及员工持股计划的争议解决方式10.1争议解决原则10.1.1遵循友好协商原则10.1.2尊重法律法规10.2争议解决程序10.2.1双方应通过协商解决争议10.2.2协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼11.合同的生效、解除及终止11.1生效11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效11.2解除11.2.1双方协商一致，可以解除本合同11.2.2任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同11.3终止11.3.1合同履行完毕11.3.2合同因解除而终止12.合同的附件及补充条款12.1附件12.1.1股权转让协议12.1.2员工持股计划实施方案12.1.3其他相关文件12.2补充条款12.2.1本合同未尽事宜，由双方另行签订补充协议13.合同的签署及生效日期13.1签署13.1.1本合同一式四份，双方各执两份13.1.2双方签字盖章后生效13.2生效日期13.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.合同的备案及登记14.1备案14.1.1双方应按照法律法规要求进行合同备案14.2登记14.2.1双方应按照法律法规要求进行股权变更登记14.2.2员工持股计划应按照法律法规要求进行相关登记第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”指除合同双方以外的任何个人或机构，包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、法律顾问等。15.1.2第三方不包括合同双方的员工、股东或其关联方。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入包括但不限于提供专业服务、进行资产评估、提供法律咨询、监督合同履行等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的邀请16.1.2邀请第三方介入时，甲乙双方应向第三方提供必要的信息和资料。16.2第三方介入的协议16.2.1甲乙双方与第三方应签订专门的协议，明确第三方的职责、权利和义务。16.2.2第三方介入协议应与本合同内容相一致，并作为本合同的补充部分。17.第三方责任限额17.1责任限额定义17.1.1本合同中“责任限额”指第三方在履行职责过程中因疏忽、过失或违约行为所应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额的确定17.2.1第三方责任限额应根据第三方提供服务的性质、风险程度和合同金额等因素确定。17.2.2第三方责任限额应在第三方介入协议中明确约定。18.第三方责任免除18.1免责条款18.1.1第三方在履行职责过程中，如因不可抗力、甲乙双方提供的信息不准确或不足等原因导致损失，第三方不承担赔偿责任。18.2免责条件的明确18.2.1免责条件应在第三方介入协议中明确，并经甲乙双方认可。19.第三方与其他各方的责任划分19.1责任划分原则19.1.1第三方在履行职责过程中，其责任应限于合同约定的范围内。19.1.2第三方对甲乙双方之间的合同关系不承担连带责任。19.2责任划分的具体规定19.2.1第三方仅对自身提供的服务承担责任，不对合同履行的整体结果承担责任。19.2.2第三方在提供专业服务时，应根据行业标准履行职责，确保服务质量和效果。20.第三方介入的变更与终止20.1变更20.1.1第三方介入协议可根据实际情况进行变更，变更内容应经甲乙双方和第三方协商一致。20.2终止20.2.1.1双方协商一致；20.2.2.2合同履行完毕；20.2.3.3第三方无法继续履行职责；20.2.4.4合同约定的其他终止条件。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决原则21.1.1第三方介入协议的争议解决应遵循友好协商原则。21.2争议解决程序21.2.1双方应通过协商解决争议。21.2.2协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.股权转让协议详细要求：协议应包含股权转让方、受让方的基本信息，股权转让比例、价格、时间、方式等具体条款，以及双方的签字盖章。说明：股权转让协议是合同的核心附件，明确了股权转让的具体细节。2.员工持股计划实施方案详细要求：方案应包含员工持股计划的目标、原则、参与条件、股份比例、购买价格、持有期限等具体内容，以及员工持股计划的管理办法。说明：员工持股计划实施方案是员工持股计划实施的基础文件。3.资产评估报告详细要求：报告应由具有资质的评估机构出具，包含对公司股权价值的评估，以及评估依据和方法。说明：资产评估报告用于确定股权转让价格。4.