服装店销售员劳动合同书

服装店销售员劳动合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事服装店销售员工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事服装店销售员工作，主要职责为：（1）负责店铺内服装的销售工作；（2）负责为顾客提供优质的服务；（3）负责维护店铺内外的环境卫生；（4）负责店铺的日常管理工作；1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导和管理。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为：（1）标准工作时间：每周工作五天，周一至周五，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时；（2）加班工作时间：按照国家规定支付加班费。2.2乙方享有国家法定节假日休息权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和销售提成两部分组成。3.2基本工资为每月人民币__________元。3.3销售提成按乙方每月销售额的__________%计算。3.4乙方工资的支付时间为每月__________日之前。第四条社会保险4.1甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担的社会保险个人部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护用品。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。第六条合同解除和终止6.1双方协商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除本合同的，应提前__________日书面通知甲方。6.3甲方违法解除本合同的，应支付乙方赔偿金。6.4本合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第七条保密条款7.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同解除/终止证明6.保密协议7.劳动争议仲裁申请书8.法院诉讼状二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供劳动条件，包括但不限于工资、福利、工作环境等。2.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、提成等。3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。4.甲方违法解除或者终止劳动合同。5.乙方未按照约定提供劳动。6.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。7.乙方违反保密协议。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是由中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会制定的法律，于2008年1月1日起施行。2.用人单位：指雇用劳动者的单位。3.劳动者：指在用人单位提供劳动的自然人。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因年老、疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。5.加班费：指员工在法定工作时间之外工作，按照法定标准支付的额外劳动报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定提供劳动条件。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。2.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、提成等。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。4.问题：甲方违法解除或者终止劳动合同。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。5.问题：乙方未按照约定提供劳动。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。6.问题：乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动