




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语1.2定义2.当事人信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.合同目的4.调解程序4.1调解申请4.2调解机构4.3调解期限4.4调解结果5.仲裁程序5.1仲裁申请5.2仲裁机构5.3仲裁期限5.4仲裁结果6.争议解决6.1争议定义6.2争议解决方式6.3争议解决程序7.费用与赔偿7.1调解费用7.2仲裁费用7.3赔偿8.保密条款9.合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除10.合同期限11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任12.不可抗力13.法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决14.其他条款14.1通知14.2合同份数14.3合同生效第一部分:合同如下:1.定义与解释1.1合同术语1.1.1“甲方”指在本合同中承担建筑工人劳动争议调解及仲裁责任的单位或个人。1.1.2“乙方”指在本合同中提出劳动争议的建筑工人。1.1.3“劳动争议”指甲方与乙方之间因履行劳动合同或相关法律法规发生的争议。1.1.4“调解”指在第三方调解员的协助下,双方通过协商达成和解的过程。1.1.5“仲裁”指在仲裁机构的主持下,对劳动争议进行裁决的过程。1.2定义1.2.1“本合同”指双方签订的《2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同》。1.2.2“调解协议”指双方在调解过程中达成的书面协议。1.2.3“仲裁裁决”指仲裁机构作出的具有法律效力的裁决书。2.当事人信息2.1甲方信息2.1.1单位名称:________________2.1.2地址:________________2.1.3联系人:________________2.1.4联系电话:________________2.2乙方信息2.2.1姓名:________________2.2.2身份证号码:________________2.2.3地址:________________2.2.4联系电话:________________3.合同目的3.1明确双方在劳动争议调解及仲裁过程中的权利和义务。3.2规范劳动争议的解决程序,保障双方的合法权益。3.3维护劳动关系的和谐稳定,促进建筑行业的健康发展。4.调解程序4.1调解申请4.1.1乙方在发生劳动争议后,应向甲方提出调解申请。4.1.2甲方应在收到调解申请之日起5个工作日内,决定是否接受调解申请。4.2调解机构4.2.1调解机构由双方协商确定,可以是工会、调解委员会或其他具备调解能力的组织。4.3调解期限4.3.1调解期限不超过30日,自双方同意调解之日起计算。4.4调解结果4.4.1调解成功,双方应签署调解协议,并履行协议内容。4.4.2调解失败,乙方有权申请仲裁。5.仲裁程序5.1仲裁申请5.1.1乙方在调解失败后,应在调解期限届满之日起10日内向仲裁机构提出仲裁申请。5.2仲裁机构5.2.1仲裁机构由双方协商确定,可以是劳动争议仲裁委员会或其他具备仲裁能力的组织。5.3仲裁期限5.3.1仲裁期限不超过60日,自仲裁机构受理仲裁申请之日起计算。5.4仲裁结果5.4.1仲裁机构作出的仲裁裁决为终局裁决,具有法律效力。6.争议解决6.1争议定义6.1.1争议指甲方与乙方之间因履行劳动合同或相关法律法规发生的争议。6.2争议解决方式6.2.1双方应优先选择调解方式解决争议。6.2.2若调解失败,可向仲裁机构申请仲裁。6.3争议解决程序6.3.1双方应按照约定的调解程序和仲裁程序进行争议解决。7.费用与赔偿7.1调解费用7.1.1调解费用由双方协商分担,若协议不成,由败诉方承担。7.2仲裁费用7.2.1仲裁费用由败诉方承担,仲裁机构另有规定的除外。7.3赔偿7.3.1若一方违约,应向另一方支付违约金,违约金数额由双方协商确定。8.保密条款8.1双方对本合同内容以及调解、仲裁过程中涉及到的商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息均负有保密义务。8.2未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露或使用对方提供的保密信息。8.3本保密条款在本合同有效期内以及合同终止后仍具有约束力。9.合同变更与解除9.1合同变更9.1.1本合同任何条款的变更,必须以书面形式经双方签字或盖章确认。9.1.2未经双方同意,任何一方不得单方面变更合同内容。9.2合同解除9.2.1在合同履行过程中,如发生下列情况之一,任何一方有权解除本合同:a)一方严重违反合同约定;b)因不可抗力导致合同无法履行;c)双方协商一致解除合同。9.2.2合同解除后,双方应立即停止合同项下的所有活动,并按照本合同约定处理相关事宜。10.合同期限10.1本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为一年。10.2本合同期满后,如双方无异议,本合同自动续期一年。11.违约责任11.1一方违反本合同约定,导致对方遭受损失的,应承担违约责任。11.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3违约金的计算方式由双方协商确定,并在合同中明确。12.不可抗力12.1不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。12.2发生不可抗力事件,导致合同无法履行时,双方应及时通知对方,并协商解决合同履行问题。12.3不可抗力事件持续期间,合同各方应暂停履行合同义务;不可抗力事件消除后,合同各方应尽快恢复履行合同。13.法律适用与争议解决13.1本合同适用中华人民共和国法律。13.2双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。14.其他条款14.1通知14.1.1除非本合同另有约定,任何通知应以书面形式发送至对方指定的地址。14.1.2通知自发送之日起生效。14.2合同份数14.2.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。14.3合同生效14.3.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1“第三方”指在甲方与乙方之间劳动争议调解及仲裁过程中,由双方共同委托或根据法律规定介入的独立第三方机构或个人,包括但不限于调解机构、仲裁机构、法律顾问、专家证人等。1.2第三方介入的范围包括但不限于提供专业意见、协助调解、进行仲裁、提供咨询服务等。2.第三方介入的启动2.1第三方介入的启动需由甲乙双方协商一致,并向第三方发出书面委托或邀请。2.2任何一方提出第三方介入的,应向对方提供介入方的资质证明和相关介绍。3.第三方介入的程序3.1第三方介入后,应按照相关法律法规和本合同约定,独立、公正地履行职责。3.2第三方介入过程中,甲乙双方应积极配合,提供必要的证据和资料。4.第三方的责任4.1第三方在介入过程中,应尽到专业、谨慎、诚实的义务,确保调解或仲裁的公正性。4.2第三方的责任限于其专业能力范围,对于因自身故意或重大过失导致的责任,应承担相应的法律责任。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额由甲乙双方在委托或邀请时约定,并在合同中明确。5.2若第三方责任限额未在合同中约定,则按照相关法律法规执行。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方作为独立第三方,其权利和义务仅限于合同约定范围内,不涉及甲乙双方的内部关系。6.2第三方不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。