2024年试用期间劳动合同样本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年试用期间劳动合同样本本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同签订时间1.2合同签订地点1.3合同生效时间1.4合同签订主体1.5合同签订方式1.6合同编号2.劳动关系2.1劳动合同期限2.2工作岗位2.3工作地点2.4工作时间与休息休假2.5工作内容与职责2.6劳动保护与职业健康3.劳动报酬3.1基本工资3.2奖金与津贴3.3加班工资计算3.4社会保险与住房公积金3.5税收计算与缴纳3.6工资支付方式与时间4.劳动合同变更与解除4.1合同变更4.2合同解除4.3合同解除后的待遇4.4劳动争议处理5.劳动合同终止5.1合同终止条件5.2合同终止手续5.3合同终止后的待遇6.保密条款6.1保密事项6.2保密期限6.3违反保密义务的责任7.知识产权归属7.1知识产权的归属7.2知识产权的转让与许可7.3违反知识产权归属的责任8.违约责任8.1违约责任的承担8.2违约金的计算与支付8.3违约责任的免除9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同附件10.1附件一：岗位说明书10.2附件二：工作职责10.3附件三：培训计划10.4附件四：保密协议10.5附件五：知识产权归属协议11.合同附件的效力11.1合同附件与合同的一致性11.2合同附件的修改与补充11.3合同附件的生效时间12.合同其他约定12.1合同的解除条件12.2合同的解除程序12.3合同的解除通知12.4合同的解除期限13.合同解除后的经济补偿13.1经济补偿的计算方法13.2经济补偿的支付时间13.3经济补偿的支付方式14.合同的终止与解除后的后续事宜处理14.1合同终止或解除后的档案管理14.2合同终止或解除后的社会保险关系转移14.3合同终止或解除后的劳动合同备案第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同签订时间：本合同于2024年1月1日签订。1.2合同签订地点：本合同在甲乙双方所在地签订。1.3合同生效时间：本合同自双方签字盖章之日起生效。1.4合同签订主体：甲方（用人单位）名称：_________；乙方（劳动者）姓名：_________。1.5合同签订方式：本合同采用书面形式签订，一式两份，甲乙双方各执一份。1.6合同编号：_______2.劳动关系2.1劳动合同期限：本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2工作岗位：乙方在甲方担任_________岗位。2.3工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地。2.4工作时间与休息休假：乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作8小时，每周休息两天。（1）遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度；（2）按照岗位要求完成工作任务；（3）保守甲方的商业秘密；（4）参加甲方组织的各项培训和学习。3.劳动报酬3.1基本工资：乙方的基本工资为人民币_______元/月。3.2奖金与津贴：乙方根据工作表现和公司政策，享有相应的奖金和津贴。3.3加班工资计算：乙方加班工资按照国家规定和甲方制度执行。3.4社会保险与住房公积金：乙方按照国家规定和甲方制度参加社会保险，缴纳住房公积金。3.5税收计算与缴纳：乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。3.6工资支付方式与时间：甲方每月_______日前以银行转账方式支付乙方工资。4.劳动合同变更与解除4.1合同变更：在合同有效期内，甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容。（1）乙方严重违反甲方的规章制度；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方劳动合同期满，双方未续签。4.3合同解除后的待遇：合同解除后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金。5.劳动合同终止（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方死亡或者宣告死亡；（4）甲方依法解散、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散。5.2合同终止手续：合同终止前，甲乙双方应办理合同终止手续。5.3合同终止后的待遇：合同终止后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金。8.保密条款（1）甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密等；（2）甲方的客户信息、供应商信息、合作伙伴信息等；（3）甲方正在研发的项目、产品、计划等。8.2保密期限：本保密条款的保密期限自合同签订之日起至乙方离职后_______年内。8.3违反保密义务的责任：若乙方违反本保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。9.知识产权归属9.1知识产权的归属：乙方在甲方工作期间所创作的作品、技术成果等知识产权，除法律法规另有规定外，归甲方所有。9.2知识产权的转让与许可：未经甲方同意，乙方不得擅自转让或许可他人使用属于甲方的知识产权。