工地临时工劳动合同

甲方（用人单位）：_____________________法定代表人：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________乙方（临时工）：_____________________性别：_____________________身份证号码：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经协商一致，就乙方为甲方提供劳务服务事宜达成如下协议：一、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，担任_____________________工作。2.乙方的工作地点为甲方的建筑工地或其他工作场所，具体工作地点由甲方根据工作需要安排。二、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每天_____________________小时，每周工作_____________________天。2.甲方因生产经营需要延长乙方工作时间的，应依法支付加班加点工资。3.乙方依法享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等假期。三、劳动报酬1.甲方应于每月________日前以货币形式向乙方支付劳动报酬，月工资为人民币__________元。2.乙方在试用期间的工资为人民币__________元。3.甲方支付乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。四、社会保险和福利待遇1.甲方应为乙方购买工伤保险，乙方在工作中受伤的，应由工伤保险基金支付的费用，由甲方承担；应由乙方承担的费用，甲方可从乙方的劳动报酬中扣除。2.乙方患病或非因公负伤的医疗待遇按照国家和地方有关规定执行。3.乙方在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的待遇按照国家和地方有关规定执行。4.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照国家和地方有关规定执行。五、劳动保护和工作条件1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照规定对乙方进行健康检查。2.甲方应按照国家和地方有关规定，改善劳动条件，为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动条件。3.乙方在工作中应遵守甲方的安全操作规程，防止发生安全事故。六、劳动合同的解除和终止1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：-在试用期间被证明不符合录用条件的；-严重违反甲方规章制度的；-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；-被依法追究刑事责任的；-法律法规规定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同终止：-本合同期满的；-双方约定的终止条件出现的；-甲方破产、解散或者被依法撤销的；-乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；-法律法规规定的其他情形。七、违约责任1.甲方违反本合同约定的条件解除本合同，应按照相关规定承担赔偿责任。2.乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按照相关规定承担赔偿责任。八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_____________________法定代表人（签字）：_____________________签订日期：_____________________乙方（签字）：_____________________签订日期：________________