2025年版软件企业员工技术秘密及竞业限制合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年版软件企业员工技术秘密及竞业限制合同本合同目录一览1.定义与解释1.1技术秘密的定义1.2竞业限制的定义1.3本合同的目的2.合同双方2.1员工信息2.2企业信息3.技术秘密保护3.1技术秘密的范围3.2技术秘密的保密义务3.3技术秘密的保密措施4.竞业限制4.1竞业限制的范围4.2竞业限制的期限4.3竞业限制的补偿5.违约责任5.1技术秘密泄露的违约责任5.2竞业限制违约责任6.合同解除6.1双方解除合同的条件6.2解除合同的程序7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.合同生效8.1合同生效条件8.2合同生效日期9.合同变更9.1合同变更的条件9.2合同变更的程序10.合同终止10.1合同终止的条件10.2合同终止的程序11.通知与送达11.1通知的形式11.2通知的送达方式12.合同附件12.1附件一：技术秘密清单12.2附件二：竞业限制协议13.其他约定13.1合同解释13.2合同生效13.3合同的适用法律14.合同签署第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1技术秘密是指本企业在其业务活动中所拥有的，未公开、具有实用价值并经企业采取保密措施的技术信息，包括但不限于、算法、技术方案、设计图纸、技术参数等。1.2竞业限制是指在本合同约定的竞业限制期限内，员工不得在本企业同行业或者与本企业有竞争关系的其他企业中担任与本企业相同或类似职务，或从事与本企业业务有竞争关系的工作。1.3本合同的目的在于保护本企业的技术秘密不被泄露，同时确保员工在离职后不会对本企业造成不公平的竞争。2.合同双方2.1员工信息：姓名、性别、身份证号码、职位、入职日期等。2.2企业信息：企业名称、注册地址、法定代表人、营业执照号等。3.技术秘密保护3.1.1本企业的所有软件产品、技术方案和设计；3.1.2本企业的研发项目、技术文档和；3.1.3本企业的客户信息和市场数据；3.1.4本企业的业务流程和管理方法。3.2员工对技术秘密负有保密义务，包括但不限于：3.2.1未经企业书面同意，不得向任何第三方泄露或披露技术秘密；3.2.2不得以任何方式使用或复制技术秘密，除非得到企业的书面授权；3.2.3在离职后，仍需遵守本合同约定的保密义务。3.3.1对涉及技术秘密的资料进行分类管理，指定专人负责保管；3.3.2对接触技术秘密的员工进行保密教育；3.3.3建立技术秘密保护制度，明确保密责任。4.竞业限制4.1竞业限制的范围包括但不限于：4.1.1在本合同约定的竞业限制期限内，员工不得在本企业同行业或者与本企业有竞争关系的其他企业中担任与本企业相同或类似职务；4.1.2不得自行或与他人合作，以任何方式从事与本企业业务有竞争关系的工作。4.2竞业限制的期限为离职后两年。4.3企业在竞业限制期限内应向员工支付竞业限制补偿，具体金额由双方协商确定。5.违约责任5.1员工违反保密义务，泄露技术秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失。5.2员工违反竞业限制义务的，应向企业支付违约金，具体金额由双方协商确定。6.合同解除6.1.1员工因企业原因被解雇；6.1.2员工因健康原因无法继续履行本合同；6.1.3双方协商一致。6.2解除合同的程序：6.2.1双方应书面通知对方解除合同；6.2.2解除合同后，双方应按照约定办理相关手续。8.合同生效8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.合同变更9.1合同内容如有变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。10.合同终止10.1合同终止的条件包括但不限于：10.1.1合同约定的期限届满；10.1.2双方协商一致解除合同；10.1.3因不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止的程序：10.2.1双方应书面通知对方合同终止；10.2.2合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。11.通知与送达11.1.1邮寄：以挂号信方式邮寄至对方提供的地址；11.1.2传真：以传真方式发送至对方提供的传真号码；11.1.3电子邮件：以电子邮件方式发送至对方提供的电子邮箱地址。11.2通知送达日期以实际收到日期为准。12.合同附件12.1附件一：技术秘密清单；12.2附件二：竞业限制协议。13.