9.3违反知识产权归属的责任：若乙方违反本条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。10.违约责任10.1违约责任的承担：甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。10.2违约金的计算与支付：违约金的计算方式及支付方式按本合同约定执行。10.3违约责任的免除：因不可抗力导致违约的，双方互不承担违约责任。11.争议解决11.1争议解决方式：甲乙双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交甲方所在地人民法院诉讼解决。11.2争议解决程序：争议发生后，双方应自争议发生之日起_______日内提交争议解决申请。11.3争议解决地点：争议解决地点为甲方所在地。12.合同附件12.1附件一：岗位说明书12.2附件二：工作职责12.3附件三：培训计划12.4附件四：保密协议12.5附件五：知识产权归属协议13.合同附件的效力13.1合同附件与合同的一致性：合同附件与本合同具有同等法律效力。13.2合同附件的修改与补充：合同附件的修改与补充，经甲乙双方协商一致，以书面形式作出。13.3合同附件的生效时间：合同附件自双方签字盖章之日起生效。14.合同其他约定（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）甲方依法解散、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散。14.2合同的解除程序：合同解除程序按本合同约定执行。14.3合同的解除通知：合同解除通知应以书面形式发出，自通知到达对方之日起生效。14.4合同的解除期限：合同解除期限自解除通知发出之日起_______日内。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，参与本合同履行或与本合同履行相关的任何个人、法人或其他组织。（1）提供中介服务，如招聘中介、技术服务中介等；（2）提供资金支持或贷款服务；（3）提供法律、财务、咨询等专业服务；（4）提供其他与本合同履行相关的服务。16.第三方介入的条件与程序（1）甲乙双方同意并签署书面协议；（2）第三方具备相应的资质和能力；（3）第三方同意遵守本合同的相关约定。16.2程序：第三方介入的程序如下：（1）甲乙双方协商确定第三方介入的具体事项；（2）甲乙双方与第三方签署书面协议，明确各方的权利和义务；（3）第三方按照协议约定履行相关职责。17.第三方介入的责权利（1）遵守法律法规和甲乙双方签订的协议；（2）按照协议约定履行职责，确保服务质量；（3）对因自身原因造成的损失，承担相应的赔偿责任。（1）获得甲乙双方支付的报酬；（2）要求甲乙双方提供必要的配合和支持；（3）在协议约定的范围内，独立行使职权。（1）提升自身业务能力；（2）拓展业务范围；18.第三方与其他各方的划分说明（1）甲方与第三方之间的权利义务关系，由双方签订的协议约定；（2）乙方与第三方之间的权利义务关系，由乙方与第三方签订的协议约定；（3）甲方与乙方之间的权利义务关系，仍按本合同约定执行。19.第三方责任限额19.1限额设定：第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额由甲乙双方与第三方在协议中约定。19.2限额执行：第三方责任限额在协议中明确，如发生损失，第三方应按照协议约定的责任限额承担赔偿责任。19.3限额调整：在合同履行过程中，如甲乙双方认为有必要调整第三方责任限额，应书面通知第三方，并经三方协商一致后修改协议。20.第三方介入的合同变更与解除20.1变更：第三方介入本合同后，甲乙双方如需变更协议内容，应书面通知第三方，并经三方协商一致后修改协议。20.2解除：第三方介入本合同后，如甲乙双方或第三方提出解除协议，应书面通知对方，并按照协议约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位说明书详细要求：包括岗位职责、任职要求、工作权限、工作标准等。说明：岗位说明书应详细描述乙方的工作内容和要求，作为合同附件，对双方具有约束力。2.附件二：工作职责详细要求：明确乙方在甲方的具体工作职责和任务。说明：工作职责应具体、明确，便于甲方对乙方的工作进行监督和考核。3.附件三：培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训方式等。说明：培训计划旨在帮助乙方提升工作能力，甲方应根据实际情况制定培训计划。4.附件四：保密协议详细要求：包括保密范围、保密期限、违约责任等。说明：保密协议旨在保护甲方的商业秘密，乙方应严格遵守保密协议。5.附件五：知识产权归属协议详细要求：明确乙方在甲方工作期间所创作作品的知识产权归属。说明：知识产权归属协议旨在明确双方在知识产权方面的权利和义务。6.附件六：第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的原因、范围、职责、权利、责任等。说明：第三方介入协议旨在明确第三方介入的具体事宜，确保合同履行。7.附件七：解除合同协议详细要求：包括合同解除的原因、程序、经济补偿等。说明：解除合同协议旨在明确合同解除的条件和程序，保护双方权益。8.附件八：争议解决协议详细要求：包括争议解决的方式、程序、地点等。说明：争议解决协议旨在明确双方在发生争议时的解决途径，降低争议风险。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：（1）未按时支付乙方工资；（2）未按照合同约定提供培训；（3）泄露乙方隐私；（4）未按照合同约定提供劳动保护。