6.3第三方在介入过程中,不得接受甲乙双方的任何不当利益。7.第三方的退出7.1第三方在介入过程中,如发现自身无法履行职责或存在利益冲突,应立即通知甲乙双方,并退出介入。7.2第三方退出后,甲乙双方应根据实际情况重新选择或委托第三方介入。8.第三方介入的费用8.1第三方介入的费用由甲乙双方根据实际情况协商确定,并在合同中明确。8.2第三方介入的费用包括但不限于咨询费、仲裁费、调解费等。8.3若第三方介入费用未在合同中约定,则按照市场行情或双方协商确定。9.第三方介入后的合同变更9.1第三方介入后,甲乙双方如需对合同进行变更,应书面通知第三方,并取得其同意。9.2第三方介入后的合同变更,不影响第三方的独立性和公正性。10.第三方介入后的争议解决10.1第三方介入后的争议,仍按照本合同约定的争议解决方式进行处理。10.2第三方介入过程中产生的争议,由第三方自行解决,或由甲乙双方共同协商解决。11.第三方介入后的合同解除11.1第三方介入后,若甲乙双方或第三方提出解除合同,应书面通知其他各方,并按照合同约定处理相关事宜。12.第三方介入后的其他条款12.1第三方介入后,本合同的其余条款仍具有约束力。12.2本部分修正条款为本合同不可分割的一部分,与合同其他条款具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.双方签订的劳动合同4.争议发生时的相关证据材料,如工作记录、工资单、考勤记录等5.调解协议(如有)6.仲裁申请书7.仲裁裁决书8.第三方介入协议9.第三方资质证明文件10.双方协商确定的费用清单11.其他双方认为需要提供的材料附件详细要求和说明:1.所有附件均需提供原件或经双方签字确认的复印件。2.附件内容应真实、完整,不得涂改、伪造。3.附件应与合同内容相符,不得有误导性陈述。4.附件由双方各自保存一份,并提交给第三方。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方的违约行为及责任认定:a)未按时支付乙方工资,应支付违约金,违约金按每日应支付工资的1%计算。b)未提供乙方应得的劳动保护用品,应赔偿乙方因此遭受的损失。c)未履行合同约定的其他义务,应承担相应的违约责任。2.乙方的违约行为及责任认定:a)未按时完成工作任务,应承担延误工期责任,并支付违约金。b)损坏甲方提供的工具或设备,应赔偿损失。c)未履行合同约定的其他义务,应承担相应的违约责任。3.第三方的违约行为及责任认定:a)第三方在介入过程中泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私,应承担相应的法律责任。b)第三方在调解或仲裁过程中故意偏袒一方,应承担相应的法律责任。c)第三方未履行合同约定的其他义务,应承担相应的违约责任。示例说明:1.若甲方未按时支付乙方工资,乙方可以要求甲方支付每日应支付工资的1%作为违约金,并有权要求甲方立即支付欠付的工资。2.若乙方在工作中损坏了甲方提供的设备,乙方应赔偿设备修复费用或购买新设备的费用。3.若第三方在调解过程中泄露了甲乙双方的商业秘密,第三方应承担相应的法律责任,并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同签订日期3.合同双方基本信息4.合同签订地点二、合同标的1.建筑工程名称2.工程地点3.工程规模4.工程工期三、争议调解1.争议调解原则2.争议调解机构3.争议调解程序4.争议调解费用四、仲裁1.仲裁机构2.仲裁程序3.仲裁费用4.仲裁裁决的效力五、劳动争议范围1.劳动报酬争议2.工作时间与休息休假争议3.工作条件与安全卫生争议4.社会保险与福利待遇争议六、争议处理方式1.调解优先原则2.仲裁前置原则3.法院诉讼原则七、争议解决期限1.调解期限2.仲裁期限3.法院诉讼期限八、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任九、违约责任1.调解违约责任2.仲裁违约责任3.法院诉讼违约责任4.违约赔偿标准十、争议解决方式变更1.变更条件2.变更程序3.变更通知十一、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.解除与终止的程序4.解除与终止的效力十二、合同生效、备案与终止1.合同生效条件2.合同备案手续3.合同终止手续十三、合同附件1.附件一:劳动争议调解申请书2.附件二:劳动争议仲裁申请书3.附件三:劳动争议诉讼申请书十四、其他1.通知方式2.争议解决地点3.合同未尽事宜的处理4.合同解释权合同编号_________一、合同概述1.合同名称:2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同2.合同签订日期:____年__月__日3.合同双方基本信息:a.甲方(用人单位):名称、地址、法定代表人b.乙方(劳动者):姓名、地址、身份证号码4.合同签订地点:____市____区二、合同标的1.建筑工程名称:____工程项目2.工程地点:____市____区____街道3.工程规模:____平方米4.工程工期:____年__月__日至____年__月__日三、争议调解1.争议调解原则:依法、公平、自愿、及时2.争议调解机构:____市____区劳动争议调解委员会3.争议调解程序:a.争议发生后,双方应协商解决b.协商不成,可向调解机构申请调解c.调解机构受理后,组织调解d.调解达成协议,双方应自觉履行4.争议调解费用:由双方协商解决,调解机构不得收取任何费用四、仲裁1.仲裁机构:____市____区劳动争议仲裁委员会2.仲裁程序:a.争议发生后,双方应协商解决b.协商不成,可向仲裁机构申请仲裁c.仲裁机构受理后,组织仲裁d.仲裁裁决作出后,双方应自觉履行3.仲裁费用:按国家规定标准收取4.仲裁裁决的效力:仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力五、劳动争议范围1.劳动报酬争议2.工作时间与休息休假争议3.工作条件与安全卫生争议4.社会保险与福利待遇争议六、争议处理方式1.调解优先原则:发生劳动争议,应进行调解2.仲裁前置原则:调解不成,应先申请仲裁3.法院诉讼原则:仲裁不成,可向人民法院提起诉讼七、争议解决期限1.调解期限:自争议发生后30日内2.仲裁期限:自仲裁申请之日起45日内3.法院诉讼期限:自起诉之日起6个月内八、保密条款1.保密内容:涉及双方商业秘密、技术秘密和其他不宜公开的信息2.保密期限:自合同签订之日起至合同终止后3年3.违约责任:违反保密义务的,应承担相应的法律责任,赔偿对方因此遭受的损失九、违约责任1.调解违约责任:未按调解协议履行的,应承担违约责任,赔偿对方损失2.仲裁违约责任:未按仲裁裁决履行的,应承担违约责任,赔偿对方损失3.法院诉讼违约责任:未按法院判决履行的,应承担违约责任,赔偿对方损失4.违约赔偿标准:根据实际情况,按实际损失计算,但不得低于法定赔偿标准十、争议解决方式变更1.变更条件:双方协商一致,且不违反法律法规2.变更程序:书面提出变更请求,经双方签字确认后生效3.变更通知:变更后,双方应及时通知对方十一、合同解除与终止1.合同解除条件:因不可抗力导致合同无法履行,或一方严重违约2.合同终止条件:合同约定的工期结束,或双方协商一致解除合同3.解除与终止的程序:书面提出解除或终止请求,经双方签字确认后生效十二、合同生效、备案与终止1.合同生效条件:双方签字盖章,并履行完毕合同约定的备案手续2.合同备案手续:按照国家相关法律法规办理3.合同终止手续:按照国家相关法律法规办理十三、合同附件1.附件一:劳动争议调解申请书2.附件二:劳动争议仲裁申请书3.附件三:劳动争议诉讼申请书十四、其他1.通知方式:书面通知或双方约定的其他方式2.争议解决地点:____市____区3.合同未尽事宜的处理:按法律法规和双方协商解决4.