其他约定13.1合同解释：本合同条款如与法律法规相冲突，以法律法规为准。13.2合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3合同的适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。14.合同签署14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所指的第三方，是指在本合同履行过程中，因提供中介服务、法律咨询、技术评估、争议解决等目的而介入的独立法人、自然人或其他组织。1.2第三方介入的目的是协助合同双方的履行，确保合同目的的实现，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。2.2第三方介入的协议应明确第三方的职责、权利和义务。3.第三方权利和义务3.1.1获得甲乙双方提供的必要信息；3.1.2依法独立行使职责，不受甲乙双方非法干预；3.1.3请求甲乙双方履行合同约定的义务。3.2.1尊重甲乙双方的合法权益，保守商业秘密；3.2.2公正、客观、独立地履行职责；3.2.3及时向甲乙双方报告工作进展和问题。4.第三方责任限额4.1第三方因自身原因导致合同履行受阻或损害甲乙双方合法权益的，应承担相应的法律责任。4.2第三方的责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定，最高不超过合同金额的10%。5.第三方介入的程序5.1甲乙双方协商确定第三方介入的事宜，并签订第三方介入协议。5.2.1第三方的名称、地址、联系方式；5.2.2第三方的职责和权限；5.2.3第三方的权利和义务；5.2.4第三方的责任限额；5.2.5第三方介入的期限；5.2.6合同履行过程中第三方与其他各方的权利义务划分。6.第三方与其他各方的权利义务划分6.1第三方介入合同履行过程中，与其他各方（包括但不限于甲乙双方、员工、客户等）的权利义务划分如下：6.1.1第三方与甲乙双方的权利义务划分，以第三方介入协议为准；6.1.2第三方与员工的权利义务划分，以本合同和第三方介入协议为准；6.1.3第三方与客户的权利义务划分，以本合同和第三方介入协议为准。6.2第三方在介入合同履行过程中，应尊重甲乙双方的合法权益，不得损害员工、客户等第三方的利益。7.第三方介入的变更与解除7.1第三方介入协议的变更与解除，需经甲乙双方书面同意，并通知第三方。7.2第三方介入协议的变更与解除，不影响本合同的继续履行。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入过程中出现的争议，应由甲乙双方协商解决。8.2协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼或仲裁。9.本合同的变更与解除9.1本合同的变更与解除，仍需遵守本合同约定的程序。9.2本合同的变更与解除，不影响第三方介入协议的效力。10.本合同的补充条款10.1本合同的补充条款，应以书面形式附在本合同之后。10.2本合同的补充条款，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：技术秘密清单详细要求：列出企业所有的技术秘密，包括但不限于软件、设计文档、算法、技术参数等。说明：技术秘密清单应详细到每个文件或资料的具体内容，以便员工明确哪些信息属于技术秘密。2.附件二：竞业限制协议详细要求：详细说明竞业限制的范围、期限、补偿金额及支付方式。说明：竞业限制协议应包含竞业限制的具体条款，确保员工理解其权利和义务。3.附件三：保密协议详细要求：明确员工对技术秘密的保密义务，包括保密期限、保密措施等。说明：保密协议应详细规定员工在离职后的保密义务，以及违反保密义务的后果。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方的职责、权利和义务，以及第三方的责任限额。说明：第三方介入协议应详细规定第三方的介入目的、介入方式及介入过程中的权利义务。5.附件五：争议解决机制详细要求：明确争议解决的方式、机构和程序。说明：争议解决机制应包括协商、调解、仲裁或诉讼等途径，确保争议得到及时解决。6.附件六：合同变更协议详细要求：明确合同变更的条件、程序和生效日期。说明：合同变更协议应详细规定合同变更的具体内容，确保变更的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1员工泄露技术秘密；1.2员工违反竞业限制义务；1.3第三方违反保密义务；1.4双方未按合同约定履行义务。2.责任认定标准：2.1员工泄露技术秘密：员工应承担法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失。