雇佣合同协议书简单范文3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME雇佣合同协议书简单范文合同目录第一章合同双方基本信息第一条款合同双方名称第二条款合同双方地址第三条款合同双方联系方式第二章合同期限第一条款合同生效日期第二条款合同终止日期第三条款合同续签条件第三章工作内容与职责第一条款工作岗位第二条款工作内容第三条款工作职责第四章工作时间与地点第一条款工作时间第二条款工作地点第三条款工作班次第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款工资支付时间第四条款福利待遇第六章考勤与休假第一条款考勤制度第二条款休假制度第三条款休假审批流程第七章培训与发展第一条款培训内容第二条款培训时间第三条款培训费用第八章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第九章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决程序第三条款争议解决地点第十一章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后的处理第十二章合同附件第一条款附件一：工作职责说明书第二条款附件二：保密协议第三条款附件三：其他相关文件第十三章合同生效与修改第一条款合同生效条件第二条款合同修改程序第三条款合同附件修改第十四章合同终止与解除第一条款合同终止条件第二条款合同解除条件第三条款合同终止后的处理合同编号_________第一章合同双方基本信息第一条款合同双方名称第二条款合同双方地址第三条款合同双方联系方式第二章合同期限第一条款合同生效日期第二条款合同终止日期第三条款合同续签条件第三章工作内容与职责第一条款工作岗位第二条款工作内容第三条款工作职责第四章工作时间与地点第一条款工作时间第二条款工作地点第三条款工作班次第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款工资支付时间第四条款福利待遇第六章考勤与休假第一条款考勤制度第二条款休假制度第三条款休假审批流程第七章培训与发展第一条款培训内容第二条款培训时间第三条款培训费用第八章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第九章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决程序第三条款争议解决地点第十一章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同终止后的处理第十二章合同附件第一条款附件一：工作职责说明书第二条款附件二：保密协议第三条款附件三：其他相关文件第十三章合同生效与修改第一条款合同生效条件第二条款合同修改程序第三条款合同附件修改第十四章合同终止与解除第一条款合同终止条件第二条款合同解除条件第三条款合同终止后的处理甲方（签字）：日期：乙方（签字）：日期：多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：项目主导权说明：甲方作为合同主导方，拥有项目的最终决策权，包括但不限于项目方向、进度安排、资源分配等。2.第二附加条款：项目管理责任说明：甲方负责项目的整体管理，包括项目规划、执行、监控和收尾，确保项目按计划完成。3.第三附加条款：费用支付说明：甲方负责支付合同约定的所有费用，包括但不限于工资、材料费、设备租赁费等。4.第四附加条款：知识产权归属说明：甲方对项目产生的知识产权拥有所有权，乙方同意甲方对知识产权进行使用、许可、转让等行为。5.第五附加条款：保密义务说明：甲方对乙方提供的商业秘密负有保密义务，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。6.第六附加条款：变更通知说明：甲方在项目实施过程中，如需对合同内容进行变更，应提前通知乙方，并取得乙方的书面同意。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：技术主导权说明：乙方作为合同主导方，拥有项目技术的最终决策权，包括但不限于技术方案、实施细节等。2.第二附加条款：工作进度控制说明：乙方负责项目的工作进度，确保项目按计划完成，甲方应配合乙方的工作安排。3.第三附加条款：成果验收说明：乙方完成项目后，甲方应按照合同约定进行成果验收，验收合格后方可支付相应款项。4.第四附加条款：技术支持与培训说明：乙方在项目实施过程中，应向甲方提供必要的技术支持与培训，确保甲方人员能够熟练使用项目成果。5.第五附加条款：项目风险承担说明：乙方承担项目实施过程中可能出现的风险，包括但不限于技术风险、市场风险等。6.第六附加条款：变更管理说明：乙方在项目实施过程中，如需对合同内容进行变更，应提前通知甲方，并取得甲方的书面同意。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：中介职责说明：第三方中介负责协调甲方、乙方之间的沟通与联系，确保合同顺利执行。2.第二附加条款：中介费用说明：中介费用由甲方、乙方按比例承担，具体比例由三方协商确定。3.第三附加条款：中介保密说明：第三方中介对甲方、乙方提供的信息负有保密义务，未经授权不得向任何第三方泄露。4.第四附加条款：中介责任说明：第三方中介在合同执行过程中，应尽到合理注意义务，确保合同各方权益得到保障。5.第五附加条款：中介变更说明：如需更换第三方中介，应由甲方、乙方协商一致，并书面通知对方。6.第六附加条款：中介解除说明：如第三方中介无法履行职责或违反保密义务，甲方、乙方有权解除中介协议。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：工作职责说明书2.附件二：保密协议3.