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文档简介
一、制度目的为加强公司建筑工程合同的管理,维护公司的合法权益,根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司及所属各单位与工程建设有关的所有合同。三、管理职责1.公司总经理:负责审批公司重大合同、合同会签单。2.总经济师:负责组织重大合同的可行性论证、合同谈判和会签工作,监督、检查合同的履行情况。3.总法律顾问:负责对合同的法律风险进行审查和防范。4.工程管理部:是公司建筑工程合同的归口管理部门,负责组织合同的评审、签订、履行、变更、解除等工作。5.其他部门:在各自的职责范围内,协助工程管理部做好建筑工程合同的管理工作。四、合同的签订1.建筑工程合同应当采用书面形式,合同内容应当完整、明确,合同条款应当具体、细致,避免出现歧义。2.签订建筑工程合同时,应当对对方当事人的主体资格、资信状况、履约能力等进行审查,确保合同的合法性和可行性。3.建筑工程合同应当由法定代表人或其授权的代理人签订,并加盖公司合同专用章。4.建筑工程合同签订后,应当及时进行交底,明确合同的权利义务、履行要求、违约责任等。五、合同的履行1.建筑工程合同履行过程中,应当按照合同约定的时间、地点、方式、质量标准等履行义务,确保合同的全面履行。2.建筑工程合同履行过程中,如发生变更、解除等情况,应当按照合同约定的程序办理,并及时签订书面协议。3.建筑工程合同履行过程中,应当加强对合同履行情况的跟踪、检查和监督,及时发现和解决问题。4.建筑工程合同履行过程中,应当保存好与合同履行有关的各种文件、资料、记录等,以备查询和审计。六、合同的变更与解除1.建筑工程合同的变更与解除应当符合法律法规和合同约定的条件和程序。2.建筑工程合同变更与解除涉及到公司利益的,应当经过公司相关部门的审批,并签订书面协议。3.建筑工程合同变更与解除后,应当及时清理债权债务,办理相关手续。七、合同的纠纷处理1.建筑工程合同发生纠纷时,应当及时协商解决。协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼或申请仲裁。2.在合同纠纷处理过程中,应当注意收集和保存相关证据,依法维护公司的合法权益。3.建筑工程合同纠纷处理完毕后,应当及时对合同进行总结和评估,以便改进合同管理工作。八、奖励与惩罚1.对在建筑工程合同管理工作中做出突出成绩的单位和个人,公司将给予表彰和奖励。2.对违反本制度规定,造成公司经济损失或其他不良影响的单位和个人,公司将按照有关规定追究其责任。九、附则1.本制度由公司工程管理部负责解释和修订。2.本制
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