乙方违约行为：（1）未按照合同约定履行工作职责；（2）泄露甲方商业秘密；（3）违反保密协议；（4）未经甲方同意擅自转让知识产权。2.责任认定标准：甲方违约责任认定标准：（1）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲方应承担相应的法律责任；（2）根据合同约定，甲方应支付违约金或赔偿乙方损失。乙方违约责任认定标准：（1）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，乙方应承担相应的法律责任；（2）根据合同约定，乙方应支付违约金或赔偿甲方损失。3.违约示例说明：甲方违约示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求甲方支付工资及赔偿金。乙方违约示例：乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。全文完。2024年试用期间劳动合同样本1本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同订立1.2合同生效2.双方基本信息2.1用人单位信息2.2员工信息3.用工岗位与工作内容3.1用工岗位3.2工作内容4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息休假5.劳动报酬5.1基本工资5.2奖金与补贴5.3加班工资6.社会保险与住房公积金6.1社会保险6.2住房公积金7.劳动合同期限7.1试用期7.2合同期限8.劳动合同解除与终止8.1解除条件8.2终止条件9.违约责任9.1用人单位违约责任9.2员工违约责任10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限11.知识产权归属11.1创新成果11.2商业秘密12.解纷方式12.1内部调解12.2劳动争议仲裁12.3法院诉讼13.合同变更与解除13.1变更条件13.2解除条件14.其他约定14.1适用法律14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同订立本合同由甲方（用人单位）与乙方（员工）在平等自愿、协商一致的基础上订立。1.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.双方基本信息2.1用人单位信息甲方名称：________________法定代表人（或负责人）：________________注册地址：________________联系电话：________________2.2员工信息乙方姓名：________________身份证号码：________________性别：________________出生日期：________________学历：________________联系电话：________________3.用工岗位与工作内容3.1用工岗位3.2工作内容乙方工作内容包括但不限于：________________4.工作时间与休息休假4.1工作时间乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。4.2休息休假乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。5.劳动报酬5.1基本工资乙方基本工资为每月人民币_______元。5.2奖金与补贴乙方享有岗位奖金、绩效奖金及国家规定的各种补贴。5.3加班工资乙方加班工资按照国家相关法律法规及甲方规定执行。6.社会保险与住房公积金6.1社会保险甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2住房公积金甲方依法为乙方缴纳住房公积金。7.劳动合同期限7.1试用期本合同期限为____个月，试用期____个月。7.2合同期限试用期后，合同期限为____个月。8.劳动合同解除与终止8.1解除条件下列情况下，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方被依法追究刑事责任；（4）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（5）乙方劳动合同期满，经甲方与乙方协商一致，不再续签。8.2终止条件下列情况下，本合同自行终止：（1）乙方达到法定退休年龄或依法享受基本养老保险待遇；（2）乙方完全丧失劳动能力，经劳动能力鉴定被确认为丧失劳动能力；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡。9.违约责任9.1用人单位违约责任甲方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付乙方赔偿金、经济补偿金等。9.2员工违约责任乙方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。10.保密条款10.1保密内容乙方对本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。10.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同终止或解除之日起____年。11.知识产权归属11.1创新成果乙方在甲方工作期间所完成的创新成果，其知识产权归甲方所有。11.2商业秘密乙方不得泄露甲方的商业秘密，包括但不限于技术资料、市场信息、客户信息等。12.解纷方式12.1内部调解双方在履行本合同过程中发生争议，应通过内部调解解决。12.2劳动争议仲裁调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。