附件三：其他相关文件（如项目计划、进度报告、验收报告等）4.附件四：甲方、乙方及第三方中介的联系方式5.附件五：合同变更记录6.附件六：争议解决相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付工资或福利待遇。认定：根据合同约定的支付时间和方式，甲方未在规定时间内支付，视为违约。2.违约行为：乙方未按合同约定完成工作内容。认定：根据合同约定的工作内容和质量标准，乙方未按时完成或未达到标准，视为违约。3.违约行为：第三方中介泄露甲方或乙方商业秘密。认定：根据保密协议，第三方中介未经授权泄露商业秘密，视为违约。4.违约行为：甲方或乙方未按合同约定进行变更通知。认定：根据合同约定，任何一方未在变更前通知对方，视为违约。三、法律名词及解释：1.知识产权：指人类智力劳动所创造的成果，包括专利、商标、著作权等。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.保密义务：指合同双方在合同履行过程中，对对方的商业秘密负有保密责任。4.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方应及时提醒甲方，并按照合同约定的争议解决程序处理。2.问题：乙方未按期完成工作。解决办法：甲方应与乙方协商，确定合理的完成期限，并监督乙方按期完成。3.问题：第三方中介泄露商业秘密。解决办法：立即终止与第三方中介的合作，并追究其法律责任。五、所有应用场景：1.应用场景：甲方为大型企业，乙方为乙方为专业技术人员。2.应用场景：甲方为项目业主，乙方为项目承包商。3.应用场景：甲方为投资方，乙方为被投资企业。4.应用场景：甲方为采购方，乙方为供应商。5.应用场景：甲方为委托方，乙方为受托方。雇佣合同协议书简单范文1合同目录第一章合同签订第一条款合同签订日期第二条款合同双方名称及地址第三条款合同签订地点第四条款合同签订目的第二章合同主体第一条款雇佣方基本信息第二条款雇佣方法定代表人第三条款雇佣方授权代表第四条款雇佣方联系方式第三章雇佣对象第一条款雇佣对象姓名第二条款雇佣对象性别第三条款雇佣对象出生日期第四条款雇佣对象联系方式第四章雇佣岗位及职责第一条款雇佣岗位名称第二条款雇佣岗位职责第三条款雇佣工作地点第四条款雇佣工作时长第五章工资待遇第一条款工资支付方式第二条款基本工资第三条款奖金及津贴第四条款工资调整机制第六章工作时间与休息第一条款工作时间第二条款休息日及调休第三条款法定节假日安排第四条款加班规定第七章社会保险与公积金第一条款社会保险缴纳第二条款公积金缴纳第三条款社会保险待遇第四条款公积金提取第八章考勤与奖惩第一条款考勤制度第二条款奖励制度第三条款惩罚制度第四条款考核办法第九章保密与竞业限制第一条款保密条款第二条款竞业限制条款第三条款保密期限第四条款竞业限制期限第十章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除程序第四条款合同终止程序第十一章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第四条款违约纠纷解决第十二章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第四条款争议解决费用第十三章合同附件第一条款附件名称第二条款附件内容第三条款附件效力第四条款附件签署第十四章合同生效与终止第一条款合同生效条件第二条款合同生效日期第三条款合同终止条件第四条款合同终止日期合同编号_________第一章合同签订第一条款合同签订日期：____年____月____日第二条款合同双方名称及地址：（一）雇佣方名称：____________________地址：____________________（二）雇佣方法定代表人：____________________第三条款合同签订地点：____________________第四条款合同签订目的：明确雇佣关系，规范双方权益。第二章合同主体第一条款雇佣方基本信息：（一）名称：____________________（二）法定代表人：____________________（三）授权代表：____________________（四）联系方式：____________________第二条款雇佣方法定代表人：____________________第三条款雇佣方授权代表：____________________第四条款雇佣方联系方式：____________________第三章雇佣对象第一条款雇佣对象姓名：____________________第二条款雇佣对象性别：____________________第三条款雇佣对象出生日期：____年____月____日第四条款雇佣对象联系方式：____________________第四章雇佣岗位及职责第一条款雇佣岗位名称：____________________第二条款雇佣岗位职责：（一）____________________（二）____________________（三）____________________第三条款雇佣工作地点：____________________第四条款雇佣工作时长：____________________第五章工资待遇第一条款工资支付方式：____________________第二条款基本工资：____________________第三条款奖金及津贴：____________________第四条款工资调整机制：____________________第六章工作时间与休息第一条款工作时间：____________________第二条款休息日及调休：____________________第三条款法定节假日安排：____________________第四条款加班规定：____________________第七章社会保险与公积金第一条款社会保险缴纳：____________________第二条