2025版讲座教授岗位聘任与学术研讨会组织服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版讲座教授岗位聘任与学术研讨会组织服务合同本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语定义1.2术语解释2.双方基本信息2.1聘任方基本信息2.2受聘方基本信息3.岗位聘任条件3.1岗位职责3.2聘任期限3.3薪酬待遇4.学术研讨会组织服务4.1研讨会主题与目标4.2研讨会时间与地点4.3研讨会组织流程5.研讨会费用与报销5.1费用承担5.2报销流程5.3费用结算6.研讨会成果6.1成果形式6.2成果提交与审核6.3成果推广与应用7.知识产权归属7.1研讨会成果知识产权归属7.2聘任方知识产权归属7.3第三方知识产权归属8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金计算与支付9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.2合同解除条件10.3合同解除程序11.其他约定事项11.1合同附件11.2合同变更11.3合同终止12.合同签署与生效日期13.合同份数与保管14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语定义1.1.1“聘任方”指委托组织讲座教授岗位聘任及学术研讨会组织服务的单位。1.1.2“受聘方”指被聘任为讲座教授并负责组织学术研讨会的个人或机构。1.1.3“讲座教授岗位”指由聘任方提供的特定学术讲座岗位。1.1.4“学术研讨会”指由受聘方组织的学术交流活动。1.2术语解释1.2.1“岗位职责”指讲座教授在聘任期间应承担的教学、科研和社会服务等工作。1.2.2“薪酬待遇”指聘任方为受聘方提供的工资、福利及津贴等。2.双方基本信息2.1聘任方基本信息2.1.1单位名称：________________________2.1.2地址：________________________2.1.3联系人：________________________2.1.4联系电话：________________________2.2受聘方基本信息2.2.1姓名：________________________2.2.2身份证号：________________________2.2.3联系电话：________________________2.2.4电子邮箱：________________________3.岗位聘任条件3.1岗位职责3.1.1参与讲座教授岗位的教学活动，包括但不限于开设讲座、指导研究生等。3.1.2负责学术研讨会的策划、组织和实施。3.1.3参与学术交流，提升学术影响力。3.2聘任期限3.2.1聘任期限为一年，自合同生效之日起计算。3.2.2合同期满后，双方可根据实际情况协商续聘。3.3薪酬待遇3.3.1薪酬待遇包括基本工资、绩效工资、津贴等，具体数额由双方协商确定。3.3.2薪酬待遇按月支付，每月支付日期为______日。4.学术研讨会组织服务4.1研讨会主题与目标4.1.1研讨会主题：________________________4.1.2研讨会目标：________________________4.2研讨会时间与地点4.2.1研讨会时间：____年____月____日至____年____月____日。4.2.2研讨会地点：________________________4.3研讨会组织流程4.3.1研讨会筹备阶段：包括主题确定、邀请嘉宾、场地预订等。4.3.2研讨会实施阶段：包括嘉宾接待、会议组织、学术交流等。5.研讨会费用与报销5.1费用承担5.1.1研讨会费用包括场地租赁、嘉宾费用、资料印刷等。5.1.2费用承担方式：由聘任方承担。5.2报销流程5.2.1受聘方应在活动结束后向聘任方提交报销申请。5.2.2聘任方收到报销申请后，对费用进行审核，审核无误后支付费用。5.3费用结算5.3.1费用结算日期为每月______日。5.3.2费用结算方式：转账支付。6.研讨会成果6.1成果形式6.1.1研讨会成果包括会议纪要、论文集、视频等。6.1.2成果提交时间：____年____月____日前。6.2成果提交与审核6.2.1受聘方将研讨会成果提交给聘任方。6.2.2聘任方对成果进行审核，审核无误后予以认可。6.3成果推广与应用6.3.1聘任方负责成果的推广与应用。6.3.2受聘方积极配合成果的推广与应用工作。8.违约责任8.1违约情形8.1.1受聘方未按时完成岗位职责，经聘任方书面通知后仍不改正的。8.1.2受聘方违反学术道德，造成不良影响的。8.1.3聘任方未按时支付薪酬待遇的。8.1.4双方协商一致解除合同，但一方未按约定履行解除程序的。8.2违约责任承担8.2.1对于8.1.1和8.1.2情形，受聘方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿聘任方因此遭受的损失。8.2.2对于8.1.3情形，聘任方应向受聘方支付应付薪酬及相应的利息。