2.2员工违反竞业限制义务：员工应向企业支付违约金，具体金额由双方协商确定。2.3第三方违反保密义务：第三方应承担法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失。2.4双方未按合同约定履行义务：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.违约示例说明：3.1员工甲在离职后，将企业软件泄露给竞争对手，造成企业经济损失。甲应承担法律责任，并赔偿企业损失。3.2员工乙在离职后，违反竞业限制义务，加入竞争对手公司。乙应向企业支付违约金。3.3第三方丙在提供技术咨询服务时，违反保密义务，泄露企业技术秘密。丙应承担法律责任，并赔偿企业损失。3.4双方未按合同约定履行保密义务，导致技术秘密泄露。违约方应承担相应的违约责任。全文完。2025年版软件企业员工技术秘密及竞业限制合同1合同目录第一章合同概述1.1合同签订背景1.2合同目的和意义1.3合同适用范围1.4合同生效条件1.5合同解除条件1.6合同争议解决方式第二章定义与解释2.1关键术语定义2.2特殊条款解释2.3合同文件优先级第三章员工信息3.1员工身份信息3.2员工职位与职责3.3员工工作地点3.4员工入职时间第四章技术秘密保护4.1技术秘密定义4.2技术秘密范围4.3技术秘密保密义务4.4技术秘密保密措施4.5技术秘密泄露责任第五章竞业限制5.1竞业限制定义5.2竞业限制范围5.3竞业限制期限5.4竞业限制地域5.5竞业限制补偿第六章合同履行与变更6.1合同履行方式6.2合同履行期限6.3合同变更程序6.4合同终止条件第七章违约责任7.1违约情形界定7.2违约责任承担7.3违约损害赔偿7.4违约争议解决第八章保密义务与竞业限制的终止8.1保密义务终止条件8.2竞业限制终止条件8.3终止后的保密义务8.4终止后的竞业限制第九章合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理第十章合同终止后的权益10.1员工离职待遇10.2技术秘密权益10.3竞业限制权益第十一章合同附件11.1附件一：技术秘密清单11.2附件二：竞业限制协议11.3附件三：保密协议第十二章合同签署与生效12.1合同签署方式12.2合同生效时间12.3合同签署地点第十三章其他13.1法律适用13.2合同份数13.3合同附件效力第十四章合同争议解决14.1争议解决方式14.2争议解决机构14.3争议解决程序合同编号_________第一章合同概述1.1合同签订背景甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，为保护软件企业技术秘密，维护双方合法权益，特签订本合同。1.2合同目的和意义本合同旨在明确甲乙双方在技术秘密保护、竞业限制等方面的权利义务，保障甲乙双方的合法权益。1.3合同适用范围本合同适用于甲乙双方在履行劳动合同期间及离职后一定期限内，涉及的技术秘密和竞业限制事宜。1.4合同生效条件本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。1.5合同解除条件1.5.1双方协商一致，可以解除本合同。1.5.2出现法律、法规规定的合同解除情形。1.5.3因不可抗力导致合同无法履行。1.6合同争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。第二章定义与解释2.1关键术语定义本合同中涉及的关键术语定义如下：（1）技术秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息。（2）竞业限制：指离职后一定期限内，限制原任职员工在特定范围内从事与原任职单位业务相同或相近的竞争性业务。2.2特殊条款解释本合同中的特殊条款，由双方在合同中明确约定，并对双方具有约束力。2.3合同文件优先级如本合同与其他文件内容不一致，以本合同为准。第三章员工信息3.1员工身份信息甲方（软件企业）应向乙方（员工）提供真实、完整的员工身份信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等。3.2员工职位与职责乙方在甲方担任的职位及职责，由双方在劳动合同中明确约定。3.3员工工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点。3.4员工入职时间乙方入职时间为____年____月____日。第四章技术秘密保护4.1技术秘密定义（1）软件产品、技术方案、设计图纸等；（2）软件、程序设计说明书、操作手册等；（3）技术数据、技术参数、技术指标等；（4）其他具有商业价值的技术信息。