2024年度外卖骑手劳动合同签订与权益维护协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度外卖骑手劳动合同签订与权益维护协议本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方身份信息1.2联系方式1.3合同签订时间2.合同期限2.1合同起始时间2.2合同终止时间2.3合同续签条件3.工作内容与职责3.1工作内容概述3.2工作职责具体要求3.3工作时间安排4.工作区域与范围4.1工作区域界定4.2工作范围规定4.3工作区域调整5.工资待遇5.1工资构成5.2工资支付方式5.3工资调整机制5.4加班工资计算6.社会保险与福利6.1社会保险缴纳6.2福利待遇6.3福利调整7.工作条件与安全7.1工作环境要求7.2安全防护措施7.3安全责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决机构11.法律适用11.1合同适用法律11.2法律变更与适用12.其他约定事项12.1保密条款12.2通知与送达12.3合同附件13.合同签署13.1合同签署方式13.2合同签署地点13.3合同生效时间14.合同附件清单14.1附件一：工作职责说明书14.2附件二：工资支付明细表14.3附件三：社会保险缴纳明细表第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方身份信息甲方：外卖配送公司法定代表人：住所地：市区路号乙方：身份证号码：05678住址：市区路号1.2联系方式1.3合同签订时间本合同于2024年4月1日签订。2.合同期限2.1合同起始时间本合同自2024年4月1日起生效。2.2合同终止时间本合同期限为一年，自2024年4月1日起至2025年3月31日止。2.3合同续签条件在合同到期前一个月，如双方均无异议，可协商续签本合同。3.工作内容与职责3.1工作内容概述乙方作为甲方外卖骑手，负责将甲方提供的外卖订单按照约定的时间和方式送达给消费者。3.2工作职责具体要求3.2.1遵守国家法律法规和甲方公司规章制度；3.2.2按时完成配送任务，确保订单准确无误；3.2.3保持配送车辆整洁，确保配送安全；3.2.4维护甲方品牌形象，提供优质服务。3.3工作时间安排乙方工作时间根据订单需求灵活安排，但每日工作时间不得少于4小时。4.工作区域与范围4.1工作区域界定乙方工作区域为甲方指定配送区域，具体范围以甲方提供的配送区域图为准。4.2工作范围规定乙方工作范围为甲方指定配送区域内的外卖订单配送。4.3工作区域调整如甲方根据业务发展需要调整配送区域，应提前通知乙方，乙方应予以配合。5.工资待遇5.1工资构成乙方工资由基本工资、配送提成、奖励和补贴构成。5.2工资支付方式乙方工资每月结算一次，于次月5日前通过银行转账方式支付至乙方指定账户。5.3工资调整机制甲方根据市场行情和公司经营状况，可对乙方工资进行适当调整。5.4加班工资计算乙方加班工资按照国家规定计算，具体标准另行约定。6.社会保险与福利6.1社会保险缴纳甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2福利待遇乙方享受国家法定节假日、年假、病假等福利待遇。6.3福利调整甲方根据公司经营状况和乙方工作表现，可对乙方福利待遇进行调整。8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按约定时间完成配送任务，延误订单；8.1.2乙方违反甲方公司规章制度，损害甲方利益；8.1.3乙方未按照约定提供个人信息，影响社会保险缴纳；8.2违约责任承担8.2.1乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任；8.2.2乙方因违约行为给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任；8.2.3乙方违约行为造成甲方声誉受损的，应承担相应的名誉损害赔偿。8.3违约赔偿8.3.1乙方因违约行为造成甲方损失的，赔偿金额按照实际损失计算；8.3.2甲方因乙方违约行为遭受名誉损害的，赔偿金额由双方协商确定。9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；9.1.2乙方因个人原因无法继续履行合同，甲方有权解除合同；9.1.3甲方因经营需要，可提前30日书面通知乙方解除合同。9.2合同终止条件9.2.1合同期满，双方无续签意愿；9.2.2任何一方违约，另一方有权终止合同；9.2.3双方协商一致解除合同。9.3合同解除程序9.3.1一方提出解除合同，应提前书面通知对方；9.3.2收到解除合同通知的一方，应在接到通知之日起15日内予以答复。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1提起诉讼前，双方应给予对方合理期限的协商机会；10.2.2诉讼过程中，双方应积极配合法院调查取证。10.3争议解决机构争议解决机构为有管辖权的人民法院。11.法律适用11.