12.3法院诉讼对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。13.合同变更与解除13.1变更条件双方协商一致，可以对本合同进行变更。13.2解除条件除本合同约定的解除条件外，任何一方不得单方面解除合同。14.其他约定14.1适用法律本合同适用中华人民共和国法律法规。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，因甲乙双方协商一致或根据合同约定，由甲乙双方共同邀请或授权介入合同关系中的个人、组织或其他实体。1.2第三方包括但不限于中介方、担保方、咨询方、技术服务方等。2.第三方介入的目的与方式2.1第三方介入的目的是为了确保合同的顺利履行，提高合同履行的效率和安全性。2.2第三方介入的方式包括但不限于：（1）提供中介服务，协助甲乙双方达成交易；（2）提供担保，保障合同双方的权益；（3）提供咨询服务，帮助甲乙双方解决合同履行中的问题；（4）提供技术服务，协助甲乙双方完成合同约定的项目。3.第三方的责任与权利3.1第三方的责任（1）第三方应按照合同约定，履行其在合同中的义务；（2）第三方对因其违约行为给甲乙双方造成的损失，应承担相应的赔偿责任；（3）第三方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。3.2第三方的权利（1）第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行义务；（2）第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬；（3）第三方有权在合同履行过程中，提出合理化建议。4.第三方责任限额4.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体包括：（1）违约金限额；（2）赔偿金限额；（3）其他可能产生的损失限额。4.2第三方责任限额的约定应遵循公平、合理原则，确保第三方在承担相应责任的同时，不会因承担过重的责任而影响其正常运营。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间为委托或合作关系，甲方为委托方或合作方，第三方为受托方或合作方。5.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间为服务或交易关系，乙方为服务接受方或交易方，第三方为服务提供方或交易方。5.3第三方与其他各方的责任划分（1）第三方在合同履行过程中，因自身原因给甲乙双方造成损失的，由第三方承担；（2）第三方在合同履行过程中，因甲乙双方的原因造成损失的，由甲乙双方根据合同约定各自承担责任；（3）第三方在合同履行过程中，因不可抗力等原因造成损失的，根据不可抗力影响程度，由甲乙双方分担损失。6.第三方的退出机制6.1第三方在合同履行过程中，如需退出合同关系，应提前向甲乙双方提出申请，经甲乙双方同意后方可退出。6.2第三方退出合同关系后，应承担相应的责任，并按照合同约定处理相关事宜。7.第三方的变更与替换7.1第三方在合同履行过程中，如需变更或替换，应提前向甲乙双方提出申请，经甲乙双方同意后方可进行。7.2第三方变更或替换后，原合同条款仍适用于变更或替换后的第三方。8.本合同修正的效力8.1本合同修正条款自双方签字（或盖章）之日起生效。8.2本合同修正条款与本合同原有条款不一致的，以本合同修正条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照副本复印件要求：提供甲方最新有效的营业执照副本复印件，并加盖甲方公章。说明：证明甲方具备合法经营资格。2.附件二：乙方身份证复印件要求：提供乙方有效身份证件的复印件，并加盖乙方签字或盖章。说明：证明乙方身份真实有效。3.附件三：乙方学历证书复印件要求：提供乙方学历证书的复印件，并加盖乙方签字或盖章。说明：证明乙方具备合同要求的工作能力。4.附件四：乙方工作经历证明要求：提供乙方工作经历证明文件，并加盖原单位公章。说明：证明乙方具备相关工作经验。5.附件五：社会保险缴纳证明要求：提供乙方最近三个月的社会保险缴纳证明。说明：证明乙方已参加社会保险。6.附件六：住房公积金缴纳证明要求：提供乙方最近三个月的住房公积金缴纳证明。说明：证明乙方已参加住房公积金。7.附件七：第三方合作协议要求：提供第三方合作协议的原件或复印件，并加盖双方公章。说明：证明第三方介入合同关系，明确各方的权利义务。8.附件八：第三方资质证明要求：提供第三方相关资质证明文件，如营业执照、行业许可证等。说明：证明第三方具备合同约定的资质和能力。9.附件九：合同履行过程中的相关文件要求：提供合同履行过程中的相关文件，如项目报告、会议纪要等。说明：证明合同履行过程中的各项活动。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约行为：未按时支付乙方工资；未按时缴纳社会保险和住房公积金；未经乙方同意，擅自变更乙方工作内容或岗位；甲方违约的其他行为。（2）乙方违约行为：未按时完成工作任务；泄露甲方商业秘密；乙方违约的其他行为。2.责任认定标准：（1）甲方违约责任认定：按照合同约定支付违约金；按照乙方实际损失赔偿；甲方违约的其他责任认定。（2）乙方违约责任认定：按照合同约定支付违约金；按照甲方实际损失赔偿；乙方违约的其他责任认定。3.示例说明：（1）甲方违约示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方可以向甲方主张违约金，并根据实际损失要求赔偿。