法律意见书详细要求：意见书应由具有执业资格的法律顾问出具，对合同的法律效力、合规性等提供专业意见。说明：法律意见书用于确保合同的法律风险可控。5.股权变更登记证明详细要求：证明应由工商行政管理部门出具，证明股权变更已登记在册。说明：股权变更登记证明是股权变更合法性的证明文件。6.分红权变更协议详细要求：协议应包含分红权变更的比例、时间、方式等具体条款，以及双方的签字盖章。说明：分红权变更协议是分红权变更的法律文件。7.第三方介入协议详细要求：协议应包含第三方的职责、权利和义务，以及责任限额等具体内容。说明：第三方介入协议是第三方参与合同履行的法律文件。8.其他相关文件详细要求：根据合同履行过程中可能产生的其他文件，如会议纪要、付款凭证等。说明：其他相关文件是合同履行过程中的辅助性文件。说明二：违约行为及责任认定：1.股权转让方违约违约行为：未按约定时间支付股权转让款。责任认定：股权转让方应向股权受让方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。示例：若股权转让方未在约定时间内支付股权转让款，应向股权受让方支付相当于股权转让款一定比例的违约金。2.股权受让方违约违约行为：未按约定时间支付股权转让款。责任认定：股权受让方应向股权转让方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。示例：若股权受让方未在约定时间内支付股权转让款，应向股权转让方支付相当于股权转让款一定比例的违约金。3.员工持股计划参与员工违约违约行为：未按约定时间支付持股计划股份购买款。责任认定：员工持股计划参与员工应向公司支付违约金，并承担相应的赔偿责任。示例：若员工持股计划参与员工未在约定时间内支付持股计划股份购买款，应向公司支付相当于持股计划股份购买款一定比例的违约金。4.第三方违约违约行为：第三方未按约定履行职责，导致合同无法履行。责任认定：第三方应向合同双方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。示例：若第三方未按约定进行资产评估，导致股权转让价格无法确定，应向合同双方支付违约金。5.合同解除违约违约行为：任何一方未按约定解除合同。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。示例：若一方未按约定解除合同，应向另一方支付相当于合同金额一定比例的违约金。全文完。二零二四年度企业内部股权转让及员工持股计划及分红权变更合同1本合同目录一览1.股权转让主体及标的1.1股权转让方1.2股权受让方1.3股权转让标的2.股权转让价格及支付方式2.1股权转让价格2.2股权转让支付方式3.股权转让期限及生效条件3.1股权转让期限3.2股权转让生效条件4.股权转让协议签订及备案4.1股权转让协议签订4.2股权转让协议备案5.员工持股计划5.1员工持股计划范围5.2员工持股计划比例5.3员工持股计划实施方式6.员工持股计划退出机制6.1员工持股计划退出条件6.2员工持股计划退出程序7.分红权变更7.1分红权变更原因7.2分红权变更内容8.分红权变更实施方式8.1分红权变更程序8.2分红权变更生效条件9.合同违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决方式10.1争议解决途径10.2争议解决机构11.合同解除条件11.1合同解除情形11.2合同解除程序12.合同效力及适用法律12.1合同效力12.2适用法律13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.股权转让主体及标的1.1股权转让方本合同中，股权转让方为甲公司，注册地为市区，法定代表人为，统一社会信用代码为X。1.2股权受让方本合同中，股权受让方为乙公司，注册地为市区，法定代表人为，统一社会信用代码为X。1.3股权转让标的股权转让标的为甲公司持有的有限公司30%的股权，该股权的股东权益、表决权、收益权等相关权利均随股权一并转让。2.股权转让价格及支付方式2.1股权转让价格股权转让价格为人民币壹仟万元整（￥10,000,000.00）。2.2股权转让支付方式股权转让款项应于合同签订之日起30日内，由股权受让方以银行转账方式支付至股权转让方指定账户。3.股权转让期限及生效条件3.1股权转让期限股权转让期限自合同签订之日起生效，股权受让方取得相应股权之日起，享有甲公司股东权益。3.2股权转让生效条件股权转让协议经双方签字盖章后生效，并在工商部门办理股权变更登记手续后正式生效。4.股权转让协议签订及备案4.1股权转让协议签订本合同一式四份，双方各执两份，自双方签字盖章之日起生效。4.2股权转让协议备案股权转让方应在股权转让协议生效后15日内，向工商部门提交股权转让协议及相关文件，办理股权变更备案手续。5.员工持股计划5.1员工持股计划范围本员工持股计划适用于甲公司全体在职员工。5.2员工持股计划比例员工持股计划总额为甲公司总股本的5%，具体分配比例由公司董事会根据员工贡献、岗位性质等因素确定。