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。11.2法律变更与适用如相关法律发生变更，本合同仍继续有效，双方应按照变更后的法律执行。12.其他约定事项12.1保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2通知与送达本合同的通知和送达，以书面形式进行，自送达之日起生效。12.3合同附件本合同附件包括但不限于工作职责说明书、工资支付明细表、社会保险缴纳明细表等。13.合同签署13.1合同签署方式本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。13.2合同签署地点本合同签署地点为甲方公司所在地。13.3合同生效时间本合同自2024年4月1日起生效。14.合同附件清单14.1附件一：工作职责说明书14.2附件二：工资支付明细表14.3附件三：社会保险缴纳明细表第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与范围1.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定，介入本合同执行过程中的个人、法人或其他组织。1.2第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于：中介服务、技术服务、咨询服务、安全保障服务、培训服务等。2.第三方介入的条件与程序2.1介入条件甲乙双方同意，在合同执行过程中，可引入第三方提供相关服务。2.2介入程序2.2.1双方协商一致，确定第三方介入事项；2.2.2甲方或乙方与第三方签订合作协议，明确双方的权利义务；2.2.3将合作协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。3.第三方的责权利3.1第三方的权利3.1.1第三方有权根据合作协议，向甲乙双方收取约定的服务费用；3.1.2第三方有权在合同执行过程中，根据实际情况调整服务内容和方法。3.2第三方的义务3.2.1第三方应按照合作协议，提供高质量、高效率的服务；3.2.2第三方应遵守国家法律法规和甲方公司的规章制度；3.2.3第三方应对其提供的服务质量负责，如因服务质量问题造成甲乙双方损失，应承担相应的赔偿责任。3.3第三方的责任限额3.3.1第三方的责任限额由双方在合作协议中约定，但不得超过本合同项下甲方或乙方的最高赔偿限额；3.3.2第三方的责任限额包括但不限于：违约责任、侵权责任、赔偿责任等。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为合作关系，甲方有权监督第三方履行合作协议。4.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为合作关系，乙方有权监督第三方履行合作协议。4.3第三方与合同执行的关系第三方介入本合同执行过程中，应服从甲乙双方的管理和监督，确保合同顺利履行。5.第三方介入的终止5.1终止条件5.1.1合同提前解除；5.1.2双方协商一致解除第三方合作协议；5.1.3第三方提供的服务不符合约定，经甲乙双方确认无法改善。5.2终止程序5.2.1甲乙双方书面通知第三方终止第三方合作协议；5.2.2第三方应在接到终止通知之日起15日内，完成合同执行中的未尽事宜。6.第三方介入对本合同的影响6.1第三方介入不影响本合同的效力，本合同项下的权利义务仍由甲乙双方承担；6.2第三方介入后，甲乙双方应就第三方介入事项，在本合同中增加相应条款或修改现有条款。7.本合同与第三方合作协议的冲突7.1本合同与第三方合作协议发生冲突时，以本合同为准；7.2如第三方合作协议与本合同条款不一致，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.第三方介入的保密8.1第三方在介入本合同执行过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密；8.2第三方违反保密义务，造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作职责说明书要求：详细描述乙方的工作职责、工作流程、工作要求等。说明：工作职责说明书是乙方履行合同义务的重要依据，应包含工作内容、工作标准、工作考核等内容。2.工资支付明细表要求：明确工资构成、支付方式、支付时间、加班工资计算等。说明：工资支付明细表用于记录乙方的工资收入，确保乙方工资的准确性和透明度。3.社会保险缴纳明细表要求：详细记录乙方社会保险的缴纳情况，包括缴费基数、缴费比例、缴费时间等。说明：社会保险缴纳明细表是乙方享受社会保险待遇的重要凭证，应确保信息的准确无误。4.合同签署证明要求：证明合同双方已签署合同，包括签署日期、签署地点、签署人等信息。说明：合同签署证明是合同生效的重要证据，应妥善保管。5.第三方合作协议要求：详细约定第三方介入事项、服务内容、费用、责任等。说明：第三方合作协议是第三方介入合同执行的重要文件，应明确双方的权利义务。6.