8.2.3对于8.1.4情形，未履行解除程序的一方应承担相应的违约责任。8.3违约金计算与支付8.3.1违约金按受聘方未履行义务的天数及每日薪酬的____%计算。8.3.2违约金在违约行为发生后____个工作日内支付。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。9.1.2协商不成的，任何一方均可向聘任方所在地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1双方可约定争议解决的仲裁机构。9.3争议解决程序9.3.1争议解决程序应遵循所选仲裁机构的规则。10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章后合同生效。10.1.2合同经双方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。10.2合同解除条件10.2.1合同约定的解除条件成就时，双方均可解除合同。10.2.2发生不可抗力事件，经双方协商一致，可解除合同。10.3合同解除程序10.3.1解除合同前，双方应书面通知对方。10.3.2解除合同后，双方应按照约定履行清算义务。11.其他约定事项11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：岗位职责说明书、薪酬待遇明细表、研讨会组织方案等。11.2合同变更11.2.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式作出。11.2.2合同变更不影响本合同其他条款的效力。11.3合同终止11.3.1合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。11.3.2合同终止后，双方的权利义务终止。12.合同签署与生效日期12.1合同签署12.1.1本合同一式____份，双方各执____份。12.1.2本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2生效日期12.2.1合同生效日期为____年____月____日。13.合同份数与保管13.1合同份数13.1.1本合同一式____份，包括正本____份，副本____份。13.2合同保管13.2.1双方应妥善保管合同正本，副本用于备案。14.合同附件14.1附件一：岗位职责说明书14.2附件二：薪酬待遇明细表14.3附件三：研讨会组织方案第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指本合同中聘任方、受聘方之外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、咨询公司、技术支持服务等。15.1.2第三方介入是指在本合同履行过程中，任何一方或双方同意引入第三方提供的服务、咨询或协助。15.2第三方责任15.2.1第三方在本合同中的责任仅限于其提供的服务范围，且其责任不超越本合同中约定的聘任方和受聘方的权利和义务。15.2.2第三方应遵守本合同的相关规定，并对因自身原因导致的服务缺陷或违约行为承担相应的责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定收取服务费用，并有权要求聘任方和受聘方支付。15.3.2第三方有权要求聘任方和受聘方提供必要的信息和协助，以完成其服务任务。15.4第三方介入程序15.4.1第三方介入需经聘任方和受聘方协商一致，并签订相应的合作协议。15.4.2协议中应明确第三方的服务内容、费用、期限、责任和权利。15.5第三方责任限额15.5.1第三方的责任限额由双方在合作协议中约定，但不得超过合同总金额的____%。15.5.2若第三方责任导致聘任方或受聘方遭受损失，聘任方和受聘方应向第三方追偿，超过责任限额部分由聘任方和受聘方共同承担。15.6第三方与其他各方的划分说明15.6.1第三方介入本合同，不影响聘任方和受聘方之间的权利和义务。15.6.2第三方不得代表聘任方或受聘方作出任何承诺或决定。15.6.3第三方提供的服务不得违反本合同的规定，否则聘任方和受聘方有权拒绝接受服务并要求第三方承担相应责任。16.第三方变更16.1若需更换第三方，聘任方和受聘方应协商一致，并书面通知对方。16.2第三方更换后，原合作协议中关于第三方的权利、义务和责任仍有效。17.第三方退出17.1第三方在合同履行期间可以退出，但需提前____个工作日通知聘任方和受聘方。18.第三方保密18.1第三方对本合同内容及其履行过程中的信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。19.第三方争议解决19.1第三方与聘任方或受聘方之间因本合同产生的争议，应通过协商解决。19.2协商不成的，任何一方均可向聘任方所在地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责说明书详细要求：明确讲座教授的职责范围、工作内容、考核标准等。