4.2技术秘密范围本合同所涉及的技术秘密范围，包括乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内所涉及的技术秘密。4.3技术秘密保密义务乙方应严格保守甲方的技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。4.4技术秘密保密措施（1）对技术秘密进行分类管理，建立保密制度；（2）对接触技术秘密的人员进行保密教育；（3）对涉及技术秘密的文件、资料采取物理或电子方式保密；（4）对离职后的保密义务进行书面确认。4.5技术秘密泄露责任如乙方违反保密义务，导致技术秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任。第五章竞业限制5.1竞业限制定义本合同所指的竞业限制，是指乙方在离职后一定期限内，不得在特定范围内从事与原任职单位业务相同或相近的竞争性业务。5.2竞业限制范围本合同所涉及的竞业限制范围，包括乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内所涉及的业务范围。5.3竞业限制期限本合同的竞业限制期限为____年。5.4竞业限制地域本合同的竞业限制地域为____。5.5竞业限制补偿甲方应按月向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金标准为____元/月。第六章合同履行与变更6.1合同履行方式双方应按照本合同的约定，全面、正确、及时地履行各自的权利义务。6.2合同履行期限本合同的履行期限为____年。6.3合同变更程序任何一方要求变更本合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。6.4合同终止条件6.4.1双方协商一致解除本合同；6.4.2出现法律、法规规定的合同终止情形；6.4.3因不可抗力导致合同无法履行。第七章违约责任7.1违约情形界定（1）一方未按约定履行保密义务，导致技术秘密泄露；（2）一方未按约定履行竞业限制义务，从事与原任职单位业务相同或相近的竞争性业务；（3）一方未按约定履行合同约定的其他义务。7.2违约责任承担7.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；7.2.2违约方应承担因违约行为给对方造成的经济损失；7.2.3违约方应承担因违约行为给对方造成的名誉损失。7.3违约损害赔偿7.3.1违约方应按照实际损失承担损害赔偿责任；7.3.2如实际损失难以确定，违约方应按照合同约定的违约金标准支付违约金。7.4违约争议解决7.4.1双方应友好协商解决违约争议；7.4.2协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。第八章保密义务与竞业限制的终止8.1保密义务终止条件8.1.1乙方离职后，按照合同约定履行完毕保密义务；8.1.2双方协商一致，终止保密义务；8.1.3法律、法规规定的其他终止条件。8.2竞业限制终止条件8.2.1竞业限制期限届满；8.2.2双方协商一致，终止竞业限制；8.2.3法律、法规规定的其他终止条件。8.3终止后的保密义务8.3.1乙方离职后，仍应遵守保密义务，对原任职期间知悉的技术秘密保密；8.3.2保密义务的期限为离职之日起____年。8.4终止后的竞业限制8.4.1竞业限制期限届满后，乙方不再受竞业限制；8.4.2竞业限制期限届满前，乙方应继续遵守竞业限制义务。第九章合同解除9.1合同解除条件9.1.1双方协商一致解除本合同；9.1.2出现法律、法规规定的合同解除情形；9.1.3因不可抗力导致合同无法履行。9.2合同解除程序9.2.1双方应书面通知对方解除合同；9.2.2合同解除后，双方应按照约定处理相关事宜。9.3合同解除后的处理9.3.1乙方应按照合同约定，妥善处理离职后的竞业限制义务；9.3.2双方应按照合同约定，处理离职后的保密义务。第十章合同终止后的权益10.1员工离职待遇10.1.1乙方离职后，甲方应按照劳动合同的约定支付乙方离职待遇；10.1.2乙方离职后，甲方不再承担竞业限制补偿责任。10.2技术秘密权益10.2.1乙方离职后，甲方仍享有技术秘密的权益；10.2.2乙方离职后，不得以任何形式侵犯甲方技术秘密的权益。10.3竞业限制权益10.3.1乙方离职后，甲方享有竞业限制权益；10.3.2乙方违反竞业限制义务，甲方有权依法追究其法律责任。第十一章合同附件11.1附件一：技术秘密清单11.2附件二：竞业限制协议11.3附件三：保密协议第十二章合同签署与生效12.1合同签署方式本合同采用书面形式签署。