合同解释权:本合同解释权归甲方所有甲方(用人单位)签字:____________乙方(劳动者)签字:____________日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方责任条款a.甲方应确保提供的工作条件符合国家相关法律法规和行业标准。b.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣工资。c.甲方应负责为乙方提供必要的劳动保护用品和安全防护设施。2.甲方监督条款a.甲方有权对乙方的工作进行监督,确保工程质量和进度。b.甲方监督不得侵犯乙方的合法权益,不得进行非法搜查和扣押。3.甲方培训条款a.甲方应定期对乙方进行职业技能培训,提高乙方的工作能力和素质。b.培训费用由甲方承担,乙方应积极配合。4.甲方信息保密条款a.甲方对乙方提供的工作信息负有保密义务,未经乙方同意,不得向第三方泄露。b.甲方违反保密义务,应承担相应的法律责任。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方责任条款a.乙方应按照甲方要求,按时、按质、按量完成工作任务。b.乙方应遵守国家相关法律法规和工程现场管理制度。c.乙方应自觉维护工程现场秩序,保护公共财产。2.乙方工作安排条款a.乙方有权根据自身情况,提出合理的工作安排建议。b.甲方应充分考虑乙方的建议,合理调整工作安排。3.乙方权益保障条款a.乙方在履行合同过程中,如遇到合法权益受到侵害,有权向甲方提出申诉。b.甲方应及时调查处理,保障乙方的合法权益。4.乙方信息保密条款a.乙方对甲方提供的工作信息负有保密义务,未经甲方同意,不得向第三方泄露。b.乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介条款a.本合同涉及第三方中介的,双方应明确中介的职责、权利和义务。b.第三方中介应具备相应的资质和条件,确保服务质量和效率。2.中介费用条款a.中介费用由双方协商确定,并在合同中明确约定。b.中介费用应合理,不得过高。3.中介纠纷处理条款a.中介在履行职责过程中,如发生纠纷,双方应协商解决。b.协商不成,可向仲裁机构申请仲裁。4.中介责任条款a.中介应严格按照法律法规和合同约定履行职责,不得故意或过失造成损失。b.中介违反职责,应承担相应的法律责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.附件一:劳动争议调解申请书2.附件二:劳动争议仲裁申请书3.附件三:劳动争议诉讼申请书4.附件四:乙方个人信息表5.附件五:甲方单位基本信息表6.附件六:工程合同副本7.附件七:劳动保护用品及安全防护设施清单8.附件八:乙方职业技能培训记录9.附件九:中介服务协议10.附件十:合同履行过程中的相关通知和记录二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方拖欠或克扣乙方工资。认定:甲方未按合同约定时间支付乙方工资,经乙方催告后仍未支付。2.违约行为:甲方未提供符合要求的工作条件。认定:甲方提供的工作条件不符合国家相关法律法规和行业标准。3.违约行为:乙方未按时完成工作任务。4.违约行为:乙方泄露甲方商业秘密。认定:乙方未经甲方同意,向第三方泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释:1.劳动争议:指劳动者与用人单位之间因劳动权利和义务发生的纠纷。2.调解:指在第三方的协助下,双方自愿协商解决争议。3.仲裁:指双方约定将争议提交仲裁机构进行裁决。4.诉讼:指一方当事人向人民法院提起诉讼,请求人民法院依法解决争议。5.保密义务:指当事人对特定信息负有保守秘密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:合同履行过程中,乙方因个人原因无法继续工作。解决办法:乙方应提前通知甲方,双方协商解决工作交接事宜。2.问题:甲方未能按时支付乙方工资。解决办法:乙方应及时向甲方提出书面催告,甲方应在规定时间内支付工资。3.问题:争议发生后,双方无法达成一致意见。解决办法:双方可申请调解、仲裁或诉讼解决争议。五、所有应用场景:1.建筑工程领域内的劳动争议。2.建筑工人与用人单位之间的工资、工作时间、工作条件等方面的争议。3.建筑工人因社会保险、福利待遇等问题与用人单位产生的争议。4.建筑工程合同履行过程中的争议。全文完。2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方(用人单位):名称:(填写甲方单位名称)地址:(填写甲方单位地址)联系人:(填写甲方联系人姓名)联系电话:(填写甲方联系电话)2.乙方(劳动者):姓名:(填写乙方姓名)身份证号码:(填写乙方身份证号码)地址:(填写乙方居住地址)联系人:(填写乙方联系人姓名)联系电话:(填写乙方联系电话)3.其他相关方:名称:(如有其他相关方,填写名称)地址:(如有其他相关方,填写地址)联系人:(如有其他相关方,填写联系人姓名)联系电话:(如有其他相关方,填写联系电话)二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方在建筑工人劳动争议调解及仲裁过程中的权利、义务和责任,保障双方合法权益,维护劳动关系和谐稳定。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中的“建筑工人”指从事建筑施工、装修、安装、维修等工作的劳动者。3.2关键词解释1.劳动争议:指因履行劳动合同而发生的争议,包括但不限于工资、工时、休假、社会保险、福利待遇等方面的争议。2.调解:指在争议发生后,由双方当事人自愿选择,通过协商、调解等方式解决争议的行为。3.仲裁:指在争议发生后,当事人将争议提交给仲裁机构,由仲裁机构依法对争议进行裁决的行为。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规,履行劳动合同约定的义务。2.甲方有权对乙方的工作进行监督管理,保障施工质量和安全生产。3.甲方应按时足额支付乙方工资,保障乙方享有国家规定的各项福利待遇。4.甲方应依法为乙方办理社会保险,缴纳社会保险费。4.2乙方的权利和义务1.乙方应遵守国家法律法规,履行劳动合同约定的义务。2.乙方应服从甲方的工作安排,按时完成工作任务。3.乙方应遵守劳动纪律,爱护公共财产,维护施工现场秩序。4.乙方有权依法维护自身合法权益,通过调解、仲裁等方式解决劳动争议。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(填写合同有效期限)。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方单位所在地。5.3合同履行方式双方应严格按照合同约定,依法履行各自的权利和义务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同期限届满;2.双方协商一致解除合同;3.因不可抗力导致合同无法履行;4.违反法律法规或本合同约定,经调解、仲裁或诉讼裁决解除合同。6.3终止程序1.合同期限届满或双方协商一致解除合同的,由双方签订《劳动合同解除协议》。2.因不可抗力导致合同无法履行的,双方应及时协商,采取补救措施。3.违反法律法规或本合同约定,经调解、仲裁或诉讼裁决解除合同的,按照相关法律法规和裁决结果执行。6.4终止后果1.合同终止后,双方应依法办理相关手续。2.双方应按照合同约定,妥善处理合同终止后的各项事宜。七、费用与支付7.1费用构成1.调解费:根据争议的性质和规模,由双方协商确定的具体数额。2.仲裁费:根据《中华人民共和国仲裁法》及仲裁机构的规定,由申请人预付的仲裁费用。3.差旅费:双方因调解、仲裁活动产生的合理差旅费用。4.其他费用:因调解、仲裁活动产生的其他必要费用。7.2支付方式1.调解费:由乙方在调解申请时一次性支付给甲方。2.仲裁费:由申请人按照仲裁机构的规定预付。3.差旅费:由发生差旅的一方承担,双方另有约定的除外。