5.3员工持股计划实施方式员工持股计划通过设立员工持股会，由持股会代表员工行使股权。6.员工持股计划退出机制6.1员工持股计划退出条件员工因离职、退休等原因，符合员工持股计划退出条件的，可以申请退出。6.2员工持股计划退出程序员工持股计划退出程序由持股会制定，经公司董事会批准后执行。8.分红权变更8.1分红权变更原因分红权变更原因包括但不限于公司盈利能力变化、资本结构调整、公司发展战略调整等。8.2分红权变更内容分红权变更内容可能涉及分红比例的调整、分红形式的变更、分红时间的调整等。9.分红权变更实施方式8.1分红权变更程序分红权变更需经公司董事会审议通过，并提交股东大会审议批准。股东大会决议通过后，由公司财务部门根据决议执行分红权变更。8.2分红权变更生效条件分红权变更自股东大会审议通过之日起生效，除非法律法规另有规定。10.合同违约责任10.1违约情形包括但不限于未按约定支付股权转让款、未按约定办理股权变更登记、未按约定履行员工持股计划相关义务等。10.2违约责任承担违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、继续履行合同等。11.争议解决方式11.1争议解决途径争议双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构除非合同另有约定，争议解决机构为合同签订地人民法院。12.合同效力及适用法律12.1合同效力本合同自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。12.2适用法律本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.合同生效及终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件合同终止条件包括但不限于股权转让完成、员工持股计划终止、合同约定的其他终止条件等。14.其他约定事项14.1通知除非另有约定，所有通知应以书面形式送达，送达地址为合同中约定的地址。14.2不可抗力如因不可抗力导致本合同不能履行或不能按约定履行，受影响的当事人应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。14.3合同变更本合同的任何变更需经双方书面同意，并签署书面协议。14.4附件本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同中，第三方指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供中介、咨询、评估、审计、法律服务等服务的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入方式1.中介方：为股权转让提供撮合服务的中介机构。2.评估机构：对股权转让标的进行资产评估的机构。3.法律服务机构：提供法律咨询、起草合同、代理诉讼等法律服务的机构。4.审计机构：对公司财务状况进行审计的机构。15.3第三方责任15.3.1责任界定第三方在本合同中的责任仅限于其提供服务的内容，对因第三方服务不当导致的损失，由第三方承担相应责任。15.3.2责任限额第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额应考虑第三方服务的性质、风险等因素。15.3.3责任承担第三方在履行职责过程中因故意或重大过失造成损失的，由第三方承担全部责任；因一般过失造成损失的，由第三方承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方权利获取第三方有权获得甲乙双方提供的必要信息，以完成其服务内容。15.4.2第三方费用第三方有权向甲乙双方收取合理的服务费用，费用标准应在合同中明确。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1甲乙双方与第三方的关系甲乙双方与第三方之间为服务合同关系，第三方不参与甲乙双方的权利义务关系。15.5.2第三方与员工的划分说明第三方在为员工持股计划提供服务时，仅限于提供服务内容，不参与员工持股计划的决策和管理。15.5.3第三方与股东的划分说明第三方在为股权变更提供服务时，仅限于提供服务内容，不参与股权变更的决策和管理。16.第三方介入时的额外条款16.1第三方介入程序甲乙双方同意第三方介入时，应提前通知对方，并取得对方的书面同意。16.2第三方介入协议甲乙双方与第三方应另行签订服务协议，明确服务内容、费用、责任等内容。16.3第三方介入的变更如第三方介入服务内容发生变更，甲乙双方应与第三方重新协商，并签订补充协议。16.4第三方介入的终止如第三方介入服务不符合合同约定或出现严重违约行为，甲乙双方有权终止第三方介入，并要求第三方承担相应责任。17.第三方责任限额的明确17.1责任限额计算第三方责任限额应根据第三方服务的性质、风险、服务费用等因素，由甲乙双方在合同中明确。