（2）乙方违约示例：乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以向乙方主张违约金，并根据商业秘密损失要求赔偿。全文完。2024年试用期间劳动合同样本2本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间与地点1.3合同生效条件2.试用期间工作内容2.1工作岗位与职责2.2工作地点与工作环境2.3工作时间与休息休假3.工资待遇3.1基本工资3.2奖金与提成3.3社会保险与公积金4.工作条件与设施4.1办公设备与工具4.2安全生产与劳动保护4.3培训与发展机会5.保密条款5.1保密信息的定义5.2保密义务与责任5.3违约责任与处理6.竞业限制6.1竞业限制的范围6.2竞业限制期限6.3竞业限制补偿7.违约责任7.1劳动者违约责任7.2用人单位违约责任7.3违约责任的承担方式8.劳动合同的解除与终止8.1劳动合同解除条件8.2劳动合同终止条件8.3解除与终止的程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.其他约定10.1合同附件10.2合同修改10.3合同未尽事宜的处理11.合同份数11.1合同正本份数11.2合同副本份数11.3合同生效后的保管12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效条件12.3合同生效的法律效力13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序13.3合同解除的法律后果14.合同终止14.1合同终止条件14.2合同终止程序14.3合同终止的法律效力第一部分：合同如下：第一条合同订立与生效1.1合同双方基本信息甲方（用人单位名称）：________________________法定代表人（或负责人）：________________________住所地：________________________联系电话：________________________乙方（劳动者姓名）：________________________身份证号码：________________________住所地：________________________联系电话：________________________1.2合同签订时间与地点本合同于____年__月__日在____市____区签订。1.3合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二条试用期间工作内容2.1工作岗位与职责乙方同意在甲方处担任____岗位，具体职责如下：（职责内容）2.2工作地点与工作环境乙方的工作地点为：________________________工作环境符合国家有关劳动保护规定。2.3工作时间与休息休假乙方的工作时间为标准工时制，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假待遇。第三条工资待遇3.1基本工资乙方的基本工资为人民币____元/月。3.2奖金与提成乙方在试用期间享受公司规定的奖金与提成政策。3.3社会保险与公积金甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。第四条工作条件与设施4.1办公设备与工具甲方为乙方提供必要的工作设备与工具，包括但不限于：________________________4.2安全生产与劳动保护甲方负责保障乙方在工作过程中的安全与健康，遵守国家有关安全生产和劳动保护的法律、法规。4.3培训与发展机会甲方为乙方提供必要的培训与发展机会，帮助乙方提升工作能力和素质。第五条保密条款5.1保密信息的定义本合同中的保密信息包括但不限于：公司机密、客户信息、技术秘密等。5.2保密义务与责任乙方在合同期间及合同终止后，对保密信息负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。5.3违约责任与处理如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。第六条竞业限制6.1竞业限制的范围乙方在合同终止后一年内，不得在____市范围内从事与甲方相同或相类似的业务。6.2竞业限制期限本合同的竞业限制期限为一年。6.3竞业限制补偿甲方在本合同终止后，按照乙方月基本工资的____%向乙方支付竞业限制补偿金。第七条违约责任7.1劳动者违约责任如乙方在试用期内离职，甲方有权要求乙方按照试用期间工资的____%支付违约金。7.2用人单位违约责任如甲方未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险等，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。7.3违约责任的承担方式违约责任的承担方式包括但不限于：支付违约金、赔偿损失、继续履行合同等。第八条劳动合同的解除与终止8.1合同解除条件8.1.1甲方单方面解除合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方被依法追究刑事责任；（4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（5）乙方劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。8.1.2乙方单方面解除合同：（1）甲方未按照劳动合同约定支付工资或提供劳动条件；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；（3）甲方强迫劳动或者违法解除劳动合同；（4）乙方提前30日以书面形式通知甲方解除劳动合同；（5）乙方在试用期内提前3日通知甲方解除劳动合同。