12.2合同生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。12.3合同签署地点本合同签署地为____。第十三章其他13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同份数本合同一式____份，甲乙双方各执____份。13.3合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十四章合同争议解决14.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。14.2争议解决机构争议解决机构为合同签订地人民法院。14.3争议解决程序双方应按照法律、法规及合同约定的程序，提交争议解决机构处理。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________附件：1.技术秘密清单2.竞业限制协议3.保密协议多方为主导时的，附件条款及说明附加条款一：甲方为主导时的条款及说明1.1甲方主导技术秘密的更新与改进说明：甲方作为技术秘密的所有者和使用者，有权对技术秘密进行更新和改进。乙方在离职后，如因工作需要，应配合甲方对技术秘密进行必要的更新和改进。1.2甲方对技术秘密的优先使用权说明：甲方有权在技术秘密范围内，优先使用乙方在甲方任职期间所贡献的技术成果。1.3甲方对乙方技术成果的知识产权归属说明：乙方在甲方任职期间所创造的技术成果，除非双方另有约定，否则其知识产权归甲方所有。1.4甲方对乙方竞业限制的监督权说明：甲方有权对乙方离职后的竞业限制情况进行监督，以确保乙方遵守竞业限制条款。1.5甲方对乙方保密义务的监督权说明：甲方有权对乙方离职后的保密义务执行情况进行监督，确保乙方不泄露任何技术秘密。附加条款二：乙方为主导时的条款及说明2.1乙方对技术秘密的知情权说明：乙方有权了解其参与开发或使用的软件企业的技术秘密，以便于其在离职后能够合理使用这些技术。2.2乙方在竞业限制期间的权益保障说明：乙方在竞业限制期间，甲方应保障乙方的基本生活，如提供适当的补偿或协助乙方寻找新的工作机会。2.3乙方对技术秘密的合理使用说明：乙方在离职后，如需使用原任职单位的技术秘密，应遵守公平、合理、无损害甲方利益的原则。2.4乙方在竞业限制期间的隐私保护说明：甲方应尊重乙方在竞业限制期间的隐私权，不得公开乙方的个人信息。2.5乙方对技术秘密的独立使用说明：乙方在离职后，如需独立使用原任职单位的技术秘密，应确保不侵犯甲方的知识产权。附加条款三：第三方中介时的条款及说明3.1第三方中介的引入说明：在合同执行过程中，如需引入第三方中介机构进行技术秘密评估、竞业限制监督或保密协议执行，双方应协商确定中介机构的资质和职责。3.2第三方中介的职责（1）对技术秘密进行评估，确保其价值；（2）监督乙方在竞业限制期间的合规行为；（3）协助解决合同执行过程中出现的争议。3.3第三方中介的费用承担说明：第三方中介机构的服务费用由双方协商确定，并在合同中明确费用承担方。3.4第三方中介的保密义务说明：第三方中介机构在履行职责过程中，应严格保密，不得泄露任何涉及甲乙双方的商业秘密。3.5第三方中介的更换说明：如一方认为第三方中介机构无法履行职责或存在重大过失，可向另一方提出更换中介机构的请求，经双方协商一致后更换。附件及其他补充说明一、附件列表：1.技术秘密清单2.竞业限制协议3.保密协议4.第三方中介机构资质证明5.第三方中介服务合同6.双方协商一致的变更协议7.合同解除协议二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方泄露甲方技术秘密；乙方违反竞业限制条款；乙方未履行保密义务；甲方未按约定支付竞业限制补偿金；甲方未按约定更新或改进技术秘密。2.违约行为认定：根据技术秘密泄露的程度、范围和影响；根据竞业限制条款的具体约定和乙方行为；根据保密义务的具体内容和乙方行为；根据甲方支付竞业限制补偿金的实际情况；根据甲方对技术秘密的更新和改进情况。三、法律名词及解释：1.技术秘密：不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息。2.竞业限制：离职后一定期限内，限制原任职员工在特定范围内从事与原任职单位业务相同或相近的竞争性业务。3.保密义务：保密义务人应当对知悉的商业秘密保持沉默，不得泄露给他人。4.合同解除：指合同当事人根据法律规定或合同约定，提前终止合同关系的行为。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在竞业限制期间难以找到合适的工作。解决办法：甲方提供适当的补偿或协助乙方寻找新的工作机会。2.问题：技术秘密的界定和范围不明确。