2024幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持合同样本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持合同样本合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________3.其他相关方：（如有，请在此处填写）二、合同前言2.1背景和目的为提高幼儿园厨师的专业技能和职业素养，促进幼儿园餐饮服务的质量提升，甲方决定与乙方签订本合同，共同推进幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持工作。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》等相关法律法规，以及双方协商一致的原则制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中，“专业属于”指乙方提供的幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务范围。3.2关键词解释1.幼儿园厨师：指从事幼儿园餐饮服务工作，负责幼儿园学生及教职工膳食制作的厨师。2.岗位培训：指乙方为甲方提供的针对幼儿园厨师岗位所需技能、知识、素质等方面的培训。3.职业发展支持：指乙方为甲方提供的职业规划、技能提升、职业认证等方面的支持。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定，提供优质的幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务。2.甲方有权监督乙方履行合同义务，确保服务质量。3.甲方应按时支付乙方培训费用。4.1乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方按照合同约定，提供必要的培训场地、设备等条件。2.乙方应按照合同约定，为甲方提供专业、规范的幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务。3.乙方应确保培训质量，对培训过程中出现的问题及时予以解决。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_________年。5.2合同履行地点培训地点：_________5.3合同履行方式乙方根据甲方需求，提供线上线下相结合的幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件1.合同期限届满，合同自然终止。2.双方协商一致，可提前终止合同。3.因不可抗力等原因导致合同无法履行，经双方协商一致，可终止合同。6.3终止程序1.双方协商一致终止合同时，应书面通知对方。2.双方应将合同终止情况书面通知相关方。6.4终止后果2.双方应相互归还已提供和收到的资料、设备等。3.双方应相互支付已履行合同义务的款项。七、费用与支付7.1费用构成1.培训费用：包括但不限于师资费用、教材费用、场地租赁费用、设备使用费用等。2.职业发展支持费用：包括但不限于职业规划咨询费用、技能提升培训费用、职业认证费用等。3.其他费用：如因特殊原因产生的其他费用，经双方协商一致后，另行计算。7.2支付方式1.甲方应在合同签订后_________个工作日内，向乙方支付合同总额的_________%作为预付款。2.剩余款项在培训结束后_________个工作日内支付。3.乙方应在提供培训服务后，向甲方开具正规发票。7.3支付时间1.预付款支付时间：合同签订后_________个工作日内。2.剩余款项支付时间：培训结束后_________个工作日内。7.4支付条款1.甲方支付费用时，应确保款项足额、及时到达乙方指定账户。2.乙方收到甲方支付的费用后，应及时出具收款证明。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付费用的，应向乙方支付_____%的违约金。2.甲方未按照合同约定提供培训场地的，应向乙方支付_____%的违约金。3.甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.乙方未按时提供培训服务的，应向甲方支付_____%的违约金。2.乙方提供的培训服务不符合合同约定的，应无条件重新提供或退还相应费用。3.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.任何一方违约，应按照违约金额的_____%向守约方支付赔偿金。2.赔偿金应在违约行为发生之日起_________个工作日内支付。九、保密条款9.1保密内容1.双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等。2.双方在合同履行过程中交换的任何书面或口头信息。9.2保密期限本保密条款自合同签订之日起_________年内有效。9.3保密履行方式1.双方应采取合理的保密措施，确保保密内容的保密性。2.双方未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.政府行为：法律法规、政策调整等。3.社会异常事件：罢工、暴乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件的一方应及时通知对方，并提供相关证明。2.双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题。10.4不可抗力实例1.因地震导致培训场地无法使用。2.因政府政策调整导致培训内容需要修改。十一、争议解决11.1协商解决1.双方发生争议时，应友好协商，争取达成一致。11.2调解1.双方可申请第三方调解机构进行调解。2.调解结果对双方具有约束力。