工伤赔偿标准标准2025年

工伤赔偿标准最新标准2025年通用合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为一家合法注册并有效运营的企业，乙方为甲方员工，甲方和乙方为了明确双方在工伤赔偿方面的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工伤赔偿范围1.1乙方在工作时间、工作地点因工作原因受到事故伤害或者患职业病的，甲方应当按照本合同的约定给予乙方工伤赔偿。1.2乙方在往返于工作地点和居住地的途中遭受意外伤害的，视同因工作原因受到事故伤害，甲方应当按照本合同的约定给予乙方工伤赔偿。1.3乙方在休息日、法定节假日或者婚丧假期间因工作原因受到事故伤害的，甲方应当按照本合同的约定给予乙方工伤赔偿。第二条工伤认定2.1乙方发生事故伤害或者患职业病后，应当及时向甲方报告，并提供相关证明材料。甲方应当在收到报告后____个工作日内，向所在地的劳动行政部门申请工伤认定。2.2甲方应当根据劳动行政部门的认定结论，给予乙方相应的工伤赔偿。第三条工伤赔偿标准3.1一次性伤残补助金：根据乙方伤情的鉴定结果，按照《工伤保险条例》规定的伤残等级，给予一次性伤残补助金。3.2一次性医疗补助金：根据乙方伤情的鉴定结果，按照《工伤保险条例》规定的标准，给予一次性医疗补助金。3.3一次性伤残就业补助金：根据乙方伤情的鉴定结果，按照《工伤保险条例》规定的标准，给予一次性伤残就业补助金。3.4工伤医疗费用：乙方因工伤发生的医疗费用，包括但不限于药费、治疗费、检查费、手术费等，由甲方承担。3.5工伤津贴：乙方因工伤导致不能工作的，甲方应当按照《工伤保险条例》规定的标准，给予乙方工伤津贴。3.6丧葬补助金：乙方因工伤导致死亡的，甲方应当按照《工伤保险条例》规定的标准，给予乙方家属丧葬补助金。3.7供养亲属抚恤金：乙方因工伤导致死亡的，甲方应当按照《工伤保险条例》规定的标准，给予乙方家属供养亲属抚恤金。第四条赔偿程序4.1甲方在收到乙方报告后，应当在____个工作日内，向所在地的劳动行政部门申请工伤认定。4.2劳动行政部门应当在收到申请后____个工作日内，作出工伤认定结论。4.3甲方根据工伤认定结论，给予乙方相应的工伤赔偿。第五条合同的解除和终止5.1甲乙双方同意，本合同在乙方伤愈后____个工作日内解除或者终止。5.2本合同解除或者终止后，甲方不再承担乙方工伤赔偿责任。第六条争议解决6.1甲乙双方因本合同的履行发生争议的，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。6.2仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同自双方签字或者盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方伤情鉴定报告2.工伤认定申请表3.工伤保险条例4.劳动行政部门工伤认定决定书5.医疗费用单据6.工伤津贴申请表7.丧葬补助金申请表8.供养亲属抚恤金申请表二、违约行为及认定：1.甲方未在规定时间内向劳动行政部门申请工伤认定，认定为违约行为。2.甲方未按照《工伤保险条例》规定的标准给予乙方工伤赔偿，认定为违约行为。3.甲方未按照本合同约定支付乙方工伤津贴、丧葬补助金或供养亲属抚恤金，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.工伤：在工作时间、工作地点因工作原因受到的事故伤害或患职业病。2.一次性伤残补助金：根据伤情鉴定结果，给予的一次性赔偿。3.一次性医疗补助金：根据伤情鉴定结果，给予的一次性赔偿。4.一次性伤残就业补助金：根据伤情鉴定结果，给予的一次性赔偿。5.工伤津贴：因工伤导致不能工作，按照一定标准给予的工资补偿。6.丧葬补助金：员工因工伤导致死亡，给予家属的一次性赔偿。7.供养亲属抚恤金：员工因工伤导致死亡，给予家属的定期赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方发生工伤后，甲方未及时向劳动行政部门申请工伤认定。解决办法：甲方应及时向劳动行政部门申请工伤认定，避免延误赔偿进程。2.问题：甲方未按照约定标准支付工伤赔偿。解决办法：甲方应按照《工伤保险条例》和本合同约定，按时足额支付工伤赔偿。3.问题：乙方伤情鉴定结果不符合预期，导致赔偿金额不足。解决办法：乙方可以申请重新鉴定，确保鉴定结果的准确性和公正性。五、所有应用场景：1.甲方为乙方购买工伤保险。2.乙