说明：岗位职责说明书是受聘方履行合同义务的重要依据。2.附件二：薪酬待遇明细表详细要求：详细列出受聘方的工资、福利、津贴等具体金额和支付方式。说明：薪酬待遇明细表是受聘方获得相应报酬的依据。3.附件三：研讨会组织方案详细要求：包括研讨会主题、时间、地点、议程、参会人员安排等。说明：研讨会组织方案是受聘方履行学术研讨会组织服务职责的详细指南。4.附件四：第三方合作协议详细要求：明确第三方提供的服务内容、费用、期限、责任和权利。说明：第三方合作协议是第三方介入合同履行的重要文件。5.附件五：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、时间、双方签字等。说明：合同变更协议是合同履行过程中发生变更时的正式记录。6.附件六：争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：争议解决协议是解决合同履行过程中争议的指导文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：受聘方未按时完成岗位职责，造成严重影响。受聘方未按约定组织学术研讨会，导致研讨会无法正常进行。聘任方未按时支付薪酬待遇，超过约定期限。2.责任认定标准：违约行为的严重程度：根据违约行为对合同履行的影响程度进行评估。违约行为的持续时间：根据违约行为的持续时长来确定责任。双方协商结果：在协商过程中，双方对违约行为的责任认定达成一致。3.违约责任示例说明：示例一：受聘方未按时完成岗位职责，导致课程无法按计划进行，聘任方有权要求受聘方赔偿因此造成的直接经济损失。示例二：受聘方未按约定组织学术研讨会，导致研讨会推迟举行，聘任方有权要求受聘方承担因此产生的额外费用。示例三：聘任方未按时支付薪酬待遇，超过一个月，受聘方有权要求聘任方支付应付薪酬及相应的滞纳金。全文完。2024版讲座教授岗位聘任与学术研讨会组织服务合同1合同目录一、合同概述1.1合同签订双方1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同终止日期二、讲座教授岗位聘任2.1岗位职责2.2岗位待遇2.3聘任期限2.4聘任条件2.5聘任程序三、学术研讨会组织服务3.1研讨会主题3.2研讨会时间3.3研讨会地点3.4研讨会规模3.5研讨会组织形式3.6参会人员四、费用及支付4.1费用构成4.2支付方式4.3支付时间4.4付款凭证五、知识产权5.1知识产权归属5.2知识产权保护5.3知识产权使用六、保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任七、违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3违约赔偿八、争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序九、合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后果十、合同变更10.1合同变更情形10.2合同变更程序10.3合同变更生效十一、合同终止11.1合同终止条件11.2合同终止程序11.3合同终止后果十二、其他12.1法律适用12.2合同份数12.3合同附件十三、签字盖章13.1签字代表13.2盖章单位十四、合同附件14.1附件一：讲座教授岗位职责说明书14.2附件二：学术研讨会组织方案14.3附件三：费用明细表合同编号_________一、合同概述1.1合同签订双方甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同签订日期[合同签订日期]1.3合同生效日期[合同生效日期]1.4合同终止日期[合同终止日期]二、讲座教授岗位聘任2.1岗位职责2.1.1从事讲座教授工作，负责组织、策划和实施讲座活动。2.1.2指导和协助讲座活动相关工作人员，确保活动顺利进行。2.1.3参与学术研讨会的组织和筹备工作。2.1.4完成甲方交办的其他相关工作。2.2岗位待遇2.2.1按照甲方相关规定享受工资、津贴、补贴等。2.2.2按照甲方规定享受社会保险和福利待遇。2.2.3提供必要的工作条件和环境。2.3聘任期限2.3.1本合同聘任期限为[聘任期限]，自合同生效之日起计算。2.4聘任条件2.4.1具有博士学位或高级职称。2.4.2在相关领域有丰富的研究和教学经验。2.5聘任程序2.5.1甲方发布招聘公告，明确岗位需求、聘任条件等。2.5.2乙方报名参加招聘，并提供相关材料。2.5.3甲方组织评审，确定聘任人选。2.5.4双方签订聘任合同。三、学术研讨会组织服务3.1研讨会主题[研讨会主题]3.2研讨会时间[研讨会时间]3.3研讨会地点[研讨会地点]3.4研讨会规模[研讨会规模]3.5研讨会组织形式3.5.1线上线下相结合的形式。3.5.2邀请国内外知名专家、学者参加。3.6参会人员[参会人员]四、费用及支付4.1费用构成4.1.1研讨会场地租赁费4.1.2会议资料印刷费4.1.3交通住宿费4.1.4其他相关费用4.2支付方式4.2.1甲方按照合同约定支付费用。