11.3仲裁或诉讼1.双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.双方也可选择仲裁机构进行仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让本合同。2.如一方需要转让本合同，应提前_________个工作日通知对方，并取得对方书面同意。12.2不得转让的情形1.合同中的培训服务属于乙方专有的技术或知识。2.合同中的培训内容涉及国家秘密或商业秘密。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方提供的幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务的评价和监督权。2.乙方保留对甲方提供的培训场地、设备等条件的合理使用和管理的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留对幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务内容的知识产权。2.乙方保留对培训过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密的保密权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式作出。2.任何修改和补充，自双方签字盖章之日起生效。14.2修改和补充效力1.本合同的修改和补充，为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应就幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务的实施进行密切协作。2.双方应就培训过程中的问题及时沟通，共同寻求解决方案。15.2协作与配合方式1.双方应通过定期会议、书面报告等方式进行沟通和协作。2.双方应遵循诚实信用原则，相互支持，共同推进培训工作的顺利进行。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持服务的完整协议，任何口头或书面协议对本合同均不具有约束力。16.3增减条款1.本合同任何条款的增减，均应以书面形式作出，并经双方签字盖章。2.未经双方书面同意，任何一方不得擅自增减合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表签字：_________签字日期：_________乙方（盖章）：代表签字：_________签字日期：_________甲方（盖章）：代表签字：_________签字日期：_________乙方（盖章）：代表签字：_________签字日期：_________附件及其他说明解释一、附件列表：1.幼儿园厨师岗位培训计划2.培训师资及资质证明3.培训场地及设施清单4.培训教材及资料5.职业发展支持服务方案6.保密协议7.不可抗力事件证明8.争议解决协议9.合同修改和补充协议二、违约行为及认定：1.违约行为：a.甲方未按时支付费用。b.乙方未按时提供培训服务。c.任何一方泄露对方商业秘密或技术秘密。d.任何一方违反保密条款。2.违约行为的认定：i.违约事实的存在。ii.违约行为违反了合同约定。iii.违约行为对守约方造成了损失。b.违约行为的认定应由双方协商一致或由法院、仲裁机构作出。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.保密协议：双方就保密内容达成的协议，约定保密期限、保密义务等。3.争议解决：指双方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。4.转让：指合同一方将其权利和义务全部或部分转移给第三方的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付费用。解决办法：甲方应按照合同约定支付费用，如因特殊情况无法按时支付，应提前通知乙方并协商解决。2.问题：乙方未按时提供培训服务。解决办法：乙方应按照合同约定提供培训服务，如因特殊情况无法按时提供，应提前通知甲方并协商解决。3.问题：保密内容泄露。解决办法：双方应加强保密意识，采取合理的保密措施，一旦发现保密内容泄露，应立即采取措施制止并追究相关责任。4.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议，确保合同履行顺利进行。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：a.名称：_________b.地址：_________c.联系人：_________d.联系电话：_________2.第三方责任：a.第三方应按照合同约定，提供符合要求的培训场地、设备等。b.第三方应确保培训场地、设备的安全、卫生。c.第三方应协助乙方完成培训工作的顺利进行。3.第三方权利：a.第三方有权要求甲方按照合同约定支付场地租赁费用。b.第三方有权要求甲方在培训期间提供必要的协助。4.第三方义务：a.第三方应按照合同约定，提供合格的培训场地、设备。b.第三方应配合甲方和乙方完成培训工作。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：a.乙方有权要求甲方按照合同约定支付培训费用。b.乙方有权要求甲方提供必要的培训场地、设备等。c.乙方有权要求甲方协助完成培训工作。d.乙方有权对培训内容提出修改意见。2.乙方利益条款：a.乙方在合同履行期间，享有对培训成果的优先使用权。b.乙方有权对培训成果进行宣传和推广。c.乙方有权要求甲方对培训成果进行保密。3.甲方的违约及限制条款：a.甲方未按时支付培训费用的，应向乙方支付_____%的违约金。b.甲方未按照合同约定提供培训场地、设备的，应向乙方支付_____%的违约金。