2024年终止劳动合同协议样本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年终止劳动合同协议样本本合同目录一览1.劳动合同终止的条件1.1合同终止的情形1.1.1双方协商一致解除劳动合同1.1.2劳动者提出辞职1.1.3用人单位依法解除劳动合同1.2合同终止的程序1.2.1提前通知1.2.2办理离职手续1.2.3经济补偿支付2.劳动合同终止后的权益处理2.1经济补偿2.2社会保险待遇2.3福利待遇3.保密协议3.1保密内容3.2保密期限3.3违约责任4.竞业限制4.1限制范围4.2限制期限4.3违约责任5.知识产权归属5.1职务发明创造5.2作品归属5.3保密技术6.解除或终止合同后的竞业限制6.1限制期限6.2限制范围6.3违约责任7.解除或终止合同后的知识产权归属7.1职务发明创造7.2作品归属7.3保密技术8.解除或终止合同后的保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.解除或终止合同后的福利待遇9.1医疗保险9.2养老保险9.3其他福利待遇10.解除或终止合同后的社会保险待遇10.1医疗保险10.2养老保险10.3其他社会保险待遇11.解除或终止合同后的经济补偿11.1计算方式11.2支付时间11.3支付方式12.合同解除或终止后的争议解决12.1协商解决12.2调解解决12.3仲裁解决12.4诉讼解决13.合同的生效、修改和解除13.1生效条件13.2修改条件13.3解除条件14.其他约定14.1双方的其他权利和义务14.2合同的履行地14.3合同的适用法律14.4合同的争议解决方式第一部分：合同如下：第一条劳动合同终止的条件1.1合同终止的情形1.1.1双方协商一致解除劳动合同1.1.2劳动者提出辞职1.1.3用人单位依法解除劳动合同1.2合同终止的程序1.2.1提前通知1.2.2办理离职手续1.2.3经济补偿支付第二条劳动合同终止后的权益处理2.1经济补偿2.2社会保险待遇2.3福利待遇第三条保密协议3.1保密内容3.2保密期限3.3违约责任第四条竞业限制4.1限制范围4.2限制期限4.3违约责任第五条知识产权归属5.1职务发明创造5.2作品归属5.3保密技术第六条解除或终止合同后的竞业限制6.1限制期限6.2限制范围6.3违约责任第七条解除或终止合同后的知识产权归属7.1职务发明创造7.2作品归属7.3保密技术第八条解除或终止合同后的保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条解除或终止合同后的福利待遇9.1医疗保险9.2养老保险9.3其他福利待遇第十条解除或终止合同后的社会保险待遇10.1医疗保险10.2养老保险10.3其他社会保险待遇第十一条解除或终止合同后的经济补偿11.1计算方式11.2支付时间11.3支付方式第十二条合同解除或终止后的争议解决12.1协商解决12.2调解解决12.3仲裁解决12.4诉讼解决第十三条合同的生效、修改和解除13.1生效条件13.2修改条件13.3解除条件第十四条其他约定14.1双方的其他权利和义务14.2合同的履行地14.3合同的适用法律14.4合同的争议解决方式第八条解除或终止合同后的竞业限制8.1限制期限8.1.1劳动合同解除或终止后，劳动者在____个月内不得在与用人单位从事相同或者类似工作的企业、个体工商户或者其他组织工作。8.1.2劳动合同解除或终止后，劳动者在____个月内不得自己从事与用人单位相同的或者类似的业务。8.2限制范围8.2.1竞业限制的地域范围为____。8.2.2竞业限制的行业范围为____。8.3违约责任8.3.1劳动者违反竞业限制约定的，应向用人单位支付违约金，违约金的标准为____元。8.3.2用人单位未按照约定提供经济补偿的，劳动者有权解除竞业限制约定，并要求用人单位支付违约金，违约金的标准为____元。第九条解除或终止合同后的知识产权归属9.1职务发明创造9.1.1劳动合同解除或终止后，劳动者完成的职务发明创造，归____所有。9.1.2劳动者对职务发明创造的改进或者完善，归____所有。9.2作品归属9.2.1劳动合同解除或终止后，劳动者创作的作品，归____所有。