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站名:站名:年级专业:姓名:学号:凡年级专业、姓名、学号错写、漏写或字迹不清者,成绩按零分记。…………密………………封………………线…………第1页,共1页扎兰屯职业学院
《创新与创业管理》2023-2024学年第一学期期末试卷题号一二三四总分得分批阅人一、单选题(本大题共20个小题,每小题2分,共40分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、在企业的市场营销调研中,以下哪种调研方法更适用于收集大量的定量数据?()A.深度访谈B.焦点小组C.问卷调查D.案例研究2、控制是管理的重要环节。一家生产企业为了确保产品质量,应该采取以下哪种控制方法?()A.不定期抽检,发现问题再处理B.在生产过程中进行实时监控和调整C.只在产品出厂前进行全面检测D.完全依赖员工的自觉,不进行任何质量控制3、在危机管理中,企业应该具备快速响应的能力。当面临突发的产品质量危机时,企业首先应该:()A.隐瞒事实,试图掩盖问题B.迅速公开真相,采取措施解决问题,承担责任C.指责竞争对手恶意陷害,转移公众注意力D.等待政府部门的指示,不采取任何自主行动4、一家企业想要优化供应链管理,降低库存成本同时提高交付的及时性。以下哪种供应链策略是首要考虑的?()A.供应商管理库存(VMI)B.准时制生产(JIT)C.经济订货量(EOQ)模型D.物料需求计划(MRP)5、在企业的市场营销组合中,以下哪种因素对产品的销售价格影响最大?()A.产品成本B.市场需求C.竞争对手价格D.消费者心理预期6、一家制造企业想要提高生产效率,以下哪种质量管理方法在减少产品缺陷和提高客户满意度方面效果最显著?()A.六西格玛管理B.全面质量管理C.ISO9000质量管理体系D.精益生产7、对于风险管理中的风险识别,企业可以采用多种方法。以下哪种方法更适合识别潜在的技术风险?()A.头脑风暴法B.德尔菲法C.故障树分析法D.情景分析法8、在运营管理中,优化流程可以提高效率和降低成本。以下哪种方法对流程优化最有帮助?()A.对现有流程进行小幅度调整,不做深入分析B.全面重新设计流程,不考虑现有流程的优点C.对流程进行详细的价值流分析,去除不增值环节D.模仿其他企业的流程,不考虑自身特点9、一家企业想要提升供应链的敏捷性和适应性,以下哪种供应链合作伙伴关系更有助于实现这一目标?()A.短期合作B.长期合作C.战略合作伙伴关系D.松散型合作关系10、一家企业在制定薪酬策略时,除了考虑市场水平和员工绩效外,以下哪个因素也需要考虑?()A.企业的盈利状况B.行业的平均薪酬C.当地的生活成本D.以上都是11、在组织沟通管理中,信息在组织内部传递时可能会出现失真。以下哪种沟通渠道在传递复杂信息时更容易导致信息失真?()A.正式书面沟通B.口头沟通C.电子邮件沟通D.即时通讯沟通12、某企业的销售部门发现近期市场份额有所下降,经过分析认为可能是产品质量、价格、促销策略或竞争对手的影响。为了准确找出市场份额下降的原因,应该采用哪种管理工具或方法?()A.波士顿矩阵分析B.SWOT分析C.鱼骨图分析法D.五力模型分析13、在企业的信息化管理中,ERP系统的实施能够整合企业的资源和业务流程。以下哪个部门在ERP系统实施过程中面临的挑战最大?()A.财务部门B.销售部门C.生产部门D.人力资源部门14、在风险管理的风险评估阶段,以下哪种方法可以定量评估风险发生的可能性和影响程度?()A.故障树分析B.头脑风暴法C.德尔菲法D.情景分析法15、在知识管理领域,企业需要促进知识的共享和创新。以下哪种方法更有助于营造知识共享的文化氛围?()A.建立严格的知识保密制度B.对分享知识的员工进行奖励C.限制员工之间的交流D.忽视员工的知识需求16、对于一个追求可持续发展的企业,以下哪种资源管理策略更能实现经济、社会和环境的综合效益?()A.资源节约型策略B.资源开发型策略C.资源循环利用策略D.资源外包策略17、在供应链管理中,企业需要优化库存管理以降低成本和提高效率。如果一个企业的产品需求不稳定,以下哪种库存控制方法可能不太适用?()A.定期订货法B.定量订货法C.ABC分类法D.经济订货批量模型18、关于成本管理,一家制造企业想要降低生产成本。以下哪种成本控制方法更侧重于从源头控制成本?()A.标准成本法B.作业成本法C.目标成本法D.变动成本法19、在供应链管理中的供应商评价中,企业需要从多个方面对供应商进行评估。以下哪个方面通常不是供应商评价的重点?()A.供应商的财务状况B.供应商的员工福利C.供应商的交货能力D.供应商的产品质量20、对于一个实施成本领先战略的企业,以下哪种成本控制手段在降低生产成本方面效果最为显著?()A.优化生产流程B.规模经济C.供应链整合D.技术创新二、简答题(本大题共3个小题,共15分)1、(本题5分)简述电子商务环境下的客户关系管理特点,分析如何利用电子商务技术提升客户关系管理水平。2、(本题5分)详细说明组织中的公平感知和公平管理,探讨如何提高员工的公平感知。3、(本题5分)关于领导风格,阐述不同领导风格(如专制型、民主型、放任型等)对团队绩效和员工满意度的影响,以及如何根据团队特点和任务要求选择合适的领导风格,给出具体的领导风格应用案例。三、案例分析题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)一家旅游公司在旅游旺季因导游数量不足和服务质量问题,引发了大量游客投诉。请研究该公司应如何加强导游队伍建设和服务质量管理,提升游客体验?2、(本题5分)某食品企业面临原材料价格上涨和市场竞争加剧的双重压力,利润空间不断压缩。研究如何通过供应链管理和成本控制来提升企业的盈利能力。3、(本题5分)某金融公司的风险管理体系存在缺陷,导致在一次市场波动中遭受了较大损失。风险评估不准确、风险控制措施执行不力。请分析该公司风险管理方面的问题,并提出完善风险管理体系的建议。4、(本题5分)某服装品牌过去一直以线下销售为主,近年来尝试拓展线上业务,但线上销售业绩不佳。存在供应链响应慢、线上营销策略不当、客户服务不到位等问题。请为该品牌制定线上业务优化的管理方案。5、(本题5分)某国有企业进行混合所有制改革,引入了民营资本和先进的管理经验。但在改革过程中,企业文化冲突、管理理念差异等问题逐渐暴露。请探讨如何解决这些问题,实现改革的顺利推进?四、论述题(本大题共2个小题,共20分)1、(本题10分)决
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