c.甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：a.甲方可要求乙方按照合同约定提供培训服务。b.甲方可要求乙方在培训过程中遵守纪律。c.甲方可要求乙方提供培训成果。2.甲方的利益条款：a.甲方可享有对培训成果的优先使用权。b.甲方可对培训成果进行宣传和推广。c.甲方可要求乙方对培训成果进行保密。3.乙方的违约及限制条款：a.乙方未按时提供培训服务的，应向甲方支付_____%的违约金。b.乙方提供的培训服务不符合合同约定的，应无条件重新提供或退还相应费用。c.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。全文完。2024幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持合同样本1合同目录一、合同概述1.合同签订背景2.合同目的与意义3.合同适用范围二、合同双方基本信息1.培训机构信息2.培训对象信息三、培训内容与目标1.培训课程设置2.培训目标设定3.培训考核标准四、培训时间与地点1.培训周期安排2.培训地点确定五、培训师资与教学方式1.师资力量介绍2.教学方法与手段六、培训费用与支付方式1.费用构成说明2.支付方式及时间七、职业发展支持措施1.职业规划指导2.职业技能提升3.职业认证支持八、合同履行与监督1.合同履行期限2.合同履行监督机制九、违约责任与处理1.违约情形界定2.违约责任承担3.违约处理程序十、合同变更与解除1.合同变更条件2.合同解除条件3.合同解除程序十一、争议解决方式1.争议解决途径2.争议解决机构3.争议解决规则十二、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止程序十三、其他约定事项1.保密条款2.信息披露3.合同附件十四、合同附件清单1.培训计划2.培训师资介绍3.培训课程大纲4.职业发展支持方案合同编号_________一、合同概述1.合同签订背景培训机构与培训对象双方为提高幼儿园厨师岗位的专业技能和职业素养，经友好协商，达成共识。2.合同目的与意义提升幼儿园厨师岗位的专业技能和职业素养。促进幼儿园厨师职业发展，提高幼儿园餐饮服务质量。3.合同适用范围本合同适用于所有参与幼儿园厨师岗位培训的培训对象。二、合同双方基本信息1.培训机构信息名称：________地址：________联系人：________联系电话：________2.培训对象信息姓名：________性别：________年龄：________联系电话：________工作单位：________三、培训内容与目标1.培训课程设置基础烹饪技能培训食品安全与卫生知识幼儿营养配餐创意烹饪与菜品设计2.培训目标设定培训对象能够掌握基本的烹饪技能和食品安全知识。培训对象能够独立完成幼儿营养配餐。培训对象能够设计出符合幼儿口味和营养需求的菜品。3.培训考核标准四、培训时间与地点1.培训周期安排培训周期为3个月，共计90天。2.培训地点确定培训地点为：________五、培训师资与教学方式1.师资力量介绍培训机构聘请具有丰富烹饪经验和教学经验的厨师担任培训讲师。2.教学方法与手段理论与实践相结合的教学方式。采用案例教学、互动式教学等多种教学方法。六、培训费用与支付方式1.费用构成说明培训费用包括教材费、培训费、考核费等。2.支付方式及时间培训费用在合同签订后5个工作日内支付。支付方式：银行转账或现金支付。七、职业发展支持措施1.职业规划指导培训机构为培训对象提供职业规划指导，帮助其制定个人职业发展计划。2.职业技能提升培训机构提供后续的职业技能提升培训，包括高级烹饪技能、营养学等。3.职业认证支持培训机构协助培训对象参加相关职业认证考试，并提供必要的认证资料。八、合同履行与监督1.合同履行期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为3年。2.合同履行监督机制培训机构定期对培训对象进行考核，确保培训效果。培训对象应按照培训计划参加培训，并积极配合培训机构的工作。九、违约责任与处理1.违约情形界定培训对象未按时报到或中途退出培训。培训机构未按合同约定提供培训服务。2.违约责任承担培训对象未按时报到或中途退出培训，应承担已缴纳费用的50%作为违约金。培训机构未按合同约定提供培训服务，应退还已收取的培训费用。3.违约处理程序双方协商解决，协商不成可向合同签订地人民法院提起诉讼。十、合同变更与解除1.合同变更条件因不可抗力导致合同无法履行。双方协商一致，且不违反法律法规。2.合同解除条件一方违约，另一方有权解除合同。因不可抗力导致合同无法履行。3.合同解除程序双方书面通知对方解除合同。解除合同后，双方应按照合同约定结算相关费用。十一、争议解决方式1.争议解决途径双方协商解决。向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议解决机构合同签订地的人民法院。3.争议解决规则适用中华人民共和国法律。十二、合同生效与终止1.合同生效条件双方签字盖章后生效。2.合同终止条件合同履行完毕。合同解除。3.合同终止程序双方书面确认合同终止。十三、其他约定事项1.保密条款双方对本合同内容负有保密义务。2.信息披露双方应及时向对方披露与合同履行相关的信息。3.合同附件培训计划、培训师资介绍、培训课程大纲、职业发展支持方案等。十四、合同附件清单1.培训计划2.培训师资介绍3.培训课程大纲4.职业发展支持方案_________（培训机构名称）代表人（签字）：_________（年月日）_________（培训对象姓名）代表人（签字）：_________（年月日）多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导下的培训课程调整权甲方有权根据市场需求和行业发展趋势，对培训课程进行调整和更新，确保培训内容的实用性和前瞻性。甲方应在培训课程调整前30日通知乙方，乙方应配合调整，并有权要求甲方提供调整后的培训计划和师资介绍。