4.其他费用:按照双方约定的方式支付。7.3支付时间1.调解费:乙方应在调解申请时支付。2.仲裁费:申请人应在提交仲裁申请时支付。3.差旅费:在差旅活动结束后,由发生差旅的一方在10个工作日内支付。4.其他费用:按照双方约定的支付时间支付。7.4支付条款1.乙方应在合同约定的支付时间内,按照约定的支付方式支付相关费用。2.甲方应在收到乙方支付的费用后,及时为乙方提供相应的服务。3.如乙方未能在约定时间内支付费用,甲方有权暂停相关服务,并要求乙方支付滞纳金。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付乙方工资或福利待遇的,应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付违约金。2.甲方未履行调解、仲裁义务的,应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.乙方未按时支付相关费用的,应按照约定的比例支付滞纳金。2.乙方未履行调解、仲裁义务的,应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的计算标准按照相关法律法规和合同约定执行。2.赔偿金额应以人民币计算,支付方式为银行转账或现金支付。九、保密条款9.1保密内容本合同涉及的商业秘密、技术秘密、财务信息等,均为保密内容。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至(填写保密期限)。9.3保密履行方式1.双方应采取合理措施,确保保密内容的保密性。2.未经对方同意,任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件,致使合同无法履行的,双方应及时通知对方,并协商解决。2.在不可抗力事件持续期间,双方应相互理解,尽力减轻损失。10.4不可抗力实例地震、洪水、台风、战争、政府禁令等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解如协商不成,可向有关部门申请调解。11.3仲裁或诉讼如调解不成,可向有管辖权的仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意,任何一方不得转让本合同的权利和义务。2.双方同意转让的,应书面通知对方,并签订转让协议。12.2不得转让的情形1.本合同项下的权利和义务涉及国家秘密或商业秘密的;2.本合同项下的权利和义务涉及他人合法权益的。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方工作表现、工作质量及工作安全进行监督和检查的权利。2.乙方同意,甲方有权根据国家法律法规和合同约定,对乙方的工作进行调整。13.2特殊权力保留1.在本合同有效期内,甲方保留对乙方个人信息的保密权利。2.乙方同意,甲方有权根据合同约定,对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.本合同的修改和补充,应经双方协商一致,并以书面形式进行。2.任何修改和补充的条款,均应与本合同其他条款具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.本合同的修改和补充,自双方签字盖章之日起生效。2.未经双方同意,任何一方不得单方面修改或补充本合同。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互协作,共同维护劳动关系的和谐稳定。2.在发生劳动争议时,双方应积极配合,共同寻求解决方案。15.2协作与配合方式1.双方应按照国家法律法规和合同约定,履行各自的义务。2.双方应通过协商、调解、仲裁等途径解决劳动争议。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于建筑工人劳动争议调解及仲裁的完整协议,具有独立性。16.3增减条款1.未经双方同意,任何一方不得增减本合同条款。2.如有增减条款,应以书面形式进行,并经双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方(用人单位)签字:(盖章)签字日期:____年____月____日乙方(劳动者)签字:(盖章)签字日期:____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方单位营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.劳动合同复印件4.相关法律法规文件5.调解协议复印件(如有)6.仲裁裁决书复印件(如有)7.诉讼判决书复印件(如有)8.其他与合同履行相关的文件二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约行为:a.未按时足额支付乙方工资或福利待遇。b.未履行调解、仲裁义务。乙方违约行为:a.未按时支付相关费用。b.未履行调解、仲裁义务。2.违约行为的认定:甲方违约的认定:a.乙方提供相关证据证明甲方未按时足额支付工资或福利待遇。b.乙方提供相关证据证明甲方未履行调解、仲裁义务。乙方违约的认定:a.甲方提供相关证据证明乙方未按时支付相关费用。b.乙方提供相关证据证明乙方未履行调解、仲裁义务。三、法律名词及解释:1.劳动法:调整劳动关系,保障劳动者合法权益,促进劳动关系的和谐稳定。2.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。3.劳动争议:因履行劳动合同而发生的争议。4.调解:在争议发生后,由双方当事人自愿选择,通过协商、调解等方式解决争议的行为。5.仲裁:在争议发生后,当事人将争议提交给仲裁机构,由仲裁机构依法对争议进行裁决的行为。6.诉讼:当事人将争议提交给人民法院,由人民法院依法进行审理和裁决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。解决办法:乙方应收集相关证据,如工资条、银行转账记录等,并向甲方提出书面要求。如甲方仍不履行,乙方可申请劳动仲裁或提起诉讼。2.问题:乙方未按时支付相关费用。解决办法:甲方应向乙方发出书面催告,要求乙方在规定时间内支付相关费用。如乙方仍不履行,甲方可暂停相关服务,并要求乙方支付滞纳金。3.问题:发生不可抗力事件,合同无法履行。解决办法:双方应及时通知对方,并协商解决。在不可抗力事件持续期间,双方应相互理解,尽力减轻损失。4.问题:发生劳动争议,协商不成。解决办法:双方可向有关部门申请调解,或向有管辖权的仲裁机构申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任:第三方应作为独立的调解机构,公正、公平地处理双方的劳动争议。第三方应对其调解结果负责,确保调解过程的合法性和公正性。2.第三方权利:第三方有权要求双方提供与争议相关的证据和资料。第三方有权根据争议的性质和规模,提出调解方案和建议。3.第三方义务:第三方应遵守国家法律法规,确保调解过程的合法性。第三方应保守双方商业秘密和个人隐私。二、以乙方的权益为主导,以乙方的责权利为优先,增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款,同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利:乙方有权要求甲方提供劳动条件和工作环境符合国家规定。乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。乙方有权要求甲方提供必要的劳动保护措施。2.乙方利益条款:乙方有权享受国家规定的法定节假日、年休假等。乙方有权要求甲方为其缴纳社会保险和住房公积金。3.甲方的违约及限制条款:甲方未按时支付乙方工资或福利待遇的,应支付违约金,并承担相应的法律责任。甲方违反劳动保护规定的,应承担相应的法律责任。