4.2.2乙方提供费用清单及发票。4.3支付时间4.3.1在研讨会前[支付时间]内支付。4.4付款凭证4.4.1乙方提供合法的付款凭证。五、知识产权5.1知识产权归属5.1.1乙方在研讨会期间创作的知识产权归甲方所有。5.1.2甲方对乙方在研讨会期间创作的知识产权享有使用权。5.2知识产权保护5.2.1甲方负责对乙方在研讨会期间创作的知识产权进行保护。5.3知识产权使用5.3.1甲方有权在相关范围内使用乙方在研讨会期间创作的知识产权。六、保密条款6.1保密内容6.1.1本合同的各项内容。6.1.2甲方和乙方在合同履行过程中获得的商业秘密。6.2保密期限6.2.1本合同保密期限为[保密期限]。6.3违约责任6.3.1任何一方违反保密义务，应承担相应的违约责任。七、违约责任7.1违约情形7.1.1乙方未按照合同约定履行讲座教授岗位职责。7.1.2乙方未按照合同约定履行学术研讨会组织服务。7.1.3任何一方未按照合同约定支付费用。7.1.4任何一方泄露保密信息。7.2违约责任7.2.1违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。7.2.2违约方应承担相应的法律责任。7.3违约赔偿7.3.1违约赔偿金额根据实际情况确定。八、争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。8.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构[争议解决机构名称]8.3争议解决程序[争议解决程序详情]九、合同解除9.1合同解除条件9.1.1任何一方严重违约，另一方有权解除合同。9.1.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。9.2合同解除程序9.2.1提出解除合同的一方应书面通知对方。9.2.2双方应就合同解除事宜进行协商。9.3合同解除后果9.3.1合同解除后，双方应按照约定处理剩余事项。十、合同变更10.1合同变更情形10.1.1合同内容因客观原因需要调整。10.1.2双方协商一致，认为有必要变更合同。10.2合同变更程序10.2.1双方协商一致后，应签订书面变更协议。10.2.2变更协议作为合同附件，与原合同具有同等法律效力。10.3合同变更生效10.3.1变更协议签订后，合同内容自变更协议生效之日起调整。十一、合同终止11.1合同终止条件11.1.1合同履行完毕。11.1.2合同解除。11.1.3合同期限届满。11.2合同终止程序11.2.1双方应书面确认合同终止。11.2.2双方应处理合同终止后的善后事宜。11.3合同终止后果11.3.1合同终止后，双方的权利义务终止。十二、其他12.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。12.2合同份数本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份。12.3合同附件[合同附件名称及内容]十三、签字盖章13.1签字代表甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]13.2盖章单位甲方盖章：[甲方盖章]乙方盖章：[乙方盖章]十四、合同附件[附件一：讲座教授岗位职责说明书][附件二：学术研讨会组织方案][附件三：费用明细表]甲方（盖章）：________________________乙方（盖章）：________________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________签订日期：________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方主导权1.1.1甲方在本合同中拥有主导权，负责确定讲座教授的聘任条件和学术研讨会的具体安排。1.2讲座内容审批1.2.1乙方提交的讲座内容需经甲方审核批准后方可实施。1.3甲方提供资源1.3.1甲方应提供讲座教授所需的场地、设备、资料等资源。1.4讲座宣传1.4.1甲方负责讲座的宣传推广工作，包括制作宣传材料、发布通知等。1.5甲方监督1.5.1甲方有权对讲座教授的授课情况进行监督，确保讲座质量。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导权2.1.1乙方在本合同中拥有主导权，负责制定讲座教授的授课计划和学术研讨会的具体流程。2.2讲座内容自主权2.2.1乙方有权自主决定讲座教授的授课内容，无需事先经甲方审核。2.3乙方提供资源2.3.1乙方应确保讲座教授所需场地、设备、资料等资源的充足和适宜。2.4乙方负责宣传2.4.1乙方负责讲座的宣传推广工作，包括制作宣传材料、发布通知等。2.5甲方配合2.5.1甲方应积极配合乙方的讲座教授授课计划和学术研讨会流程。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介职责3.1.1第三方中介负责协调甲乙双方的关系，确保合同条款的履行。