2.甲方主导下的职业发展支持责任甲方负责为乙方提供职业发展支持，包括但不限于职业规划、技能提升、行业交流等。甲方应定期举办行业交流活动，邀请相关领域的专家和同行参与，为乙方提供学习和交流的机会。3.甲方主导下的考核评估机制甲方应建立完善的考核评估机制，对乙方在培训期间的成果进行评估。甲方应定期向乙方反馈考核结果，并对培训效果进行持续改进。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导下的培训内容选择权乙方有权根据自身需求和职业规划，选择培训内容和课程设置。乙方应在合同签订前30日向甲方提出培训内容选择，甲方应予以尊重。2.乙方主导下的培训进度调整权乙方有权根据自身情况，向甲方提出调整培训进度的请求。甲方应充分考虑乙方的请求，并在不影响整体培训效果的前提下，尽量满足乙方的需求。3.乙方主导下的培训费用支付方式乙方有权选择合适的培训费用支付方式，包括分期支付、按项目支付等。甲方应尊重乙方的选择，并在合同中明确支付方式和时间。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的参与权第三方中介有权参与合同的签订和执行，并享有相应的权利和义务。第三方中介的参与应符合相关法律法规，并经甲方和乙方同意。2.第三方中介的服务费用第三方中介的服务费用由甲方和乙方按照约定的比例分担。合同中应明确第三方中介的服务费用标准和支付方式。3.第三方中介的保密义务第三方中介对本合同内容负有保密义务，未经甲方和乙方同意，不得泄露合同内容。第三方中介的保密义务应包括但不限于对培训内容、培训对象信息、费用支付等保密。4.第三方中介的违约责任第三方中介如有违约行为，应承担相应的法律责任。违约责任包括但不限于赔偿甲方和乙方的损失、支付违约金等。5.第三方中介的合同解除权第三方中介有权在合同履行过程中，因自身原因解除合同。第三方中介解除合同前，应提前30日通知甲方和乙方，并履行相应的通知义务。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训计划2.培训师资介绍3.培训课程大纲4.职业发展支持方案5.第三方中介资质证明（如有）6.甲方和乙方身份证复印件7.合同签订现场照片8.培训现场照片9.考核评估报告10.职业发展支持记录11.费用支付凭证12.合同变更及解除通知二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约行为：未按合同约定提供培训服务。未按合同约定提供职业发展支持。未按时退还乙方已支付的费用。乙方违约行为：未按时报到或中途退出培训。未按合同约定支付培训费用。未履行保密义务，泄露合同内容。第三方中介违约行为：未按合同约定提供中介服务。未履行保密义务。2.违约行为的认定：违约行为的认定应以合同条款为准，双方协商解决。如协商不成，可提交合同签订地人民法院进行裁决。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.保密义务：指双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得泄露合同内容。3.考核评估：指对培训对象在培训期间的学习成果和技能水平进行评估。4.职业发展支持：指为培训对象提供的职业规划、技能提升、行业交流等服务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训对象对培训内容不满意。解决办法：调整培训内容，增加互动环节，提高培训对象的参与度。2.问题：培训费用支付不及时。解决办法：明确支付方式和时间，提供多种支付方式，确保费用及时到位。3.问题：培训效果不佳。解决办法：加强师资队伍建设，改进教学方法，提高培训质量。五、所有应用场景：1.幼儿园厨师岗位培训。2.幼儿营养配餐技能提升。3.幼儿园餐饮服务质量提升。4.幼儿园厨师职业发展规划。5.幼儿园厨师行业交流活动。全文完。2024幼儿园厨师岗位培训与职业发展支持合同样本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容2.3培训方式3.培训时间安排3.1培训起止时间3.2培训课程安排4.培训师资及教学方法4.1师资力量4.2教学方法5.培训考核与评价5.1考核方式5.2评价标准6.职业发展支持6.1职业发展规划6.2职业技能提升6.3职业认证7.甲方权利与义务7.1甲方权利7.2甲方义务8.乙方权利与义务8.1乙方权利8.2乙方义务9.培训费用及支付方式9.1培训费用9.2支付方式10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.违约责任11.1甲方违约责任11.2乙方违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效及终止13.1合同生效13.2合同终止14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：幼儿园1.1.2甲方地址：市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：1381.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：厨师培训中心1.2.2乙方地址：市区路号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：13956782.培训目标与内容2.1培训目标2.1.1提升厨师的专业技能和综合素质2.1.2培养具备创新意识和团队协作精神的厨师人才2.2培训内容2.2.1理论知识：食品安全、营养学、烹饪工艺等2.2.2实践操作：刀工、烹饪技法、面点制作等2.2.3职业素养：职业道德、团队协作、沟通能力等3.