8.2合同终止条件8.2.1合同期满，经双方协商一致不再续签；8.2.2乙方达到法定退休年龄或因其他原因丧失劳动能力；8.2.3甲方依法解散、被宣告破产或者因其他原因无法履行劳动合同。8.3解除与终止的程序8.3.1解除或终止劳动合同，应当提前通知对方，并以书面形式办理手续；8.3.2甲方应当向乙方支付经济补偿；8.3.3乙方应当按照合同约定交接工作。第九条争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构争议解决机构为____市____区劳动争议仲裁委员会。9.3争议解决程序双方应按照劳动争议仲裁委员会的仲裁规则提交仲裁申请，并参加仲裁活动。第十条其他约定10.1合同附件本合同附件包括但不限于：岗位说明书、规章制度、保密协议等。10.2合同修改合同内容的修改，必须经双方协商一致，并以书面形式修改原合同。10.3合同未尽事宜的处理合同未尽事宜，由双方协商解决；协商不成的，按照国家有关法律法规执行。第十一条合同份数11.1合同正本份数本合同一式两份，甲方一份，乙方一份。11.2合同副本份数合同副本份数根据实际情况确定，双方各保留一份。11.3合同生效后的保管合同生效后，双方应妥善保管合同原件。第十二条合同生效12.1合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，无附加生效条件。12.3合同生效的法律效力本合同具有法律效力，对双方均有约束力。第十三条合同解除13.1合同解除条件13.1.1甲方单方面解除合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方被依法追究刑事责任；（4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（5）乙方劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。13.1.2乙方单方面解除合同：（1）甲方未按照劳动合同约定支付工资或提供劳动条件；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；（3）甲方强迫劳动或者违法解除劳动合同；（4）乙方提前30日以书面形式通知甲方解除劳动合同；（5）乙方在试用期内提前3日通知甲方解除劳动合同。13.2合同解除程序13.2.1解除或终止劳动合同，应当提前通知对方，并以书面形式办理手续；13.2.2甲方应当向乙方支付经济补偿；13.2.3乙方应当按照合同约定交接工作。第十四条合同终止14.1合同终止条件14.1.1合同期满，经双方协商一致不再续签；14.1.2乙方达到法定退休年龄或因其他原因丧失劳动能力；14.1.3甲方依法解散、被宣告破产或者因其他原因无法履行劳动合同。14.2合同终止程序14.2.1合同终止应当提前通知对方，并以书面形式办理手续；14.2.2甲方应当向乙方支付经济补偿；14.2.3乙方应当按照合同约定交接工作。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义本合同中的第三方，是指为甲方或乙方提供中介服务、咨询服务、技术服务或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方的责任15.2.1第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，遵循诚实信用原则，保证所提供服务的质量。15.2.2第三方因提供的服务导致甲方或乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。16.第三方介入时的额外条款16.1.1甲方或乙方在签订本合同时，可约定引入第三方提供相关服务。16.1.2引入第三方服务前，甲方或乙方应与第三方签订书面服务协议，明确服务内容、费用、期限等事项。16.1.3第三方服务协议与本合同具有同等法律效力。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方、乙方之间的关系是独立的，第三方不承担甲方或乙方合同义务，也不享有甲方或乙方的合同权利。17.2第三方在提供服务过程中，应尊重甲方或乙方的合法权益，不得损害甲方或乙方的利益。17.3第三方与其他各方之间的争议，由第三方自行解决，不影响本合同的履行。18.第三方责任限额18.1第三方在本合同项下的责任，不得超过其与甲方或乙方签订的服务协议中约定的责任限额。18.2若第三方责任限额低于甲方或乙方的实际损失，甲方或乙方有权要求第三方承担超过责任限额的赔偿责任。19.第三方介入的程序19.1甲方或乙方需引入第三方时，应提前向对方告知，并取得对方同意。19.2甲方或乙方与第三方签订服务协议后，应及时将协议内容通知对方。19.3第三方介入后，甲方或乙方应与第三方保持沟通，确保第三方提供的服务符合合同要求。20.第三方介入的费用20.1第三方介入产生的费用，由引入第三方的一方承担。20.2甲方或乙方与第三方签订的服务协议中，应明确服务费用及支付方式。21.第三方介入的变更与解除21.1甲方或乙方有权根据实际情况，与第三方协商变更或解除服务协议。21.2任何一方解除服务协议，均应提前通知对方，并按照服务协议的约定处理相关事宜。22.第三方介入的保密22.1第三方在提供服务过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。22.2甲方或乙方与第三方签订的服务协议中，应明确保密条款。23.第三方介入的争议解决23.1第三方与其他各方之间的争议，应按照服务协议约定的争议解决方式处理。23.2若服务协议未约定争议解决方式，双方应协商解决；协商不成的