3.2中介费用3.2.1第三方中介的服务费用由甲乙双方按比例承担。3.3中介保密3.3.1第三方中介应遵守保密原则，不得泄露甲乙双方的商业秘密。3.4中介责任3.4.1第三方中介应对其提供的服务承担相应的法律责任。3.5中介变更3.5.1如需更换第三方中介，双方应协商一致，并签订新的中介服务协议。3.6中介纠纷解决3.6.1第三方中介与甲乙双方之间的纠纷，应通过友好协商解决，协商不成时，可向合同签订地人民法院提起诉讼。3.7中介合同终止3.7.1如第三方中介无法履行合同或违反合同约定，甲乙双方有权终止中介服务协议。3.8中介合同生效3.8.1中介服务协议自双方签字盖章之日起生效。附件及其他补充说明一、附件列表：1.讲座教授岗位职责说明书2.学术研讨会组织方案3.费用明细表4.第三方中介服务协议（如有）5.保密协议（如有）6.合同变更协议（如有）7.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按照合同约定履行讲座教授岗位职责。乙方未按照合同约定履行学术研讨会组织服务。任何一方未按照合同约定支付费用。任何一方泄露保密信息。任何一方违反合同约定的保密条款。任何一方未履行合同约定的争议解决程序。2.违约行为的认定：违约行为应通过双方协商或仲裁机构认定。仲裁机构应根据合同条款和相关法律法规进行认定。三、法律名词及解释：1.知识产权：指人们对其智力成果所享有的专有权利，包括著作权、专利权、商标权等。2.保密信息：指任何一方在合同履行过程中获得的，可能对对方造成损害的商业秘密或其他信息。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。4.争议解决：指解决合同履行过程中发生的争议的方法，包括协商、调解、仲裁和诉讼。5.仲裁：指双方自愿将争议提交给第三方仲裁机构进行裁决，仲裁裁决具有法律效力。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：讲座教授未能按时完成授课。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，并根据情况调整授课计划。2.问题：学术研讨会组织过程中出现意外情况。解决办法：双方应立即启动应急预案，确保研讨会顺利进行。3.问题：合同履行过程中出现分歧。解决办法：双方应通过友好协商或争议解决程序解决分歧。五、所有应用场景：1.学术机构与专家之间的讲座教授岗位聘任。2.学术研讨会组织与实施。3.第三方中介参与合同履行，提供协调和服务。4.合同履行过程中涉及知识产权保护和保密要求。5.合同履行过程中出现违约行为，需要认定和处理。全文完。2024版讲座教授岗位聘任与学术研讨会组织服务合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方：（如有，请在此处填写相关方信息）二、合同前言2.1背景和目的随着我国高等教育的快速发展，讲座教授岗位在高校中扮演着越来越重要的角色。为加强学术交流，提高学术水平，促进学科建设，甲方决定聘请乙方作为讲座教授，并委托乙方负责组织学术研讨会。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国高等教育法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中的“讲座教授”是指具有较高学术水平、丰富教学经验、在某一领域具有突出成就的专家、学者。3.2关键词解释（1）学术研讨会：指在特定时间、地点，由甲方、乙方及相关方共同参与，围绕某一学术主题进行的学术交流、讨论活动。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方提供的讲座教授及学术研讨会组织服务进行监督和检查。（2）甲方应按时支付乙方报酬。（3）甲方应向乙方提供必要的工作条件和协助。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方要求，聘请符合要求的讲座教授。（3）乙方应保证学术研讨会的质量，提高学术水平。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，至学术研讨会结束之日止。5.2合同履行地点学术研讨会地点：____________________5.3合同履行方式六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同履行完毕。（2）双方协商一致解除合同。6.3终止程序（1）合同履行完毕后，双方应按照约定进行结算。（2）双方协商一致解除合同，应书面通知对方。6.4终止后果合同终止后，双方应按照约定处理未了事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）讲座教授聘请费用：包括教授的讲课费、差旅费、住宿费等。（2）学术研讨会组织费用：包括场地租赁费、设备租赁费、宣传费用、资料印刷费、餐饮费等。（3）其他费用：根据实际需要产生的其他相关费用。