培训时间安排3.1培训起止时间3.1.1培训起止时间为2024年3月1日至2024年5月31日3.2培训课程安排3.2.1理论课程：每周一、三、五上午9:0011:303.2.2实践课程：每周二、四下午14:0017:004.培训师资及教学方法4.1师资力量4.1.1甲方指定具有丰富烹饪经验的厨师担任培训教师4.1.2乙方提供专业培训教材和教学设备4.2教学方法4.2.1采用理论与实践相结合的教学方式4.2.2鼓励学员积极参与讨论和互动4.2.3定期进行考核和评估5.培训考核与评价5.1考核方式5.1.1理论考核：笔试5.1.2实践考核：现场操作5.2评价标准5.2.1理论考核：60分合格5.2.2实践考核：80分合格6.职业发展支持6.1职业发展规划6.1.1甲方为乙方提供职业发展规划指导6.1.2乙方根据自身情况制定个人职业发展规划6.2职业技能提升6.2.1甲方提供技能提升培训机会6.2.2乙方积极参加技能提升培训6.3职业认证6.3.1甲方协助乙方参加相关职业认证考试6.3.2乙方取得职业资格证书后，甲方优先考虑录用7.甲方权利与义务7.1甲方权利7.1.1对乙方进行培训期间的考核和评价7.1.2对乙方进行职业发展规划指导7.1.3对乙方进行职业技能提升支持7.2甲方义务7.2.1提供合格的培训师资和教学设施7.2.2确保培训内容的实用性和针对性7.2.3保障乙方在培训期间的人身和财产安全7.乙方权利与义务7.1乙方权利7.1.1参加甲方组织的培训课程7.1.2获得甲方提供的职业发展支持7.1.3遇到问题向甲方提出咨询和求助7.2乙方义务7.2.1遵守培训纪律，按时参加培训课程7.2.2积极配合甲方进行考核和评价7.2.3主动学习，努力提升自身职业技能8.培训费用及支付方式8.1培训费用8.1.1培训费用总额为人民币壹万元整（￥10,000.00）8.1.2培训费用包含教材费、师资费、场地费等所有培训相关费用8.2支付方式8.2.1乙方应在培训开始前支付50%的培训费用，即人民币伍千元整（￥5,000.00）8.2.2剩余50%的培训费用在培训结束后一个月内支付，即人民币伍千元整（￥5,000.00）9.合同变更与解除9.1合同变更9.1.1合同任何一方需对合同内容进行变更，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议9.1.2合同变更后，原合同内容与变更协议一并生效9.2合同解除9.2.1.1合同一方严重违约，经对方催告后仍未改正9.2.2.2合同一方因不可抗力导致合同无法履行9.2.3.3合同双方协商一致解除合同10.违约责任10.1甲方违约责任10.1.1甲方未按合同约定提供培训服务，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失10.1.2甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付逾期付款违约金，违约金按日万分之五计算10.2乙方违约责任10.2.1乙方未按时参加培训或未按合同要求完成培训任务，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失10.2.2乙方未按时支付培训费用，应向甲方支付逾期付款违约金，违约金按日万分之五计算11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同争议11.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼11.2争议解决机构11.2.1本合同争议解决机构为市区人民法院12.合同生效及终止12.1合同生效12.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效12.2合同终止12.2.1合同履行完毕或双方协商一致解除合同后，合同终止13.其他约定事项13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力13.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力14.合同附件14.1本合同附件包括：14.1.1培训课程安排表14.1.2培训考核评价标准14.1.3乙方个人职业发展规划表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、培训机构、咨询服务机构、认证机构等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入应经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。15.2.2第三方介入的目的是为了提高培训质量、促进职业发展或完成特定服务。15.3第三方责任15.3.1第三方在介入过程中应遵守相关法律法规和合同约定，对因其介入行为导致的任何损失或损害承担责任。15.3.2第三方责任限额15.3.1.1第三方的责任限额最高不超过其介入服务费用的一倍。15.3.1.2如第三方介入行为导致甲乙双方或任何第三方遭受的损失超过责任限额，超出部分由第三方根据实际情况另行承担。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定收取合理的服务费用。15.4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以确保其服务能够有效实施。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方对甲乙双方的责任仅限于其介入服务范围内。15.5.2第三方不得干预甲乙双方的合同权利义务，不得损害甲乙双方的合法权益。16.第三方介入的额外条款及说明16.1第三方介入后的合同变更16.1.1第三方介入后，如需对合同进行变更，应经甲乙双方及第三方协商一致，并签订书面变更协议。16.2第三方介入后的费用承担1