甲方限制乙方合法权益的,应承担相应的法律责任。三、以甲方的权益为主导,以甲方的责权利为优先,增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款,同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利:甲方有权对乙方的工作进行监督管理,保障施工质量和安全生产。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。2.甲方利益条款:甲方有权要求乙方遵守劳动纪律,按时完成工作任务。甲方有权要求乙方爱护公共财产,维护施工现场秩序。3.乙方的违约及限制条款:乙方未按时完成工作任务或违反劳动纪律的,应承担相应的责任。乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私的,应承担相应的法律责任。乙方损害甲方合法权益的,应承担相应的法律责任。全文完。2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同3本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1合同甲方2.2合同乙方3.工程概况3.1工程名称3.2工程地点3.3工程规模3.4工程类型4.劳动争议的范围4.1争议类型4.2争议原因4.3争议解决途径5.调解程序5.1调解申请5.2调解组织5.3调解期限5.4调解费用6.仲裁程序6.1仲裁申请6.2仲裁机构6.3仲裁期限6.4仲裁费用7.调解和仲裁结果的执行7.1执行方式7.2执行期限7.3执行费用8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.合同解除和终止9.1解除条件9.2终止条件9.3解除和终止的程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.通知和送达11.1通知方式11.2送达地址11.3送达期限12.合同生效和变更12.1生效日期12.2变更程序12.3变更内容13.合同附件13.1附件一:工程概况表13.2附件二:争议调解和仲裁规则13.3附件三:其他相关文件14.合同签订与生效14.1签订日期14.2生效日期14.3合同份数第一部分:合同如下:1.定义与解释1.1定义1.1.1“建筑工人”指在建筑工地上从事施工、安装、维修等工作的劳动者。1.1.2“劳动争议”指建筑工人在劳动关系中发生的纠纷,包括工资、工时、休息休假、劳动安全卫生、社会保险和福利待遇等方面的争议。1.1.3“调解”指通过协商、调解的方式解决劳动争议。1.1.4“仲裁”指通过仲裁机构对劳动争议进行裁决。1.2解释1.2.1本合同中的“调解”和“仲裁”均指在中华人民共和国境内进行的。1.2.2本合同中涉及的法律法规均指中华人民共和国现行的法律法规。2.合同双方2.1合同甲方2.1.1甲方名称:____________________2.1.2甲方地址:____________________2.1.3甲方法定代表人:____________________2.2合同乙方2.2.1乙方名称:____________________2.2.2乙方地址:____________________2.2.3乙方法定代表人:____________________3.工程概况3.1工程名称:____________________3.2工程地点:____________________3.3工程规模:____________________3.4工程类型:____________________4.劳动争议的范围4.1争议类型4.1.1工资报酬争议4.1.2工作时间与休息休假争议4.1.3劳动安全卫生争议4.1.4社会保险和福利待遇争议4.2争议原因4.2.1违反劳动合同约定4.2.2违反国家法律法规4.2.3违反双方协商一致的决定4.3争议解决途径4.3.1通过调解解决4.3.2调解不成的,提交仲裁机构仲裁5.调解程序5.1调解申请5.1.1乙方有权向甲方提出调解申请。5.1.2调解申请应书面提出,并附相关证据材料。5.2调解组织5.2.1甲方应设立调解委员会,负责调解工作。5.2.2调解委员会由甲方代表、乙方代表和第三方代表组成。5.3调解期限5.3.1调解期限一般不超过30日。5.3.2如遇特殊情况,经双方同意可适当延长调解期限。5.4调解费用5.4.1调解费用由双方协商承担。5.4.2如协商不成,由调解委员会决定。6.仲裁程序6.1仲裁申请6.1.1乙方有权向有管辖权的仲裁机构提出仲裁申请。6.1.2仲裁申请应书面提出,并附相关证据材料。6.2仲裁机构6.2.1仲裁机构为____________________。6.2.2仲裁机构应依法独立行使仲裁权。6.3仲裁期限6.3.1仲裁期限一般不超过60日。6.3.2如遇特殊情况,经双方同意可适当延长仲裁期限。6.4仲裁费用6.4.1仲裁费用由败诉方承担。6.4.2如双方均有责任,仲裁费用由双方各自承担。8.保密条款8.1保密内容8.1.1双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。8.1.2任何一方在合同履行中获得的对方财务状况、经营状况、员工信息等敏感信息。8.2保密期限8.2.1保密期限自本合同签订之日起至合同终止后五年。8.2.2如双方另有约定的,从其约定。8.3违约责任8.3.1任何一方违反保密义务,泄露对方保密信息的,应承担相应的法律责任。8.3.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。9.合同解除和终止9.1解除条件9.1.1双方协商一致,决定解除本合同。9.1.2发生不可抗力事件,致使本合同无法履行。9.2终止条件9.2.1本合同约定的解除条件成就。9.2.2合同期限届满且无续约意愿。9.3解除和终止的程序9.3.1双方应书面通知对方解除或终止合同。9.3.2双方应按照本合同约定办理相关手续。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决争议。10.1.2协商不成的,提交本合同约定的仲裁机构仲裁。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为____________________。10.2.2争议解决机构应依法独立行使争议解决权。10.3争议解决费用10.3.1争议解决费用由败诉方承担。10.3.2如双方均有责任,争议解决费用由双方各自承担。11.通知和送达11.1通知方式11.1.1通知应以书面形式发送。11.1.2通知可以通过邮寄、专人送达、电子邮件等方式进行。11.2送达地址11.2.1甲方送达地址:____________________11.2.2乙方送达地址:____________________11.3送达期限11.3.1通知应在发送后三个工作日内送达。11.3.2如遇特殊情况,送达期限可适当延长。12.合同生效和变更12.1生效日期12.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2变更程序12.2.1合同的任何变更应经双方书面同意。12.2.2变更后的合同作为原合同的补充部分。12.3变更内容12.3.1变更内容应具体、明确,包括但不限于合同条款的修改、补充或删除。13.合同附件13.1附件一:工程概况表13.1.1包括工程名称、地点、规模、类型等详细信息。13.2附件二:争议调解和仲裁规则13.2.1包括调解和仲裁的程序、规则、费用等。13.3附件三:其他相关文件13.3.1包括劳动合同、相关法律法规等。14.合同签订与生效14.1签订日期14.1.1本合同签订日期为____年____月____日。14.2生效日期14.2.1本合同自签订之日起生效。