7.2支付方式（1）讲座教授聘请费用：甲方应在教授授课前支付全部聘请费用。（2）学术研讨会组织费用：甲方应在学术研讨会结束后支付全部组织费用。7.3支付时间（1）讲座教授聘请费用：甲方应在教授授课前30日内支付。（2）学术研讨会组织费用：甲方应在学术研讨会结束后30日内支付。7.4支付条款（1）甲方支付费用时，应出具正式的支付凭证，包括但不限于银行转账记录、支票等。（2）乙方收到甲方支付的费用后，应向甲方提供相应的收据或发票。八、违约责任8.1甲方违约若甲方未能按照本合同约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的5%。8.2乙方违约若乙方未能按照本合同约定提供讲座教授或组织学术研讨会，应向甲方支付违约金，违约金为合同总价款的10%。8.3赔偿金额和方式违约方应按照合同约定向守约方支付赔偿金，赔偿金额根据实际情况确定，支付方式为一次性现金支付。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、财务信息等均为保密内容。9.2保密期限本合同约定的保密期限自合同签订之日起至合同终止后5年。9.3保密履行方式（1）双方均应采取合理措施，防止保密信息的泄露。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指合同签订后，因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火灾、战争、罢工、政府禁令等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同，并协商解决合同履行问题。10.4不可抗力实例如遇新冠疫情等公共卫生事件，双方应视为不可抗力事件。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼若协商不成，双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同的全部或部分权利义务转让给第三方。12.2不得转让的情形包括但不限于合同涉及的商业秘密、技术秘密等敏感信息。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对讲座教授的最终决定权，包括但不限于教授的授课内容、时间安排等。（2）乙方保留对学术研讨会的组织方式和内容的最终决定权。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对学术研讨会成果的知识产权。（2）乙方保留对学术研讨会组织过程中的商业秘密的保密权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序合同的修改和补充应经双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充文件，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，确保讲座教授岗位聘任和学术研讨会的顺利进行。15.2协作与配合方式（1）甲方应向乙方提供必要的信息和数据，以支持乙方的组织工作。（2）乙方应按照甲方的要求，及时反馈工作进展和问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，任何口头或书面协议的变更均需以书面形式明确。16.3增减条款本合同任何条款的增减均需双方协商一致，并以书面形式修改。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.讲座教授个人简历及资质证明2.学术研讨会主题及议程安排3.学术研讨会场地租赁合同4.学术研讨会宣传材料5.讲座教授授课讲义及资料6.学术研讨会参会人员名单7.学术研讨会费用明细表8.不可抗力事件证明文件9.争议解决相关文件10.合同修改和补充协议二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付费用。乙方未能按照合同约定提供讲座教授或组织学术研讨会。任何一方泄露合同约定的保密信息。任何一方未按照合同约定履行协助与配合义务。2.违约行为认定：甲方未按时支付费用，经乙方催告后仍未支付，视为违约。乙方未能按照合同约定提供讲座教授或组织学术研讨会，经甲方催告后仍未履行，视为违约。任何一方泄露合同约定的保密信息，经对方提出，视为违约。任何一方未按照合同约定履行协助与配合义务，经对方提出，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系，保护合同当事人的合法权益，维护社会经济秩序的法律。2.高等教育法：规定我国高等教育的基本制度、任务、权利和义务，保障高等教育事业发展的法律。3.不可抗力：指合同签订后，因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的客观情况。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.仲裁：指由