争议解决协议要求：约定争议解决方式、程序、机构等。说明：争议解决协议是解决合同执行过程中争议的重要依据，应选择合适的争议解决方式。7.保密协议要求：约定双方保密义务、保密内容、违约责任等。说明：保密协议是保护双方商业秘密的重要文件，应确保信息的保密性。8.离职交接清单要求：详细记录乙方离职时的工作交接情况，包括工作内容、物品、资料等。说明：离职交接清单是确保工作连续性和保护甲方利益的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按时完成配送任务，导致订单延误。1.2乙方违反交通规则，造成交通事故。1.3乙方泄露甲方商业秘密。1.4乙方未按约定提供个人信息，影响社会保险缴纳。2.责任认定标准2.1乙方未按时完成配送任务，延误订单，每延误一次，甲方有权扣除相应金额的工资。2.2乙方违反交通规则，造成交通事故，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.3乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.4乙方未按约定提供个人信息，影响社会保险缴纳，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.示例说明3.1乙方因个人原因，未能按时完成配送任务，延误订单两次，甲方有权扣除乙方工资共计200元。3.2乙方在配送过程中，违反交通规则，造成交通事故，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方医疗费用、车辆修理费用等共计5000元。3.3乙方在离职前，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方经济损失共计10000元。3.4乙方未按约定提供个人信息，导致甲方无法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失共计3000元。全文完。2024年度外卖骑手劳动合同签订与权益维护协议1本合同目录一览1.合同签订原则与依据1.1合同签订的法律依据1.2合同签订的基本原则2.合同双方基本信息2.1用人单位基本信息2.2骑手基本信息3.合同期限与续签3.1合同期限3.2合同续签条件4.工作内容与职责4.1工作内容4.2工作职责5.工作时间与休息5.1工作时间规定5.2休息时间安排6.工资与待遇6.1工资标准6.2工资支付方式6.3社会保险与公积金7.工作条件与安全保障7.1工作条件7.2安全保障措施8.培训与职业发展8.1培训内容8.2职业发展规划9.违约责任与处理9.1违约情形9.2违约责任9.3违约处理10.争议解决方式10.1争议解决原则10.2争议解决途径11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.合同附件与补充条款12.1合同附件12.2补充条款13.合同生效与通知13.1合同生效条件13.2通知方式与送达14.合同其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同签订原则与依据1.1合同签订的法律依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规签订。1.2合同签订的基本原则本合同签订遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。2.合同双方基本信息2.1用人单位基本信息单位名称：[用人单位全称]法定代表人：[法定代表人姓名]注册地址：[注册地址]2.2骑手基本信息骑手姓名：[骑手姓名]身份证号码：[骑手身份证号码]联系方式：[骑手联系方式]3.合同期限与续签3.1合同期限本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[合同期限]个月。3.2合同续签条件合同期满前一个月，双方均可根据实际情况提出续签意向，经协商一致后可续签本合同。4.工作内容与职责4.1工作内容骑手应在用人单位安排下，按照规定的路线和时间配送外卖订单。4.2工作职责骑手应遵守交通规则，确保配送安全；按时完成配送任务；维护外卖品牌形象。5.工作时间与休息5.1工作时间规定骑手的工作时间为每日[开始时间]至[结束时间]，具体工作时间由用人单位根据业务需求安排。5.2休息时间安排骑手每周享有[休息日]天的休息时间，具体休息日由用人单位安排。6.工资与待遇6.1工资标准骑手的月工资标准为人民币[工资数额]元，包括基本工资和提成。6.2工资支付方式骑手的工资每月[支付日期]前支付，支付方式为银行转账或现金。7.工作条件与安全保障7.1工作条件用人单位应提供符合国家规定的劳动条件，包括交通工具、通讯工具等。7.2安全保障措施用人单位应确保骑手的人身安全，为骑手购买意外伤害保险，并在配送过程中提供必要的安全培训。8.培训与职业发展8.1培训内容用人单位应定期对骑手进行业务培训，包括配送流程、客户服务、交通安全等方面的培训。8.2职业发展规划用人单位应关注骑手的职业发展，提供晋升机会和职业规划指导。