14.3合同份数14.3.1本合同一式____份,甲乙双方各执____份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方指在本合同履行过程中,经甲乙双方同意,介入劳动争议调解或仲裁活动的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括甲乙双方及其代理人、员工或相关亲属。15.2第三方职责15.2.1第三方应公正、公平地参与调解或仲裁活动,维护双方的合法权益。15.2.2第三方应遵守国家法律法规,遵循诚实信用原则。15.3第三方权利15.3.1第三方有权了解争议的全部情况,包括但不限于相关证据、文件和资料。15.3.2第三方有权根据争议情况提出调解或仲裁意见。15.4第三方义务15.4.1第三方应保守争议秘密,不得泄露任何一方商业秘密或个人信息。15.4.2第三方应按时参加调解或仲裁活动,不得无故缺席。16.第三方介入程序16.1第三方介入申请16.1.1双方协商一致后,可向第三方提出介入申请。16.1.2介入申请应书面提出,并附相关证据材料。16.2第三方选定16.2.1双方可共同选定第三方,或由一方提出,另一方同意。16.2.2第三方选定后,应及时通知另一方。16.3第三方介入期限16.3.1第三方介入期限一般不超过30日。16.3.2如遇特殊情况,经双方同意可适当延长介入期限。17.第三方责任限额17.1第三方责任17.1.1第三方在履行职责过程中,因故意或重大过失导致争议扩大或损害一方利益的,应承担相应的法律责任。17.1.2第三方责任限额由双方在合同中约定,或由第三方自行承担。17.2责任限额17.2.1第三方责任限额最高不超过争议金额的10%。17.2.2责任限额包括但不限于直接经济损失、精神损害赔偿等。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方18.1.1第三方应尊重甲方的合法权益,不得损害甲方利益。18.1.2第三方在介入过程中,应与甲方保持良好沟通,及时反馈争议情况。18.2第三方与乙方18.2.1第三方应尊重乙方的合法权益,不得损害乙方利益。18.2.2第三方在介入过程中,应与乙方保持良好沟通,及时反馈争议情况。18.3第三方与双方关系18.3.1第三方在调解或仲裁过程中,应保持中立,不得偏袒任何一方。18.3.2第三方与甲乙双方的关系仅限于争议解决,不得涉及其他商业合作。19.第三方介入费用19.1第三方介入费用由双方协商承担。19.1.1如协商不成,由第三方根据实际情况合理收取费用。19.2第三方介入费用应在双方达成一致后,由第三方出具费用清单,并经甲乙双方确认。20.第三方介入的终止20.1第三方介入终止条件20.1.1双方达成和解协议。20.1.2第三方认为已无法继续履行职责。20.1.3双方同意终止第三方介入。20.2第三方介入终止程序20.2.1双方应书面通知第三方终止介入。20.2.2第三方应在接到通知后及时办理相关手续。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:工程概况表详细要求:包括工程名称、地点、规模、类型、工期、合同金额等基本信息。说明:此附件用于明确工程的基本情况,作为合同履行的基础。2.附件二:争议调解和仲裁规则详细要求:包括调解和仲裁的程序、规则、费用、期限等。说明:此附件用于规范争议解决的方式和流程,确保争议得到公正、及时的处理。3.附件三:劳动合同详细要求:包括甲方和乙方的基本信息、工作内容、工作时间、工资待遇、福利待遇等。说明:此附件是合同主体,明确了甲乙双方的权利和义务。4.附件四:工资支付明细详细要求:包括工资支付日期、金额、支付方式等。说明:此附件用于记录工资支付情况,作为工资争议的依据。5.附件五:工时记录表详细要求:包括工作时间、加班时间、休息时间等。说明:此附件用于记录工作时间和休息时间,作为工时争议的依据。6.附件六:劳动安全卫生记录详细要求:包括安全培训、防护措施、事故记录等。说明:此附件用于记录劳动安全卫生情况,作为安全卫生争议的依据。7.附件七:社会保险和福利待遇记录详细要求:包括社会保险缴纳情况、福利待遇发放情况等。说明:此附件用于记录社会保险和福利待遇情况,作为相关争议的依据。8.附件八:争议调解协议详细要求:包括争议内容、调解结果、履行期限等。说明:此附件用于记录调解结果,作为调解协议的书面凭证。9.附件九:仲裁裁决书详细要求:包括仲裁机构、仲裁裁决内容、执行期限等。说明:此附件用于记录仲裁结果,作为仲裁裁决的书面凭证。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方未按时支付乙方工资。责任认定标准:甲方应按合同约定支付工资,如未按时支付,应支付违约金。示例说明:甲方应于每月10日前支付乙方工资,如未按时支付,应支付相当于工资总额10%的违约金。2.违约行为:乙方未按合同约定提供劳动。责任认定标准:乙方应按合同约定提供劳动,如未履行,应承担相应的责任。示例说明:乙方应按合同约定完成工作任务,如未履行,应承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方损失。3.违约行为:第三方在介入过程中泄露保密信息。责任认定标准:第三方应保守保密信息,如泄露,应承担相应的法律责任。示例说明:第三方在介入过程中泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方损失。4.违约行为:双方未按合同约定履行调解或仲裁协议。责任认定标准:双方应按合同约定履行调解或仲裁协议,如未履行,应承担相应的责任。示例说明:双方未按调解协议履行,应承担违约责任,包括但不限于赔偿对方损失。全文完。2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同4合同目录一、合同签订依据与目的1.1合同签订的法律依据1.2合同签订的目的与意义二、合同双方基本信息2.1甲方法定代表人(或负责人)姓名及联系方式2.2乙方法定代表(或负责人)姓名及联系方式2.3合同签订日期三、争议范围3.1争议范围界定3.2争议事项分类四、调解程序4.1调解机构及人员4.2调解申请及受理4.3调解原则4.4调解期限五、仲裁程序5.1仲裁机构及人员5.2仲裁申请及受理5.3仲裁原则5.4仲裁期限六、费用承担6.1调解费用承担6.2仲裁费用承担6.3其他费用承担七、保密条款7.1保密内容7.2保密义务7.3违约责任八、合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除与终止的程序九、违约责任9.1违约行为分类9.2违约责任承担9.3违约金计算方式十、争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决期限十一、其他11.1合同生效条件11.2合同变更与解除11.3合同解除后的处理11.4合同终止后的处理十二、合同附件12.1附件一:争议调解申请书12.2附件二:争议仲裁申请书12.3附件三:争议调解协议书12.4附件四:争议仲裁裁决书十三、合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人员十四、合同附件清单14.1附件一:争议调解申请书14.2附件二:争议仲裁申请书14.3附件三:争议调解协议书14.4附件四:争议仲裁裁决书合同编号_________一、合同签订依据与目的1.1合同签订的法律依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规签订。1.2合同签订的目的与意义本合同旨在明确建筑工人与用人单位在劳动过程中发生的争议解决途径,保障双方的合法权益,维护和谐劳动关系。二、合同双方基本信息2.1甲方法定代表人(或负责人)姓名及联系方式甲方法定代表人(或负责人):[姓名]联系方式:[电话号码][电子邮箱]2.2乙方法定代表(或负责人)姓名及联系方式乙方法定代表人(或负责人):[姓名]联系方式:[电话号码][电子邮箱]2.3合同签订日期合同签订日期:[具体日期]三、争议范围3.1争议范围界定本合同所涉及的争议范围包括但不限于工资支付、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、社会保险和福利待遇等。