款公积金缴纳：____________________第三条款社会保险待遇：____________________第四条款公积金提取：____________________第八章考勤与奖惩第一条款考勤制度：（一）考勤记录方式：____________________（二）请假及休假规定：____________________（三）迟到、早退及缺勤处理：____________________第二条款奖励制度：（一）奖励种类：____________________（二）奖励条件：____________________（三）奖励发放方式：____________________第三条款惩罚制度：（一）惩罚种类：____________________（二）惩罚条件：____________________（三）惩罚实施程序：____________________第四条款考核办法：____________________第九章保密与竞业限制第一条款保密条款：（一）保密信息范围：____________________（二）保密期限：____________________（三）保密责任：____________________第二条款竞业限制条款：（一）竞业限制范围：____________________（二）竞业限制期限：____________________（三）竞业限制责任：____________________第三条款保密期限：____________________第四条款竞业限制期限：____________________第十章合同解除与终止第一条款合同解除条件：（一）雇佣方解除条件：____________________（二）雇佣对象解除条件：____________________第二条款合同终止条件：（一）合同自然终止条件：____________________（二）合同提前终止条件：____________________第三条款合同解除程序：（一）解除通知：____________________（二）解除生效时间：____________________第四条款合同终止程序：（一）终止通知：____________________（二）终止生效时间：____________________第十一章违约责任第一条款违约情形：（一）雇佣方违约情形：____________________（二）雇佣对象违约情形：____________________第二条款违约责任：（一）违约责任承担方式：____________________（二）违约赔偿标准：____________________第三条款违约赔偿：（一）赔偿金额：____________________（二）赔偿期限：____________________第四条款违约纠纷解决：（一）协商解决：____________________（二）仲裁或诉讼：____________________第十二章争议解决第一条款争议解决方式：（一）协商解决：____________________（二）调解：____________________（三）仲裁：____________________（四）诉讼：____________________第二条款争议解决机构：（一）仲裁机构：____________________（二）法院：____________________第三条款争议解决程序：（一）申请仲裁或诉讼：____________________（二）审理期限：____________________（三）判决或裁决执行：____________________第四条款争议解决费用：（一）仲裁费用：____________________（二）诉讼费用：____________________第十三章合同附件第一条款附件名称：（一）____________________（二）____________________第二条款附件内容：（一）____________________（二）____________________第三条款附件效力：（一）附件与合同具有同等法律效力：____________________（二）附件作为合同组成部分：____________________第四条款附件签署：（一）____________________（二）____________________第十四章合同生效与终止第一条款合同生效条件：（一）双方签字盖章：____________________（二）合同签订日期：____________________第二条款合同生效日期：____________________第三条款合同终止条件：（一）合同自然终止条件：____________________（二）合同提前终止条件：____________________第四条款合同终止日期：____________________合同签署：雇佣方签字（盖章）：____________________日期：____________________雇佣对象签字（盖章）：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款一：甲方决策权说明：甲方在合同执行过程中拥有最终决策权，包括但不限于工作安排、项目调整、预算分配等。乙方需无条件接受甲方的决策。附加条款二：甲方培训责任说明：甲方负责对乙方进行必要的岗位培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。培训费用由甲方承担。附加条款三：甲方保密义务说明：甲方对乙方在工作中接触到的商业秘密负有保密义务，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。附加条款四：甲方提供工作环境说明：甲方负责提供乙方履行岗位职责所需的工作场所、设备、资料等，确保乙方能够正常开展工作。