9.2.2但劳动者利用业余时间独立创作的与用人单位业务无关的作品，归劳动者所有。9.3保密技术9.3.1劳动合同解除或终止后，劳动者应当归还所有涉及保密技术的资料和文件。9.3.2劳动者在解除或终止合同后，仍应承担对保密技术保守秘密的义务，违反该义务的，应承担相应的法律责任。第十条解除或终止合同后的保密协议10.1保密内容10.1.1劳动者在解除或终止合同后，仍应保守用人单位的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。10.1.2保密信息包括但不仅限于客户列表、销售策略、研发项目、财务数据等。10.2保密期限10.2.1劳动者应承担的保密义务自劳动合同解除或终止之日起计算，持续____个月。10.3违约责任10.3.1劳动者违反保密协议的，应向用人单位支付违约金，违约金的标准为____元。10.3.2用人单位未按照约定提供经济补偿的，劳动者有权解除保密协议，并要求用人单位支付违约金，违约金的标准为____元。第十一条解除或终止合同后的福利待遇11.1医疗保险11.1.1劳动者在解除或终止合同后，继续享有____个月的医疗保险待遇。11.2养老保险11.2.1劳动者在解除或终止合同后，继续享有____个月的养老保险待遇。11.3其他福利待遇11.3.1劳动者在解除或终止合同后，有权领取未享有的年假工资、加班费等。11.3.2劳动者在解除或终止合同后，有权要求用人单位提供工作证明和解除或终止劳动合同的证明文件。第十二条解除或终止合同后的社会保险待遇12.1医疗保险12.1.1劳动者在解除或终止合同后，继续享有____个月的医疗保险待遇。12.2养老保险12.2.1劳动者在解除或终止合同后，继续享有____个月的养老保险待遇。12.3其他社会保险待遇12.3.1劳动者在解除或终止合同后，继续享有失业保险、工伤保险和生育保险待遇。12.3.2劳动者在解除或终止合同后，应按时办理社会保险转移手续。第十三条合同的生效、修改和解除13.1生效条件13.1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.1.2本合同的生效不受第三方的影响，除非有法律、法规的规定。13.2修改条件13.2.1合同的修改需双方协商一致，并以书面形式进行。13.2.2修改后的合同经双方签字或盖章后生效。13.3解除条件13.3.1双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议。13.3.2劳动者提出辞职的，应提前____天书面通知用人单位。13.3.3用人单位依法解除劳动合同的，应书面通知劳动者。第十四条其他约定14.1双方的其他权利和义务第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所称第三方，是指在甲乙方合同履行过程中，除甲乙方之外，参与或涉及合同履行、权利义务承担的自然人、法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、担保方、监管方、审计方、评估方等，以及其他对合同履行有影响的外部主体。2.第三方介入的情形2.1.1甲乙方委托第三方进行合同履行过程中的某些特定事项，如货物运输、技术服务等。2.1.2甲乙方需要第三方提供担保、抵押等信用支持。2.1.3甲乙方与第三方存在合同关系，影响本合同的履行。3.第三方责任限额3.1甲乙方应明确第三方的责任限额，以确保甲乙方的权益不受损害。3.2.1第三方应按约定履行其合同义务，如未履行或履行不当，应承担相应的违约责任。3.2.2第三方应承担的违约责任范围应限于第三方与甲乙方的合同约定，甲乙方不得要求第三方承担超出合同约定的责任。3.2.3甲乙方应审慎选择第三方，并对其信誉、实力等进行评估，以确保其能够履行合同义务。4.第三方权利义务4.1第三方在本合同中的权利义务，由甲乙方与第三方之间的合同确定。4.2第三方如未能按约定履行其合同义务，导致甲乙方损失的，第三方应承担相应的违约责任。4.3第三方如因履行其合同义务而侵犯甲乙方的合法权益，第三方应承担相应的法律责任。5.