解决办法：在合同中明确技术秘密的定义和范围，并制定详细的技术秘密清单。3.问题：第三方中介机构的选择和监督。解决办法：双方共同协商确定中介机构的资质和职责，并定期评估中介机构的履行情况。4.问题：合同变更和解除的争议。解决办法：双方应友好协商解决，协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。五、所有应用场景：1.软件企业招聘新员工时，与员工签订技术秘密及竞业限制合同。2.员工在职期间，因公司业务调整或个人原因离职时，执行竞业限制和保密义务。3.员工离职后，如违反竞业限制或保密义务，公司追究其法律责任。4.公司与技术秘密相关的研发项目，与参与项目的员工签订保密协议。5.公司对外合作时，与合作伙伴签订保密协议，保护双方的技术秘密。全文完。2025年版软件企业员工技术秘密及竞业限制合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方（软件企业）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________2.乙方（员工）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________二、合同前言2.1背景2.2目的本合同旨在保护甲方在技术研发、产品生产、市场推广等方面的合法权益，防止乙方在离职后泄露甲方技术秘密，损害甲方利益，同时保障乙方合法权益，促进双方和谐发展。三、定义与解释3.1专业术语本合同中涉及的专业术语如下：（1）技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息；（2）竞业限制：指甲方对乙方离职后一定期限内从事与本合同约定的业务领域、技术领域或相关领域具有竞争关系的业务的限制。3.2关键词解释（1）业务领域：指甲方主营业务范围，包括软件开发、销售、技术服务等；（3）相关领域：指与甲方业务领域、技术领域具有密切关联的其他领域。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）对乙方在职期间及离职后一定期限内所掌握的技术秘密享有保密权；（2）有权要求乙方遵守竞业限制条款；（3）在乙方违反本合同约定时，有权追究其法律责任。4.2乙方的权利和义务（1）在甲方提供的保密范围内，对技术秘密负有保密义务；（2）在离职后一定期限内，遵守竞业限制条款；（3）在违反本合同约定时，承担相应的法律责任。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________年。5.2合同履行地点本合同履行地点为：__________。5.3合同履行方式本合同履行方式为：__________。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字（或盖章）后生效。6.2终止条件（1）合同期满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序合同终止前，双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见。合同终止后，双方应妥善处理相关事宜，包括但不限于保密信息的交接、竞业限制的解除等。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应立即停止违反竞业限制的行为；（2）合同终止后，双方应就保密信息的处理达成一致意见；（3）合同终止后，乙方应承担相应的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）保密费用：指乙方因遵守本合同约定的保密义务而发生的合理费用；（2）竞业限制补偿：指甲方按照本合同约定向乙方支付的竞业限制期间的补偿费用。7.2支付方式（1）保密费用：甲方应在乙方提供保密服务期间，按月或按季度支付保密费用；（2）竞业限制补偿：甲方应在乙方离职后，按月支付竞业限制补偿。7.3支付时间（1）保密费用：甲方应在乙方提供保密服务后的第15个工作日内支付保密费用；（2）竞业限制补偿：甲方应在乙方离职后的第30个工作日内支付第一个月的竞业限制补偿，此后每月支付一次，直至竞业限制期限届满。7.4支付条款甲方支付费用时，应向乙方提供正式的支付凭证，并确保支付金额准确无误。八、违约责任8.1甲方违约（1）停止违约行为；（2）支付乙方因此遭受的损失；（3）按照合同约定支付违约金。8.2乙方违约（1）停止违约行为；（2）赔偿甲方因此遭受的损失；（3）按照合同约定支付违约金。