3.2争议事项分类(1)工资支付争议(2)工作时间争议(3)休息休假争议(4)劳动安全卫生争议(5)社会保险和福利待遇争议四、调解程序4.1调解机构及人员调解机构:[调解机构名称]调解人员:[调解人员姓名及资格]4.2调解申请及受理(1)调解申请:争议发生后,任何一方均可向调解机构提出调解申请。(2)受理:调解机构收到申请后,应在[具体时间]内决定是否受理。4.3调解原则(1)自愿原则(2)公平公正原则(3)合法原则4.4调解期限调解期限为自调解机构受理之日起[具体时间]内完成。五、仲裁程序5.1仲裁机构及人员仲裁机构:[仲裁机构名称]仲裁人员:[仲裁人员姓名及资格]5.2仲裁申请及受理(1)仲裁申请:调解不成或调解期限届满未达成调解协议的,任何一方均可向仲裁机构提出仲裁申请。(2)受理:仲裁机构收到申请后,应在[具体时间]内决定是否受理。5.3仲裁原则(1)公正原则(2)公开原则(3)效率原则5.4仲裁期限仲裁期限为自仲裁机构受理之日起[具体时间]内完成。六、费用承担6.1调解费用承担调解费用由双方当事人协商承担,协商不成时,由争议方承担。6.2仲裁费用承担仲裁费用按照仲裁机构的规定收取,由败诉方承担。6.3其他费用承担其他费用由双方根据实际情况协商承担。七、保密条款7.1保密内容本合同内容及相关争议信息属于保密范围。7.2保密义务双方当事人对本合同内容及争议信息负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。7.3违约责任如一方违反保密义务,泄露本合同内容及争议信息,应承担相应的法律责任。八、合同解除与终止8.1合同解除条件(1)双方协商一致解除合同。(2)一方违约,经对方书面通知后[具体时间]内未采取补救措施或未履行合同义务。(3)发生不可抗力事件,导致合同无法履行。8.2合同终止条件(1)合同约定的期限届满。(2)合同目的实现或无法实现。(3)双方同意终止合同。8.3解除与终止的程序(1)提出解除或终止合同的一方应书面通知对方。(2)对方在收到通知后[具体时间]内未提出异议,视为同意解除或终止合同。(3)合同解除或终止后,双方应按照约定办理相关手续。九、违约责任9.1违约行为分类(1)违反合同约定的支付工资。(2)违反合同约定的工作时间、休息休假。(3)违反合同约定的劳动安全卫生。(4)违反合同约定的社会保险和福利待遇。9.2违约责任承担(1)违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失。(2)违约金数额由双方协商确定,协商不成时,由仲裁机构裁决。9.3违约金计算方式违约金按照违约行为所造成的损失计算,最高不超过合同总金额的[具体比例]%。十、争议解决10.1争议解决方式本合同争议解决方式为调解、仲裁或诉讼。10.2争议解决程序(1)调解:双方尝试通过调解解决争议。(2)仲裁:调解不成或调解期限届满未达成调解协议的,可申请仲裁。(3)诉讼:仲裁不成或仲裁期限届满未作出仲裁裁决的,可向人民法院提起诉讼。10.3争议解决期限调解期限为自调解机构受理之日起[具体时间]内完成;仲裁期限为自仲裁机构受理之日起[具体时间]内完成。十一、其他11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同变更与解除合同的变更或解除需经双方协商一致,并以书面形式作出。11.3合同解除后的处理合同解除后,双方应按照约定办理相关手续,包括但不限于退还押金、结算工资等。十二、合同附件12.1附件一:争议调解申请书12.2附件二:争议仲裁申请书12.3附件三:争议调解协议书12.4附件四:争议仲裁裁决书十三、合同签署13.1签署日期[具体日期]13.2签署地点[具体地点]13.3签署人员甲方(盖章):乙方(盖章):十四、合同附件清单14.1附件一:争议调解申请书14.2附件二:争议仲裁申请书14.3附件三:争议调解协议书14.4附件四:争议仲裁裁决书[甲方签字][乙方签字][甲方盖章][乙方盖章][日期]多方为主导时的,附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.1甲方责任承担条款说明:本条款旨在明确甲方在争议解决过程中的责任,确保甲方在争议处理中承担相应的责任和义务。附加条款:(1)甲方应确保提供充分、准确的信息,以便争议调解或仲裁顺利进行。(2)甲方应积极配合调解或仲裁机构的调查和取证工作。(3)甲方应承担因自身原因导致的争议处理费用。1.2甲方决策权条款说明:本条款旨在赋予甲方在争议解决过程中的决策权,确保甲方在关键事项上的决定能够得到尊重。附加条款:(1)甲方有权决定是否接受调解或仲裁机构的调解建议或裁决结果。(2)甲方有权指定代表参加调解或仲裁会议。(3)甲方有权决定是否对调解或仲裁结果提起上诉。1.3甲方赔偿条款说明:本条款旨在明确甲方在争议处理过程中可能需要承担的赔偿责任。附加条款:(1)如因甲方原因导致争议发生,甲方应承担相应的赔偿责任。(2)赔偿金额由双方协商确定,协商不成时,由仲裁机构裁决。(3)甲方应在收到仲裁裁决书后[具体时间]内支付赔偿款项。二、乙方为主导时的附加条款及说明2.1乙方权益保护条款说明:本条款旨在保护乙方在争议解决过程中的合法权益,确保乙方在争议处理中不受不公平待遇。附加条款:(1)乙方有权要求甲方提供必要的证据和资料,以证明其主张。(2)乙方有权要求调解或仲裁机构公正、公平地处理争议。(3)乙方有权要求甲方在争议处理过程中保持诚信。2.2乙方参与权条款说明:本条款旨在确保乙方在争议解决过程中的参与权,使其能够充分表达自己的意见和诉求。附加条款:(1)乙方有权参加调解或仲裁会议,并就争议事项发表意见。(2)乙方有权要求调解或仲裁机构对争议事项进行充分调查。(3)乙方有权要求调解或仲裁机构在合理期限内作出裁决。2.3乙方补偿条款说明:本条款旨在明确乙方在争议处理过程中可能获得的补偿。附加条款:(1)如因争议导致乙方遭受损失,乙方有权要求甲方给予适当补偿。(2)补偿金额由双方协商确定,协商不成时,由仲裁机构裁决。(3)甲方应在收到仲裁裁决书后[具体时间]内支付补偿款项。三、有第三方中介时的附加条款及说明3.1中介机构责任条款说明:本条款旨在明确第三方中介机构在争议解决过程中的责任,确保其提供的服务符合双方要求。附加条款:(1)中介机构应保持中立,不得偏袒任何一方。(2)中介机构应按照双方约定的时间、地点和方式提供调解或仲裁服务。(3)中介机构应对双方提供的信息保密。3.2中介费用条款说明:本条款旨在明确第三方中介机构的服务费用及支付方式。附加条款:(1)中介机构的服务费用由双方协商确定,并在合同中明确。(2)中介费用支付方式为:[具体方式,如分期支付、一次性支付等]。(3)中介费用支付时间:[具体时间,如争议解决完毕后支付等]。3.3中介争议解决条款说明:本条款旨在明确中介机构在争议解决过程中的争议解决方式。附加条款:(1)如双方对中介机构的服务或费用有异议,应通过协商解决。(2)协商不成时,可向相关行业监管部门投诉或申请仲裁。(3)中介机构在争议解决过程中应遵守相关法律法规。附件及其他补充说明一、附件列表:1.争议调解申请书2.争议仲裁申请书3.争议调解协议书4.争议仲裁裁决书5.双方身份证复印件6.劳动合同7.工资支付凭证8.工作时间记录9.休息休假记录10.劳动安全卫生记录11.社会保险和福利待遇记录12.争议双方签字盖章的合同文本二、违约行为及认定:1.违约行为:未按合同约定支付工资;违反合同约定的工作时间、休息休假;违反合同约定的劳动安全卫生;违反合同约定的社会保险和福利待遇。2.违约行为的认定:根据合同约定和相关法律法规,结合实际情况进行认定;违约行为的认定需有充分的证据支持。三、法律名词及解释:1.劳动法:调整劳动关系,保障劳动者合法权益的法律。2.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。