9.违约责任与处理9.1违约情形骑手有下列情形之一的，视为违约：（1）严重违反用人单位规章制度；（2）擅自离职，未提前[通知期限]书面通知用人单位；（3）故意造成用人单位财产损失；（4）其他严重违约行为。9.2违约责任骑手违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿用人单位损失、支付违约金等。9.3违约处理骑手违约，用人单位有权根据本合同约定进行处理，包括但不限于解除合同、扣除工资等。10.争议解决方式10.1争议解决原则双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中产生的争议。10.2争议解决途径如双方协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。11.合同解除与终止11.1合同解除条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）骑手被依法追究刑事责任；（5）其他法定或约定的解除情形。11.2合同终止条件合同因下列原因终止：（1）合同期满；（2）双方协商一致解除；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）合同解除。12.合同附件与补充条款12.1合同附件本合同附件包括但不限于骑手培训记录、工资支付凭证等。12.2补充条款本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同生效与通知13.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2通知方式与送达双方应通过书面形式进行通知，通知送达对方即为送达。14.合同其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方协商解决。14.3本合同自签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1第三方的定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方外的，提供相关服务或协助的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、保险机构等。1.2第三方介入的范围（1）为甲乙双方提供中介服务，促成合同签订或履行；（2）提供技术服务，如配送平台、订单管理系统等；（3）提供保险服务，如意外伤害保险等；（4）提供法律、财务等咨询服务。2.甲乙双方在第三方介入时的额外条款2.1甲方额外条款（1）甲方应确保第三方具备相应的资质和条件，能够胜任其所提供的服务；（2）甲方应与第三方签订服务协议，明确服务内容、费用、责任等；（3）甲方应监督第三方履行合同义务，确保其服务质量。2.2乙方额外条款（1）乙方应配合第三方的工作，提供必要的信息和协助；（2）乙方应遵守第三方提供的服务协议，不得损害第三方合法权益；（3）乙方应向第三方支付约定的服务费用。3.第三方的责任限额3.1责任限额的定义本合同中的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的最高赔偿额。3.2责任限额的确定（1）责任限额由甲乙双方在签订服务协议时约定；（2）责任限额应考虑第三方服务的性质、风险程度等因素；（3）责任限额应不低于法律法规规定的最低标准。4.第三方与其他各方的责任划分4.1甲乙双方的责任甲乙双方应按照本合同约定履行各自的义务，承担相应的责任。4.2第三方的责任（1）第三方应按照服务协议履行其义务，对其提供服务过程中产生的损失承担相应责任；（2）第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失，应承担赔偿责任；（3）第三方应承担因其违约行为导致合同无法履行或履行不符合约定的责任。5.第三方介入的合同变更5.1合同变更的条件（1）因第三方介入，导致合同内容需要调整的；（2）甲乙双方认为有必要变更合同以适应第三方服务的；（3）法律法规或政策调整，导致合同需要变更的。5.2合同变更的程序（1）甲乙双方应协商一致，达成书面变更协议；（2）变更协议经双方签字（或盖章）后生效；（3）变更协议与本合同具有同等法律效力。6.第三方介入的合同解除6.1合同解除的条件（1）第三方严重违约，导致合同无法履行；（2）第三方无法继续履行合同，且无法通过协商解决问题；（3）法律法规或政策调整，导致合同无法继续履行。6.2合同解除的程序（1）甲乙双方应协商一致，达成书面解除协议；（2）解除协议经双方签字（或盖章）后生效；（3）解除协议与本合同具有同等法律效力。7.第三方介入的争议解决7.1争议解决方式甲乙双方应本着友好协商的原则解决第三方介入过程中产生的争议。7.2争议解决途径如双方协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。8.第三方介入的合同终止8.1合同终止的条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）合同解除。