17.2责任限额的调整如第三方服务的性质、风险发生变化，甲乙双方可协商调整第三方责任限额。17.3责任限额的违约责任如第三方未按约定承担责任限额内的责任，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.股权转让协议详细要求：协议应包含股权转让方、受让方的基本信息，股权转让标的、价格、支付方式、期限、生效条件等条款。说明：股权转让协议是合同的核心附件，应详细列明股权转让的所有关键信息。2.资产评估报告详细要求：评估报告应由具备资质的评估机构出具，包含对股权转让标的的评估价值、评估方法、评估依据等。3.员工持股计划方案详细要求：方案应包括员工持股计划的范围、比例、实施方式、退出机制等。说明：员工持股计划方案是员工持股计划实施的基础，应明确员工持股计划的具体内容和操作流程。4.第三方服务协议详细要求：协议应明确第三方服务的具体内容、费用、责任、期限等。说明：第三方服务协议是第三方提供服务的基础，应确保第三方服务的质量和效率。5.财务审计报告详细要求：审计报告应由具备资质的审计机构出具，包含对公司财务状况的审计意见、审计依据等。说明：财务审计报告为分红权变更提供依据，确保分红权的合理性和准确性。6.合同履行情况记录详细要求：记录应包含合同履行过程中的重要事项、时间节点、各方履行情况等。说明：合同履行情况记录是合同履行情况的见证，有助于后续的争议解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按约定支付股权转让款责任认定：违约方应向守约方支付违约金，违约金按未支付款项的1%每日计算，直至支付完毕。示例：若股权转让款为100万元，未支付期限为30天，则违约金为30万元。2.违约行为：未按约定办理股权变更登记责任认定：违约方应承担因未办理股权变更登记而造成的所有损失，包括但不限于律师费、诉讼费等。示例：若因未办理股权变更登记导致守约方遭受5万元损失，则违约方应赔偿5万元。3.违约行为：未按约定履行员工持股计划相关义务责任认定：违约方应承担因未履行义务而给员工或公司造成的损失，包括但不限于赔偿金、补偿金等。示例：若因未履行员工持股计划义务导致员工损失2万元，则违约方应赔偿2万元。4.违约行为：第三方服务不符合约定责任认定：第三方应承担因其服务不符合约定而给甲乙双方造成的损失，违约责任按实际损失计算。示例：若第三方服务导致损失5万元，则第三方应赔偿5万元。5.违约行为：泄露保密信息责任认定：泄露保密信息的一方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例：若泄露保密信息导致损失10万元，则泄露方应赔偿10万元。全文完。二零二四年度企业内部股权转让及员工持股计划及分红权变更合同2本合同目录一览1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的2.股权转让方与受让方的基本信息2.1股权转让方的基本信息2.2受让方的基本信息3.股权转让的标的3.1股权转让的具体内容3.2股权转让的股权比例4.股权转让的价格及支付方式4.1股权转让的价格4.2股权转让的支付方式5.股权转让的生效条件及时间5.1股权转让的生效条件5.2股权转让的生效时间6.员工持股计划6.1员工持股计划的基本原则6.2员工持股计划的实施步骤7.员工持股计划的股权分配7.1员工持股计划的股权分配比例7.2员工持股计划的股权分配方式8.员工持股计划的分红权变更8.1员工持股计划的分红权变更条件8.2员工持股计划的分红权变更程序9.股权转让及员工持股计划的保密条款9.1保密条款的内容9.2违反保密条款的责任10.合同的解除与终止10.1合同解除的条件10.2合同终止的条件11.违约责任11.1违约责任的承担方式11.2违约责任的赔偿标准12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同的生效、修改与解除13.1合同的生效13.2合同的修改13.3合同的解除14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规订立。1.2合同订立的目的本合同旨在明确二零二四年度企业内部股权转让事宜，确保股权转让的合法性、公平性，同时制定员工持股计划，实现员工与企业共同发展。2.股权转让方与受让方的基本信息2.1股权转让方的基本信息2.2受让方的基本信息3.股权转让的标的3.1股权转让的具体内容3.2股权转让的股权比例标的股权占公司总股本的%。4.股权转让的价格及支付方式4.1股权转让的价格标的股权的转让价格为人民币万元整。4.2股权转让的支付方式受让方应在本合同签订之日起个工作日内，将股权转让款一次性支付给转让方。5.股权转让的生效条件及时间5.1股权转让的生效条件（1）本合同双方签字盖章；（2）转让方将标的股权过户至受让方名下；（3）受让方支付股权转让款。5.2股权转让的生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。