3.劳动争议:劳动者与用人单位之间因劳动权利义务发生的纠纷。4.调解:通过第三方的介入,协助双方当事人达成和解的过程。5.仲裁:由仲裁机构对劳动争议进行裁决的司法程序。6.违约金:一方违约时,向守约方支付的一定金额的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:争议双方对调解或仲裁结果不满意。解决办法:可向上一级调解或仲裁机构申请复议,或向人民法院提起诉讼。2.问题:一方当事人不履行调解或仲裁裁决。解决办法:另一方当事人可向人民法院申请强制执行。3.问题:中介机构服务不到位。解决办法:可向相关行业监管部门投诉,或重新选择中介机构。五、所有应用场景:1.建筑工人与用人单位之间发生劳动争议;2.劳动争议调解失败,需进行仲裁;3.劳动争议仲裁结果不满意,需提起诉讼;4.双方当事人自愿选择调解或仲裁解决劳动争议。全文完。2024版建筑工人劳动争议调解及仲裁协议合同5合同编号_________一、合同主体1.甲方:2.乙方:3.其他相关方:二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方在建筑工地上雇佣乙方进行施工,双方为了保障建筑工人的合法权益,预防和解决劳动争议,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,特订立本协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,旨在明确双方在建筑工人劳动争议调解及仲裁过程中的权利义务,保障双方的合法权益。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“建筑工人”是指甲方在建筑工地上直接从事建筑施工、安装、装修等工作的劳动者。3.2关键词解释(1)劳动争议:指劳动者与用人单位之间因劳动权利义务发生的争议。(2)调解:指双方在争议发生后,在第三方调解人的参与下,通过协商达成和解协议的行为。(3)仲裁:指双方在争议发生后,按照法定程序,由仲裁机构对争议进行审理并作出裁决的行为。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务(1)甲方有权要求乙方按照合同约定,按时、按质、按量完成建筑工作。(2)甲方有权对乙方在施工过程中的工作质量、进度、安全等方面进行监督。(3)甲方有义务保障乙方在施工过程中的合法权益,按时足额支付劳动报酬。(4)甲方有义务为乙方提供符合国家规定的工作条件,保障乙方的人身安全。4.2乙方的权利和义务(1)乙方有权要求甲方按照合同约定,按时足额支付劳动报酬。(2)乙方有权依法参加社会保险,享受国家规定的各项福利待遇。(3)乙方有义务按照甲方的要求,按时、按质、按量完成建筑工作。(4)乙方有义务遵守国家法律法规,确保施工过程中的安全。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同履行地点5.3合同履行方式双方按照合同约定,依法依规完成建筑工作,确保施工质量、进度和安全。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后,自双方约定的生效之日起生效。6.2终止条件(1)合同期限届满,合同自行终止。(2)因不可抗力等原因导致合同无法继续履行,经双方协商一致,可终止合同。(3)一方违反合同约定,给对方造成重大损失,另一方有权解除合同。6.3终止程序(1)合同终止前,双方应就终止事宜进行协商。(2)协商一致后,双方应签署终止协议。(3)合同终止后,双方应按照协议约定,妥善处理相关事宜。6.4终止后果(1)合同终止后,双方应依法依规办理相关手续。(2)合同终止后,双方应按照约定支付尚未支付的劳动报酬。(3)合同终止后,双方应就争议事项进行调解或仲裁。七、费用与支付7.1费用构成(1)劳动报酬:包括基本工资、加班费、奖金、津贴等。(2)社会保险费:按照国家规定,由甲方承担的社会保险费用。(3)住房公积金:按照国家规定,由甲方承担的住房公积金费用。(4)其他费用:包括但不限于差旅费、材料费、设备租赁费等。7.2支付方式(1)劳动报酬:甲方应按月支付乙方劳动报酬,具体支付日期为每月的____日。(2)社会保险费、住房公积金:甲方应按月缴纳乙方的社会保险费和住房公积金,具体缴纳日期为每月的____日。(3)其他费用:根据合同约定,甲方应按期支付其他费用。7.3支付时间(1)劳动报酬:每月的____日支付上一个月的劳动报酬。(2)社会保险费、住房公积金:每月的____日缴纳上一个月的社会保险费和住房公积金。(3)其他费用:根据合同约定的时间表支付。7.4支付条款(1)甲方应保证支付给乙方的费用真实、准确,不得拖欠。(2)甲方支付的每一笔费用,乙方应在收到后及时核对,并在收到之日起____日内出具收据。(3)如甲方未能按时支付费用,乙方有权要求甲方支付相应的滞纳金。八、违约责任8.1甲方违约若甲方违反本合同约定,未能按时足额支付费用,乙方有权要求甲方立即支付欠款,并按照每日万分之五的比例支付滞纳金。8.2乙方违约若乙方违反本合同约定,未能按时、按质、按量完成工作,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,包括但不限于:(1)支付违约金,违约金为合同总价款的____%。(2)赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。8.3赔偿金额和方式违约方应承担的赔偿金额,应根据实际情况确定,并以货币形式支付给受损方。九、保密条款9.1保密内容本合同涉及的保密内容包括但不限于:(1)甲乙双方的商业秘密;(2)建筑工地的技术资料、设计图纸等;(3)双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。9.2保密期限本合同的保密期限为自合同签订之日起____年。9.3保密履行方式(1)双方应采取必要的保密措施,防止保密内容泄露。(2)未经对方同意,任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、台风等自然灾害;(2)战争、罢工、政府行为等;(3)其他双方无法预见、无法避免的事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务(1)不可抗力事件发生后,双方应及时通知对方,并采取一切可能的措施减轻损失。(2)因不可抗力事件导致合同无法履行的,双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例(1)地震导致施工现场损坏,无法继续施工;(2)政府政策变动导致工程停工;(3)战争导致施工现场安全受到威胁。十
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 工业生产安全事故分析报告
- 工业自动化与绿色制造
- 工作中的数据分析与应用
- 工业自动化的发展现状与未来趋势分析
- 工作中的个人性格与冲突处理
- 工业领域新能源技术应用
- 工作环境改善的实践与思考
- 工厂企业消防安全管理与应急预案
- 工厂生产线的环境温控系统设计
- 工程档案资料管理的标准化与规范化研究
- 保育师操作考试题及答案
- 天津市部分区2025年九年级下学期中考二模数学试卷(含详解)
- 广东省珠海市文园中学2025届七下数学期末质量跟踪监视试题含解析
- 2024 - 2025学年人教版三年级下册美术期末考试试卷及参考答案
- 公共组织绩效评估-形考任务二(占10%)-国开(ZJ)-参考资料
- 《肺结核的诊断与治疗》课件
- 矿泉水配送合同协议
- 道路保洁台账管理制度
- 全国卫生健康系统职业技能竞赛(预防接种项目)备考试题库-上(单选题部分)
- 模切安全生产培训
- 2025-2030中国互联网行业市场前景趋势及竞争格局与投资研究报告
评论
0/150
提交评论