附加条款五：甲方支付违约金说明：若甲方未按照合同约定支付乙方工资或赔偿乙方损失，甲方应向乙方支付相当于一个月工资的违约金。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款一：乙方自主权说明：乙方在合同执行过程中拥有较大的自主权，包括但不限于工作安排、项目推进、成果展示等。甲方需尊重乙方的自主决策。附加条款二：乙方成果展示权说明：乙方有权在甲方同意的前提下，通过公开或内部渠道展示其工作成果，提升个人及团队的知名度。附加条款三：乙方晋升机制说明：乙方在合同期限内，如表现优秀，甲方应提供晋升机会，包括但不限于职位提升、薪资调整等。附加条款四：乙方休假安排说明：乙方在合同期限内，享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。甲方应予以保障。附加条款五：乙方离职补偿说明：若乙方因甲方原因离职，甲方应按照国家相关规定给予乙方经济补偿。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附加条款一：中介服务费用说明：中介机构在促成双方签订合同时，应向甲方或乙方收取服务费用。具体费用由双方协商确定。附加条款二：中介保密义务说明：中介机构在合同执行过程中，对双方提供的信息负有保密义务，未经双方同意，不得向任何第三方泄露。附加条款三：中介责任说明：中介机构在促成双方签订合同时，应确保合同内容真实、合法。若因中介机构原因导致合同无效或产生纠纷，中介机构应承担相应责任。附加条款四：中介费用支付说明：中介服务费用由甲方或乙方支付，具体支付方式由双方协商确定。附加条款五：中介合同解除说明：若中介机构在合同执行过程中出现重大过失，导致合同无法履行，双方有权解除与中介机构的合作关系。附件及其他补充说明一、附件列表：1.雇佣方营业执照副本2.雇佣方法定代表人身份证明3.雇佣方授权代表身份证明4.雇佣对象身份证明5.工资支付凭证6.社会保险缴纳凭证7.公积金缴纳凭证8.考勤记录表9.奖励及惩罚记录表10.保密协议11.竞业限制协议12.争议解决相关文件13.合同附件14.其他双方约定的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。认定：根据合同第五章工资待遇条款，甲方应在约定的时间内支付乙方工资，若未按时支付，视为违约。2.违约行为：乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密。认定：根据合同第九章保密与竞业限制条款，乙方有保密义务，若泄露甲方商业秘密，视为违约。三、法律名词及解释：1.法定代表人：公司的法定代表人是指依法代表公司行使职权的人。2.授权代表：授权代表是指公司法定代表人授权代表公司行使特定职权的人。3.保密信息：保密信息是指涉及公司商业秘密、技术秘密或其他需要保密的信息。4.竞业限制：竞业限制是指合同约定在一定期限内，一方不得从事与另一方业务相竞争的活动。5.违约责任：违约责任是指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时提供乙方工作所需设备。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按照合同约定提供设备，若甲方拒不提供，乙方有权要求甲方承担违约责任。2.问题：乙方未达到甲方预期的工作成果。解决办法：乙方应与甲方共同分析原因，制定改进措施，如需调整工作目标，应双方协商一致。3.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应通过协商解决争议，若协商不成，可申请仲裁或诉讼。五、所有应用场景：1.适用于甲方为雇主，乙方为雇员的劳动关系。2.适用于甲方为项目委托方，乙方为项目执行者的合作关系。3.适用于甲方为投资者，乙方为被投资企业的股东关系。4.适用于甲方为服务提供方，乙方为服务接受方的服务合同。5.适用于甲方为采购方，乙方为供应商的采购合同。雇佣合同协议书简单范文2合同目录第一章合同双方基本信息第一条款合同双方名称第二条款合同双方地址第三条款合同双方法定代表人或授权代表第二章合同目的与依据第一条款合同目的第二条款合同依据第三章雇佣关系第一条款雇佣岗位第二条款雇佣期限第三条款工作地点第四章工作职责第一条款工作内容第二条款工作标准第三条款工作时间第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款福利待遇第六章考核与晋升第一条款考核制度第二条款晋升制度第七章保密与竞业限制第一条款保密条款第二条款竞业限制条款第八章违约责任第一条款违约行为第二条款违约责任第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第十一章其他约定第一条款合同附件第二条款合同生效第三条款合同变更与解除第十二章合同生效日期第十三章合同份数第十四章合同签署合同编号_________第一章合同双方基本信息第一条款合同双方名称1.1雇佣方名称：_________________________1.2雇佣方地址：_________________________1.3雇佣方法定代表人或授权代表：_________________________第二条款合同双方地址2.1雇佣方地址：_________________________2.2被雇佣方地址：_________________________第三条款合同双方法定代表人或授权代表3.1雇佣方法定代表人或授权代表：_________________________3.2被雇佣方法定代表人或授权代表：_________________________第二章合同目的与依据第一条款合同目的2.1明确雇佣双方的权利和义务。2.2规范雇佣关系，保障双方的合法权益。第二条款合同依据2.1依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.2遵循双方协商一致的原则。