6.员工持股计划6.1员工持股计划的基本原则（1）公平、公正、公开；（2）员工自愿参与；（3）维护公司利益，实现员工与企业共同发展。6.2员工持股计划的实施步骤（1）制定员工持股计划方案；（2）召开员工大会，审议通过员工持股计划方案；（3）员工自愿申请参与持股计划；（4）确定参与持股计划的员工名单及持股比例；（5）签订员工持股计划协议；（6）办理股权过户手续。8.员工持股计划的分红权变更8.1员工持股计划的分红权变更条件（1）员工因工作变动、离职等原因需要变更持股计划；（2）员工持股计划方案调整或终止；（3）员工持股比例发生变化。8.2员工持股计划的分红权变更程序（1）员工提出变更申请；（2）公司审核变更申请；（3）公司通知员工变更结果；（4）办理股权变更手续。9.股权转让及员工持股计划的保密条款9.1保密条款的内容（1）双方对本合同内容以及涉及的公司商业秘密负有保密义务；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容或相关信息。9.2违反保密条款的责任（1）违反保密条款的，应承担相应的法律责任；（2）给对方造成损失的，应承担赔偿责任。10.合同的解除与终止10.1合同解除的条件（1）本合同约定的解除条件成就；（2）一方违约，另一方依法解除合同；（3）出现不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止的条件（1）合同约定的期限届满；（2）合同双方协商一致解除合同；（3）合同目的实现或无法实现。11.违约责任11.1违约责任的承担方式（1）违约方应承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任；（2）违约方应支付违约金。11.2违约责任的赔偿标准（1）按照违约行为对合同履行造成的影响确定赔偿标准；（2）赔偿金额不超过合同总金额的%。12.争议解决12.1争议解决方式（1）协商解决；（2）调解；（3）仲裁；（4）诉讼。12.2争议解决机构（1）协商解决：由双方自行协商；（2）调解：由双方共同委托的调解机构进行；（3）仲裁：由双方约定的仲裁机构进行；（4）诉讼：依法向人民法院提起诉讼。13.合同的生效、修改与解除13.1合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同的修改对本合同的修改，应经双方协商一致，并签署书面文件。13.3合同的解除合同解除应按照本合同第十条规定的解除条件及程序进行。14.其他约定事项14.1合同文本本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同附件本合同附件作为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。附件包括但不限于：（1）股权转让协议；（2）员工持股计划方案；（3）其他与本合同相关的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义本合同中的“第三方”指除甲乙双方以外的，根据本合同约定或法律法规规定，介入本合同履行过程中的任何个人或机构，包括但不限于中介方、审计机构、评估机构、律师事务所、仲裁机构等。15.2第三方介入范围（1）提供中介服务，协助甲乙双方达成合同；（2）对标的股权进行评估；（3）对甲乙双方的财务状况进行审计；（4）提供法律咨询、仲裁或诉讼服务；（5）其他与本合同履行相关的服务。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时的额外条款16.1第三方介入的同意甲乙双方同意，在必要时，可以引入第三方介入本合同的履行。任何一方要求引入第三方时，应提前向对方书面告知，并取得对方的书面同意。16.2第三方介入的授权甲乙双方授权第三方在本合同约定的范围内行使相应的权利，履行相应的义务。16.3第三方介入的费用承担第三方介入所产生的费用，由提出引入第三方的一方承担，除非合同另有约定。17.第三方的责任及责任限额17.1第三方的责任第三方在本合同约定的范围内，按照法律法规和合同约定，对甲乙双方承担相应的责任。17.2责任限额（1）第三方对甲乙双方的责任限额，应根据第三方提供的服务性质、风险程度及合同约定确定；（2）若第三方因提供的服务导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任；（3）第三方对甲乙双方的责任，不得超过合同约定的责任限额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分第三方在履行本合同时，应遵守甲方的指示，对甲方承担相应的责任。18.2第三方与乙方的划分第三方在履行本合同时，应遵守乙方的指示，对乙方承担相应的责任。18.3第三方与甲乙双方的共同责任若第三方在履行本合同时，因自身原因导致甲乙双方共同遭受损失，第三方应承担相应的责任。19.第三方介入的保密义务第三方在介入本合同