职业技术学校考勤管理制度（2篇）

职业技术学校考勤管理制度为了加强学生出勤管理，确保教学秩序，提高教学和管理效率，特制定以下职业技术学校出勤管理制度：1.出勤要求：学生必须按时到校上课，严禁迟到、早退和缺勤行为。2.签到方式：学生每天到校后，应在指定地点进行签到。签到方式可采用刷卡、指纹等生物识别技术进行记录。3.请假手续：学生如有请假需求，需提前向班主任或辅导员提交书面请假申请，并经批准后方可离校。4.请假事由：请假事由必须真实合理。因病请假需提供医院出具的诊断证明。5.迟到早退：学生如有迟到早退情况，应主动向班主任或辅导员报备，并由相关老师记录，迟到早退行为将予以累计，达到一定次数将按相关规定处理。6.缺勤处理：学生如有缺勤情况，需在事后向班主任或辅导员说明原因，申请缺勤事由要真实合理。累计缺勤次数过多将影响学生的评优评奖等权益。7.考勤统计：学校将定期对学生的出勤情况进行统计，并及时将统计结果通知学生及家长。8.考勤规定：学生应遵守学校规定的出勤时间，不得私自离校或逃课。违反规定者将受到相应的处罚。9.处罚措施：对违反考勤规定的学生，学校将根据情节严重程度给予警告、记过、留校察看等处分。10.特殊情况处理：对于因病住院、参加重大比赛等特殊原因导致无法正常出勤的学生，学校将根据实际情况予以个别考虑和妥善安排。11.监督管理：学校设有专门的考勤管理部门，负责对考勤相关事宜进行监督和管理。12.学生权益保障：学校承诺将依法保障学生的合法权益，不会随意侵犯学生的人身权、财产权等权益。以上是职业技术学校出勤管理制度的基本内容。学校可根据实际情况对管理制度进行调整和完善。职业技术学校考勤管理制度（二）章程：学生考勤管理规范第一章：基本原则1.01本规范旨在确立学生考勤的标准行为，提升教育与教学质量，制定本考勤管理规范。1.02本考勤管理规范适用于本校所有学生，涵盖日常课堂、实习、集中考试等考勤范畴。1.03学校需建立完善的考勤系统，指派专人负责，并提供必要的考勤工具及软件。1.04学生应准时参与考勤，违规作弊将受到相应的纪律惩处。第二章：考勤细则2.05学生须严格遵守日常课堂考勤规定，如有特殊原因缺席，须向辅导员提出请假，并提供相应证明。2.06实习期间，学生应按时参加考勤，并详实记录实习日志。2.07集中考试时，学生应按时到场，于指定区域签到。2.08考勤过程中，学生须遵守秩序，按时进出考勤区域，不得擅自离开。2.09学生严禁代签、伪造签名、串通考勤或采用其他不正当方式。第三章：考勤记录3.10学校采用电子考勤系统，通过学生指纹或学生证进行记录，确保数据的准确性与可信度。3.11考勤设备应设置于易于操作的显眼位置。3.12考勤记录应详尽反映学生的考勤状态，包括出勤、迟到、早退、缺席等。3.13学生可通过电子考勤系统查阅个人考勤记录，如有异议，可向辅导员提出申诉。3.14辅导员应迅速处理考勤申诉，并将处理结果及时通知学生。第四章：考勤管理措施4.15学生迟到超出规定时间，将被视为迟到一次，屡次迟到将受到纪律处分。4.16学生早退超出规定时间，将被视为早退一次，屡次早退将受到纪律处分。4.17学生缺席一次，将被视为缺席一次，并按规定的考勤分数进行扣分。4.18学生未请假缺席三次以上，将被视为违纪，根据情节严重程度给予纪律处分。4.19考试作弊行为将被视为严重违纪，将受到严厉的纪律处分。4.20辅导员应及时通知学生个人的考勤状况，并在适当时间对学生的考勤情况进行分析与指导。第五章：补充规定5.21学生因病或其他特殊原因无法按时参与考勤的，须向辅导员请假并提供相应证明。5.22学生在实习期间如遇突发情况需请假，须及时向辅导员报告并提供证明。5.23学生在集中考试期间如遇特殊情况不能参加，须及时向辅导员请假并提供证明。5.24学校可视实际情况对考勤管理规范进行补充和修订，并及时通告学生。第六章：最终条款6.25本考勤