8.2合同终止的程序（1）甲乙双方应协商一致，达成书面终止协议；（2）终止协议经双方签字（或盖章）后生效；（3）终止协议与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.骑手个人信息登记表要求：包含骑手姓名、身份证号码、联系方式、健康状况等基本信息。说明：用于记录骑手的基本信息，以便于合同管理和联系。2.骑手培训记录要求：记录骑手接受培训的内容、时间、培训师等信息。说明：用于证明骑手已接受必要的培训，保证服务质量。3.工资支付凭证要求：包含支付日期、支付金额、支付方式等信息。说明：用于证明骑手的工资已按约定支付。4.意外伤害保险单要求：包含保险公司信息、保险期限、保险金额等信息。说明：用于证明骑手已购买意外伤害保险，保障其安全。5.服务协议要求：明确第三方服务内容、费用、责任等。说明：用于规范第三方提供服务的行为，保障甲乙双方的权益。6.合同变更协议要求：记录合同变更的内容、时间、双方签字等信息。说明：用于证明合同变更的合法性和有效性。7.合同解除协议要求：记录合同解除的原因、时间、双方签字等信息。说明：用于证明合同解除的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.骑手违约行为及责任认定违约行为：骑手未按时完成配送任务。责任认定：骑手应承担违约责任，支付违约金。示例：骑手未在约定时间内完成配送任务，扣除当月工资的[比例]作为违约金。2.用人单位违约行为及责任认定违约行为：用人单位未按时支付骑手工资。责任认定：用人单位应承担违约责任，支付违约金。示例：用人单位未在约定时间内支付骑手工资，支付骑手当月工资的[比例]作为违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方未按约定提供服务。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。示例：第三方未按约定提供配送服务，赔偿甲乙双方因配送延误造成的损失。4.双方协商不一致的违约行为及责任认定违约行为：甲乙双方在合同履行过程中，对合同内容产生争议，无法达成一致。责任认定：双方应根据实际情况，协商解决争议，如协商不成，可依法申请仲裁或诉讼。示例：甲乙双方对配送费用产生争议，协商不成后，依法申请仲裁。全文完。2024年度外卖骑手劳动合同签订与权益维护协议2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1双方名称1.2双方法定代表人或负责人1.3双方联系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件3.工作内容与职责3.1工作内容3.2工作职责3.3工作地点4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息休假4.3加班制度5.工资待遇5.1基本工资5.2业绩提成5.3保险福利5.4工资支付方式6.社会保险与公积金6.1社会保险缴纳6.2公积金缴纳7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止程序12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同解除与终止程序13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.合同附件14.1附件一：工作职责说明书14.2附件二：工资待遇明细表14.3附件三：社会保险与公积金缴纳明细表第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1双方名称甲方：[公司名称]乙方：[骑手姓名]1.2双方法定代表人或负责人甲方法定代表人或负责人：[负责人姓名]乙方法定代表人或负责人：[负责人姓名]1.3双方联系方式甲方联系方式：电话[电话号码]、邮箱[邮箱地址]乙方联系方式：电话[电话号码]、邮箱[邮箱地址]2.合同期限2.1合同起始日期：2024年[起始月份]日2.2合同终止日期：2024年[终止月份]日2.3合同续签条件：根据双方协商结果，合同到期前一个月内，如无违约行为，可续签同等期限的劳动合同。3.工作内容与职责3.1工作内容：乙方作为甲方外卖骑手，负责按照甲方要求，在规定时间内完成外卖配送任务。3.2工作职责：3.2.1按时到达配送点，领取外卖订单；3.2.2按照甲方规定路线进行配送；3.2.3确保外卖安全送达顾客手中；3.2.4维护甲方品牌形象，不得有损甲方利益的行为。3.3工作地点：[配送范围]4.工作时间与休息休假4.1工作时间：根据甲方配送需求，乙方需在规定时间内完成配送任务。4.2休息休假：乙方每月享有[天数]天带薪休假，具体安排由甲方根据实际情况制定。4.3加班制度：如遇特殊情况，需加班时，甲方需支付乙方加班工资，加班工资计算方式为：1.5倍工资。5.工资待遇5.1基本工资：乙方基本工资为每月[金额]元。5.2业绩提成：根据乙方完成配送任务的数量和质量，甲方将按比例给予业绩提成。