第三章雇佣关系第一条款雇佣岗位3.1被雇佣方担任的岗位：_________________________3.2岗位职责：_________________________第二条款雇佣期限3.1雇佣期限为：_________________________3.2雇佣期限自：_________________________至：_________________________第三条款工作地点3.1工作地点：_________________________3.2如工作地点变动，需提前：_________________________天通知被雇佣方。第四章工作职责第一条款工作内容4.1被雇佣方应按照岗位职责要求完成工作任务。4.2工作内容应包括但不限于：_________________________第二条款工作标准4.1被雇佣方应达到的工作标准：_________________________4.2工作标准的具体要求：_________________________第三条款工作时间4.1工作时间为：_________________________4.2工作时间计算方式：_________________________第五章工资与福利第一条款工资标准5.1被雇佣方工资标准：_________________________5.2工资支付周期：_________________________第二条款工资支付方式5.1工资支付方式：_________________________5.2工资支付账户：_________________________第三条款福利待遇5.1被雇佣方享受的福利待遇：_________________________5.2福利待遇的具体内容：_________________________第六章考核与晋升第一条款考核制度6.1考核周期：_________________________6.2考核内容：_________________________第二条款晋升制度6.1晋升条件：_________________________6.2晋升程序：_________________________第七章保密与竞业限制第一条款保密条款7.1被雇佣方对雇佣方商业秘密负有保密义务。7.2保密期限：_________________________第二条款竞业限制条款7.1竞业限制范围：_________________________7.2竞业限制期限：_________________________7.3竞业限制补偿：_________________________第八章违约责任第一条款违约行为8.1雇佣方违约行为：8.1.1未按时支付工资；8.1.2未提供劳动保护；8.1.3严重违反合同约定。第二条款违约责任8.2被雇佣方违约行为：8.2.1未履行工作职责；8.2.2泄露雇佣方商业秘密；8.2.3违反竞业限制条款。第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件9.1雇佣方解除条件：9.1.1被雇佣方严重违反合同约定；9.1.2被雇佣方被依法追究刑事责任。第二条款合同终止条件9.2合同终止条件：9.2.1雇佣期限届满；9.2.2双方协商一致解除合同。第十章争议解决第一条款争议解决方式10.1争议解决方式：协商、调解、仲裁或诉讼。第二条款争议解决机构10.2争议解决机构：_________________________第十一章其他约定第一条款合同附件11.1本合同附件包括但不限于：_________________________第二条款合同变更与解除11.2合同变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。第十二章合同生效日期12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三章合同份数13.1本合同一式两份，雇佣方和被雇佣方各执一份。第十四章合同签署14.1雇佣方（盖章）：_________________________14.2被雇佣方（签字）：_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明第一附加条款：工作指令与调整1.1甲方有权根据工作需要和业务发展情况，对被雇佣方的工作职责、工作地点和工作时间进行调整。1.2调整前，甲方应与被雇佣方进行充分沟通，并给予合理的过渡期。1.3如被雇佣方对调整有异议，可在收到调整通知之日起：_________________________日内向甲方提出，甲方应在：_________________________日内给予答复。第二附加条款：培训与发展2.1甲方负责为被雇佣方提供与其岗位相关的培训机会，以提高其业务能力和综合素质。2.2被雇佣方应积极参加甲方组织的培训，并按甲方要求完成培训任务。2.3甲方对被雇佣方的培训成果进行考核，并根据考核结果调整培训计划。第三附加条款：绩效考核与奖励3.1甲方设立绩效考核制度，对被雇佣方的业绩进行定期考核。3.2根据考核结果，甲方对表现优秀的被雇佣方给予奖励，奖励形式包括但不限于：奖金、晋升、培训机会等。3.3甲方对被雇佣方的绩效考核结果进行保密，未经被雇佣方同意不得对外公开。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明第一附加条款：工作安排与自主权4.1被雇佣方有权根据自身能力和工作经验，对工作安排提出合理建议。4.2甲方应尊重被雇佣方的自主权，对被雇佣方提出的合理建议给予充分考虑。4.3被雇佣方在工作过程中，如遇到无法解决的问题，应及时向甲方汇报，甲方应在：_________________________日内给予答复。第二附加条款：薪酬调整与福利待遇5.1被雇佣方在合同期限内，如因市场行情、个人业绩等原因，要求调整薪酬，可