8.3赔偿金额和方式（1）赔偿金额：违约方应按照实际损失赔偿，包括但不限于直接经济损失和合理预期利益损失；（2）赔偿方式：违约方应向对方支付赔偿金，并承担因违约行为产生的诉讼费用。九、保密条款9.1保密内容本合同约定的保密内容包括但不限于：（1）甲方的技术秘密；（2）甲方的商业秘密；（3）甲方的经营信息；（4）甲方的客户信息。9.2保密期限本合同的保密期限为合同生效之日起________年。9.3保密履行方式乙方应采取一切合理措施，确保保密内容的保密性，包括但不限于：（1）不在未授权的情况下向第三方泄露保密内容；（2）不在公开场合讨论保密内容；（3）不在离职后从事与保密内容相关的业务。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指因自然原因或社会原因导致合同无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害；（2）战争、暴乱、恐怖袭击等社会事件；（3）政府行为、政策变化等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料；（2）双方应采取措施减轻不可抗力带来的损失；（3）因不可抗力导致合同无法履行的，双方应协商解决，或根据合同约定解除合同。10.4不可抗力实例（1）因地震导致甲方研发中心无法正常运营；（2）因政府政策变化导致乙方无法继续从事相关工作。十一、争议解决11.1协商解决双方发生争议时，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或提交合同签订地仲裁委员会仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方书面同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）甲方处于破产、清算、重整等状态；（2）甲方因违反法律法规被责令停业、关闭；（3）甲方因其他原因被认定为不适合继续履行本合同。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留本合同中未明确赋予乙方的其他权利，包括但不限于对乙方工作成果的知识产权。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方在履行合同过程中所获信息的所有权；（2）甲方保留对乙方在履行合同过程中所创造的技术成果的所有权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，必须以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）后生效。14.2修改和补充效力对本合同的任何修改和补充，均视为合同的一部分，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同完成合同约定的各项任务。15.2协作与配合方式（1）定期召开会议，沟通工作进展；（2）及时解决工作中出现的问题；（3）共享相关信息，共同推进项目进展。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于技术秘密及竞业限制事项的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款本合同任何条款的增减，均应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（软件企业）：签字：_________________日期：____年__月__日盖章：_________________日期：____年__月__日乙方（员工）：签字：_________________日期：____年__月__日盖章：_________________日期：____年__月__日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方工作职责说明书2.乙方保密协议3.乙方竞业限制协议4.甲方技术秘密清单5.乙方竞业限制地区和行业范围说明6.乙方工作成果知识产权归属协议7.甲方与乙方签订的其他相关保密协议二、违约行为及认定：1.违约行为：a.乙方未经甲方同意，泄露或使用甲方技术秘密；b.乙方在竞业限制期内，从事与甲方业务领域、技术领域或相关领域具有竞争关系的业务；c.甲方违反保密义务，泄露或使用乙方在履行合同过程中所获信息；d.甲方违反工作成果知识产权归属协议，侵犯乙方知识产权。2.违约行为认定：a.甲方通过内部调查或第三方举报等方式获取证据，证明乙方存在违约行为；b.乙方承认违约行为，并同意承担相应的违约责任；c.第三方机构出具鉴定报告，确认乙方存在违约行为。三、法律名词及解释：1.技术秘