5.3保险福利：甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.4工资支付方式：每月[支付日]前，甲方将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。6.社会保险与公积金6.1社会保险缴纳：甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2公积金缴纳：甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。7.保密条款7.1保密内容：乙方在履行合同过程中，知晓的甲方商业秘密、客户信息等，均属于保密内容。7.2保密期限：自合同签订之日起，至合同终止后[年数]年内。7.3违约责任：如乙方违反保密条款，泄露甲方保密信息，乙方应承担相应的法律责任。8.竞业限制8.1竞业限制范围：乙方在合同解除或终止后，一年内不得在甲方所在地的同行业内，以任何形式直接或间接参与与本合同约定的外卖配送业务相关的竞争活动。8.2竞业限制期限：竞业限制期限为自合同解除或终止之日起一年。8.3违约责任：如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方一个月基本工资的[倍数]。9.违约责任9.1违约情形：9.1.1乙方未按约定完成配送任务，导致甲方经济损失的；9.1.2乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，给甲方造成损失的；9.1.3乙方违反竞业限制条款的；9.1.4乙方有其他违反合同约定行为的。9.2违约责任承担：乙方违反合同约定的，应根据违约情形承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方经济损失、支付违约金等。9.3违约赔偿：具体赔偿金额由双方协商确定，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.争议解决10.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交[仲裁委员会名称]仲裁。10.2争议解决机构：争议解决机构为[仲裁委员会名称]。10.3争议解决程序：按照[仲裁委员会名称]的仲裁规则进行。11.合同解除与终止11.1合同解除条件：11.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；11.1.2甲方因业务调整，需要解除合同的；11.1.3乙方提出解除合同，并经甲方同意的。11.2合同终止条件：合同期限届满，双方无续签意向，合同自行终止。11.3合同解除与终止程序：合同解除或终止前，双方应进行必要的交接工作，并书面通知对方。12.合同生效与变更12.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序：合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。12.3合同解除与终止程序：同11.3。13.其他约定事项13.1其他约定事项一：本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2其他约定事项二：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.3其他约定事项三：本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。14.合同附件14.1附件一：工作职责说明书14.2附件二：工资待遇明细表14.3附件三：社会保险与公积金缴纳明细表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、技术服务、支付结算或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。15.3第三方责任15.3.1第三方在本合同履行过程中，应遵守国家法律法规和合同约定，对其提供的服务承担相应的法律责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合作协议，从甲乙双方处获得相应的服务费用。15.5第三方与其他各方的划分15.5.1第三方与甲方、乙方之间的关系，仅限于合作协议所约定的范围，第三方不对甲方或乙方的其他合同义务承担责任。15.5.2第三方对甲方或乙方的责任，不因本合同的签订而免除。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，其赔偿总额不得超过甲方或乙方因第三方违约所遭受的直接损失。16.2第三方责任认定16.2.1第三方责任的认定，应依据国家法律法规、合作协议以及本合同的约定。16.3第三方责任承担16.3.1第三方责任承担方式包括但不限于赔偿损失、退还服务费用、承担违约责任等。17.第三方介入时的额外条款17.1第三方介入时的额外条款一17.1.1第三方介入后