第三方介入后的合同修改5.1如甲乙方与第三方之间的合同发生变更，影响本合同履行，甲乙方应将变更内容通知对方，并经双方协商一致后进行修改。5.2甲乙方与第三方之间的合同终止或解除，本合同中涉及第三方的条款亦相应终止或解除。6.第三方介入后的争议解决6.1甲乙方与第三方之间的争议，应通过协商解决。6.2如协商不成，可依法向合同履行地的人民法院提起诉讼。7.第三方与其他各方的关系7.1第三方与其他各方之间的合同关系，不影响本合同的履行。7.2本合同的履行，不影响甲乙方与其他各方之间的合同关系。8.第三方介入后的额外条款8.1甲乙方应在本合同中增加如下额外条款：8.1.1明确第三方的名称、地址、联系方式等信息。8.1.2明确甲乙方与第三方之间的合同主要条款，如合同金额、履行期限、质量标准等。8.1.3明确第三方在本合同中的权利义务。9.第三方责任风险的划分9.1甲乙方应充分了解并评估第三方可能带来的风险，包括但不限于第三方违约、第三方侵权等。9.2甲乙方应采取适当措施，降低第三方风险，如进行尽职调查、要求第三方提供担保等。9.3甲乙方因第三方原因造成损失的，有权向第三方追偿，并有权要求甲乙方承担相应责任。10.第三方介入后的合同解除或终止10.1甲乙方与第三方之间的合同解除或终止，不影响本合同的效力。10.2本合同的解除或终止，不影响甲乙方与第三方之间的合同关系。11.附则11.1本合同的附件，包括但不限于甲乙方与第三方之间的合同、第三方提供的担保文件等。11.2本合同的附件与本合同具有同等法律效力。12.合同的生效、修改和解除12.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。12.2本合同的修改，需双方协商一致，并以书面形式进行。12.3本合同的解除或终止，需双方协商一致，并以书面形式进行。13.争议解决13.1本合同履行过程中发生的争议，应通过协商解决。13.2如协商不成，可依法向合同履行地的人民法院提起诉讼。14.其他约定14.1双方的其他权利和义务，按照本合同的规定执行。14.2本合同未涉及的事项，按照双方的共同利益和商业惯例第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲乙方之间的合同附件二：甲乙方与第三方之间的合同附件三：第三方提供的担保文件附件四：第三方资质证明文件附件五：第三方履行合同的证明文件附件六：合同履行过程中的相关发票、收据等财务凭证附件七：合同履行过程中的相关报表、报告等管理文件附件八：合同履行过程中的相关审批文件、许可文件等法律文件附件九：其他与合同履行相关的文件和资料附件的详细要求和附件的说明：附件一：甲乙方之间的合同本附件应详细列明甲乙方之间的合同主要条款，如合同金额、履行期限、质量标准等。附件二：甲乙方与第三方之间的合同本附件应详细列明甲乙方与第三方之间的合同主要条款，如合同金额、履行期限、质量标准等。附件三：第三方提供的担保文件本附件应详细列明第三方提供的担保文件的内容，如担保金额、担保期限、担保方式等。附件四：第三方资质证明文件本附件应详细列明第三方的资质证明文件，以证明其具备履行合同的能力和资格。附件五：第三方履行合同的证明文件本附件应详细列明第三方履行合同的证明文件，以证明其已按合同约定履行了相关义务。附件六：合同履行过程中的相关发票、收据等财务凭证本附件应详细列明合同履行过程中的相关发票、收据等财务凭证，以证明合同履行的情况和金额。附件七：合同履行过程中的相关报表、报告等管理文件本附件应详细列明合同履行过程中的相关报表、报告等管理文件，以证明合同履行的情况和管理情况。附件八：合同履行过程中的相关审批文件、许可文件等法律文件本附件应详细列明合同履行过程中的相关审批文件、许可文件等法律文件，以证明合同履行的合法性。附件九：其他与合同履行相关的文件和资料本附件应详细列明其他与合同履行相关的文件和资料，以保证合同履行的顺利进行。说明二：违约行为及责任认定：违约行为及违约的责任认定标准：1.甲乙方的违约行为1.1甲乙方的违约行为包括但不限于未按合同约定履行义务、迟延履行义务、不履行义务等。1.2甲乙方的违约责任认定标准：根据合同约定，违约方应承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等